Восход. 1995 г. (с. Измалково)
2 стр. 8 июля 1995 г. ■I Изменения в социаль но-экономической жизни страны не могли не кос нуться профессиональных союзов. В каких условиях работают сегодня профес сиональные объединения рабочих? На этот непро стой вопрос постарались ответить участники район ной профсоюзной конфе ренции. состоявшейся 30 июня. На расширенное заседа нии были приглашены де легаты от первичных орга низаций. непосредственно председатели ^офсоюзов. руководители СХЯК. кол хозов и предприятий райо на. В работе конференции приняли \^астие глава ад министрации района М.Телков, управляющий делами администрации рай она А.Дорогов. Какие же проблемы трудящихся призваны се годня решать профессио нальные объединения? Об ратимся к ключевым пунк там в докладе председателя райкома профсоюзов А..Атехина. На основе дей ствующего законодательст ва профсоюзы отказались от организации социали стического соревнования, большинства видов куль турно-массовой работы, значительно снизился кон троль и за состоянием ох раны труда и техники без опасности. На первый план вышли вопросы взаимоот ношений трудящихся с ра ботодателями. занятости, отаты , ус.товий труда, ре жима рабочего дня. соци альных льгот и гарантий. К сожалению, к таким корен ным преобразованиям ока зались не готовы первич ные организашиг. профсо юзные органы всех уров ней. Негативную роль в ухудшении профсоюзной работы сыграла и неплате жеспособность многих предприятий, что подорва ло материальную базу профсоюзных организаций. В настоящее время райком профсоюзов объединяет 30 первичных организаций с обшей численностью пять тысяч членов. Но за по следние два года произош ло резкое снижение чис ленности трудящихся в данных организациях. Это объясняется и большими простоями предприятий, и просто нежеланием людей занимать активную пози цию в решении полР 1 тиче- ских, социальных, профес- сионатьных вопросов. Во многих организациях не потрулюись поработать над заключением ко.ллективных договоров, а затем прокон тролировать их выполне ние. На местах не ведется должной работы по рас смотрению жалоб п заявле ний членов профсоюза, ко торые касаются, в основ ном. выгшаты пенсий, по собий по инвалидности, оплаты труда, переводов и ч'вольнений. Это относится, в первую очередь, к дея- тельно'сти профкомов СХПК "Пролетарий”, кол хозов "Родина" и и.м.ХХИ съезда КПСС. Серьезным, упущением можно считать до* сих пор открытый вопрос о практи ке передачи членских профсоюзных взносов в кассу комитетов. Слабое звено — это п недостаточ ное внимание профсоюз ных органов и хозяйствен ных руководите.леи к охра не труда и безопасности производства. Отсюда вы- С 0 Ю 1 Й уровень травм среди рабоч 11 х. а иногда и со смерте.льным исходом. Во мнопгх сл\яаях р\тсоводпте- .ли предприятий ’ отказыва ются возмещать \ллерб за вред, причиненный здо ровью работников. Несмотря на имеющие ся недостатки в работе, опыт ряда профсоюзных ^ганпзаиий показателен. Следует отметить заинтере сованность в конечном ре- зу.льтате и активность чле нов профорганизац 1 !й кол хоза им.Ленина. СХПК "Слобода". АООТ "Масло дельный завод "Измалков- скшТ. Райком профсоюзов уде.ляет бо.льшое внимание работе по защите социаль но-экономических интере сов трудящихся. ос\теств- .ляя контроль за соблюде нием трудового (и жшшш- ного законодательства. На конференции каж дый из ее ^настников имел возможность высказать свое мнение, дать объек тивную оценку проделан ной райкомом *профсоюзов работе за отчетный период. Об успехах и недостатках в деятельности первичных организаций, районного объединения профсоюзов бьоо сказано в выстл^шле- нии Г.Шатуновой (ОСПК "Афанасьевский"). Л.Лито- вкиной (СХПК "Пролета рий"). Эмоциона.льно и проникновенно прозв^нали с.лова М.Аладкова о тяготах жизни на се.ле и о том. ка- к>'ю помошь трудящимся в их разрешени’и должны оказывать профсоюзы. Так же оьгли отмечены высокий профессиона. 1 пзм. ответст венность за пор\‘Ч^нное де ло представителей профко ма СХПК "Чернава". Со стоянию охраны труда и техники безопасносЪ! на предприятиях, организаци ях. хозяйствах района бьгго посвящено выступление В.Гребнева, ведущего спе циалиста \л 1 равл'ения сель ского хозяйства по охране труда. В ходе обс\'жзения до кладов задава.лись вопросы из зала, в ответ на которые прозв\на.ли обстояте.льные ответы. Участники конфе ренции пришли к едино душному мнению: признать работу райко.ма профсоюза удоылетворительной. утвер дить отчет ревизионной ко миссии. О ближайших зада чах II перспективности раз вития профсоюзного дви жения говорится в приня том делагатами конферен ции постаноБ.лении, Райко му профсоюзов, профкомам считать главной задачей за- -щиту интересов трудящихся в области оп.латы "и охраны труда, в вопросах занято сти. социальных нузкд. осо бенно в обеспечении жиль ем. организации обще ственного питания, бытово го обслуживания и оздоров ления трудящихся. Первич ным профорганизация.м следует предоставить право самбстояте.льно опреде.лять направ.лен 11 е своей деятель ности. решать порядок формирования выборных органов. Также рекомендо вать каждой профсоюзной организации создать обста новку требовательности и деловитости, постоянно де ржать контроль за исполне- ние.м принимаемых реше ний. своевременно рас сматривать жалобы и заяв ления трудящихся. Е.ГАВРИЛОВА. Пригодилась Виктору Сергеевичу Сапрыки ну военная выучка в мирной, гражданской жизни. Отслужив в вооруженных силах положен ный срок , в ер н у л с я под п о лко в ни к запаса В. Сапрыкин в родные места. А работать при шел в Изма.1КОвский газовый участок, возг.ш- вив одну из самых оперативиьа служб — ава рийно-диспетчерскую. В подчинении у мастера В. Сапрыкина 12 че.швек: водители спецмашин, слесари-ремон тники, диспетчеры. Сейчас у коллектива райгаза напряженная пора: идет газификации жилья, объектов соц культбыта, производственньсх объектов. Но остаются пока газобаллонные установки и аврийно-диспетчерская служба в ответе и за бесперебойное снабжение потребителя голу- бъш топ.шво.м, за безаварийность и надеж ность агрегатов в работе. Фото А.КОРАБЛИНА. Е СЛ И в д о м ПО С ТУЧАЛАС Ь БЕДА Страховые компании — частные и государственные —занимают в нашей экономической жизнп'заметное ме сто. Итак, существуют монополии одного человека и ста рая система обеспечения, защиты прав гргскдан. Чьи же принципы п подход в работе с клиентами Лучше, ушпверсатьнее? Попробуем без пристрастия по рассуждать на этот счет. Частные ко.мпанпи явились следствне.м становления рыночных отношений, во главе данных предприятий — энергичные, с хорошей хваткой молодые люди. Они бы стро сориентировались в потоке перемен и всевозможных реформ, заставили время работать на себя. В.хождение в рынок не напугало новизной задач и работников Госстраха, Появились интересные проекты, где можно бььло проявить пннцпативу. творчество мысли, профессиональные умения. Также стато возможным пре творить в жизнь смелые, необычные в своем решении программы, задуманные ранее. На сегодняшний день наша организация оказалась ближе всех к людям, нуждаюшимся в конкретной помо щи и благотворительности, ибо их доходы сводятся к мини.муму прожиточного уровня. Имеется приоритет в работе с се.льским насе.ленпем. Частный стра.ховате.ль не поедет в отдаленные се.ль- скне районы, не будет в осеннюю с.лякоть ходить от дво ра к двору, чтобы застраховать буренку. В частной ком пании обычно уверяют в высоких процентных ставках и прибыли, быстрой оборачиваемости денежнььх средств, беспропгрышности и выгодности предприятия. Однако месяцы процветания оборачиваются полным крахом и банкротство.м. И все пото.му. что пекутся не о благосо стоянии юлиента. обустройстве России, а работают в на дежде поправить собственное материальное положение. Госстрах — единственная организация, которая со трудничает с фермерсюгмп объединениями, сельско.хо- зяйственнымн кооперативами, сельскн.ми акционерными обществами. Владельцам транспортных средств выгодно иметь с нами дело. Допусти.м, произоиала авария с нашим клиентом в Воронеже. По данному происшествию спе циальная комиссия проводггг обследование, состаыляет акт. А мы уже. основываясь на результатах проверки. выплачивае.31 пострадавше.му лицу страховку. Преизгушества нашей организации в надежности га рантий. проверенно.м годами опыте, в обеспеченности всех програм-м возврато.м средств. Мы готовы взять на себя груз ваших проб.ле.м, при внести в каждый дом тепло и радость. Доверяя друг дру гу. сообща, справимся с любой! бедоГг. А это путь к со гласию . нормальному устройству жизни. Л.ЮРОВ.А, директор Измалковского филиала ГСФ "Липецк". Редакция "Восхода" напоминает свои.м читателям о то.м. что заявки на публикацию поздравлений не обходимо подавать за 7-10 дней до нужной вам даты. Если вы хотите преподнести своим родственни кам. друзьям и близким сюрприз,.!! порадовать их — делайте это заб.лаговременно. Объявления несрочного характера прини.маются ежедневно и публикуются в очередных но.мерах "Вос хода". Объявления принимаются только при личном ви зите в редакцию и с предоп.латой. Жде.м вас и всегда рады оказать вам свои ус.гуги. Справки и консультации по телефонам редакции (смотрите в выходных данных на 4 стр.) Л Ь ГОТЫ п о НАЛОГУ НА ИМ УЩЕСТ ВО ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ Налоги на имушество физических лиц взимаются на основании Закона РФ "О шпогах на пмушество фи зических лиц". Плательщиками налога являются граждане Россий- .ской Федерации, иностран ны, имеющие на террито рии РФ следующее имуще ство; жилые дома, кварти ры. дачи, гаражи и иные строения, а также моторные .лодки и другие транспорт- , ные средства- за исключе нием автомобилей, мото циклов и механиз.мов на пневмоходу. За строения, помещения. соор\'жения. а также транспортные средст ва, налог уалачивается на- зависимо от того, эксалуа- тируется это имущество алп нет. ' От уплаты налогов на имущество освобождаются полностью: —Герои Советского Со юза. .лица награжденные ор деном Славы степеней: — инвапиы 1 и 2 груп пы. инваииы детства: — >'частники граждан ской и Великой Отечествен ной войн, других операций по защите СССР из чис.ла военнос.л\жащпх. проходив ших сл\’жбу в воинских ча стях. штабах и >'чреждениях. входивших в состав дейст вующей армии, и бывших партизан: — .лица, получающие льготы в соответствии с За коном РСФСР "О социаль ной защите граждан, под вергшихся воздействию ра диации вследствие катаст рофы на Чернобыльской АЭС". В соответствии с указан ным Законом к таким ли цам. в частности, относятся; — граждане, получив шие н.ли перенесшие лл-че- вую болезнь: — инвапиы. в отноше нии которых установлена причинная связь насушив шей инвалидности с черно быльской катастрофой: — граждане, принимав шие в 19В6-87 году \*частие в работе по ликвидации по следствий чернобыльской катастрофы; — граждане, эвакуиро ванные (в том чис.ле вые хавшие добровольно) в 1986 г. из зоны отч\жлення и пе ресе.ленные (пересе.ляемые) из зоны отселения: — граждане, проживаю щие в зоне отселения до их переселения в лр\тие райо ны; — граждане, выехавшие с в о е н н о й с л у ж б ы п о д о с т и ж е н и и п р е д е .л ь н о г о в о з р а с т а п р е б ы в а н и я н а в о е н н о й с .л }’ж б е . с о с т о я н и ю з д о р о в ь я И.ЛИ в с в я з и с о р г а н и з а ц и о н н о - ш т а т н ы м и м е р о п р и я т и я м и . и м е ю щ и е о б ш у ю НАШИ КОНСУЛЬТАЦИИ дооровольно на новое место жительства из зоны прожи вания с правом на отселе ние пос.ле чернобыльской катастрофы; — лица вольнонаемного состава армии РФ. органов вн\тренних дел: — лица, принимавшие непосредственное \шастие в составе подразделений осо бого риска в испытаниях ядерного и термоядерного ор>жия. ликвюашш аварий ядерных установок на сред ствах вооружения и воен ных рбъектах; — ч,лены семей военно- сл\жаших. потерявших крр- мштьца: — военнослужащие, а также граждане. \ъоленные продолжительность военной службы 20 лет и более. Налог на строения, по мещения и сооружения не уплачивается: — пенсионерами, пол- >нающими пенсии, назнача емые в порядке, установ- .ленном пенсионным зако нодательством Российской Федерации; — гражданами. \ъолен- ными с военной службы шли призывавшимися на во енные сборы, выполнявши ми интернациональный долг в Афганистане и дру гих странах, в которых ве лись боевые действия; — родителями и супру гами военнослужащих и го сударственных служащих. погибших при исполнении служебных обязанностей. Супругам государствен ных с.лужаших. погибших при испо.лнении служебных обязанностей- льгота предо- став.ляется только в том слушае, если они не встутш- лй Б повторный брак. Налог на строения, по мещения и сооружения уп лачивается ежегодно по ставке, устанавливаемой ор ганами законодательной (представительной) власти субъектов Российской Фе дерации в размере, не пре вышающем 0.1 процента от их инвентаризационной стоимости. Если строение, помещение и сооружение отчуждено в течение года от одного гражданпна-п.латель- шика налогов другому {к>'п- -ля-продажа. мена, дарение), налог на строения, помеще ния и сооружения исчисля ется и предъявляется к уш- лате первонача.лъному' ала- дельцу с 1 января текущего года до начала того месяца, в котором он утратшт право собственности на ужазанное имущество, а новому собст- венник\’ — начиная с того месяца, в котором возникло это право. За вновь возведенные гражданами строения, по мещения и сооружения на лог уплачивается с начала года, следующего за их воз ведением. Уплата налогов произ водится равными долями в два срока — не позднее 15 сентября и 15 ноября. За просрочку^ платежей налогов гражданами начис ляется пеня в размере 0.7 процента с суммы недоим ки за каждый лень просроч ки. В случае несвоевремен ной уплаты налогов к ви новным Б этом гражданам применяются меры, уста новленные для взыскания не внесенных в срок нало гов н неналоговых платежей в соответствии с действую щим законодательством. Л.ТИТОВА, и.о. начальника отдела налогообложения физических лиц.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz