Восход. 1970 г. (с. Измалково)

Восход. 1970 г. (с. Измалково)

Не только план, но и качество! С районного собрания работников предприятий и строек В районном Доме культуры со­ стоялось собрание работников промышленности, строительства, транспорта п связи. С докладом «Об итогах выполнения социали­ стических обязательств 1969 го­ да и задачах производственных коллективов по достойной встре­ че 100-летия со дня рождения В. И. Ленина и успешному завер­ шению пятилетнего плана» высту­ пил секретарь райкома партии В. А. САВЕНКОВ. —Минувший год,—сказал док­ ладчик, — был четвертым годом пятилетки. Он 'был насыщен важ­ нейшими мероприятиями партии по дальнейшему укреплению эко­ номики страны, роста междуна­ родного авторитета страны Сове­ тов. В результате широко развер­ нувшегося социалистического со­ ревнования в честь 100-летия со дня рождения В. И. Ленина за до­ срочное выполнение пятилетнего плана, труженики промышленно­ сти, строительства, транспорта, связи и других организаций рай­ она в основном неплохо поработали в текущем году. Особо отмечалась хорошая ра­ бота коллективов Измалковского кирпичного и Чернявского крах­ мального заводов. Коллектив маслозавода обязал­ ся в честь юбилея план производ­ ства и реализации продукции 4-х месяцев выполнить .к 22 апреля 1970 года. 80 процентов изделий выпустить со знаком «Продукция отличного качества». Снизить се­ бестоимость продукции по отноше­ нию к плановой на 8 тысяч руб­ лей. Дать сверхплановой прибыли 12 тысяч рублей. Повысить уро­ вень рентабельности на 8 процен­ тов. Провести большую работу по улучшению организации труда, быта, культуры производства и благоустройству. 1 _ Этот почин находит поддержку ‘ во многих других коллективах на­ шего района, где берутся в честь юбилея новые повышенные обяза­ тельства. В районе насчитывается около 180 передовиков производства, за­ вершивших пятилетку и работаю­ щих в счет 1971 года. Это люди самоотверженного труда, ударни­ ки коммунистического труда, кото­ рые высоко ценят труд, с высоким пониманием и коммунистическим сознанием относятся к нему. К чн- • слу таких товарищей относятся: И. Скуфина, Н. А. Воротын- цев—работники КБО, М. М. Бе­ лых, А. Г. Литвинов — рабочие Чернявского крахмального завода, М. Н. Бачурина, А. В. Попов—ра­ бочие кирпичного завода, В. И. Нагаева, 3. А. Никульникова — рабочие маслозавода, Г1. Н. Ов­ сянников, Е. Ф. Авдеева—рабочие ремстройучастка, Н. И. Барышев, В. В. Вобликов—рабочие Черняв­ ского отделения СХТ и многие другие. Вместе с тем, отмечает доклад­ чик, в развитии промышленности, строительства, транспорта и связи еще немало существенных недо­ статков, трудностей и проблем. 8 производственных коллективов не выполнили годовые государст­ венные планы. План по объему валовой продукции выполнен на Ч е т в е р о I т е л я т В начале января на ферме пер­ вого отделения совхоза «Кумар- ский» корова по кличке Оксана, к удивлению животноводов, при­ несла сразу четверых телят. Об этом газета «Труд» сообщила 21 января в заметке «Рекордный отел». Но прошло несколько дней, как подобное случилось и на втором отделении этбго же хо­ зяйства. На днях корова Стрекоза тоже стала «рекордсменкой», -г только в отличие от первого слу­ чая, когда из четверых телят бы­ ли три телочки, у Стрекозы роди­ лись три бычка и одна телочка. Все новорожденные чувствуют себя хорошо. В. ДОЛГОДВОРОВ. Амурская область. 