Восход. 1979 г. (с. Измалково)

4 стр. -4- «Восход» Ф- 25 января 1979 года ЧССР . Национальный технический музей в Праге отмечает в этом году свое семидесятилетие. Сейчас это важ ны й научно-методический центр столицы. В фондах хранится около 38 тысяч экспонатов , демонстрирующих развитие научно-технической мысли. НА С Н И М К Е ; под готовка стенда к экспозиции . Сезон—круглый год Новую профессию—опе­ раторов по консервированию овощей—освоили с наступ­ лением зимы полеводы кол ­ хоза имени Ленина Красио- кутекого района на Харь­ ковщине. Ныне они трудят ­ ся в созданном здесь кон­ сервном цехе. На круглогодичный сезон земледельцы перешли в со­ ответствии с планом соци­ ально-экономического раз ­ вития 'района, ■разработан ­ ным райкомом партии с 'п о . •мошыо специалистов и уче­ ных. Рациональному исполь­ зованию трудовых ресурсов помогают подсобные произ­ водства — изготовляются кирпич, столярные изделия, мелкий хозяйственный ин­ вентарь, Зимнее время ста ­ ли отводить также для строительства дорог, интен­ сивного вывоза грузов, ремонта помещений. Заня ­ тые на всех этих работах ролеводы прошли обучение на курсах, стажировались на промышлейиых предприя­ тиях. Теперь среднее количест­ во рабочих дней в году на одного человека доведено в хозяйствах района до трехсот. Земледельцы полу­ чили прибавку к семен­ ным бюджетам. В немалой выгоде оказались и колхо­ зы. К примеру, все строи­ тельство они ведут теперь из кирпича собственного из­ готовления. Дополнитель­ ную прибыль принесла хо­ зяйствам и продажа про­ дукции подсобных промыс­ лов. Разрабатывая комплекс Мер по преодолению сезон­ ности сельскохозяйствен­ ного труда, райком партии провел обстоятельное со­ циологическое исследова­ ние, анализ которого позво­ лил наилучшим образом учесть интересы людей раз ­ ных профессий и возрастов. Новая система обеспече­ ния круглогодичной занято ­ сти земледельцев постоянно совершенствуется. Регуляр ­ но на бюро райкома пар­ тии, заслушиваются отчеты руководителей колхозов. Для участия в семинарах по обмену передовым опы­ том приглашают ученых- аграрников и экономистов, которые разрабатывают ре ­ комендации по повышению эффективности подсобных производств. Так, недавно решено создать в каждом хозяйстве небольшие теп­ личные городки. Опыт новаторов Красно- кутского района, план со­ циально - экономического развития которого отмечен дипломом ВДНХ СССР, на­ ходит широкое распростра­ нение в республике. В. Ф О М Е Н КО , корр ТАСС . пос. Краснокутск, Харьковская область. 1. Н АШ И К О Н С У Л Ь Т А Ц И И Пенсии работникам просвещения Работники просвеще­ нии ооеспечиваются пен­ сиями по возрасту, по ин­ валидности и но случаю потерн кормильца на об­ щих основаниях, установ­ ленных для рабочих и служащих Законом о го­ сударственных пенсиях от 1н июля 1956 года. Кро ­ ме того, они имеют право на пенсию за выслугу лет, то есть за определенный стаж работы по специаль­ ности. Пенсии по возра­ сту исчисляются из сред­ немесячного заработка, который берется по выбо­ ру заявителя либо за 12 последних месяцев' рабо­ ты, либо за любые 5 лет подряд из последених 10 лет перед обращением за пенсией. Если часть деся­ тилетнего периода, в тече­ ние которого набирается заработок за пять лет подряд, гражданин слу­ жил в Вооруженных Си­ лах СССР , то время службы не включается в десятилетний срок и не считается перерывом в пятилетием периоде. Практически это озна­ чает, что период, в тече­ ние которого набирается заработок за 5 лет под­ ряд, удлиняется на срок службы в армии. По же­ ланию обращающегося за пенсией время, в тече­ ние которого он является инвалидом (по заключе­ нию ВТЭК), не вклю­ чайся в десятилетний срок и не считается пере- ' рывом в пятилетием пери­ оде. По общему правилу в заработок, из которого исчисляется пенсия по воз­ расту, входят все виды заработка, на которые на­ числяются страховые взносы, кроме заработной платы за сверхурочную работу, за совместительст­ во, и всякого рода выплат единовременного харак­ тера. Однако определение среднего заработка педа­ гогических работников для назначения пенсии ' имеет свои специфиче- ? ские особенности. Размер их зарплаты [ для назначения пенсии за- 1 висит от ставки заработ­ ной платы, фактической преподавательской на- 1 рузки и дополнительных оплат. Преподавате­ лей общеобразовательных школ, средних специаль­ ных и профессионально- технических учеОных за­ ведении, которые трудят­ ся в одном учеоном заве­ дении, заработок за педа­ гогическую работу учиты­ вается полностью, незави­ симо от педагогической нагрузки (числа часов преподавания). Для ука ­ занной категории лиц не является совместитель­ ством и педагогическая работа в том же учебном заведении независимо от занимаемой штатной дол­ жности. Например, учи­ тель в той же школе за­ нимает должность стар­ шего пионервожатого или воспитателя группы про­ дленного дня. Оплата за исполнение этих должностей вклю­ чается в заработок учите­ ля для исчисления ему пенсии. Кроме того, наря­ ду с заработком за препо­ давание, во внимание принимаются все допла­ ты, установленные дейст­ вующей системой оплаты труда педагогов, за про­ верку письменных работ учащихся, руководство кружками, исполнение обязанностей классного руководителя, заведова­ ние кабинетами и лабора­ ториями, ведение библио­ течной работы, руководст­ во предметными, цикло­ выми и методическими ко ­ миссиями. Лицам, преподающим в двух или нескольких шко ­ лах или средних специ­ альных учебных заведени­ ях, либо в среднем спе­ циальном учебном заведе­ нии и в школе, при ис­ числении пенсии прини­ мается во внимание зара­ ботная плата за фактиче­ скую нагрузку по всем местам работы, но не свы­ ше полуторной тарифной ставки (высшей для дан­ ного работника). Указанные выше виды дополнительной оплаты учитываются по основно­ му месту работы, тогда как по другим местам ра­ боты они не учитываются. Ьсли по основному месту работы учебная нагрузка равна норме или превы­ шает ее, то учитывается весь фактический зарабо­ ток по основной работе со всеми полагающимися доплатами и надбавками, а за работу в другом учеб­ ном заведении принимает­ ся фактический зарабо­ ток, но не более полови­ ны тарифной ставки (выс­ шей для данного работни­ ка). Если преподаватель по основному месту рабо­ ты имеет нагрузку меньше установленной нормы, то оплата по совмещенным работам учитывается в таком размере, чтобы об­ щая сумма заработка не превышала полуторной тарифной ставки (высшей для данного работника). Сверх того включаются предусмотренные допла­ ты и надбавки по основно­ му месту работы. В отли­ чие от преподавателей школ и средних специаль­ ных заведений педагоги­ ческим работникам дет­ ских садов пенсия начис­ ляется из заработка за фактическую нагрузку, «о не более полуторной став­ ки. Их заработок за педа­ гогическую нагрузку свы­ ше полуторной ставки при исчислении пенсии во внимание не принимается. Пенсия по возрасту исчис­ ляется в определенных процентах от среднеме­ сячного заработка. Инва­ лидам войны пенсии по­ вышаются на 15 рублей. Учителям общеобразова­ тельных школ в сельской местности, в том числе школ сельской молодежи, пенсия по возрасту вы­ плачивается полностью. Однако пенсия и зарабо­ ток в общей сумме не должны превышать 300 рублей в месяц. Пенсия за выслугу лет назначается работникам просвещения независимо от возраста при условии, если они проработали по специальности не мерее 25 лет. При исчислении трудового стажа по спе­ циальности различается работа, дающая право на такую пенсию, и работа, которая лишь засчиты­ вается в стаж для ее наз­ начения. Пенсия за вы­ слугу лет назначается, если не менее двух треть­ их требуемого стажа при у ходится на работу в уч­ реждениях, организациях в должностях, работа в которой предусматривает указанное пенсионное обе­ спечение. Например, учи­ тель школы или препо­ даватель техникума для получения права на пен­ сию за выслугу лет дол­ жен проработать непос­ редственно на педагогиче­ ской работе не менее 16 лет 8 месяцев. Лишь при таком условии остальная работа по специальности будет засчитана в 25-лет- ний стаж для назначения пенсии. Пенсия за выслугу лет исчисляется в размере 46 процентов ставки заработ­ ной платы или оклада по стажевой группе, предше­ ствующей высшей ставке учителям школ, препода­ вателям средних специ­ альных учебных заведе­ ний, ПТУ и другим педа­ гогическим работникам (приравненным к ним по оплате труда) по стаже­ вой группе от 15 до 25 лет, а педагогическим ра- ботинкам детских садов, яслей-садов—от 10 до 1 5 ^ ^ лет. Продолжительность Ж работы, в течение которой ~ лицо получало эту ставку или оклад, значения н е . имеет. Работникам просвеще­ ния пенсия за выслугу лет назначается и выпла­ чивается лишь тогда, ког ­ да они оставляют работу, при этом имеется в виду не только педагогическая, а и любая работа, в том числе и не по специаль­ ности. Надбавки за не­ прерывный стаж работы, на иждивенцев и другие к пенсии за выслугу лет не начисляются. В. ЖДАНОВА, ст. инспектор Измалковекого райсобеса. Долговские мастера Ускорить подготовку почвообрабатывающего ин­ вентаря к весеннему севу в колхозе ' имени 50-летия СССР помогли рационали­ заторы, Одно из предло­ женных умельцами села Долговское новшеств—рес­ таврация в условиях кол­ хозной мастерской , дефи ­ цитных зубьев борон. ■—В нашем селе и раньше были мастера на вес руки,— говорит председатель, прав ­ ления колхоза В. Е. Став- ров.—Но каждый обдумы­ вал свою идею обычно в одиночку. Рацпредложения вносились от случая к слу­ чаю. После создания пер­ вичной организации ВОИР техническое творчество стало постоянным и целе­ направленным, Поиск но­ ваторов направляется сове­ том организации, который возглавил выпускник инсти­ тута механизации и элек­ трификации сельского хо­ зяйства 10. Д. Плешков. Вместе с правлением совет выявляет «узкие' места». Коллективно обсуждается каждое предложение. Спе­ циалисты определяют сроки его внедрения, предпола­ гаемую экономическую вы­ году. Внедрение поручают комплексным творческим бригадам. Их две — в по­ леводстве и животноводстве. Подъем зяби в хозяйстве затягивается из-за медлен­ ной уборки соломы с полей. Тракторы МТЗ с маленьки­ ми волокушами не успева ­ ли готовить фронт работ скоростным пахарям К-700. А в шлейфе выпускаемых для могучего «Кировца» прицепных орудий пока нет приспособлений для тран­ спортировки соломы. Меха ­ низаторы сами изготовили такую волокушу, использо­ вав раму отслужившего свое плуга стойки списан­ ного культиватора. Резуль ­ тат превзошел ожидания; один «Кнровец» заменил восемь МТЗ, очищая от со ­ ломы до трехсот гектаров в день. У разбрасывателя мине­ ральных удобрений часто выходил из строя транспор­ тер, деревянные планки ко ­ торого не выдерживали длительной нагрузки. После замены его на металличе­ ский—от списанной карто ­ фелекопалки—срок служ ­ бы транспортера продлен в несколько раз. Простая, казалось бы, деталь—поплавок автопо. илки, но на складе «Сель­ хозтехники» его не всегда найдешь. Новаторы разра ­ ботали несложную техно­ логию изготовления по­ плавков в своей мастерской. Активно участвуют ра ­ ционализаторы в реконст­ рукции ферм. Они изгото­ вили оригинальный кормо­ запарник. По их предложе­ нию проведена переплани­ ровка старого свинарника, в котором установили ме­ ханизмы раздачи кормов и уборки помещения. О. Ч Е Р Е П А Н О В , корр . ТАСС , с. Долговское, Курганская область. В Е Н Е Р И Я . М ощ ности химического комбината «Тиса»— о д н ою из крупней ­ ших объектов социалисти ­ ческой индустрии В Н Р— пополнились современным автоматическим заводом по переработке пластмасс. К концу пятилетки выпуск из ­ делий из пластмасс на комбинате достигнет 80 тысяч тонн в год. Фото ЛУГИ ТАСС. II Редактор А. МЕРЛЕВ. Елецкое техническое учи - Стипендия 75 рублей в лище № 1 объявляет до - месяц, полнительный набор уча - Начало занятий— 1 щихся на базе 10 классов раля. по специальности : «П ровод - . _ А дрес училища: г. Еле ники пассажирских вагонов» ,7 - . с ул. Красноармейская , 45 фев- для работы в г. М оскве . С р о к обуч ения— 3 месяца. 1—1 Заготконтора И змалков - ско г о райпо за купает у на ­ селения мясо: баранину по 3 рубля за кило грамм , сви нину— 2 руб- Чаплы гинский совхо з -тех ­ ни кум п рои зводи т прием учащихся на первый и третий курсы на 1979-80 учебный г од на заочное от ­ деление. Техникум имеет два отделения — зоотех ­ ническое и а гро ном и ч е ­ ское . О конч ивш ие 7-8 клас ­ сов принимаю тся на п е р ­ вый к у р с со с р о ком об уч е ­ ния четыре года шесть м е ­ сяцев. О конч ивш ие 10-11 классов принимаю тся на 3 кур с со с р о ком обучения 2 года 6 месяцев. Правила приема общие для техни- ля 00 копеек, г ов яди ну— 3 рубля 20 копеек, мед— 3 рубля 40 копеек за кило ­ грамм. А Д М И Н И С Т Р А Ц И Я . кум ов . Преим ущ ественным правом при поступлении пользую тся лица, рабо таю ­ щие в сельском хозяйстве. Учащиеся снабжаются уч ебниками и у ч еб но -м е то ­ дич еской документацией . Зарплата учащимся на период сессии сохраняется. П риемные экзамены в не ­ с ко ль ко потоков . Правила приема высылаются по за ­ просу. Адрес : 399920, г. Чаплы ­ гин Л ипецкой области, ули ­ ца Свердлова, д. 4. Заочное отделение. Телефон 2-18-63 3— 2 ПИШИТЕ ЗАХОДИТЕ НАШ АДРЕС: с. Измалково, ул. Ленина, 26. ТЕЛЕФОНЫ: Редактора 2—53. Зам. редактора, отдела экономики сельского хо­ зяйства и бухгалтерии 2—81. Измалновская типогра­ фия Липецкого област­ ного управления изда­ тельств, полиграфии и книжной торговли. Заказ 77. Тираж 4050 *