Восход. 1985 г. (с. Измалково)

«в осх од »----------------------— --------------------------------- - п а р т и й н а я ЖИЗНЬ: КОММУНИСТЫ В ПОД РЯД НОМ КОЛЛЕК Т ИВЕ в надежных руках 11 июля 1985 года 2 стр. Помню собрание в пар­ тийной Группе на молочно товарной ферме четвертой комплексной бригады. Ре шалея вопрос о переводе подразделения на коллек­ тивный подряд. Откровен­ но говоря, мы немного опа сались, что возникну'т раз ногласия. Дело для живот поводов новое, неизучен­ ное, а сила привычки, как известно, велика. Но вол­ нения наши оказались на прасными. Все ком.мунис- ты. как один, высказались за прогрессивный метод. Особенно убедительно до­ казывала его преимущест­ ва заведующая фермой, партгрупорг М. М. Баба ­ кова. Оказывается, она давно пропагандировала подряд в своем коллекти­ ве, и люди уже в полной мере представляли. что это такое. Поначалу казалось, что РУК ОВОД СТВО хозяйством На апрельском (1985 г.) Пленуме ЦК КПСС, на со ■ещании в ЦК по вопро­ сам научно-технического прогресса шла речь о необ ходимости повышения уров ня партийного руководст­ ва экономикой, о переводе народного хозяйства па рельсы ннтеисифинацни. В отношении про.мышленно- го сектора указывался гг^'ть реконструкции боль­ ших и малых предприятий, как наиболее экономный в средствах и во времени. На этих вопросах мы и заострили вии.мание в сво ей беседе с секретаре.м пар тийной организации Из- малковского голевного мае лозавода А. Д. Лавровым. На днях коллективу пред­ приятия было вручено пе­ реходящее Красное зна­ мя райкома КПСС и рай­ исполкома, которое он за- воева.!! в социа.листичес- ком соревновании по ито­ гам первого полугодия. Маслоделы уверенно спра вились с производственной программой, получив 210 тысяч рублен прибыли. Все показатели превыша­ ют плановые. К примеру, общий объе.м реализации продукции составил 101 процент, а к уровню прош лого года— 105 процентов. Значительно больше наме­ ченного выработано мас­ ла, обезжиренного сыра. Прогресс очевиден. За счет чего он достигнут? — В последнее время на предприятии большое внп мание уделяется экономи­ ческой ' стороне дела, рассказывает А. Д. Лав ­ ров. — Мы говорили о по лученной прибыли. Не сек­ рет, что можно выполнить заинтересовала их Мария Михайловна материально, но по ходу собрания выяс нилось: не только воз.мож- ность больше заработать предопределила судьбу но вовведения. Слесарь фер­ мы А. К. Антипов, скрт- ник М, И. Ефанов сумели разглядеть в бригадной форме организации труда нечто более важное. Пред­ стоящие перемены они связывали, прежде всего, с укреплением трудовой дисциплины. Горячо под­ держала старших товари­ щей молодая доярка кан­ дидат в члены КПСС Н. Д. Антипова. С наведения порядка и начали коммунисты внед рение коллективного под­ ряда, создав нетерпи.чую обстановку по отношению К любителям выпить, про­ гулять. После случая с подменной дояркой В. Д. Ефановой, таких заметно поубавилось. Валентина Даниловна явилась кйк-то на работу в нетрезвом со­ стоянии. Люди заметили ее веселое настроение и коллективно решили от­ странить от выполнения обязанностей. Нарушитель ница получила хороший урок, который пошел на по.льзу не только ей. Партийная группа фер­ мы всегда отличалась д е ­ ловитостью, стремлением к разрешению сложных производственных вопро­ сов. Один из нпх был под нят на том же собрании, когда принн.малось реше­ ние о внедрении коллек­ тивного подряда. Комму­ нисты предложили тогда реконструировать коров­ ник, чтобы .можно было при.менить механизирован ную раздачу кормов. Прав ление колхоза приняло де­ ловое предложение, и сей час работы в корпусе идут полным ходом. Любое дело, даже самое хорошее, если его не под- держа]ь, пустить на само­ тек, обречено на провал. На молочнотоварной ферме четвертой бригады такой вариант исключен. Всего полгода .минуло, но мож­ но с уверенностью ска ­ зать, что бригадная форма организации труда получи ла здесь надежную про­ писку. Коллектив успешно справился с производст­ венной програ.ммой шести месяцев, а кандидат в чле ны КПСС Н. Д. Антипова лидирует в индивидуаль­ ном соцналистическо.м со­ ревновании. Опа в сред­ нем от коровы своей груп­ пы получила уже по 1400 килогра.ммов .молока. Да и остальные члены парт­ группы стремятся внести весом1>1й вклад в решение общей задачи. Этому обя­ зывает звание коммунис­ та В. ЕФАНОВ, секретарь парткома колхоза «Знамя Ленина». НА НОВОМ НАПРАВЛЕНИИ план и остаться в накла ­ де, Такое возможно, если низкой останется произво­ дительность труда и высо­ кой себестоимость продук­ ции. У нас же каждым ра­ бочим выработано ее на 362 рубля больше, чем пла нировалось. Дирекция, партийная ор ганизация заботятся о со­ здании надлежащих усло ­ вий для Плодотворного труда, а вместе с тем вос­ питывают у люден дисцип линированность, привива­ ют ответственность за по­ рученное дело. Это один из критериев успеха. Другой заключается в эффективной эксплу'ата- цни оборудования, в ис­ пользовании вторичного сырья. На предприятии произведено 154 тонны обезжиренного сыра вмес­ то 80. То есть, почти в два раза больше. В условиях, когда сырьевая база до­ вольно ограничена, такое можно достичь только за счет реализации внутрен­ них резервов, что мы, соб ствс'нно, н делаем. Наш- .<ось при.менение обрату, из котоГс>го получаем от­ личную продукцию. Надо сказать, что секре тарь партийной организа­ ции, эконо-мист Л. В. Гор ­ деева, которую мы тоже вовлекли в разговор, хо­ рошо знают особенности родного производства. Как ком.муннсты. они изучили доку.менты партии по эко­ номическим проблемам и делают все возможное, каж дый на своем месте, что­ бы следовать днрекиш- ным указаниям. Производ ственная тема нередко об­ суждается на партийных собраниях. В первом полу годим коммунисты заслу­ шали отчет за.местителя директора маслозавода Н. А. Рягузовой, отвеча­ ющей за техническое со­ стояние оборудования. По вод д.тя разговора был, а те за.мечания, которые вы­ сказали участники собра ­ ния в адрес одного из ру- ководителе!!, послужи.лн пользе дела. Вообще Н. А. Рягузова — человек добросовестный и на уст­ ранение недостатков ей по­ требовалось немного вре­ мени. Сегодня Все обору­ дование и Б Нзмалково и в Чернаве функционирует без сбоев. К сожалению, партий­ ное собрание пока не рас­ сматривало вопросов ре­ конструкции, хотя в этом деле есть кое-какие намет­ ки. Опять же они связаны с приведением в действие экономических рычагов_ К примеру, планируется работу котельной перевес­ ти на мазутное топ.лнво. Оно гораздо дешевле, неже лн печное. Реконструкция налшчена на нынешний год. хотя сроки оконча­ тельно не определены. Партийная организация в сн.лах ускорить дело, на ­ правив усилия инженер­ ной службы на его осуще­ ствление. Расширение про нзводственных площадей идет на заводе в с. Черна- ва. С ходох! строительст­ ва, которое направлено па увеличение выпуска про­ дукции. знакомы не все коммунисты. Партийной организации маслозавода, которая хо­ тя и не многочисленна (всего 13 человек). но ПОКАЗЫВАЮТ ПРИМЕР Хорошо понимают зе.м- ледельцы колхоза имени Маяковского, что темпы уборочной страды будут во многом зависеть от готов пости техники. Именно по- это.чу колхозные механи­ заторы при ре.монте сель­ хозмашин уделяют боль­ шое внимание качествен­ ной стороне дела. Н сей­ час, несмотря на то, что вся техника поставлена на линейку готовности, они еще раз тщательно прове­ ряют состояние узлов аг­ регатов. В отличном состоянии находится комбайн марки СК-5, за штурвал которо го на лернод уборки уро­ жая сядет опытный меха ­ низатор коммунист Иван Васильевич Каверин. Из года в год добивается он высоких производственных показателей на об.чолоте хлебов. Повышенные со­ циалистические обязатель ства принял он и сегодня. Во всеоруж1!И встреча­ ют жатву -85 комбайнеры ком.муннсты Сергей Влади мнрович Фетисов н Сер ­ гей Николаевич Логачев. Есть полная уверенность, что обеспечив' надежную готовность сельскохозяйст­ венной те.хшши, зе.мле- дельцы нашего хозяйства успешно выдержат очеред ной ответственный экза- мит на уборке нового уро­ жая. А. ЗЛОБИН, секретарь партбюро К’олхоза им. Маяковского. ДОВЕРИЯ ДОСТОИН На недавно состоявше.м ся колхозном партийном собрании коммунисты еди нодушно приняли Влади­ мира Николаевича Криво Носова кандидате-:.! в чле­ ны КПСС. И такое дове- р!!е к молодо.му механиза­ тору не случайно. Несмотря на то, что стаж работы Владн.мнра чебольшой, -эн один и-з лучших ' производственни­ ков. Например, в минувшег.? году, работая комбайне- ро.м, Владимир занял вто­ рое место на обмолоте хле бов Тщательно подгото­ вив СИОН ко.мбан.: .механо вполне боеспособна, нуж но активнее вторгаться в са.мую суть эконо.мнческих пробле.м. Именно под этим угло.м зрения рассматрп- ваштся сегодня все наши успехи и неудачи. Таково веление времени, такепо требование ЦК КПСС. Оно не ново, но приобрега ет ныне особый с.мысл и актуалы!ость, объясняе­ мые более высоким уров- не.м задач, стоящих перед обществом. В этой работе секрета­ рю партийной организации А. Д. V^аврову есть на ко­ го опереться. Ответствен­ ные участки возглавляют коммунисты А. Е. Савен­ кова II В. Д. Внукова. Пер вая работает старшим .л!ас терем в Чернаве, вторая— зав. лабораторией в Из- малково. На стороне обеиу опыт, глубокое знание де­ ла. Они могут помочь, под сказать, внести деловое предложение. И.мешю шш циатпва ком.муннстов яв­ ляется сегодня решающим фактором в ориентации производства па технико- экономические факторы. Здесь, .мы уверены, по.мо- гут и беспартийные. Та ­ кие, как помещник .масте­ ра Н, Н. Барыбина, масло делы 3. А. Дорох!ша, Г. Л. Карпова, всегда пой дут навстречу. Так что ны нешине достижения кол­ лектива— эго только нача­ ло поступательного движе ния вперед. И здесь у пар тийной организации масло завода — широкое поле деятельности. Она должна придать своей работе на правленность, стройность. Д. БЕЛОКОПЫТОВ . затор пла(1ирует на уборке урожая-85 перекрыть свои прошлогодние показате­ ли. Так, менее чем за три дня, г-н на.мерен п1Х)вести косовицу и об.молот горо- •ха па 50 гектарах, а .да­ лее, не снижая темпов, приступить к свалу зерно­ вых с последующим и.': об молото.м. Лич:ные качества Влади .мира Николаевича Крнво- ногова позволяют го.во- рить о не.м, как о челове­ ке трудолюбивом Поэтому коммунисты бы ли .-динодушны к своем .мнении и выразили уве­ ренность, что молодой ме­ ханизатор с честью оправ- да. . их доверие. Н. ОКОРОКОВ , секретарь партийного комитета колхоза Много забот сегодня у заместителя председателя колхоза имени XXI съезда партии по кормопроиз­ водству, коммуниста Андрея Афанасьевича Меренко ва. Как всегда, он успешно с ними справляется. Под его руководством, невзирая на непогоду, в хозяйстве успешно идет заготовка кормов для общественного животноводства. Фото В. Фролова. В свет е требований дня .Заря». Руководством, партий­ ной, профсоюзно!) У1 КО.МСО мольской ор1анизациями нашего хозяйства проводит ся большая и целенаправ­ ленная работа в деле ук ­ репления трудовой дисцип ЛИНЫ во всех подразделе­ ниях сельскохозяйственно­ го производства. Особое значение приоб­ ретает она сейчас в связи с вь|ходом в свет Указов Презндиу.мов Верховных Советов СССР и РСФСР, направленных на нскорене ние социального зла, свя­ занного с пьянством и дру ГН.МИ антиобщественными проявлениями. Нартнйны.м ко.мнтето.м колхоза раз1Эаботаиы н претворяются в жизнь ме­ роприятия, осиовноп зада­ чей которых является ук­ репление трудовой дисцип­ лины. Главны.м в этом деле ч.тены партко.ма, ко.м.му- ннсты хозяйства считают бескомпромиссное отноше- Н1!е к лодырям, прогульщи кам, пьялица.м. На партийных собрани" ях они дают принципиаль­ ную оценку любителям «употребить». 1гаждый та ­ кой случай расс.матривает ся как з.тостиос нарушение производственной дисцип­ лины. Так, например, ца одно.м из собраний были строго наказаны механиза торы С. -М. Коршиков, В. М. Вобликов, И. М. До­ рохин, ВОДНТйЧИ л'\. В. Шамрня и В. В. Шеин. По-видимо.му, серьезный разговор пошел впрок этим товарищам. Сейчас они хорошо трудятся, при мерно ведч'т себя в общеет венной жизни. Пересмот- рел1и свое поведени!.- в ир.) изводстве н в быту ме.чанн заторы И. А. Дядищев и В, С Гриднев, к которы.м при.менены денежные штрафы. И здесь нужно отметать активизацию де­ ятельности товарищеского суда, который возглавля­ ет не так давно И. В, Ха- ныкоБ. Сейчас ш! один случай нарушения трудо­ вой дисциплины не остает ся безнаказанным. И, как следствие этого, лкалди.щ- тов» попасть па иелицепри ятную беседу с членами то варищеского суда остается все меньше. 11ерест|Х)или свою рабо­ ту и наши агитаторы, ко­ торые вносят бОЛЬШО!) вклад в повышение произ­ водительности труда ра­ ботников ферм и полей. Лучшие среди них—В. И. Дорохина, В В. Поляков и многие другие. Основны.м .средство.м в нх работе яв- .’шются лекции, беседы. Улучшение моралыш- пснхо.чогического кли.мата в коллективе незамедли­ тельно сказывается на про нзводственных показате- .чях. В это.м году, как отмети .'Ш специалисты иа недав­ но состоявшейся взаи.мо- проверке, в хозяйстве по сравнению с предыдущн.м!! годами на более высокий уровень поставлена подго­ товка техники к предстоя- щп.м зе))ноуборочны,\1 ра­ ботам. ..4учших результатов добилась здесь первая комп.чексиаи брщ-ада, воз­ главляет кото})ую В. В. По.чяков, а секретарем це­ ховой партийной о!)ганиза- цин является II. Ф. Воло­ дин. Отлично подготовили свою технику к выходу' в поле механизаторы этой бригады В. Н. Новиков н Н. Е. Новиков. В честь передовиков вы пускаются "боевые лист ки>-, 'МОЛНИИ», эстафеты социалистического сорев новация, подни.мается флаг Трудовой Славы. Ну, а ес- ли КТ1.-ТО иа членов ко.чхо за нарушает трудовую дне цнллину, уклоняется от выполнения обязаннос­ тей — • ( а .'иричегкнй ли ­ сток-- в(1иремн заметит это и ноздасг |1.1ру1Ш1телю дол ;кно-. Все это, 1'етсственпо, такие сиоы.бствует повы- !шнню производительнос­ ти труда, укреплению по­ рядка на производстве., под ннмет ответственность каж дого. А. ШЕИН, секретарь иартк-о.ма колхоза имени Дзе , -. : 1 аЧ.ОГО.