Восход. 1989 г. (с. Измалково)

16 февраля 1989 года -------- -► АРЕНДНЫЙ ПОДРЯД: ПРАКТИКА ВНЕДРЕНИЯ €ВОСХОД» 3 стр. В сам ом н а ч а л е п у т и Орд инарное, к азалось бы, на сегодня событие; трое сравнительно молодых лю ­ дей, — супруги Алек сандр и Тамара Левыкины, и их родственник Владимир Шам рин, — заключили аренд­ ный до говор с колхозом имени Дзерж инск о го на вы­ ращивание телят. При со в ­ ременной множ ественности прогрессивных форм хозяй ствования на селе это уж е не удивляет, не будораж ит умы и не вызывает, по ­ рой, необоснованных спо ­ ров и кривотолков. Аренда для многих становится нор ­ мой ж изни, обычным и каж додневным трудом . Но со г ­ ласиться следует и с тем, что являясь сама по себе к ате­ горией обособленной, — в силу взаимовыгодных (и не­ малых!) как для арен ­ датора, так и для зак аз ­ чика договорных начал, и в процессе работы — де­ лового партнерства и нев­ мешательства, — аренда ставит на сегодня ряд не­ простых и весьма слож ных проблем. Пессимисты шутят: «Если вы вдруг проснулись и по­ чувствовали, что у вас абсо ­ лютно ничего не болит, зна чит, вы умерли». Что ж , улыбнувшись, от­ метим, что «черный» юмор пессимистов лишь подтвер ­ ж дает нашу уверенность в том, что аренда, безуслов ­ но, ж ивет, крепнет, хотя. как и любой живой, и, мож но ск азать, юный еще ор га­ низм требует к себе прис­ тального внимания. Старинная ж итейск ая муд­ рость гласит: «Хочешь у з ­ нать хозяина — загляни на его подворье». Корпус, в к отором афанасьевские арендаторы содерж ат 122 головы молодняк а КРС, лич ным подворьем, конечно ж е, не назовешь (хотя такая параллель невольно напра­ шивалась), но то, что здесь трудятся хозяева своего дела, не пришлые люди, не «пассаж иры», — очевидно, — стоит лишь войти в поме щение. — Луж а здесь стояла, ни пройти, ни проехать, — го ­ ворит В. Шамрин и пок азы­ вает на сухой и подметен ­ ный пол. — И зимой, и ле ­ том в резиновых сапогах хо ­ дили. Телочки стоят на при­ вязях, как близняшки у за­ ботливой мамаши: чистые, упитанные, ухож енные. Алек сандр Левыкин дипломированный инженер, коммунист, Тамара, его ж е­ на — бывший работник тор ­ говли, Владимир Шамрин — водитель. Что их объединя­ ет? — Все, — коротко отве­ чает мне Алек сандр . И дело здесь, думается, не тольк о в супруж еск их и родственных узах этого ма­ ленького арендного к оллек ­ тива; по словам Алек сандра Левыкина аренда для них это ни много, ни мало, а «средство успешного участия в перестройке». Быть мо ­ ж ет, и громко ск азано , но если вдуматься глубж е в его слова, то ничего гром ­ кого тут нет, а, напротив, выявляется позиция челове ка в самих переменах, про­ исходящих в нашем общест­ ве, в перестройке. — Аренда, на мой взгляд, обладает многими замеча­ тельными особенностями, — делится своими соображ ени ­ ями Алек сандр . — Две из них; первая — это способ ­ ность объединять в себе людей разного уровня об­ разования и специальностей во имя достиж ения одной цели; вторая — возмож ­ ностью воспитания в чело ­ веке деловых к ачеств: пред приимчивости, самостоя­ тельности, возмож ности трез во и самому оценивать ре­ зультаты своего труда. — С чего все началось для вас, как для убеж ден ­ ных арендаторов? — С рож дения. В каж дом из над течет кровь наших отцов и дедов. Мы здесь живем и это наша земля. И кому, как не нам работать на ней! Только вопрос: как работать? На сегодня—арен ­ да это оптимальный вари­ ант. Вот потому- то мы и выбрали именно ее. С появлением первых п>б ликации в газетах и показов по телевидению у нас заро ­ дилось ж елание испробо ­ вать себя в этом деле. Н.' одно дело — ж елать, др у ­ гое—осуществить намечен» ные планы. М еж ду ними расстояние длиною в годы, а, порой, и в десятилетия. Но все ж е осенью прошлого года такая возмож ность по ­ явилась. Два месяца велись переговоры с правлением к олхоза. Нам отвечали; «Мы это приветствуем!», но от­ стаивали свои, как нам ка­ залось, ж естк ие для нас ус­ ловия. Мы ж е предлагали свои. В конце концов, оста­ новились, думается, на обо- ю доприемлемых, и пятнад­ цатого ноября приступили к работе. Очень тяж ело было в пер вое время: колхозники в от­ к рытую смеялись над нами; были и такие — подходили к нам, смотрели как мы ра­ ботаем, затем крутили с со ­ ж алением пальцем у виска: блаж енные, мол, и уходили. Но мы не впадали в уныние, хотя причины на это были. Достался нам самый небла­ гополучный к орпус: даж е при небольших морозах рва лись водопроводные трубы, перемерзали поилки. Прихо дилось варить, латать, ото ­ гревать... В общем, мучи ­ лись до тех пор, пока сами не утеплили к орпус. Это был первый иск ус. А затем проблемы посыпались на нас, как из рога изобилия! По до говору за исполь­ зование техники колхоз взимает с нас почасовую плату. К примеру, за кормо- раздачу на трак торе ЮМЗ- 6 за час работы мы платим 6 рублей 76 к опеек . А ме­ ханизатор за час работы из этих денег получает всего лишь 50 копеек . Вот и полу чается, что механизатору выгодней тянуть время. Чем дольше он будет раздавать корма, подвозить сено или вывозить навоз, тем боль­ ше он получит. А это сильно бьет по нашему карману и о каких бы то ни было де ­ ловых отношениях здесь не мож ет быть и речи. Отсю да частые и до хрипоты кон ­ флик ты с механизаторами. Предлагаем ж е мы платить механизаторам за тонны- километры, то есть, ск ольк о привез и на какое расстоя­ ние — соответственно и по- лучи. Сейчас этот вопрос изучает главный экономист к олхоза. Давно хотим поставить в к орпусе элек троводонаг ­ реватель, но правление раз водит руками: «В наличии не имеем». Мы и сами с удовольствием приобрели бы его, хотя стоит он неде­ шево, но к то и как нам его продаст, если расчетного счета в банке мы не имеем, а чековая книж ка действи ­ тельна тольк о в колхозной бухгалтерии? Проблем очень много... Но несмотря ни на что и при минимальных ус­ ловиях мы добиваемся се ­ мисотграммовых привесов и ныне по сравнению с договорными шестьюстами, Мы пришли в аренду не для того , чтобы урвать к у­ сок и на этом кончить, Хо ­ чется по- настоящему сво ­ бодного и ответственного труда, без различного рода указаний и инструкций. — Каким вам видится бу­ дущее аренды? — Тандем: земля — фер ­ ма. Ферма дает органичес­ кие удобрения, земля дает к орма. Здесь необходим строгий математический рас­ чет; ферма долж на в доста­ точном количестве, без из­ лишков удобрять землю и она отдаст сторицей. Таким мне видится следующий этап. — Какими по-вашему дол жны быть идеальные вза­ имоотношения меж ду арен ­ датором и заказчиком? — Деловое партнерство. И добавлять тут нечего, — не раздумывая, ответил Алек сандр . — Ну, а как сейчас? Дале­ ко до идеала? — Далек овато ... Но ведь и работаем во имя того, чтобы арендный подряд об ­ рел настоящую силу. А по ­ ка мы только в самом на­ чале пути... Вот на этой оптимистиче­ ской ноте и хотелось бы за­ кончить интересный разго вор с арендаторами из к ол­ хоза имени Дзерж инск о го . Надею сь, что встреча это не последняя. А пока; уда­ чи вам, арендаторы из колхоза имени Дзерж ин ­ ского! Е. ЗВЕРКОВ. С0ИЗМЕ Р1111 СИЛЫ В прошедшем году к ол­ лек тив свинокомплек са сов ­ хоза «Афанасьевский» спра вился со всеми доведенны­ ми заданиями. Выше плана произведено и продано го ­ сударству мяса, получено валового привеса, поросят. Недавно на отчетном собра­ нии мы чествовали передо ­ виков, говорили слова бла­ годарности А. В. Вобликову, Н. И. Овсянникову, С. И. До рохину, И. А. Дорохину, другим труж еник ам. Однак о было бы непра­ вильным не видеть просче­ ты, не работать в дальней- • шем над их устранением. Комплек с еще не вышел на проек тную мощность, еж е­ годно недопоставляет на приемные пункты 400-500 тонн продукции. Остаю тся низким выход молодняк а, среднесуточная продук тив­ ность поголовья. Велики из­ держ ки производства. Почему? Однозначно от­ ветить на этот вопрос не представляется возмож ным. Различного рода причины мешаю т поступательному развитию отрасли. В свое время, когда велось строительство помещений, технологическ ая оснастка от­ вечала предъявляемым тре­ бованиям. Сейчас она мо ­ рально, физически устарела. Еж егодно косметические меры по замене и ремонту линий не приносят нужного эффек та. Особенно тяж ело прихо ­ дится бригаде, работающей с поросятами до двухмесяч ­ ного возраста. Раздача кор- мов здесь осуществляется вручную . Поэтому переобо ­ рудование пятого и пятнад­ цатого корпусов — задача первостепенной важности. Можно без преувеличения ск азать, что именно отсюда начинаются истоки благопо ­ лучия в свиноводстве. Ка­ кой на доращивание посту­ пает молодняк — таковой и будет результативность последующих звеньев. Чтобы оздоровить обста­ новку, мы намерены в тек у щем году в корне изменить технологическ ий процесс в этих помещениях. То есть полностью освобож дать их в летний период с п о следу ­ ющей подготовкой к зиме. Но для строительства отдел» ной площадки, капитального ремонта мощностей нужны материалы. Хотелось, чтобы соответствующие служ бы АПО обратили внимание на нужды ж ивотноводов. Коллек тив выдвигает обос нованные претензии о ск уд ­ ности рационов. Обеспечен ­ ность кормами редк о когда превышает 85 процентов от потребности. М еж ду тем, к аж дую осень на приемные пункты отправляется более ста тонн витаминной травя­ ной муки, а на собственные нужды остаю тся, как гово ­ рят, крохи концентрата. Не­ посильный план продажи гранул труж еник и требую т уменьшить. В новых эконо ­ мических условиях совхо ­ зы долж ны сами опреде­ лять свои возмож ности. Крепкая трудовая дисцип ­ лина на производстве — мощный рычаг поднятия р е ­ зультатов. Надо честно при­ знать, что в коллек тиве еще не все сделано в данном направлении. Особенно мно ­ го нарушений распорядка дня в бригаде откорма (бригадир Т. А. Шалунова). Думается, администра­ тивные меры — слабый по­ мощник в наведении поряд ка на местах. Арендный подряд — вот самый дейст­ венный регулятор взаимо ­ отношений меж ду руководи телями и ж ивотноводами. Теперь можно с уверен ­ ностью говорить о ж изне­ способности нововведений на к омплек се. Труж еники учатся считать затраты, хо ­ зяйствовать рачительно. Вош ло в прак тику совмещение профессий. Эту особенность еще раз подчеркнуло общее собра­ ние рабочих совхоза. В диск уссии родилось единое мнение — несмотря на слож ности, уж е в тек ущем году свиноводы имеют ре­ альную возмож ность вывес­ ти комплекс на проек тную мощность. И мы добьемся этого. Ю . ДОРОХИН, зоотехник свинокомплек са совхоза «Афанасьевский», Водители В. В. Антухов и Н. В. Полосин трудятся в Чернавском филиале коопе ратива «Измалковоземхим- пром». У них одинаковые автомашины ЗИЛ-130. Вик ­ тор Васильевич и Николай Васильевич добросовестно относятся к делу. На до с­ тавке минеральных удобр е­ ний в хозяйства еж едневно перевыполняю т доводимые задания. Водители в хоро ­ шем состоянии содерж ат техник у, добиваю тся эк оно ­ мии горюче- смазочных ма­ териалов. НА СНИМ КЕ; В. В. Анту ­ хов и Н. В. Полосин. Сравни,Проанализируй,сделай выводы Кропотлив и тяжел труд зе.