Восход. 1986 г. (с. Измалково)
«восход» 8 м ая 1088 года 2 стр. Д у х съезда, дух перестройки 26 апреля состоялся третий пленум райкома КП СС, который обсудил вопрос «Об итогах XXVII съезда КПСС и задачах районной партийной органи зации по выполнению его решений». Разговор на пленуме коснулся многих проблем. Характерно, что рассматривались они под одним уг лом зрения—сквозь призму перестройки. Кбммунис- ты заинтересованно высказывали свои мнения о пу тях усиления партийного влияния на все стороны хозяйственной, социальной, культурной жизни рай она, о совершенствовании стиля и ме|одов деятель ности парторганизаций, о средствах активизации человеческого фактора. Весь спектр злободневных вопросов содержал в себе доклад, с которым выступил на пленуме первый секретарь райкома КПСС Н. И. ЩЕДРОВ. В публикуемом ниже отчете нашли отражение наиболее существенные, на наш взгляд, моменты работы пленума. Н. И. Щедров начал Успешно выполняли нла доклад пленуму райкома ны двух ’ последних лет с глубокого анализа поло- свекловоды района. Одна- жения дел в районном ко в ряде хозяйств уро- агропромышленном объе- .жайность этой культуры динении, поскольку по ито по-прежнему остается низ- гам одиннадцатой пятилет кой. Особенно в колхозе ки район недопоставил го- «Заря», в совхозах «Из- сударству более 80 тысяч. малковский» и «Заречен- тонн зерна, 22,5 тысячи ский». Повсеместно от топи сахарной свеклы, 75 расль требует перехода на тонн мяса. индустриальную основу, —Довольно продолжи- исключающую затраты руч тельное время, — отметил ного труда, способствую- в докладе Н. И. Щедров, щую получению гарантиро —в районе не растет уро- ванных высоких урожаев, жайность хлебной нивы. Серьезные проблемы Если в десятой пятилетке существуют в животновод- она составила 13,4 центне стве, которое в некоторых ра с гектара, то в минув- хозяйствах развивается шей немногим больше — экстенсивным путем. 13,6. Вызывает тревогу —Не обеспечивают тре- деятельность в этом нап- буемого уровня заготовок равлении целого ряда хо- молока,—продолжил далее зяйств, и особенно совхоза докладчик, — колхозы «Измалковский», специа- «Россия», «Знамя Лени- лизирующегося на семено- на», совхозы «Заречен- водстве. Земледелие здесь ский» и «Измалковский». находится в крайне запу- в этих коллективах дале- щенном состоянии, не чув- ко не полностью использу- ствуется и стремления со ется производственный стороны директора Н. И. потенциал, наблюдается Баранова, секретаря парт- раскачка. Передовой опыт кома В. П. Шестакова по- животноводов колхоза править дело. Остро стоит «1 Мая», совхоза «Проле- проблема производства зер тарий» не находит здесь на и в колхозах «Заря», применения, имени XXI съезда КПСС, в минувшем году надои в совхозах «Докучаев- на одну корову в районе ский», «Зареченский», составили 2368 нилограм- «Лебяженский». мов. Сегодня стоит задача Подвергая справедливой довести их до 2500, а к критике руководителей наз концу пятилетки до 2800 ванных коллективов, нель- —3000 килограммов, зя оставить без внимания Предстоит поднять про упущения председателя дуктивность крупного рога районного агропромышлен того скота на откорме. В ного объединения А. И. первом квартале среднесу Мягкова, специалистов от- точные привесы составили дела земледелия, В райо- 497 граммов. Причем, на- не медленно осваиваются блюдается пестрота. Если севообороты, отстает семе в совхозе «Пролетарий» и новодство, без должных колхозе имени Маяковско- агротехнических обоснова- го каждое животное в сут- ний используются органи- ки прибавляет 960 и 983 ческие и минеральные удо- грамма, то в колхозе брения, низка технологи- «40 лет Октября» и совхо ческая дисциплина. зе «Афанасьевский» лишь Задача РАПО — обеспе 290. чить коренной перелом в Еще хуже обстоят дела зерновом производстве, в свиноводстве. Особую Решить ее можно только тревогу вызывает специа- при условии повышения лизированное хозяйство — ответственности руководи- колхоз «Знамя Ленина», телей, специалистов и сек- Коллектив имеет низкие ретарей партийных орга- производственные показа- низаций сельскохозяйст- тели, низкую рентабель- венных коллективов, дейст ность, допускает большие вующих в рамках агропро- затраты труда и средств, мышленного объединения. Себестоимость производст- Главный резерв заклю- Ва центнера привесов сос- чается в широком внедре- тавила 356 рублей при нии интенсивных техноло- плане 310. гий возделывания зерно- Поверхностно занимают- вых культур. В некоторых ся вопросами развития от- хозяйствах в прошлом го- расли ведущие специалис- ду на основе интенсифика ты РАПО Р. Ф. Барабан- ции удалось получить бо- щикова, В. И. Юркин, лее 27 центнеров озимой и . П. Ефанов. Они слабо пшеницы с гектара, но это- работают над внедрением го мало. Надо вооружить в производство достиже- людей знаниями прогрес- ний науки и передовой сивной «технологии, добить- практики, .недостаточно ся от них неукоснительно- контролируют состояние го соблюдения всех ее тре племенного дела и воспро- бований. изводства стада. В нынешнем году ста- РАПО, отделу сельского вится задача: получить в хозяйства райкома КПСС целом по району с каждо- надо настойчиво вести ли то гектара не менее 23 нию на получение в ны- центнеров зерна, а вало- нешнем году 900 граммов вой сбор хлеба довести до среднесуточного привеса 100 тысяч тонн и боле«% КРС и 400 граммов—сви- К концу пятилетки необхо ней. димо добиться устойчивой Решить эти и другие за- урожайности—26 центне- дачи будет невозможно ров зерна с гектара. без создания прочной кор мовой базы. Причем курс Самая массовая органи- следует взять не на коли- зация — профсоюзы. Они чественные, а на качест- обладают большими права- венные показатели. Осу- ми и возможностями, кото ществляя заготовки гру- рые, к сожалению, исполь бых, сочных и зеленых зуют не в полную меру. В кормов, следует ориентиро ряде профсоюзных органи ваться на то, чтобы в каж заций проявляется либе- дой кормовой единице со- радьное отношение к нару держалось как минимум шителям дисциплины. Это 110 граммов растительно- привело к тому, что в про- го белка. Повысить его со шлом году из-за прогулов держание позволит увели- в колхозах и совхозах бы- чение посевов зернобобо- ло потершие 16 тысяч че- вых, гороха, раннеспелых ловеко-дней. Над этим и сортов кукурузы, рапса, целым рядом других воп- корнеплодов. росов предстоит работать Велика роль в повыше- комитетам профсоюзов, нии эффективности сель- Множество проблем име скохозяйственного произ- ет место в деятельности водства коллективного под РК ВЛКСМ, районного ко ряда и хозрасчета. Сегод- минета народного контро- ня прогрессивными форма- ля, органов милиции, суда, ми организации труда ох- прокуратуры. Здесь не мо- вачено 100 процентов зем- гут уйти от шаблона, при- ледельческих коллективов миренчества, а порой до- и 53—животноводческих, пускают бюрократизм, во- Задача состоит в том, что- локиту. бы в 1986-1987 годах пе- Одно из центральных ревести все хозяйства рай мест в докладе уделено она на полный хозрасчет, анализу деятельности пар повсеместно внедрить кол тийных организаций. Он лективный подряд, распро- подкреплен конкретными етранив его на специалис- примерами из повседнев- тов, активно переходить ной практики, на цеховую структуру про —Масштабы, новизна и изводства. сложность сегодняшних Более двух месяцев на- дел требуют коренной пе- зад в районе завершилось рестройки партийной рабо формирование агропро- ты, — констатировал док- мышленного объединения, ладчик. Это не простая смена вы- «Суть ее,—сказано в весок. Создание агропро- Политическом докладе ма призвано качественно XXVII съезду КПСС, — изменить методы управле- заключается в том, чтобы ния производством. Одна- каждая партийная органи- ко в аппарате РАПО нет зация от республиканской пока слаженности. По су- до первичной — активно ществу отсутствует влия- боролась за проведение в ние ответственных работ- жизнь линии апрельского ников на положение дел в Пленума, жила в атмосфе- хозяйствах и предприяти- ре поиска, обновления ях, входящих в систему форм и методов своей де- агропрома. Время настоя- ятельности», тельно диктует необходи- Однако необходимость мость перестройки. Пора перестройки- в районе осоз от слов переходить к делу, нана далеко не всеми, В Далее докладчик кратко ряде парторганизаций тяго охарактеризовал деятель- теют к заорганизованнос- ность строительных орга- ти, бытует привычка гово низаций, промышленных рить обтекаемо, отсутст- предприятий, торговли, вует глубокий, самокритич службы быта, отметив, что ный анализ положения и здесь пока медленно осу дел. Именно в таком духе ществляется перестройка, проходило отчетно-выбор- не ощущается новаторско- ное партийное собрание в го подхода в решении це- колхозе имени XXI съез- лого ряда проблем. да КПСС. В докладе сек- Далее Н. И. Щедров ретарь парткома 3. А. Це остановился на повышении лыковская создала доволь- роли в решении выдвину- но благоприятную карти- тых XXVII съездом КПСС ну: слегка пожурив нера- общественных формирова- дивых, она выразила твер- ний. дую уверенность в выпол- —Не назовешь, пожа- нении планов и заданий, луй, такой сферы жизни, И все это происходило тог —отметил он, которая не да, когда в колхозе скла- входила бы в компетен- дывалась сложная обста- цию Советов народных де- новка на свекловичных путатов. Надо сказать, что плантациях. Кстати, план делается ими немало, но продажи культуры государ по нынешним меркам все- ству выполнен не был. Хо таки недостаточно. Неодно зяйство осталось в долгу кратно, к примеру, на за- у государства и по ряду седаниях исполкома райсо- других видов продукции, вета рассматривались воп- В таких условиях данное росы улучшения комму- собрание являет собой об- нального обслуживания разец подмены партийно- населения, благоус»ройст- го анализа действительное ва населенных пунктов, ти общими разговорами, Принимались решения, но образец благодушия и са- из-за слабого контроля моуспокоенности. многое из намеченного ос- Подобная практика, к тавалось на бумаге. сожалению, не редкость. В Подобных примеров на- таком же духе проходят копилось немало. Вывод партийное собрания и в здесь один: исполкомам колхозе «Заря». Здесь в сельских Советов народ- основном предпочитают ных депутатов надо посто критиковать сами недостат янно совершенствовать ки, а не лиц, их породив- стиль и методы своей рабо ших, ^стараются обойти ты, усилить аналитичес- острые углы, кую и контрольную дея- Еще опасней такой под- тельность постоянных ко- ход, когда критика сущест миссий, решительна изжи- вует ради формы. В парт- вать проявления бюро организации колхоза име- кратизма и бумаготворчест ни Дзержинского вроде бы ва. Словом, сделать так, смело вскрываются прос- чтобы каждый Совет стал четы и ошибки, называют- полным и ответственным ся конкретные виновники, хозяином во всем, что каса но практически ничего не ется удовлетворения пов- делается для того, чтобы седневных нужд и запро- исправить положение, сов людей. В этой боль- Узким местом по-преж- шой и нужной работе обя- нему остается работа с заны взять на себя иници кадрами. Вопрос создания ативу депутаты. их резерва, особенно в сельскохозяйственной от расли, стоит достаточно остро, и он должен ре шаться при самом непос редственном участии пар тийных органов. Но час тенько они остаются в стороне от важного дела. В этом нетрудно убедить ся на примере совхоза «Лебяженский». Список резерва кадров порази тельно однообразен—сос тоит в основном из слова «нет». Партком во главе с С. Т. Кобелевым обна ружил минимум активнос ти в решении этого вопро са. Не занимается по-нас тоящему им и партийный комитет совхоза «Доку- чаевский». Здесь возник ла ситуация,- когда управ ляющего Измалковским от делением заменить оказа лось некем. В последнее время рай ком партии, первичные парторганизации стали применять такую действен ную форму повышения от ветственности кадров, как отчеты руководителей-ком мунистов. Но до хорошего еще далеко. В парторгани зациях колхоза имени Ле нина, Чернавского ремонт но-технического предприя тия такие отчеты не прак тикуются вообще, а в парт организациях совхозов «Афанасьевский» и «Из малковский»—от случая к случаю. Более того, в ря де парторганизаций прямо извращают суть этого де ла. В январе текущего го да коммунисты совхоза «Ясенецкий» слушали от чет члена партии директо ра В. В, Дедова. Решение собрания на этот счет пре дельно краткое — «отчет принять к сведению». Но возникает резонный воп рос, разве все проблемы в экономике хозяйства уже решены? Или стиль и ме тоды работы директора столь безупречны, что кол лективу нечего ему под сказать? Такой подход к воспи танию кадров неприемлем. Он порождает у руководя щих работников уверен ность в собственной непо грешимости, ведет к поте ре у рядовых товарищей веры в справедливость. Выводы из сказанного следует сделать всем сек ретарям парторганизаций. Необходимо установить постоянный контроль за работой кадров, развивать у них творческий стиль, деловитость, решитель ность, социалистическую предприимчивость. Сегодня, как никогда остро стоит задача всемер ного повышения роли и авторитета члена партии. Мы обязаны неустанно ве сти борьбу за чистый и честный облик партийца. Не должно быть никаких компромиссов, когда речь идет о нарушителях пар тийной и государственной дисциплины, этики и мо рали. К сожалению, необ ходимость этого осознает ся далеко не везде. К примеру, в совхозе «Из малковский» длительное время большое число ра ботников получало завы шенные должностные ок лады, 3 человека содержа лись сверх штатного рас писания, оплата за квар тирные телефоны специа листов и служащих велась за счет колхоза. Незакон но израсходовано свыше 6 тысяч рублей. Происходило все это с согласия члена партии ди ректора совхоза Н. И. Ба ранова. Знал о безобрази ях секретарь парткома В. П. Шестаков, но даже после того, как районный комитет народного контро ля пресек эти безобразия, не посчитал нужным разо браться в случившемся, строго наказать виновных. Разве такой подход мож- . по назвать партийным? Конечно, нет. Секретарям парткомов и партбюро следует <.оз- дать в парторганизациях обстановку взаимнэй т] е- бователыюсти, исключаю щую всякую возможность пренебрежения чор?лами нашей жизни со стороны кого бы то ни было. Требует улучшения прак тика отбора в ряды КПСС. За последние пять лет ря ды районной парторгани зации пополнились 277 новыми членами. Однако, иногда в ряды КПСС по падают случайные , люди. За пятилетку 11 кандида-' там было отказано в прие ме. Орготделу райкома партии, секретарям парт организаций надо постоян но заботиться о чистоте партийных рядов, надеж но оградить их от случай ных людей. В заключительной час ти доклада были затрону ты вопросы идеологичес кой работы. — Функциониров а н и е всех форм идеологической и массово - политической работы, — сказал Н. И. Щедров — обеспечивают в районе 500 пропаганди стов 'И агитаторов, полит информаторов, лекторов и докладчиков. Однако вну шительная цифра еще не показатель благополучия. Нередко в погоне за внеш ним ■эффектом проводи мых мероприятий упуска ются жизненно важные вопросы. Такой подход характерен для парторга низаций совхозов «Лебя женский», «Ясенецкий», головного1 маслозавода, МПМК, Много лет действует си стема экономического об разования трудящихся. Казалось, сотни людей изучали основы экономи ки. Но при внедрении кол лективного подряда, хоз расчета приходится стал киваться с незнанием эле ментарных экономичес ких понятий и категорий. Такое наблюдается в сов хозах «Афанасьевский», «Измалковский», в колхо зе имени Дзержинского. Народная пословица гласит «Не молот кует же лезо, а кузнец». Успех де ла прежде всего решают люди, их труд, знания, рцыт, энергия. Применять все эти качества в полной мере для воплощения на меченного в жизнь — это и означает активизиро вать человеческий фактор. Особое внимание следу ет уделить организации разумного и полезного до суга трудящихся. К сожа лению, на этом участке существует немало проб лем, которые решаются пока крайне медленно. Практика показывает, что уровень воспитатель ной работы в коллективе во многом зависит от хо зяйственного руководите ля. Но в районе немало случаев невнимательного отношения к людям. И это обстоятельство тоже не способствует силе иде ологического воздействия. Идеологическая работа —работа творческая. Она не знает универсальных средств на все случаи жизни, требует постоянно го поиска, умения поспе вать за жизнью. Люди должны видеть, постоянно ощущать великую прав ду нашей идеологии, прин ципиальность политики нашей ленинской партии.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz