Восход. 1971 г. (с. Измалково)
В р а й к о м е К П С С ОПЫТ ЧЕРНАВЦЕВ—ДОСТОЯНИЕМ ВСЕХ На днях бюро райкома КПСС заслушало доклад заведующего отделом культуры Савосина Н. П. «О работе отдела культу ры в свете решений XXIV съез да КПСС*. Недавно на базе Чернавского Дома культуры состоялась Все российская научно - практиче ская конференция работников культуры. На ней присутствова ли представители более чем 20 краев и областей Российской Федерации. Участники конфе ренции ознакомились с опытом работы чернавцев, дали высо кую оценку деятельности кол лектива новаторов культурно- просветительных учреждений се ла Чернавы. Министерством культуры СССР рекомендован опыт работы Чернавского сель ского Дома культуры всем сельским учреждениям культу ры Советского Союза. Однако, как было отмечено на бюро райкома КПСС, отдел культуры, во главе с заведую щим отделом т. Савосиным Н. П., мало что сделал, чтобы опыт чернавцев внедрить во все очаги культуры нашего района. Многие клубные учреждения по-прежнему работают плохо. Это прежде всего относится к Квитковскому, Прилепскому, Архангельскому, Барановско му, Гниловодскому, Троицкому клубам, где кроме демонстрации фильмов, никаких других клуб ных мероприятий не проводит ся. Крайне плохо помогает сель ским очагам культуры методи ческий кабинет районного Дома культуры. Он не обобщает и не распространяет опыт лучших мощи клубным работникам не учреждений культуры, не учит оказывают. Агитбригады боль- нх новым, современным мето- шинства сельских клубов без- дам культурного обслуживания действуют. Даже агитбригада сельских тружеников. районного Дома культуры за по- Не все библиотеки перестрой- следние три месяца ни одного лицсвою работу в свете требова- раза не выступала с концертом ний XXIV съезда КПСС. За про- перед трудящимися района, шедшее полугодие районная биб- Бюро райкома КПСС потребо- лиотека, которая находится ря- вало от отдела культуры и дом с отделом культуры, не про- прежде всего от заведующего вела, ни одного массового меро- Савосина Н. П. коренной перест-* приятия с читателями. Отдел ройки всей культурно-массовой культуры по руководству лод- работы в районе. В основу этого отчетными учреждениями свел взять опыт работы Чернавского всю работу к сбору отчетов. Дома культуры. Прежде всего' Контроль за их деятельностью добиться массовости в клубной не осуществляется. Отсут- работе. В каждом сельском клу- ствие требовательности неред- бе иметь не менее трех-четырех ко приводит к дутым циф- кружков художественной самоде- рам в отчетах, фактически ука- ятельности. Шире практиковать занные в отчетности мероприя- проведение обменных концертов тия на местах не проводятся. и других массовых мероприятий Многие помещения клубов соседних очагов культуры' °рга- библиотек имеют неприглядный низовать см?тр коллективов ху- внешний вид. Между тем отпу- дожественной самодеятельности щенные средства на ремонт и с вступлением каждого из них поддержание в надлежащем сос- На СЦене раионног° Д°м« куль' голГв Г Л Г * помещений из ТУУлучшить методическую по-1 года в год не используются. От- * „ „„ мощь клубным работникам на Г о й Узаботы об укТпГнии Дма-' местах' ° бобщить и распр°страи щГнаыеНОденьгиЫ„аКЛУр°Вб ° ТПУ' бХиоТек! ор гГ иГ о в а^ш ^ ство кресел для Поле-Локотецкого лучших коллективов над отстаю- сельского клуба до сего времени Щ дМ0И перВОГо октября з а в е рш и т ь 1 ! ПГ Г Нп ЭТ0 Т0ГДа’ подготовку всех учреждений когда на базе Липецкого ремст- культуры для работы в зимних Й Й Е ? УГ ВЛеНИЯ - культуры условиях, обеспечить их полным рудования клубного обо- Уапасом топлива1 принять мерл, к укреплению их материальной Методические работники от- базы, укрепить отстающие участ- дела и районного базового Дома ки квалифицированными кадра- культуры на место не выезжают, ми, имеющими специальную Практической методической по- подготовку. Хлеборобы Краснодар* ского края настойчиво б о рются за успешное выпол нение государственного пла на-заказа хлебозаготовок. Кубанский хлеб непрерыв ным потоком идет в зак рома Родины. В первом году девятой пятилетки х о зяйства края обязались про дать государству 3 милли она 715 тысяч тонн зерна . НА СНИМКЕ: на Усть- Лабинском хлебоприемном пункте. Партийная жизнь : Вникая в п р о и з в о д с т в о П тицеводство в нашем совхо зе «И змалковский» является ве дущ ей отраслью хозяйства. На ферме содержится 35 тысяч не сушек . Птицеводы совхоза е ж е г годно поставляют го р о д у свыше пяти миллионов ш тук яиц, более 250 центнеров птичьего мяса. В области птицеводства у нас занято 62 человека. ^Коллектив , в основном , д р уж ны й , сплоченный . Каждый гл убо ко заинтересован в том , чтобы д о сро ч но выполнить свои социалистические обязатель ства, дать стране ка к м ож н о больше прод у кц ии . И такое стремление не остает ся д об рым пожеланием , а явля ется реальностью . Первое полу годие птицеводы хозяйства . за кончили успешно . План по п р о даж е яиц значительно перевы полнили. Сверх задания продано 850 тысяч ш тук яйц. Во всех этих успехах немалая заслуга наших коммунистов , пар тийной группы , птицефермы . Партийная группа на ферме небольшая. Она насчитывает в своих рядах четыре коммуниста . Но ее влияние на воспитание коллектива о гр ом н о . Она направ ляет птицеводов на решение стоящих задач. Мы ре гулярно про водим заседания партгруппы . Случись ка кой -либо проры в на том или д р у гом корпусе , вместе с бри гади ром , управляющ им , со бираем заседание партгруппы , принимаем меры по устранению недостатков. вольно-таки ощутимая. Наша партийная группа всегда поддерживает добрые начинания людей мыслящих, готовых ока - А их бывает м но го . То подво з - хорош о развивается для после- зать помощ ь коллективу в реше_ чики вовремя не подвезут . ко р - д ующ е го консервирования и за к - нии технических вопросов , сни ма, то по чьей-то вине простоят ладки на силос 20 гектаров м ор - жения затрат р у ‘/ ” о г ° труда ” корм о запарни ки Все эти факты кови . Все это создает условия еДини4У пр ду ц . не остаются незамеченными . Мы для пополнения запаса ко рм ов м но го нерешенных в ^ ° С° а их выносим на обсуждение парт- для птицы, повышения яйценос . “ еХЭрр3^ р" рвлении " и особенно группы . кости кур и прироста м олодня ка их приготовлении о раздаче. В ряде корпусов про - Или взять вопрос качества про - птицы - д у кц ию птицефермы мы собира- д укции . Он у нас, птицеводов , ^ здесь наша группа не стоит ем вручную - Не везде механизи- занимает первостепенное значе- в стороне1 а, напротив, идет в рована убор ка помещ ений , что нОГО ПуНКТЭ Н. И. ПараХИН ние Д ело в том , что если мы первых рядах за создание пол- та кж е м но го рабоче го врем ени " - тг - сдаем п р о д у кц ию вы со ко го каче- ноценно го рациона птицы в зим - отнимает у работников ферм . ства, то и цена ее выше. Стало ний период . Внимание ком м ун и - Репортаж СЧЕТ на минуты Над воротами хлебопри емного пункта кумачем от ливает лозунг «Добро по жаловать, хлебосдатчики». У эстакады лаборатории одна за другой останавли ваются груженные зерном автомашины. Легкой поход кой к кузову, в белых хала тах подходят работники ла боратории. Быстро напол няется емкость для взятия пробы, и лаборантка спе шит к аппарату определе ния влажности. В третий склад,—пода ет она команду водителю. Тот также спешит. Не про шло минуты, машина вздрогнула, пройдя через ворота, направляется на ве совую. Четко организован труд на хлебоприемном пункте. Отлажены все процессы приемки зерна. Повысилась и техническая оснащенность предприятия. Увеличилась мощность сушильного хо зяйства, авторазгрузочных средств. Теперь и больше- грузые автомашины не б у дут простаивать под раз грузкой вручную, а захо дят на эстакаду. Все это ускорит оборачиваемость автотранспорта. —Ходим без задержки,— говорит шофер Чецнавско- го отделения «Сельхозтех ника» П. Д. Гришин.—5—6 минут затрачиваем на раз грузку. Мы довольны об служиванием нас на при емном пункте. — 2500 тонн мы можем принять в сутки хлеба,—го ворит директор хлебоприем^ —Дело за сдатчиками. Кад ры приемщиков подобраны быть и доход мы получим боль- НИ пеРи°Д - °нимани е ком м ун - к сожалению , таких «м елочей» ’ „ СВОИМм о б я оыть и доход мы получим Роль стов и работников птицефермы м но го Есть над чем п а б о -1НЗДеЖНЬ в ' с в о и м и и о15 этом на °заседании пТртТрТп- - рравлен° на Т° ' ЧТ° бь ' т а Г партийной Г р у п п е . И мы над ЗаннОСТЯМИ СПраВЛЯЮТСЯ. пы И э * * е к ? от этого р а з о в о - зем леДельЧам решить проблему ними работаем не отвлеченно , а НаМНО ГО П р о с т о р н е е СТЭ- пы. лщщект ОТ лгого ро з гово полно го обеспечения корм ам и „ пнипртно а сам бывший меха- п о .то п у н у т р П о й т и н я ОЛ - ра ощутимый . Теперь уж е две птИ1.рВО„ ческой фермы кон кре тн о . >1 сам. оывшии меха ^ло на п у н к т е . ПОЧТИ На ОД трети п р о д у кц и и мы сдаем го - низатор^ Прошел, так сказать, н у т р е т ь у в е л и ч и л а с ь ПЛО- сударству вы со ко го качества. Д р у го й проблемой птицефер - роль^ ° " ' с о о в в н о м - ЩЯДЬ а с ф а л ь т о в о й ПЛОШ ЗД - Партгруппа большое внимание мы является улучшв^ в СОДерЖа' Ние комбайнеров на уб ор ке х л е - | к И ДЛЯ р а з м е щ е н и я ВЛ ЗЖ - уделяет механизации птицеводст- ния птицы Это прежде всего к I п п с л е д УЮ - ва. Два корпуса мы провели на улучшение использования тех бов. Но возраст и здоровье да-|НОГО з е р н а д л я Д> поточн ую линию сбора яиц. И имеющихся производственных ли о себе знать. Пришлось пе- Щ е й прО С уШ КИ П ервДВИЖ НЫ - результат получили отрадный , площадей , ко торые сложились у рейти на д р у гую работу. Но и|ми СУШИЛКЗМИ. Теперь есть Переход на механизированный нас в хозяйстве. У нас нет уело- здесь, д, ка к гр уп о р г , ч у в с тв ую ! маневрировать прием- ленточный метод сбора яиц вий для дальнейшего расшире - свою механиза торскую ответст -) , 1 / т о г о „ с т 0 0 й привел нас к неожиданным ре - ния строительства новых объе к - венность за порученное дело. И ЩИКЗМ. 1 \ р о м е в с р зугьтатам , мы стали сдавать с тов. Нам надо уплотнять по го - п р ил ож у все усилия к том у , что- этих корп усо в пр о д у кц ию , в ос- ловье птицы на имеющихся по- бы сохранить высокие для меня новном высшего и перво го со р - лезных площадях. А путь к ре - идеалы за общее дело . И мы, ха. шению этой проблемы один— коммунисты птицефермы , сдела- В настоящее время партийная внедрение кле точно го со держ а - ем все для того, чтобы первый группа птицефермы обозначена ния птицы. год новой пятилетки закончить с тем , чтобы создать к р е п к ую к о р - Мы перевели два корпуса на вы сокими трудовым и достижени - м ов ую базу для птицеводства клеточное содерж ание несушек , ями. на зимний период . Заготавливаем Еще раньше на такое со держ а - витаминные корм э . Уж е за готов - ние у нас поставлено о т ко рм о ч - лено и затарено 85 тонн вита- ное поголовье . Польза от тако го минной м у ки . Посеяно и сейчас метода содержания есть, и до- И. ГЛАЗКОВ, партгрупорг птицефермы совхоза «Измалковский». В Чернигове сдана в эксплуатацию первая очередь нового молокозавода с проектной мощностью 100 тонн молочных продуктов в смену. Предприятие оснащено новейшей отечественной аппаратурой. НА СНИМКЕ: расфасовщица Александра Демиден- ко у разливочного полуавтомата. Фото Ю. Олейника. Фотохроника ТАСС. Завоевали добрую славу УФА, 28. 35-ю тысячу бензи- животноводов. Они приводят в новых двигателей направил в движение различные машины, села Башкирии Уфимский мото- подают воду из скважин к то ростроительный завод. Эти ком- кам, фермам. На время жатвы пактные, легкие и простые в об- моторы - малютки становятся ращении агрегаты . пользуются еще и передвижными электро- доброй славой у механизаторов, станциями на полевых станах. вступил стационарный су шильный агрегат. С вводом его в строй почти наполови ну увеличится пропускная способность сушильного хо зяйства пункта. В нашу беседу включился мастер сушильных машин А. С. Сальников. — Зерно сейчас идет влажное. Дожди мешают уборке. Но мы доводим хлеб до необходимых кон диций. Будем работать круглые сутки, со своей з а дачей коллектив нашей тех нической бригады справит ся. Хороший, боевой настрой у приемщиков хлеба нового урожая. И важно то, что-у, всех одно стремление—при нимать зерно любой влаж ности, а затем оперативно доводить его до нужных кондиций. в. ИЛЬИН.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz