Восход. 1984 г. (с. Измалково)
4 стр. «Восход» 28 февраля 1984 года , Если ты пришел на завод. . . Не с проходной, а с отдела кадров начинается пензенское объединение «Завод имени Фрунзе». В этом нетрудно убе диться, побывав в про сторном особняке, где светятся красочные слай ды, стоят удобные крес ла и журнальные столи ки с периодикой, слышит ся негромкая музыка... Здесь окажут и самое добросердечное гостепри имство посетителю. На предприятии обра тили внимание, что зна чительный отсев желаю щих трудоустроиться про исходил на самом первом этапе. Постоит человек в очереди к невзрачному окошечку инспектора по кадрам, увидит его скуч ное лицо и, отойдя в сто ронку, подумает: «Если здесь так безразлично встречают, то, видно, не очень я и нужен». Местные социологи, изучая проблему текуче сти кадров в объедине нии, заметили, что боль шинство из тех, кто увольняется по собствен ному желанию, — моло дые люди, проработавшие менее года. За ними не редко закрепляли ста ренькие станки, вновь принятых одолевали ма лооплачиваемыми зада ниями, чаще других от влекали на подсобные работы. Создать микро климат, который способ ствовал бы закреплению новичка в коллективе, требовали интересы дела. И первым на повестке дня встал вопрос о совер шенствовании стиля рабо ты отдела кадров. Сейчас здесь время приема сократили до двух дней. В первый день— после обстоятельной бе седы с представителями общественного отдела кадров поступающий зна комится с цехом или от делом, где ему предлага ют трудиться. При встре че с руководителями об- ювариваются условия предстоящей работы, пер спективы профессиональ ного роста и бытового обустройства. Если до стигается договоренность, начальник цеха определя ет разряд, бригаду, в ко торой человеку предстоит работать. На другой день новичка окончательно оформляют в отделе кад ров. Ненавязчивая, добро желательная опека на чальника цеха, мастера, бригадира, закрепленно го наставника помогает новичку сравнительно бы стро и безболезненно адаптироваться в ранее незнакомом коллективе, в короткий срок освоить производство. Максимальное внима ние к каждому человеку помогло объединению ста билизировать многочис ленный коллектив. За два года почти па треть со кратилась текучесть кад ров, улучшились произ водственные показатели. На предприятии сейчас нет рабочих, не выполня ющих нормы. Большинст во новичков вскоре начи нают считать завод «сво им» и не помышляют о перемене места работы. И. БОДРОВ, корр. ТАСС. К АРТОШ К А ИЗ КООПЕРАТИВА Опыт кооператива кар тофелеводов весьма по учителей, считает глав ный экономист экспери ментальной базы «Турск» Рогачевского района Л. Сикорская. Год назад вместе с другими вла дельцами личных' приуса дебных участков она вступила в организован ный здесь такой коопера тив, насчитывающий свы ше ста семей рабочих и служащих. По их просьбе так на зываемые «сотки» были включены в общий сево оборот, обрабатывались, как и общественные по севы, техникой хозяйст ва. С каждого из 16 гек таров—такова общая пло щадь кооперативного по ля—осенью было получе но в среднем по 200 цен тнеров клубней. В пере счете на 0,18 гектара, ко торые принадлежат Си корской, это—3,6 тонны. — Полученной продук ции,—говорит Любовь Михайловна, — достаточ но, чтобы хватило нашей семье. Часть пустим на корм скоту, остальную— продадим государству. На общем собрании по становили—с каждой сот ки продавать по 50 ки лограммов, но почти все пайщики это обязательст во значительно перевы полнили. И не удивитель но. Ведь картофель вы ращен силами хозяйства, из его семян, на его удоб рениях. Члены коопера тива всего-навсего упла тили за обработку каждой сотки, которая дала по 200 килограммов карто феля, по 5 рублей 04 ко пейки. Почти то же, что купили его по цене две с половиной копейки за килограмм. Выгодно? Еще бы! А хозяйству? — Не менее, —отвечает его директор А. Кахано. вич, —Наша эксперимен тальная база занимается первичным семеноводст вом многих сортов — «темп», «адретта», «бело русский ранний» и дру гих. Поставляем выра щенный материал для сортообновления многим хозяйствам области. Обра ботать дополнительно де сяток гектаров картофеля для механизаторов — не большой труд. А у людей высвобождается много времешЬ Трехступенчатую си стему подготовки, отбора и адаптации молодых ме ханизаторов впервые в Литве ввели в колхозе «Пяргале» Плунгеского района. Приобщение к технике начинается еще в местной средней шко ле. Старшеклассники под руководством учителя по труду и внештатных пе дагогов — лучших кол хозных трактористов, ос ваивают механизатор ское дело. Весной ребята проходят первый в своей жизни конкурс. Для того, чтобы попасть в учениче скую полеводческую бригаду, кандидатам не обходимо сдать экзамен по вождению трактора и основам агротехники. После окончания сред ней школы завтрашний хлебороб, проработав на уборочной бтраде, дер жит второй экзамен. На этот раз перед специаль ной комиссией, которую возглавляет лучшая в Литве наставница сель ской молодежи, депутат Верховного Совета рес публики Мошка Бурбе- не. Вместе с ней в комис сии — главные специали- В п о л е— п о к о н к у р с у сты хозяйства, члены со вета ветеранов, предста вители районного управ ления сельского хозяйст ва. Взвесив все «за» и «против», прежнюю рабо ту в ученической бригаде, прилежание на первой страде, комиссия решает, присвоить ли1 новичку разряд механизатора ши рокого профиля. И если присваивает, то дает на правление на работу. Во взрослом коллективе за вершается его професси ональное становление. — Когда мы начали внедрять новую систему подготовки механизатор ских кадров, скептики уверяли, что ее много ступенчатость и проводи мые конкурсы отобьют у ребят стремление к этой профессии, •— говорит председатель колхоза «Пяргале» Ю. Бражин- скас. — Но опасения ока зались несостоятельны ми. Молодых людей не испугали трудности, на оборот, породили у них дух здоровой конкурен ции, желание проявить себя. Сейчас у нас пол ностью укомплектованы не только полеводческие бригады, но и такое под разделение, ранее испы тывавшее «кадровый го лод», как ремонтные мас терские. Прочный резерв механизаторов позволил повсеместно перейти на двухсменную работу с двумя выходными в неде лю. Рассказывая об эффек тивности системы подго товки кадров механизато ров, председатель умол чал о других факторах, которые содействуют за креплению молодежи в родном селе. Молодым семьям предоставляют до ма, -построенные на сред ства колхоза. Правление выделяет им льготные кредиты на обзаведение личным хозяйством. По просьбе юношей и деву шек строится дворец культуры и спорта. М. АНТОНЕНКОВ, П. МАКСИМОВАС, корр. ТАСС. З а б о т я с ь о м о л о д ы х П. ПОБОКО, корр. ТАСС. Поселок, выросший в пятидесяти километрах от Ашхабада, называют Молодежным. Возвели его в Гяурской долине юно ши и девушки из студен ческих строительных от рядов. Живет и работает здесь—на крупнейшем в Туркменист|ане животно водческом комплексе то же в основном молодежь. Недавно население посел ка торжественно отметило появление первого уро женца нового агрогород ка. В семье Ашировых— учительницы Марал и ма стера по наладке холо дильных установок Аши- ра—родился сын. Народ ные депутаты Гяурского района, на территории ко торого находится этот по селок, вручили родителям ключи от нового дома с приусадебным участком. —Забота о молодежи, о создании для нее хоро ших условий труда, уче бы, отдыха—основа всей нашей работы,—рассказы вает председатель Гяур ского районного Совета народных депутатов Аманназар Абдыец.— Создавая новые хозяйст ва, мы в первую очередь возводим жилые дома со всеми . удобствами. Сразу строим библиотеки, шко лы, дома культуры, дет ские учреждения. Но не только это удерживает молодежь на селе, застав ляет возвращаться сюда тех, кто когда-то уехал в город. Почти в каждом селе есть учебные заведения, в которых можно полу чить новые Цля села про фессии'—специалиста по эксплуатации сельскохо зяйственных машин, холо дильного оборудования, оператора машинного дое ния, экономиста, сельско го архитектора. Молоде жи есть где приложить свои силы. В районе, об разованном около шести лет назад на целинных землях Прикопетдагской равнины, куда пришла большая вода по Каракум скому каналу, построены консервные и молочные заводы, действует совре менный животноводческий комплекс. В том, что район достиг высокого уровня произ водства, социального ц культурного развития, неоднократно становился победителем во Всесоюз ном социалистическом со ревновании,—большая за слуга народных депута тов. Корр. ТАСС. Коллектив Херсонско го электромашинострои тельного завода носит звание «Предприятие вы сокого качества продук ции». Основная продук ция херсонцев — старте ры к тракторам (на сним ке) и генераторы к авто мобилям «Запорожец» вы. пускаются здесь со Зна ком качества. Стартеры к тракторам отправляются в страны СЭВ, а также в Лаос, Кампучию, Афганистан, Финляндию и Мозамбик. Фото Г. Ячменева. (Фотохроника ТАСС). «Пощадите стариков! Не отнимайте у нас пос ледние гроши!», «Лучше умереть, чем остаться без работы!» — под такими лозунгами в токийском парке Хибия состоялся массовый митинг преста релых жителей японской столицы. Выступившие на митинге ораторы подчерк нули, что большинство пожилых японцев нахо. днтся в бедственном по ложении. Жителям стра ны, которых по достиже нии 55—60 лет, как пра вило, безжалостно уволь няют с работы, не прихо дится рассчитывать на пенсию. Участники мани фестации выразили реши тельный протест против решения правительства повысить в текущем году плату за пользование во допроводом, за проезд на всех видах транспорта и роста цен на продукты питания. НА СНИМКЕ: из газе ты «Акахата»: участни ки митинга в парке Хи бия. (Фотохроника ТАСС). Т елеви д е н и е Вторник, 28 февраля Первая программа. 8.00 —Новости. 8.20 —Твор чество юных. 8.55 —«Эс кадра уходит на запад». Худ. фильм. 10.20 —Кон церт. 11.00, 14.30 —Но вости. 14.50 — Док. фильмы. 15.25—Твоя ле нинская библиотека. 15.55 —Новости. 16.00— Стадион для всех. 16.30 —Рассказывают наши корреспонденты. 17.00— Док. фильм. 17.05—«Ме лодии Бориса Мокроусо- вр». 18 .1^—«Молодым избирателям—о Верхов ном Совете СССР». 18.45 —Сегодня в мире. 19.00 Наука и жизнь. 19.30 М. Равель. «Вальс». 19.50—Премьера телеви зионного художественного фильма «Хроника одного лета». 1-я серия. 21 .00— Время. 21.45—Молодеж ный вечер в Концертной студии Останкино. 23.20 —Сегодня в мире. Вторая программа. 8.15 -Телевизионный фильм. 8.35, 9.35 —Физика. 10-й класс. 9.05, 13.10—Фран цузский язык. 2-й год обучения. 10.05—Уча щимся ПТУ. Эстетическое воспитание. 10.35, 11.4 5 - Ботаника. 5-й класс. 10.55 —Научно - популяр ный фильм. 11.15 — Шахматная школа. 12.05 В. А. Жуковский. 13.40— Академия худо жеств СССР. 14.20 — Страницы истории. 15.00, 18.00— Новости. 18.20— Док. фильмы. 18.45 — Спорт за неделю. 19.15— «...До шестнадцати и старше». 20.00—«Спо койной ночи, малыши!» 20.20 — Содружество. 20.50 —«Звучит арфа». 21 .00—Время. 21.45— «Музыка Верди». Худ. фильм. 22.35—Новости. 22.40— Чемпионат СССР по баскетболу. Среда, 29 февраля Первая программа. 8.00 — Новости. 8.20 —«Али са в Стране чудес». Мультфильм. 8.50 — «Хроника одного лета». Худ. фильм. 1-я серия. 10.00—Клуб путешествен ников. 11.00, 14.30— Новости. 14.50—Союз на уки и труда. Док. филь мы. 15.45 —Концерт мас теров искусств Белорус ской ССР. 16.05 —Объек тив. 16.35—Новости. 16.45 —Этюды Ф. Шопе на. 17.15 —«...До шест надцати и старше». 18.00 —Народные мелодии. 18.15—«Молодым изби рателям—о Верховном Совете СССР». 18.45 — Сегодня в мире. 19.00— Мультфильм. 19Д0 — Что может коллектив. 19.45—Премьера худ. фильма «Хроника одного лета». 2-я серия. 21.00— Время. 21.45—Камера смотрит в мир. 23.00— Сегодня в мире. Вторая программа. 8.15 —Док. фильм. 8.35, 9.35 —Астрономия. 10-й класс. 9.05, 12.10—Немецкий язык. 2-й год обучения. 10.05—Учащимся ПТУ. История. 10.35, 11.40 — Общая биология. 9-й класс. 11.05—Семья и школа. 12.40—Научно-по пулярный фильм. 13.00 —Знаешь ли ты закон? 13.45 — Телевизионный очерк о народном учите ле СССР А. А. Ковалеве. 14.15 —Е. Буков. Страни цы жизни и творчества. 15.00, 18.00—Новости. 18.20 —Чемпионат СССР по хоккею. «Трактор»— ЦСКА. 3-й период. 19.00 —Наш сад. 19.30 —Чем пионат СССР по хоккею «Спартак» — «Торпедо» (Горький). 2-й и 3-й пери оды. В перерыве (20.05) —«Спокойной ночи, ма лыши!» 21.00 —Время. 21.45— «Возврата нет». Худ. фильм. 23.15 —Но вости. Зам. редактора А. ДОРОГОВ. Администрация, мест- вой Валентине Ивановне ный комитет и коллектив п0 поводу смерти ее ма- районной информацион но-вычислительной стан ции выражают искреннее соболезнование зам. на чальника РИВС Енговато- тери АРХИПОВОИ МАРИИ ТЕРЕНТЬЕВНЫ. ЗАХОДИТЕ К НАМ И ПИШИТЕ ПО АДРЕСУ: с. Измалново, ул. Ленина, 26 ЗВОНИТЕ: НАШИ ТЕЛЕФОНЫ: редактора 2-18.35, зам. редактора—2-14-87, ответственного секретаря —2-12 85, отдела пи сем—2.15-69, сельхозотдела и радиовещания—2-17-69, бухгалтерии—2-11-86. Измалновская типография управления издательств полиграфии и книжной торговли, с. Измалково, ул. Ленина, 26. Способ печати — высокий. Объем — 1 п. л. Заказ 213. Тираж 4000.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz