Восход. 1989 г. (с. Измалково)

«восход» ♦. # ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ: ВРЕМЯ ПЕРЕСТРОЙКИ !17 октября 1989 года ^ 2 стр. Сегодняшнее вр ем я не зр я называю т переломным . Н аступил момент, когда п ерестройка п р едъ яв л яе т счет каждому из нас: что сделано д л я и зм енения на­ шей действительности к лучш ему . И, конечно, с ком .мунисюв спрос особый, именно от них требую тся сегодня конкретны е дела , р еал ьны е изменения , прак ­ тическое выполнение реше НИН партийных собраний, постановлений партии и правительства . Как ж е наша партийная органи зация . перестраи ­ вала свою работу в послед нее вре.мя? Прежде всего, мы, члены партком а , стре ■мнлись больше действовать .метода.ми убеждении, вос­ питания . не р а з говорили о самостоятельности и от- |■.етственностн. о выполне­ нии уставных требований коммунистов. На п ар т 1 н й 1 ых собраниях :мы стремн.тись рассм атри ­ вать перспективные .зада- 'Ш. Иа.м ведь многое под "илу. Ком:муписты трудят - :'я по всех сф ерах прои з ­ водства. 110СИ,Т1>ИуЮ 110 - .М 0 1 Ш. 1 'о.тхозу оказываю т |,О.ММуцИСТЫ-ПС11СИ0НерЫ. Л-тя повышения т(Л’до- вой и общественной ак-тик 1 ЮСТН членов партии ис- но.тьзуе.м такую форму ин- дивидуа.ч 1 >ноГ| работы , как ^(|беседован 11 я. Пин к а с а ­ ются 1 )азлнчиых аспектов. Энергичнее браться за дело в ходе бесед появляются новые мысли, заду.мки не только у тех, кого мы вы­ зываем, в партком, но и у самих членов выборного органа. Например, мы ре­ шили вести .эту работу с учето.м лшения трудового коллектива, где работает ко.ммунист. Усили.м внн.ма ние кадрам руководителей. В настоящее время все участки производства во.з- главляют деловые, гра.мот- пые люди, стремящиеся выполнить свои служебные обязанности на совесть. Это А В. Загрядская, А. В. Болдырев. Н. Н. Королев, В. Л. Сальков, Е. И. Заг- •рядский. По направлению колхо- :за учатся в медицинском институте Г. Загрядская. в сельскохозяйственном — В Ульянкин, на .механика В. [Савинков, на учите­ ля О. 1{ураева, Л. Ра- зеикова и другие. И работе с кадрами нам 11 |)едстоит сделать еще не­ мало. Ведь нужны гра.мот- ные, компетентные специ­ алисты любых специально- ГТСЧ 1 . Тогда достигнутые результаты будут вдвое лучше, чем они есть. Ведь уже сегодня видно, какое в.'шяние оказывают кадры ))укбводнтолей на трудовые :;о.тлектнвы бригад, ферм, оргаппзаций. ■Чт.мосфера взыскатель ности. нетерпимости к не­ достаткам, которую в ка­ кой-то степени удалось нам создать, позволила добить­ ся определенных успехов. Выполнены планы по про­ даже продукции полевод­ ства в прошлом году. Улуч шили свои результаты жи­ вотноводы, занявшие по итогам работы в первом полугодии нынешнего го­ да третье место в районе. Пусть небольшое, но до­ вольно ощути.мое движе­ ние вперед сказалось на повышении активности кол хознйков, в первую оче­ редь, -— коммунистов. На собраниях чаще стала зву­ чать критика, вносятся предложения по обсужда­ емым вопросам. Но. конеч­ но, и в этом плане нам предстоит еще много рабо­ тать. Есть, к сожалению, у нас еще ком.мхшисты, которые не стре.мятся находиться на передовых позициях перестройки. нарушают партийную дисциплину. А она начинается с посеще­ ния партийных собраний. Редко бывают на них Н. Н. Титов, Н. И. Кофанов, H, И. 1’азйнков и другие. Сейчас мы стремимся к тому, чтобы ИИ одни слу­ чай неявки на собрания не остался не рассмотрен­ ным. без принятия кон- I . ретного решения. Больше внимания стали мы уделять идеологическим .мо.ментам нашей работы. Благо, зто условия для ее оживления у нас есть. Обо рудовали кабинет полит­ просвещения, на заседании парткома утвердили пропа гандистов. Но и здесь успех дела зависит не только от при­ нятых решений и контро­ ля за ними, но и главным образом от позиции каждо­ го коммуниста, занятого на .это.м участке работы. Если, напри.мер, лекторы-учите­ ля выступают перед насе­ лением, то .многие специа­ листы в.место этого ссыла­ ются на занятость. Есть над че.м работать н редактору стенгазеты «За урожай» Г. В. Елагиной, и председателю профкома О. И. Петровой. Всем иа.м, идеологиче­ ским^работникам, надо сме­ лее браться за дело, чаще бывать в трудовых кол­ лективах, активнее уча­ ствовать в организации ооциалистического сорев­ нования, заботиться об улучшении условий труда и быта колхозников. П оложительные р е зу л ь ­ таты в работе, на .мой взгляд , дают идеологиче­ ские планерки, которые партко.м проводит ра з в месяц. Но главное, благодаря чему стало ощущаться он.ивление идеологической работы, это то, что мы стали оольше внимания уделять людям, С января высылае.м каждому жите­ лю колхоза поздравитель­ ные открытки к дню рож­ дения, вручаем на.мятные подарки молодоженам, ветерана.м нроизводст в а, х’шедшпдм на заслужен­ ный отдых. Трудная сложилась об­ становка с сахаро.м, ыою- щн.ми средства.ми. !\ 1 ы ста­ раемся отоваривать жнте- .' 1 е 1'1 вовремя, без лишней нервозности. Вопросов, которые ста­ вит перед на.мн жизнь, много. Большая работа предстоит по укреплению дисциплины и порядка, борьбе с пьянством. Пар­ тийный комитет, дейст­ вуя в этом вопросе через ком.мунпстов-членов ис­ полкома сельского Сове­ та народных депутатов, стре.мится использов а т ь методы не диктата, а убеж­ дений. Не допускат!. брак в работе,' сокращать потерн рабочего времени — эти повседневные задачи дол- ,|щы решаться сов.местпо. Но специалисты среднего звена II. Д. Чаплыгин, В, А. Сальков, Е. И. Заг- рядекпй занимают выжи­ дательную и о :) п ц и ю. Пусть, дескать, нача.тьство приезжает и принимает меры. Совместные уси.чня нуж­ ны п в таком важном воп­ росе, как внедрение пере­ довых фор.м организации труда. Ростки нового есть и в паше.м хозяйстве. Но чувствуется еще настрой благодушия, который не позволяет вести целенап­ равленную работу с людь­ ми. ,'У| Дело иа.м предстоит трудное, кропотливое. Бу­ дут неудачи, ошибки, но вряд ли уже будет пово­ рот к стары.м метода.л! хо­ зяйствования. И всегда, наверное, иа.м надо пом­ нить о то.м. что своя доля вины во всех имеющих­ ся сегодня просчетах ло- .кптся на ч.* 1 енов партко- .ма, всех кольмуннстов. Только их высокие мо­ ральные и деловые каче- ’ ства позволят сократить до .мпннмума количество недостатков. Принципиаль­ ная оценка всему пропс- ходяще.му должна давать­ ся в шшовых иартипных :шеньях. Коллектив у нас спосо­ бен решать любые зада­ чи. И сегодня надо уже энергичнее браться за де­ ло. Чудес, как известно, не бывает. Только труд, дружные усилия, новатор­ ское отношение к делу но- мог\т нам сдвинуться с места и жить так, как мы того заслужим своей дея- те.тьностью. 3. ЦЕЛЫКОВСКАЯ, секретарь партко.ма кол.хоза, им. XXI съезда партии. ♦ I е л и ты ДЕПУТАТ аОВЕРИЕ НЕ с л у ч а й н о .йюд.ми.чу .Л(|)аиаС 1 ,(чшу Петрову в 1’ове|ц,Ч' .знает к'аждьпЧ. Боч уясе боле».' пнч'иаднати .'И'г ))аб()тает она : 1 аиедующей чк'стной 11 Нблиотек<н 1 . 1 и 'одиократно одиосе.тьчане избирают ее Депутатом сч'.тычам'о Со­ вета. ’1’акое дов»‘|же не с.'п чай но. Уважение и нршшаии»' .'Кодмила .Лфанасьевна заелуяшла добросовестным трудом, а1П'ИВНой общест- в.еНИ011 Д 1 ‘ЯТеЛЫЮСТЬЮ. Очень серьезно отиоент- »'Я .1. .А, Петрова к своим ; 1 епутатским обязанностям . По.' 1 \ч н л а она от н: 1 бнра- Т(‘.' 1 ей иака:г сд»'.' 1 ать у.'шч- пое освещение нн одном перекрестке с бой|>им двн- аче 1 т»'М. Ичителп прилегак! щих улиц, да и всей Ровен 1 .Н, давно говорн.'щ ») необ­ ходимости ,\становш 1 здеп - 1 |)оиарей. Ирактиче;'К11 ср а зу пос.'н .выборов .Тюдм 11 .' 1 а .Афанась евпа свой депутатский на­ каз уже выпо.’и т .ча . Т е ­ перь но в»'черам на том г.ту хом не 1 )екрест 1 ,е вспыхмва ют (|юнари, освещая доро- IV. Бо.' 1 ыпую настойчи­ вость н 1 )оявила депутат, чтобы добиться ,)ТОго, при­ чем, в к'ороткий срок. 'Гакой уж .'I. .А. Петрова Щ'.ловек. свои обещания нрнвык.'т выполнять. 1 | 1 е о »'е харак'тере б 1 юсать |'.' 1 ова на ветер. По.этолп' н обращаются часто к' ней избират»'.'!!! со свои.мн просьоамн. .Чюдмшш .-Хфа- насьевна. ч-сли может, ре­ шает вопрос са.мостояте.ть- но. .\ ес.' 1 и нет обраща- »‘тся ко .мне. к нредседате .' 11(1 колхоза. И обязатель­ но добивается удов.тетворе пня всех справедливых т[)» 'юваиий. Активно выступает де­ путат на сессиях, как член нс 1 ю.'шнте.ты 10 го ко.митета на заседаниях исполко­ ма се,' 1 ьского Совета. Постоянно заботится е, нуждах я;нтелен Ровенки. .■Иодмпла .'Афанасьевна яв- ,' 1 яется председателем куль­ турно-бытовой комиссии Часто нроводи'Г проверки .магазинов, К'ПП, следит за каМ 1 “("гвом обслуживания населении. И пш.'азывает и это.м прп.'иер на свое.м ра('ючем Месте. Ч; 1 ("го библиотекарь »ама ра:’.носнт книги чита- ге.'Щ.м. Постоянно обслу- 'жнвает на дому нрестарс- .'1ЫХ, которые с радостью встр»‘чают .■|юд.ми.ту Афа­ насьевну. Следит .'1, А. Петрова за чистотой улиц, за ходом 1401чкурса на :шанне - Лом образцового содержания». Уваясакг .Чюдмн.чу .\фа иасьевну односельчане за ее ( тр'-'мление сд» лать жизнь лучше, краше. 11 стараются во всем помогать свое.м.х депутату, поддер •ашвать хороши» начина­ ния. .М. ШИБАЕВ. ’Чче.дседат» ть ас^ю.'нюма Ровеш'К'ого сельского Совета. Л'^ Какое бы задание не да­ валось механизатору кол- Л хоза «Заря» Ю. Ф. Ере­ мину, всегда он вчаполня- ет его своевре.менно. При- че.м, трудится производи­ тельно и качественно. Так на подготовке почвы под посев озимых дневные нор мы перевыполнял наполо­ вину. Добросовестно отнесся к делу коммунист, когда ему поручили тра.мбовку зеле­ ной .массы кукурузы при заго-говке силоса ИА СНИМКЕ: Еремин. К) Ф <1>от() В. Фролова. ♦ ПРОФСОЮЗНАЯ ЖИЗНЬ' Д о г о в о р д о р о ж е д е н е г я - \ - На перевозке свеклы в колхозе «1 -Мая» высоко­ производительно трудится ко.мсо.молец, депутат рай­ совета, водитель С. Н. Анн СИМОВ, Ежедневно пере­ выполняет с.менные нормы. НА СНИМКЕ: С. Н. Анисимов На днях 1 'остоялось з а ­ седание нре.шднума рай- ко.ма Н 1 юфсо|< 1 за работни­ ков агронро.м ышлен ного ко.милек'са, на котором бы I 1 )ассмотрен вопрос о выполнении ко.т.'нжтивно- п) л»)!'пяор,| н хо:щй('тв.' 1 Х района. Было отмечено, ’ то в ряде кол.\о:юв и мы- Х(!.! ов в : э Г' 1 . м вопросе до­ пускаются различны» на- руше:шя. Б первую оч». р»’ДЬ, ЭТ(. ОТНО»'ИТ»'Я к сне тематической .’.адерячы выдачи зара»)отной платы. '!т .1 но))о:!:дает жалобы т;П'дящн.хся. Так, в аы'уст» текхщего ггща нз-за нс»'- воевре.меннпн явки в-Агро- П 1 юмб; 1 ик работников бу.ч галтерии. была не выплаче­ на своевременно зарпла- к.олхо.шш.ам в колхо­ зе имени Ленина. Задерж­ ка составила 7 дней. Тр\- Ж 1 : н ! 1 :; 1 х Г и полей и ферм бьы:; не получено 86 ты- 1 -::ч - 1 )ублей. Подгибные факты имели мсс' 1 'о -в колхозах н.менн М. Горького. «Россия», сов.чоза.х <.Афан а с ь е в.- ский», «Лебяженский», ■П]юлетарпй>, «Семенец- кий >. К примеру, в кол- хо.щ <•Россия -, вызывая недовольтво н жалобы тру дящнхея, заработная пла га не вьш.ычииалась в те­ чение пяти дней. К'с,н 1 \ чсч'ть, что су.мма состав- .'|я.' 1 а 92 тысячи руб.' 1 ей, ;||' 11 ),\Д 1 Ю понять, что очень многие семьи кол- хо: 1 ИНКон не смогли евое- в 1 )еменно помо.'шнть (-вой бюджет. В ходе ра 1 '»'.мотрення вон |мн.т выяснилось, что нрак тнч(ч' 1 .:и все эти нарушения явились гле.'щтвисм плохой работы бухгалтерий хо­ зяйств, в Первую очередь, в бригадах и отделениях. В центра.' 1 ьиую бухга.'ие- рию отсюда несвоевремен­ но поступает соответству- щая док'у.ментация, необхо ди.мая для начисления .эа- эабг.тной платы. Профсоюз нь:е ЯС- комитеты не 1 к:у- ществляют должного конт­ роля, за соблюдением сро­ ков е»» выдачи. Рассмотрев вопрос, пре­ зидиум ран 1 {ома профсою- ■за работников агропро.мыш ленного ко.мплекса указал главньг.м бухгалтерам кол­ хозов имени Ленина, п.ме- ии М, Горького, «Россия», совхозов «.Афанасьевский», <■Лебяженский >, »Проле­ тарий*, «СГеменецкий» И, И. Зиборовой, Н. С. Лре.мовой, П. И. Зубко­ вой, В. В. Щукиной, Т. М. .Лрте.мовой. -А. И. .Ахроме- (чюй, 'Г. В. Щиголевой на с:ерьезные недостатки г. работе но начнелеиню и выплате зиработной пла­ ты. Было потребовано от главных бухгалте)Х)в хо- .'!яй(:тв, п))едп 1 Л 1 ятий, орга­ низаций агропро.мышлеи ного ко.мплекса строго соб- .'Ш)дать сроки выдачи зар­ платы рабочим II колхознн ка.ч. Каящый (|такт их на­ рушения )уд»'т рассматри­ вания, к'ак бсзотв<‘т»;твен- нос отношение ра 1 Ютии 1 :ог. к выполнению своих не- штсредственных, служеб­ ных обязаншх-тей, Таки.м случаям станет даваться >, 1 мая строга» принципн- .«тьная оценка. Профсоюзным комитетах! 11Р:’ДЛ0;1.»-Н0 УСИЛИТЬ КОНТ- 1 ю,' 1 ь за выполнением .меро­ приятий, предусмотренных кол.зективны.ми договора­ ми, прсД'ьявлять строгие тр» б.звания к лицам, ви- шжиы.м за их нарушения. Т. СКОБЕЛЬДИНА, секретарь райкома профсоюза работников АПК*.