98 процентов. Государству недода­ но продукции на сумму 157 ты­ сяч рублей. Почти на 10 тысяч рублей недодал продукции ком­ бинат бытового обслуживания, на 47 тысяч рублей—Чернавский кир­ пичный завод. —Успехи промышленных пред­ приятий, дальнейшее совершенст­ вование сельскохозяйственного производства, рост благосостоя­ ния,—далее говорит докладчик,— во многом зависит от работы стро­ ительных организаций, от состоя­ ния и дальнейшего развития капи­ тального строительства. Основны­ ми подрядными строительными ор­ ганизациями в районе являются Измалковское СМУ, ремстройуча- сток и стройучасток КБО. На кол­ лективы этих организаций возло­ жен солидный объем работ, кото­ рый исчисляется в 1 миллион 453 тысячи рублей. Но в их работе еще много серьезных недостатков. Наибольший объем работ падает на Измалковское СМУ (началь­ ник Д. И. Леденев, секретарь парторганизации А. И. Чеботарев). За последний период данная орга­ низация окрепла, располагает не­ плохой машино-технической базой и трудовым коллективом. Пред­ приятие является большой строи­ тельной базой в районе, строит комплексы в колхозах имени Дзержинского и «Россия». Ведет строительство по многоэтажное™, по сложности технического и сан­ технического оборудования. Строи­ тельство ведется по круглогодово­ му графику работ. Однако строительное управле­ ние не выполнило своих обяза­ тельств. В 1969 году было запла­ нировано построить и ввести в эксплуатацию 25 объектов, в том числе 23 объекта, производствен­ ного и культурно-бытового назна­ чения. Фактически же сдано 14 производственных помещений, а культурно-бытовых — ни одного. На собственной базе было запла­ нировано построить: один жилой дом, автогараж, общежитие на 56 мест, склад стройматериалов, артскважину с водонапорной баш­ ней. И все эти объекты остались переходящими. Непростительно затянулось строительство свиноводческого комплекса, где до сих пор не за­ кончены объекты: мукомольный комбинат, бойня, помещение ле­ чебницы, силосохранилище, пло­ щадка для хранения корнеклубне­ плодов, колодец навозоудалення, водопровод в изоляторе, электро­ силовая линия в зерноскладе. Полностью не покрыты гараж, компрессорная, кормоцех. Очень много объектов остались незавер­ шенными в колхозах «Знамя Ле­ нина», «Заря», имени XXI съезда партии. В 1969 году СМУ не приступило к строительству таких объектов, как мастерских, клубов, зерно­ складов, коровников в колхозах имени М. Горького, имени Маяков­ ского, имени XXII съезда партии, «1 Мая», «Заря». Указанные и другие серьезные недостатки отрицательно сказы­ ваются на программе деятельности этой строительной организации и его коллектива. Плохо справляется со своими задачами ремстройучасток. На это предприятие возложены зада­ чи по строительству жилья, школ и других зданий культурно-быто­ вого назначения. За время своего существования оно достаточно окрепло, имеет в своем распоря­ жении технику. Среди коллектива немало передовиков, хороших спе­ циалистов. Но дела здесь рбстоят не луч­ ше, чем в СМУ. Из намеченных объектов к сдаче в 1969 году ни один объект не подведен. Серьез­ ным недостатком страдает качест­ во строительных работ, отсутству­ ет плановость в работе, распылен­ ность рабочих и строительных ма­ териалов, плохое использование техники и механизмов. Много не­ достатков в оплате, в организа­ ции труда рабочих. Отсутствует должная воспитательная работа, соцсоревнование и борьба за ком­ мунистический труд не организо­ ваны. В результате, систематиче­ ски наблюдается большая теку­ честь кадров. —До славного ленинского юби­ лея остались считанные дни,— сказал в споем выступлении на­ чальник Измалковского СМУ Д. И. ЛЕДЕНЕВ,—Широкий раз­ мах получило соцсоревнование в честь знаменательной даты в на­ шем коллективе. Рост и развитие строительного управления виден из следующих данных. Если на начало пятилетки план строитель­ но-монтажных работ составлял 842 тысячи рублей, то в 1969 го­ ду было запланировано 1 милли­ он 89 тысяч рублей. Освоено за прошедший год 1 миллион 286 тысяч или на 118,9 процента, в том числе по колхозам из 1019 тысяч рублей освоено—1216. Отпущенные средства на разви­ тие собственной базы были пол­ ностью освоены. Получена сверх­ плановая прибыль 70,5 тысяч руб­ лей. Выработка на одного работа­ ющего на строительно-монтажных работах составила 115 процентов. При плане 4358 рублей, фактиче­ ски выполнено 5026 рублей. За прошедший год коллектив строителей сдал в эксплуатацию 5 коровников, 3 телятника, 2 сви­ нарника, 4 склада. В денежном выражении ввод объектов в колхозах составил 1 миллион 188 тысяч рублей. Воз­ росшая техническая вооружен­ ность СМУ дала возможность шире применять механизацию трудоемких процессов в строи­ тельстве, землеройных и погрузо- разгрузочных работах, приготовле­ нии раствора, бетона, изготовле­ нии столярно-плотнических и дру­ гих изделий. А это, в свою оче­ редь, дало возможность вести строительство по круглогодовому графику. Слово предоставляется заведу­ ющей швейной мастерской КБО 3. П. ОСИНОИ. Она говорит о трудовых победах, одержанных в четвертом году пятилетки коллек­ тивом швейной мастерской. Вве­ ден бригадный метод по пошиву ведущих изделий и верхней одеж­ ды. Это дало свои положительные результаты. Коллектив швейной мастерской досрочно выполнил свои обязательства. В комбинате много нерешенных проблем. Предприятие не справи­ лось с планом по реализации продукции. —Одна из серьезных проблем. стоящих перед коллективом ма­ стерской,—в заключении сказала т. Осина,—является плохое обес­ печение материалами. А это при­ водит к невыполнению плана, к работе по старинке. — Коллектив маслозавода, — сказал в своем выступлении ди­ ректор завода А. С. МОРОЗОВ. „—успешно завершил четвертый год пятилетки. Так, в 1969 году выполнено задание по номенкла­ туре изделий, по производитель­ ности труда и накоплению прибы­ ли. Кроме того, дирекция и кол­ лектив предприятия провели зна­ чительную работу по реконструк­ ции старых цехов, изменено обо­ рудование технологического про­ цесса с установкой наиболее про­ изводительных агрегатов и узлрв. Проведены большие работы по благоустройству. В коллективе ведется определенная воспита­ тельная работа по развитию со­ ревнования и движению за ком­ мунистический труд. Вырос боль­ шой коллектив передовиков про­ изводства. Вместе с тем наши достижения были бы еще более ощутимыми, если бы исключить сложившиеся обстоятельства в планировании. В результате, коллективом годо­ вая программа по объему вало­ вой продукции выполнена на 97 процентов, недодано продукции на 60 тысяч рублей. На 1970 год наш коллектив взял повышенные обязательства и выступил с инициативой по до­ стойной встрече 100-летия со дня рождения В. И. Ленина. Это на­ кладывает на нас еще большую ответственность. Коллектив наш большой, сплоченный, ему по пле­ чу самые трудные задачи и они будут с честью выполнены в юби­ лейном году. В прениях по докладу выступи ли Н. А. НИКУЛЬНИКОВ-еек- ретарь парторганизации Измал­ ковского РО «Сельхозтехника», И. А. ЕФАНОВ — механик Чер­ нявского отделения СХТ, Б. В. ГОРЕВАЛОВ — райпрокурор, Г. П. АВИЛОВ — начальник до- пожного участка, И. Т. АЧКА­ СОВ — председатель райсовпро- фа. СОЦИАЛИСТИЧЕСКИЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА коллективов промышленных предприятий и с т р о е к на 1970 год Стремясь достойно встретить 100-летие со дня сократить не менее, чем на 10 процентов и обес- рождения В. И. Ленина, работники промышленно- поить своевременный вывоз грузов, сти, строительства, торговли, транспорта, связи. План доходов и объема продукции районным учреждений бытового и коммунального обслужи- узлом связи выполнить досрочно, при значитель- ванил района берут на себя следующие обяза- ном улучшении качественных показателей услуг тельства: связи. Добиваться улучшения коммунальных ус- —Провести И апреля Ленинский коммунисти- луг для населения, ческий субботник и безвозмездно отработать пол- План по бытовому обслуживанию населения ный рабочий день, используя сбереженные ресур- выполнить к 20 декабря и дать сверх плана 5 сы в ходе юбилейного соревнования, и заработан- тысяч рублей. ные средства перечислить в фонд пятилетки. Годовой план розничного товарооборота вы- —Выполнить план 4-х месяцев по выпуску ва- полнить к 25 декабря и продать сверх плана то­ ловой продукции к 27 апреля. варов на 110 тыс. рублей. Добиться . внедрения —Выполнить государственный план по объему передовых методов торговли, улучшить культуру и реализации продукции досрочно — 25 декабря обслуживания покупателей, навести образцовый 1970 г. Произвести сверхплановой продукции на порядок в магазинах, применять доставку това- сумму 90 тысяч рублей. ров на дом. —За счет механизации трудоемких процессов, Во всех предприятиях промышленности, строи- сокращения потерь рабочего времени перевыпол- тельства, торговли, транспорта, связи, учрежде- нить задание по росту производительности труда ний бытового и коммунального обслуживания на 3 процента. проводить настойчивую борьбу за улучшение ка- —Добиться снижения себестоимости выпускав- чества выпускаемой продукции, за ликвидацию мой продукции не менее, чем на 2—3 процента потерь от брака, за экономию материальных и де- и обеспечить рентабельную работу каждого пред- нежных средств. приятия. Улучшить работу по внедрению культуры про- Более активно будем вести строительство про- изводства. За счет расширения сети и видов бы- изводственных помещений, объектов социально- товых услуг поднять культуру обслуживания на- культурного и бытового назначения. Построить селения, наладить четкую работу каждого пред- и ввести в эксплуатацию: 3000 кв. метров жилой приятия по культурно-бытовому обслуживанию площади, 2 детсада на ПО мест, 7 бань на 100 населения. мест, 4 магазина на 24 рабочих места, 4 школы на 752 места, 2 столовые. Газифицируем 200 квартир, полностью закон­ чим электрификацию перспективных населенных пунктов, построим 11 километров водопровода, мупалыюго обслуживания района Принять активное участие в строительстве и ремонте дорог. Построить 9 коровников на 900 скотомест, 7 телятников на 1250 скотомест, 3 свинарника на 1500 голов. За счет увеличения статистической нагрузки, онном собрании работников промышленности, высвобождать в месяц не менее 100 вагонов для строительства, транспорта, торговли, связи уч- дополнительной погрузки. реждений бытового и коммунального обслужива- Простои вагонов под грузовыми операциями ния населения). Принимая на себя конкретные социалистиче­ ские обязательства, мы призываем всех тружени­ ков промышленности, строительства, торговли, транспорта, связи, учреждений бытового и ком- широко раз­ вернуть социалистическое соревнование за дос­ рочное выполнение заданий юбилейного года н достойную встречу 100-летия со дня рождения В. И. Ленина. (Обязательства обсуждены и приняты на рай- .Сувеннрторг" —эгг о НОРП 1 фир­ ма в Ярославле. Дрекн гении города издавна привлекали пу- тешк гпеенников со все д н(ниов света. А с открытием турист­ ского маршрута . Золотое рус­ ское кольцо", поток гостей уве­ личится еще больше. И, конечно, каждому туристу захочется приобрести памятные сувениры. О том, чтобы они были ориги­ нальными и красивыми позабо­ тится габотники новой фирмы. » Сувенирторг" будет иметь свои магазины в Пересловле-За­ лесском, Ростове Великом и Уг­ личе. НА СНИМКЕ: заведующая се синей магазина М I „Сувенир- торга" Александра Рожкова (слева) и директор магазина З и ­ наида Воронина готовят суве­ ниры к пропаже. Фото И. Дынин '. Фотохроника ТАСС. „ В о с х о д " 3 стр., 10 февраля 1970 года > 17 (,5044)

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz