Восход. 1982 г. (с. Измалково)

шмтш» я яиайяя к эффективности производства" 5 июня 1982 года ~ «Восход» 8 стр. День открытого письма в Измалкошо с одом прошлою года. Естест венно и количество сдавае ­ мой продукции увеличилось, сейчас среднесуточные на­ дои от одной коровы дос- Iигли 12 килограммов моло ка. Пять лет назад таких показателей не Рыло, ш ь уверенность в том, что про грамма первого полугодия оудет досрочно выполнена. Почетна профессия жи ­ вотновода. По в то же вре­ мя молодежь пока неохотно идет на фермы. И прежде всего потому, что еще не . всегда мы создаем дояркам нормальные условия -для тру да и отдыха. Взять, к приме ру, летние лагеря. В дирек­ цию поступали жалобы на неудовлетворительное содер жанИе скота в них. В дожд ­ ливую погоду оттуда невоз. можно выбраться. Решено было забетонировать пло­ щадки около мехдоек. Управляющий Предтечев- еким отделением М. М. Лес нухнн сумелчэту работу еде лать в кратчайшие, сроки. Сейчас женщины имеют воз можность приходить на фер му в легкой обуви. Кроме того, повысилось качество реализуемой продукции. Ми - Профан Михайлович сумел организовать тружеников на решение поставленных за- ' дач. В то же время в Измал- ковском отделении все тя ­ нут с разрешением, этой проблемы. А. С. Мальков- ский не смог надлежащим образом оборудовать летние лагеря. II здесь вина только Алексея Семеновича. Ведь помощь со стороны дирек­ ции обоим управляющим была оказана одинаковая. Поэтому соблюдение тех­ нологической дисциплины будет способствовать созда нию трудовых династий. Вопрос из зала: — Когда будет выполнен годовой план? Согласно расчетов, к 10 декабря. Причем, постараем ся восполнить задолжен­ ность в количестве 119 тонн, допущенную в прош­ лом году. Вопрос из зала: — Когда же в совхозе бу дут трехтысячницы? В этом год)’. В частно­ сти, п . ч>. Соломатина уже неоднократно приолижалась к этому рубежу. 11 ныне пе* редовоп ^мастер машинного доения стремится от одной коровы надоить более А100 килограммов качественной продукции. Есть и другие лидеры. Но пока- их успехи оставляют желать лучшего. Кстати, опыт Надежды Филипповны широко пропа­ гандируется через средства устной и наглядной агита­ ции. Мы стремимся, чтобы ее дисциплина труда стала нормой для- всех. Иначе не возможно достигнуть ВЫСО­ КИХ результатов. Вопрос из зала: — Какие мероприятия на­ мечены по повышению каче­ ства реализуемой продук­ ции? Администрация, партий­ ная, профсоюзная организа цни выраоотали на этот счет долговременную программу. Начали с племенной рабо­ ты. Ведь породные качест­ ва скота влияют не только на количество, но и качест­ во молока. Отобрано 120 те лочек. За всеми ими орга­ низован надлежащий уход. Хорошо трудятся техники- осеменаторы. 'Но в то же время не сов сем удовлетворяет нас жир ность молока. На зачете иногда теряет'ся немало ки лограммов ценного продук­ та питания. Одной из глав ных причин здесь является недостаточно качественное обслуживание совхоза район ным объединением по про­ изводство-техническому обес печению сельского хозяйст­ ва. В частности, не соблюдя ется график обслуживания доильных аппаратов, выдер жки сосковой резины. С ПОЛ НОЙ ОТД АЧЕЙ В. Н. МОРОЗОВ—ГЛАВ НЫЙ ИНЖЕНЕР «В достижении успехов очень многое зависит от ма- стерства механизатора, от его умения повысить силу земли, знать возможности каждого поля. А технологи­ ческая дисциплина — новое качественное измерение на­ шего труда. И надо делать все, чтобы она соблюда­ лась». (Из письма). Главная отрасль в сель­ ском хозяйстве, на мой взгляд,—механизация. Имен но она широко шагнула на поля и фермы.- И от - того, как сработают люди, севшие за рычаги комбайна или трактора, зависит многое. Следует отметить, что в хозяйстве многое делается по укреплению производст­ венной дисциплины. В бесе­ дах, на заседаниях товари­ щеских судов, собраниях мы стараемся каждый случай прогула, допущения брака, пьянства придавать широ­ кой гласности. Наоборот, пе редовиков поощряем мораль но и материально. И это дает свои плоды. Земледельцы на протяже­ нии четырех последних лет в напряженные периоды об­ ходятся без привлеченных механизаторов. И вот сегод­ ня на полях совхоза зреет весомый урожай. Задача со­ стоит в том, чтобы убрать его быстро и без потерь. По­ этому все силы сейчас бро­ шены на восстановление ком банков, косилок. В данном направлении сделано уже немало. Практически ремонт уборочной техники завер­ шен. Сейчас она еще раз проверяется, регулируется. Но в то же время имеет­ ся все же ряд существенных недостатков. И прежде все­ го в отсутствии некоторых машин. В ближайшие 10—• 12 дней начнется заготовка сена. Чтобы выполнить весь комплекс работ в сжатые сроки, недостает двух граб­ лей ГВК-6. Ожидается неплохой уро­ жай кукурузы. Но опять же необходимо иметь еще сило соуборочный комбайн КСС-2,6. Желательно бы К. П. БОБРОВСКАЯ — ПРЕДСЕДАТЕЛЬ РАБОЧ­ КОМА СОВХОЗА. «Самоотверженный труд, как правило, является от­ ветной реакцией на заботу о людях, об условиях их труда на производственном участке. Но вот на Измал- ковской молочнотоварной .ферме мало что делается для улучшения условий тру да животноводов. Красный уголок находится не на фер ме, а в здании конторы от­ деления. (Из письма). Замечание, высказанное в письме, вполне справедли­ вое. 11 мы обязательно уч­ тем его. Потому что явным тормозом становится в на ­ ши дни невнимательное ог ношение к нуждам и запро сам людей. Уж коли письмо пришло от животноводов, то я и зарстрю внимание собравшихся на том, какая работа ведется среди труже ников ферм нашей профсо­ юзной организации. Разработаны и активно применяются меры мораль­ ного и материального поощ- р.ения. Задания, которые по лучают животноводы на каждую декаду, реальные, учитывающие возможность каждого. Мь1 понимаем, что пере­ довики, имей они самые вы сокие 'показатели в труде, план одни выполнить не мо гут. Л потому и стремимся широко распространить их опыт, подтянуть отстающих до уровня середняков. А такая работа дает ощу тимые результаты. Допус­ тим, доярка В. Стребкова долгое время числилась в отстающих. Но став лиде­ ром в группе отстающих, затем перешла не только в середняки, но наступает на «пятки» лучшим мастерам машинного доения. И, конечно же, при под­ ведении итогов ни один на ­ рушитель трудовой дисцип­ лины не уйдет из нашего поля зрения. Нарушает рас­ порядок работы, пьянствует доярка Л. Добан. Ее пове­ дение обсудили на товари­ щеском суде. Обещала ис­ правиться. Сдержит ли ело во, покажет время. Так что определенные на­ правления в воспитательной работе у нас определены. Что же касается культуры производства, то мы понима ем, что ее надо повышать. П, в первую очередь, облег­ чить труд животноводов. Корпуса у нас доброт­ ные, в своем боль­ шинстве современные. Но пока еще недостаточна ме­ ханизация. Нет кормораз­ датчиков, необходимо иметь молокопроводы. Сле- .'дует строить такой ЦД удоб ный летний животноводчес­ кий лагерь, как в Предтече во, в Измалковском от­ делении. Вполне согласна, что и красный уголок должен быть непосредственно на ферме. - Подыщем нужное помещение. Спецодежду выдаем свое­ временно. А открывать ду­ шевые на ферме считаем по­ ка" нецелесообразным. Тем более, что есть в отделени­ ях совхоза хорошие бани. Конечно, со временем мож­ но решить и этот вопрос. А вот простейшие бы­ товки непременно сделаем. «М е дл е нными т е мпами ра стет у на с ч и с ло ударников коммуни с тич е с к о г о труда. Чем это объя с нить?» (Из пи с ь ма). В первую очередь, повы­ шенными требованиями к тем, кто борется за высо­ кое звание. Сейчас ударни­ ков коммунистического тру­ да—16. Столько же наме­ рены стать ими. Учитывая, что рабочих в совхозе более 300 человек, надо согласить" ся, что можно более актив­ но вести это важное дело. На одном из ближайших профсоюзных собраний воп­ рос о росте ударников ком­ мунистического труда под­ робно рассмотрим. приобрести свеклопогруз­ чик СГ1С-4,2. Ведь площадь сахарной свеклы превышает 500 гектаров. Но будем искать выход из положения. Трудности име­ ются и решать их нам. Вопрос из зала: — Что делается, чтобы росло количество династий механизаторов? Хорошо трудятся отец с сыном Н. Д. Курасов, С. Н. Курасов. Онн эксплу­ атируют вверенную технику умело, со знанием дела. Все задания выполняют быстро, качественно. Больше семей­ ных экипажей в совхозе нет. И надо прямо сказать, что в этом плане не ведется у нас должная работа. Те­ перь поправим положение дел. Вопрос из зала; — Почему простаивают машины? Если имеется ввиду тех­ ническая сторона, то как-та. ковых простоев очень мало. Стараемся агрегат оператив но поставить в строй. Но в организации труда механизаторов иногда быва­ ют неувязки. Приведу лишь один пример. Текущей вес­ ной остановили 4 трактора Т-70 для переоборудования их под культивацию. Потом поступило указание наце­ пить Сеялки. В результате потеряно 40 рабочих часов. Наша задача—не допу­ скать простоев техники, эк­ сплуатировать ее грамотно, эффективно. О К РУ Ж И ТЬ З АБО ТО Й , ВНИМАНИЕМ Д О СТ И ГН У Т О Е— НЕ П РЕД ЕЛ ДМИТРИЙ ТИМОФЕ- разных участках, но объеди ЕВИЧ ДОРОХИН — ДИ-шняет этих людей одно об- РЕКТОР СОВХОЗА. “ шее стремление ежеднев­ но перевыполнять нормц в «Ничто не имеет такой полтора—два раза, бдлтд» в воспитательной силы, как авангарде социалистийеско слово—будь-то критика или Го соревнования, похвала... Смелее выращивать сахар ную свеклу с минимальны- Благодаря их самоотвер­ женному и целенаправленно ми затратами ручного тру- му труду, в совхозе успеш- да... но развивается животновод При наличии индивиду- ческая отрасль, замегйы ального кормления живот- сдвиги в растениеводстве. ных значительно возрастет эффективность работы... (Из писем). Но в то же время имеют­ ся примеры иного род|", ког­ да по вине отдельных йс- В материалах XXVI съез.““ 2 ^ „ . аРЖ ^ Ж да партии, недавно приня_пРоизвод , , ’ ' ‘ У ± той Продовольственной про-немного’ 0 он ’ г ’ • грамме СССР на период донню’ имеют меСТ°ппС 1990 года неоднократно поДиспол»нтел™ ' АПрОВ^ - ™ нимались вопросы дисцип-еоответств^ щ д " лины труда. Они сейчасА где они не помогают, при- очень актуальны. Ведь сов- меняются административ- ремеиные средства произвол ные меры наказания. ства позволяют выполнить весь комплекс работ в луч- В последнее время засе­ даний товарищеских судов шие сроки как в животно- стало очень мало. Соз-Да- нию стабильного трудового „ коллектива способствует ™??ВРТЬ В- 5И„ жилищное строительство, водстве, так и в полеводст­ ве. Следует только эксплуа- отдачен, что оудет возмож- другне меры по закрепле­ ньем при высокой организо- нию каДрОВ на селе. Только ванноетп исполнителен. в прошедшем г о ду ново- В данном направлении дй ек справ.пено в .12 семь- рекциеи, партийной, проф- союзной, комсомольской ор­ ганизациями совхоза прово- В настоящее время мы дится большая и целена- полностью обеспечены кад- правленная работа. Важ- рами животноводов. И.чеют- ность этого вопроса очевнд- ся подменные доярки. Вся иа. Ведь сейчас в хозяйстве техника укомплектована ме- насчитывается 373 трудо. ханизаторами. способных человека. А ведь «Когда будет внедряться приходится обрабатывать безнарядная оплата труда». 5434 гектара пашни, укажи- оплата труда?» (Из письма). вать за большим пого­ ловьем скота. • Во втором году текущей Это дело новое и, на- пятилетки мы намерены но- до сказать, перспективное лучить с одного гектара не Оно пока, не нашло раеиро- менее 250 центнеров куку- етраиення в нашем хозяйст- рузы. 200—сахарной свек- ве. Но думаю, что скоро мы лы, продать государству уже начнем работать по та- 25500 центнеров хлеба. Про кой системе. грамма напряженная. Что­ бы справиться с ней, необ­ ходимо на каждом рабочем месте трудиться продуктив­ но, качественно. «Когда будет открыт ма­ газин в поселке?» ... < (Из письма). Да, требование савершен- у нас нема.,о истинных но верное. Новостроек в сов мастеров своего дела. Доб- хозе много и жителям не- оая слава идет о С. С. За- обходимо приобретать по- гребалове, П. М. Ачкасове, купки, не затрачивая на это 11 А Чумакове, П. И. Ша- много времени. Здание вы пунове М А. Лузгине, Н. Ф. делено. Но пока работники Соломатиной, Ё. И. Коро- райпо не спешат с завозом тиной Все они трудятся на оборудования, товаров- В хозяйстве проводится большая работа по пролегай де решений майского Плену ма ЦК КПСС. В этом уча­ ствуют все специалисты, ру ководящий состав. Директор совхоза Д. Т. Дорохин в минуты отдыха доярок всегда не считает излишним прокомментиро­ вать сводку по надоям мо­ лока. рассказать о послед­ них новостях. НА СНИМКЕ: Д. Т. Д о ­ рохин проводит беседу с жи вотноводами. О