м т-^дельца. Много уме­ ния, сил, старания прихо­ дится вк.тадьшать ему в пашню, чтобы пото.м полу чить отменный урожай. От зари до зари ведется \борка хлебной нивы. И как обидно бывает за тех хозниственннков, которые ,а- у.мсют рачите.тьно, ио- крестьянскн распорядить- сз народным добром. 1К'Дь ма.то вырастить н .юлотнть .;ерновые. Сей час технология выращи­ вания колосовых отлаже­ на довольно четко. Важно не допустить потерь про- извёден 1 Ю 11 продукции, обеспечить на токах свое- вре.менную ее подработку и отгрузку в закрома го­ сударства. К сожалезшю, на послед нее звено уборочного кон­ вейера не везде в прош­ лом году уделялось дол­ жное вни.манне. Обратим­ ся к языку цифр. Цифры показывают: первые—-сдано зерна в физи­ ческом весе (тонн), вторые —рефакция (процентов), третьи—удержано денег за сушку н очистку зерна (тыс. руб.), четвертые -продано пивоваренного яч- ,т 1 еня (в процентах ко всему сданному зерну). КОЛ.ХОЗЫ И СОВХОЗЫ: ■Ясенецк!:;: ■ гм. .XXII '.ъе;,да партии Х.Ч1 ^ > д а парти): • 40 ..^г Октября - М. Горького ■ 1 М т ! ■ ■пре...:трип , М.ллковск:."-. :Хмепецки:. - ; ■. Д:тержинского им. .Ъгш-на Зарсчсискгй • ■1’ПССИЛ■ . 'ОКИи * 3 ' ш я Ленин.ч ■ДоКСЧ.Ч.ТЗСКИЙ • Афант*:; -ВС . й 105 - — 1261 2 1,6 9 2077 2 2,3 3,9 1154 2 2,1 9 2191 2,1 3 2208 о 2 2 9 1238 3 Г,4 11 1306 3 2,6 19 1522 3 2,9 2221 3 3,5 5 3135 3 3,8 15 1486 4 1,7 2 4091 4 4,3 9 4016 5 1,6 8 953 5 2,8 — 2722 5 4,5 11 45 12 0,4 11 «Измалковский» «Зар я» По району: Как видно из вышепри­ веденных данных, из-за низкого качества реализу­ емой продукции хозяйства терпят значительные убыт ьи. Особенно невниматель­ ными к выполнению до­ говоров оказались земле­ дельцы совхоза «Из.мал- ковскнй». Хозяйству не- заечнтано 335 тонн зеона. Можно ли говорить о ра­ чительном ведении произ­ водства, эконо.мнн средств, если план делается любой ценой? Конечно, нет. Ме- стны.м специалистам не- обходи.мо из горьких уро­ ков извлечь должные вы­ воды. Эти слова с нолны.м пра­ вом можно отнести и в адрес правлений колхозов «Заря», «Зна.мя Ленина», - Россия Здесь также вт 1 - лнки потерн, допущены просчеты при продаже хлеба государству. Что интересно, пред­ приятия .ХПО сейчас име­ ют все необ.ходимое для калибровки и сушкн зер­ на. Однако технические возможности используются далеко пе полностью. Обо­ 2622 14 4,3 8 2658 14 4,6 8 37081 5 54,72 10 рудование токов зачастую простаивает, а тта прием­ ные пункты отправляется несоответствующая ГОСТУ продукция. Предприимчивость, уме­ лые действия хозяйствен­ ников государство щедро поощряет рублем. Заку­ почные цены на качест­ венное зерно с лихвой окупают понесенные зат- ]^ аты. Непонятна позиция тех агрономов, которые не по­ заботились о производст­ ве пивоваренного ячменя. Крайне .мало его заготови­ ли колхозы имени Дзер­ жинского, имени М. 1^орь- кого, «Россия». А в трех- хозяйствах вообще не ока­ залось такого хлеба. Невольно возникает воп­ рос поче.му? Ведь слага­ емые благополучия берут начало в растениеводстве с поля. И работать на не.м нуншо умело, с высокой заинтересованностью. А. ЕФАНОВ, инспектор по качеству сельскохозяйственной продукции.