Восход. 1977 г. (с. Измалково)

Партийная жизнь: организационная работа ЗАБОТУ О К А Д РАХ— НА ПЕРВЫЙ ПЛАН Из года и год партийная ор ­ ганизации колхоза имени Лени ­ на совместно с правлением проводит определенную работу по подготовке кадров массо­ вых профессий. Создаются кур­ сы механизаторов, агро- и зо- оветкружки. Состав преподава­ телей, контингент слушателей рассматривается и утверждает ­ ся на совместном заседании парткома и правления колхоза. В настоящее время специ­ альности механизатора обуча­ ются 25 человек в филиале, созданного в колхозе па базе от Елецкого СПТУ-2. Препода­ вателями являются руководи­ тели и специалисты сельского хозяйства. Па должном уров ­ не проводят занятия Н. Л. Белокопытов—инженер по тех­ нике безопасности, Н. И. Ста ­ ханов—главный агроном. Два человека изучают в Хлевпом на курсах мощный трактор К-700, Ежегодно слушатели курсов успешно сдают экзамены и по­ лучают удостоверения тракто ­ риста. Но, к сожалению, мед­ ленно растет отряд механиза­ торов широкого профиля. Д е ­ ло в том, что ие все окончившие курсы работают по приобретен­ ной специальности. В 1976 го­ ду удостоверения тракториста получили 22 человека, а рабо ­ тают в колхозе только 10. Двое юношей проходят дейст­ вительную срочную службу в Армии. Остальные 10 тракто ­ ристов выбыли по разным при­ чинам за пределы колхоза. II такое наблюдается ежегодно, потому что партийная органи­ зация и правление колхоза не создают надлежащих условий для труда, быта, отдыха моло­ дых специалистов, чтобы за ­ крепить их на селе. Отряд земледельцев в своих рядах насчитывает 81 механи­ затора широкого профиля, 20 из них имеют первый класс, 28—второй. Добрая половина трактористов имеет низкий класс—третий. Главные специ­ алисты сельского хозяйства не проявляют заботы о том, что­ бы механизаторы повышали свое профессиональное мастер­ ство. Они формально подходят к проведению занятий курсов по повышению классности. Учащиеся старших классов Оберецкой средней школы, со­ гласно учебного плана, изуча­ ют сельскохозяйственные ма ­ шины. В этом году 34 школь­ ника будут сдавать экзамены па получение удостоверения тракториста. Теоретические знания они получают неплохие, а вот с практическими заняти ­ ями дело обстоит плохо. Руководство колхоза выде­ лило школе одни тяжелый трактор, да и тот в неисправ­ ном состоянии, а должно было выделить два -трактора: колес­ ный и гусеничный. Не оказало помощи преподавателям шко­ лы в комплектовании оборудо­ вания, наглядных средств, ка ­ бинета машиноведения. Таким образом, школьники ие получают первых навыков работы на тракторе. А они бы с великим удовольствием в пе­ риод практических занятий вы­ полняли тот или иной вид ра ­ боты па тяжелом или колес­ ном тракторе. Познали бы ро­ мантику хлеборобской профес­ сии, почувствовали ответствен­ ность за судьбу урожая. Невнимание руководителей колхоза и членов парткома к делам и запросам школьников отрицательно сказывается па закреплении молодежи на се­ ле. Не случайно большинство юношей и девушек, окончив школу и ие поступив в высшее или среднее учебное заведение, уезжают в город, но не оста­ ются работать в родном колхо­ зе. За последние три года остались трудиться н а . селе только две девушки. В колхозе имени Ленина не нашел поддержку п распро­ странение почин Валентины Фнлмчевой. -А здесь есть жен­ щины, которые пи один год в период уборки урожая работа ­ ли помощниками комбайнеров. Таких три, а их мужья—опыт­ ные механизаторы широкого профиля. Следовало бы побе­ седовать с другими, запптеое- совать их приобрести специ­ альность комбайнера или тракториста. А для этого соз­ дать надлежащие условия, льготы. Вполне возможно, что женщины откликнулись бы на заботу и впрманне к ним. Но такого шага не сделали члены парткома и Правления. Партийная организация ела-, бо прославляет человека-тру-' женнка, человека-созпдателя. Формально, безынтересно про­ водятся вечера чествования пе­ редовиков. производства. Пет здесь традиции посвящения молодежи в хлеборобы, жи ­ вотноводы передачи трудовой "п 'феты старшего поколения молодому. Сейчас в колхозе имеется 69 тракторов различных марок, а механизаторов—81. Таким об­ разом, нет возможности трак ­ тор использовать в две смены. Главная причина — недостаток- кадров. Весна с каждым днем сме­ лее берет своп права. Механи­ заторам предстоит выполнить большой объем работ. Это— весновспашка, закрытие влаги, культивация почвы и сев. А сроки предельно сжатые. По­ этому сейчас правлению колхо­ за совместно с парткомом на­ до каждый трактор укомплек­ товать кадрами для двухсмеи-; ной работы. Старшими утвер: дпть опытных механизаторов. На период весенних полевых работ курсантам предоставить тракторы, определить для Них конкретный, но более легкий вид работ. В колхозе насчитывается трудоспособных 286 мужчин и 254 женщины. Одна треть из | них в течение года выполняет различную второстепенную работу. Вот их-то и надо ру- I ководптелям колхоза, членам парткома заинтересовать в приобретении специальности механизатора, чтобы они при­ нимали активное участие в от ­ ветственных полевых работах. Создать условия для высоко­ производительного труда. В трудные моменты поддержать, подбодрить. Работу с кадрами механизаторов партийной орга ­ низации необходимо поставить на первый план Д. ФЕДОРЕНКО. ТЮМЕНСКАЯ ОБЛАСТЬ. По итогам Всесоюзного социа­ листического соревнования за 1976 год колхоз «Большевик» Нпжпетавднпского района на­ гражден переходящим Крас­ ным знаменем ЦК КПСС, Со­ вета Министров С С С Р , ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. Делом отвечая на высокую награду, труженики хозяйства готовятся во всеоружии встре­ тить весну второго года пяти­ летки. Отремонтирована почво­ обрабатывающая и посевная техника. На каждый гектар пашни внесено по 8 тони орга­ нических удобрений. Под весь зерновой клин подготовлены семена высокоурожайных сор­ тов. На снимке (слева направо): у агрохимических картограмм агрономы Станислав Верши­ нин, Татьяна Прокопьева, Вла ­ димир Нефедов. Фото И. Сапожкова. (Фотохроника ТАСС). ИЗ РЕКОМЕНДАЦИИ РАЙОННОЙ НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКОЙ КОНФЕРЕНЦИИ НА ТЕМУ: «XXV СЪЕЗД КПСС О КОМПЛЕКСНОМ ПОД­ ХОДЕ В ИДЕОЛОГИЧЕСКОЙ РАБОТЕ». В целях выполнения указа ­ ний XXV съезда КПСС о том, что пути повышения эффектив­ ности идеологической работы заключаются в комплексном подходе к постановке всего де ­ ла воспитания, районная науч­ но-практическая конференция рекомендует: 1. Главным в идейно-полити­ ческом воспитании считать массовое изучение марксист­ ско-ленинской теории, повыше­ ние идейно - теоретического уровня, эффективности поли­ тического просвещения, лекци­ онной пропаганды п массово- политической работы. Иметь в каждом хозяйстве комитет по­ литического просвещения на общественных началах. 2. В трудовом воспитании главное внимание сосредото­ чить па воспитании у сельских тружеников коммунистиче­ ского отношения к труду, раз ­ витии творческой и сознатель­ ной дисциплины. Шпре пропа­ гандировать опыт коллективов коммунистического труда и борющихся за это звание. Все­ мерно развивать движение на­ ставничества. 3. Всемерно поддерживать инициативу в деле шефства комсомольцев и молодежи над строительством производст­ венных помещений, объектов мелиорации, механизации сель­ скохозяйственных работ. 4. Активно использовать в воспитании тружеников села социалистическое соревнова­ ние, угляблять его содержание, совершенствовать формы. Во­ влечь всех колхозников, рабо ­ чих совхозов, специалистов сельского хозяйства в соревно­ вание за достойную встречу 60-летия Великой Октябрьской социалистической революции. Широко пропагандировать инициативу передовых колхоз­ ников, рабочих совхозов и кол­ лективов—завершить задания ^ двух лет пятилетки к 7 ноября Я 1977 года. Найти возможности в каждом колхозе, совхозе создать об­ щественные музеи, а к 60-ле­ тию Великой Октябрьской со ­ циалистической революции от- т" крыть комнаты трудовой сла ­ вы. 5. Всемерно укреплять связь трудовых коллективов с обще­ образовательными школами, развивать взаимное шефство, создавать необходимую мате­ риально-техническую базу в каждой школе для профессио­ нальной ориентации учащихся. 6. Усилить внимание к нрав ­ ственному воспитанию труже ­ ников села. Добиться, чтобы принципы морального кодекса строителя коммунизма стали нормой повседневного поведе­ ния каждого рабочего н кол­ хозника. 7. С целью усиления борьбы с религиозной моралью п о в ь ь ^ ^ сить уровень атеистической р а - ^ В боты, пропагандировать н в н е - ^ ^ дрять новые обряды, праздни­ ки п традиции. 8. Обеспечить дальнейшее улучшение работы по воспита­ нию тружеников села в духе неуклонного соблюдения совет­ ских законов, правил социали­ стического общежития. 9. Постоянно заботиться о подборе и обучении идеолопи- ческнх кадров, об изучении и обобщении опыта их работы. подарок бытовиков У всех этих молодых людей разные профессии. Они из раз ­ ных мест района. А событие для них недавно произошло общее- В один день на бюро райкома партии были утвер ­ ждены протоколы партийных собраний о принятии кандида­ тами в члены КПСС В. В. Кар­ пова — шофера Быковско­ го МХИ, В. А. Гладких— шофе­ ра Измалковского Д1ШК, Г. А. Щедриной— осеменатора Бы­ ковского МХИ, В. А. Коршнко- ва— секретаря РК ВЛКСМ, A. Р. Костина — начальника станции техобслуживания Чер­ нявского отделения «Сельхоз­ техника». НА СНИМКЕ (слева направо): B. В. Барков. В. А. Гладких, Г- А. Щедрина, В. А. Корти ­ ков, А. Р. К о с т и н . Ф о т о А, Заики, Будет В конце февраля в Измал- ковском КБО состоялось соб­ рание -коллектива, на котором были окончательно подведены итоги за 1976 год и приняты повышенные социалистические обязательства на 1977 год. Р а ­ боту службы быта в первом го­ ду десятой пятилетки проана­ лизировала в своем докладе директор КБО В. А. Федорен­ ко. Вначале она отметила важность постановления ЦК КПСС «О работе Министерства бытового обслуживания насе­ ления РСФСР по улучшению качества выполнения заказов и повышения культуры обслужи­ вания трудящихся», — Добрая услуга,— сказала докладчик,—всегда поднимает настроение, создает атмосферу доброжелательности и взаимо­ понимания между заказчиками и работниками службы быта. А ведь настроение клиента, как в зеркале, отражает качество нашей работы, С каждым годом возрастает объем реализации бытовых ус­ луг. За девятую пятилетку они возросли в 2,8 раза. Коллектив регулярно справляется с пла­ нами и обязательствами. Так, в 1976 году реализовано продук­ ции на 136,1 тысячи рублен, при плане 132,4 тысячи. Это несом­ ненный успех. Отрадно, что с ростом этого показателя заметно повысилось и качество услуг. И тем не менее пред­ стоит еще большая и кропот­ ливая работа. На собрании были отмечены передовики производства. В их числе парикмахер В. Д. Из- малкова. Она трудится па своем посту одиннадцатый год. Постоянно является примером р труде. Не раз поощрялась морально и материально. Ее коллега из Черна вы К. Д. Толстых также передовик про­ изводства. Хороших показате­ лей в труде добилась прием­ щица Афанасьевского Дома быта Р. И. Скуфнна. Теплых слов заслуживают работники ателье индиви­ дуального пошива КБО Это— закройщица Н. П. Долгих, швея Е. И. Николаева, брига­ дир С. В. Авдеева. Женщины своевременно и с хорошим ка ­ чеством выполняют все заказы. Они лидеры социалистическо­ го соревнования. Больших успехов добился в последнее время коллектив бригады швей, которую воз­ главляет Л. Е. Неведрова. Это —лучшая бригада ателье. Женщин отличает борьба за повышение качества своей ра ­ боты. И не случайно заказы выполненные этой бригадой, клиенты принимают с первого предъявления. В соревновании с бригадой, руководимой А. И. Измалковой, бригада Л. Е. Неведровон удерживает пер­ венство. Е1едавио пришел трудиться в коллектив Л . А. Картавых. Он мастер по ремонту’ телеви-. зоров. За короткий срок Л. А? Картавых суйел зарекомендо­ вать себя опытным н трудолю­ бивым работником. В его ад ­ рес часто поступают благодар ­ ности от клиентов. В этом нет ничего удивительного, ремонт радиотелеаппаратуры он про­ изводит с отличным качеством. Коллектив КБО решил оз ­ наменовать 60-летие Великого Октября отличными показате­ лями в труде. Предстоит на ­ пряженно поработать в остав­ шиеся месяцы. Коллектив службы быта готов к этому. В. КОРОЛЕВ,