Заря коммунизма. 1955 г. (с. Волово)

Заря коммунизма. 1955 г. (с. Волово)

2 З а р я к о м м у н и з м а 11 а в г у с т а № 6 4 ( 1 1 0 0 ) К АЖ Д О М У К ОМ Б А И Н У - ВЫ С О К УЮ ВЫРАБОТКУ В роли наблюдателей ван Много простоев п недобро-] качественной работы делают [ комбайнеры МТС «Победа» в колхозах имени Кагановича и «Победа» на уборке урожая. Взять к примеру комбайн «С-4», где комбайнером Иван Пикалов. Работая в колхозе имени Кагановича, он допус­ кал потерн зерна до 3 цент­ неров на гектаре.По неисправ­ ности молотильного аппарата много зерна уходило в соло­ му п полову. Колхозники за­ претили комбайнеру Пикалову работать с потерями. Однако директор МТС т. Лызлов, глав­ ный агроном т. Сидоренко и главный инженер ' т. Беликов не позаботились, чтобы быст­ ро исправить комбайн.Они ре­ шили направить его в колхоз «Победа».Там, мол, не разбе­ рутся. Отвратительно рабо­ тает этот комбайн п в дру­ гом колхозе. Здесь он за четыре дня скосил 18 гекта­ ров ячменя п до тридцати процентов зерна оставил в поле. ■ Плохо работает комбайн «С-4» у комбайнера Юсова. Третьего п четвертого авгус­ та он простоял из-за неис­ правности хедера, а пятого августа пз-за неисправности мотора. Три раза ездил ком­ байнер Юсов в МТС, просил запасные части для комбайна п помощь в ремонте, но ниче­ го не добился. Не ладиться сложная зер­ ноочистительная машина у машиниста Пнкалова в колхозе «Победа». Машина не очища­ ет зерно до полной кондицпп и колхозникам приходится пос­ ле очищать зерно на простых сортировках. В качестве наблюдателей яв­ ляются работники МТС.Так,на­ пример, приедет к неисправно­ му комбайну агроном т. Сидо­ ренко, посмотрит его недобро­ качественную.работу, пообеща­ ет много, но все остается по- прежнему. Не принимает ни­ каких мер к улучшению рабо­ ты комбайнов п директор МТС т. Лызлов. Плохая работа комбайнов п других уборочных машин МТС наносит большой ущерб кол­ хозному урожаю, затягпвает сроки уборкп, тормозит выпол­ нение плана сдачи хлеба го­ сударству, засыпку семян в колхозах, приводит к потерям зерна. Партийной организации МТС надо принять срочные ме­ ры для устранения недостат­ ков в работе комбайнов и зер­ ноочистительных машин, моби­ лизовать все силы механиза­ торов на проведение уборкп быстро п без потерь. Органи­ зовать помощь колхозам п колхозникам досрочно выпол­ нить план хлебопоставок. А. Кириллов. В. Пономарев. Комбайнер Алексей потери Комбайнер Алексей Сидоров, работающий в колхозе имени Сталина, в результате своей халатности не проверил как следует молотильный аппарат комбайна, вторую и третью очистки, а также зерноулови­ тель и допустил большие поте­ ри зерна на площади восьми гектаров. Плохо то, что агроном кол­ хоза т. Коломыцева мало сле- Сидоров допускает зерна дпт за качеством работ на уборке урожая. Нарушает ус­ тановленный порядок и брига­ дир полеводческой бригады Матвей Трушкин. Он обязан ежедневно принимать площа­ ди после комбайновой уборки, но Трушкнн этого не делает. И. Анохин, председатель Спасского сельского Совета. ФИЗКУЛЬТУРА И СПОРТ СДАЛИ НОРМЫ За прошедшую неделю'были закончены соревнования кол­ хозной молодежи по сдаче норм комплекса «Готов к тру­ ду н обороне СССР». В резуль­ тате проведенных соревнова­ ний, которые проходили в несколько этапов, более двух­ сот человек выполнили нормы 1 ступени комплекса ГТО. Лучший результат по мета­ нию гранат показал Петр Бо­ рисов из колхоза «Путь к коммунизму». Его результат 54,9 метра. Тысячу пятьсот метров за пять минут пробе­ жали Николай Бычков и Дмит­ рий Солодухин— колхозники сельскохозяйственных артелей имени Тельмана и имени Жда­ нова. НА ЗНАЧОК ГТО В троеборьи ГТО лучший ре­ зультат показали Николай Панников, Дмитрий Лоськов, Анатолий Братков и Павел Толстых из колхозов имени Калинина,- имени Тельмана, имени Владимира Ильича, име­ ни Куйбышева. М н о г и е участники соревнований всту­ пили в члены ДОСААФ. 25 июля наша футбольная команда вторично встречалась с футболистами команды «Пи­ щевик» со станции Кшень, Курской области. Напряжен­ ная игра окончилась со сче­ том 4:3 в пользу команды «Пищевик». А. Кириллов, председатель районного комитета по делам физкультуры и спорта. По следам неопубликованны х писем Киномеханик ведет себя недостойно Заведующая избой читаль­ ной т. Паршина из поселка Юрское сообщила редакции о том, что киномеханик Гуров, прибывая в поселок ведет се­ бя недостойно и очень часто бывает пьяным. В результате пьянки Гуров неоднократно срывал демонстрацию кино­ фильмов. АЭ12166 Это письмо редакция пос­ лала для расследования и принятия мер в отдел культу­ ры райисполкома. Заведующая отделом т. Казакова сообщи­ ла редакции, что факты из­ ложенные в письме подтвер­ дились. Киномеханику Гурову за недостойное поведение объявлен строгий выговор. Глубже вникать в работу тракторных бригад Известно, что на бригадира тракторной бригады возлага­ ются большие и ответственные задачи. От него во многом за­ висит повышение урожайности, правильная обработка почвы с соблюдением комплекса пере­ довой агротехники, а если ска­ зать другими словами, то не­ уклонное внедрение социалис­ тической культуры земледелия на колхозные поля, настойчи­ вое воспитание коллектива сво­ ей бригады в духе сознатель­ ного и добросовестного отно­ шения к труду. Голь бригадира велика, это бесспорно. II забота о нем должна проявляться большая. Надо постоянно беспокоится о культурном росте бригадира, помогать ему в овладении тех­ никой. Проводить с бригади­ рами собеседования,читать лек цип, доклады. Партийная орга­ низация Колонской машинно- тракторной станции делает пер­ вые шаги в сторону усиления работы с бригадирами, но де­ лает это пока без глубокого изучения дела и систематичес­ кой работы с ними. Недавно партийное собрание первичной организации машин­ но-тракторной станции заслу­ шало отчет бригадира трак­ торной бригады коммуниста т. Щеглова. Плохо коммунист т. Щеглов руководит своей брига­ дой. План тракторных работ выполнен всего лишь на пять­ десят три процента. Много тракторов простаивает по разным техническим неис­ правностям. Эти простои соста­ вляют более 130 часов. Во вре­ мя весеннего сева и обработки пропашных культур допускал­ ся брак в работе.Плохо брига­ да работает и на уборке уро­ жая. Все те же причины— очень частые поломки тракто­ ров. В бригаде низкая трудовая дисциплина. Тракторист Гуса- рев полтора месяца не являет­ ся на работу п бригадир о нем не вспоминает. Горючевоз, выделенный колхозом, поехал в МТС за маслом, напился пья­ ный, разлил целый бидон ма­ сла, а бригадир об этом ниче­ го не знает. Ему никто не до­ кладывает. Два раза в бригаде раскулачивали у лучшего трак­ ториста один и тот же трак- тор.Вместо того, чтобы принять меры о наказать виновников Щеглов считает, что это кто-то шутит, хотя детали на этот трактор до сих нор не верну­ ли. Доски показателей в брига­ де нет. Красный флажек «Луч­ шему трактористу» лежит в тракторном вагончике. Итоги социалистического соревнова­ ния не подводятся. Поведение т. Щеглова в бригаде такое, что он боится сделать кому-ли­ бо из трактористов замечание. помощник,пользуясь попу­ стительством бригадира боль­ шую часть рабочего времени отсиживается дома, а в брига­ ду появляется очень редко. Естественно, что бригадиру т. Щеглову был задан вопрос, как его бригада борется за высокий урожай, за качест­ венное проведение всех поле­ вых работ, внедрение социали­ стической культуры земледе­ лия на колхозные поля и как он оценивает свою рабо­ ту? Щеглов помялся, но ни­ чего вразумительного сказать не мог. ’ —Работу я свою оценить не могу,—сказал он. Как будто скромность овла­ дела бригадиром. На самом же деле у него не хватило смелости, чтобы справедливо сказать, что он работает очень плохо, без инициативы. Проверяющий работу брига­ ды, главный инженер МТС т. Ларичев свое выступление начал так, что он даже из беглого знакомства (инженер был в бригаде проездом перед партийным собранием], пришел к выводу, что никакой»дисцн- плины в тракторной бригаде т. Щеглова нет. Сельскохо­ зяйственный инвентарь весь разбросан, бороны исковерка­ ны, сеялки не отремонтирова­ ны и стоят заросшие сорня­ ками, хуже всего, что ни один тракторист не выполняет сменные нормы выработки. Главный агроном МТС т.Ца- ценкпн к выступлению главно­ го инженера добавил, что т. Щеглов не борется за ка­ чество полевых работ и не­ редко занимается очковтира­ тельством. Так в сводку об уходе за посевами он записал, что просо обработано, а фак­ тически там не было нп од­ ного трактора. Б самый раз- пропашпых гар обработки культур в бригаде т. Щегло­ ва вышло из строя два трак­ тора и междурядную обра­ ботку пришлось проводить другой бригаде. Дело дошло до того, что трактористы ста­ ли ездить домой обедать па тракторах. Партийное собрание приняло решение, обязывающее комму­ ниста Щеглова, устранить все недостатки и лучше органи­ зовать труд в тракторной бригаде. Решение правильное, надо устранить недостатки, но способен ли т. Щеглов испра­ вить положение дел в бригаде, если там перестали его слу­ шать. Руководству Боловской МТС давно известно о неблагополу­ чии в бригаде, о том, что трак­ торы раскулачиваются, трак­ тористы прогуливают, нару­ шается агротехника при обра­ ботке почвы, что бригадир Щеглов потерял авторитет в бригаде, но мер никаких не принимается, чтобы устранить эти недостатки. ■ Подобно главному инженеру т. Ларичеву, все кто бывает в тракторной бригаде, долго не задерживаются. Увидят недо­ статки, пошумят, что это бе­ зобразие, что его надо немед­ ленно изжить и на этом дело заканчивается. Руководящий товарищ из МТС тут же выбывает, а недостатки оста-7 ются. Если бы в Боловской МТС по-настоящему занимались во­ спитанием бригадиров, глубже интересовались работой трак­ торных бригад, своевременно устраняли все имеющиеся не­ достатки, то полевые работы проходили бы гораздо успеш­ нее и в повестке дня партий­ ного собрания стояли бы дру­ гие вопросы, вопросы о распро­ странении передового опыта, хозяйственном расчете, со­ кращении затрат на одпн гек­ тар пашни п другие вопросы экономического характера. Партийной организации сле­ довало указать на этот недо­ статок дирекции МТС в руко­ водстве тракторными бригада­ ми. Пора, наконец, тракторны­ ми бригадами руководить кон­ кретно п вникать в их работу по-настоящему. * М. Гришин. П ИСЬМА В Р Е Д А К Ц ИЮ Строительство д ш а учителя необходимо своевременно закончить Три года тому назад были ] решение, но решение так и построены стены дома учителя осталось решением, а дом учи- в Чесноченском сельсовете.!а залось бы, что в этом доме давно уже должны жить уче- теля, работающие в школе,но зданпе это до сих пор не достроено, нет крыши. Исполком сельского Совета располагает денежными сред­ ствами на достройку дома в сумме семнадцати тысяч руб­ лей,но нигде не может купить шифер или железо для того, чтобы покрыть крышу.По этому вопросу председатель сельско­ го совета т.Мананскнй неодно­ кратно обращался в райиспол­ ком с просьбой, чтобы помог­ ли приобрести кровлю. Этот вопрос обсуждался на заседании исполкома районно­ го Совета депутатов трудя­ щихся. Было принято хорошее с. Волово,Липецкой обл. тип. газеты «Заря коммунизма». теля стоит без крыши. Учебный год, ка к говорят, не за горами, а мер к дост­ ройке дома не принимается. Обидно еще то, что для окон­ чания строительства имеется лесоматериал, есть доски, но нет шифера, которого требует­ ся 200-230 листов. Знают об этом и председа­ тель райисполкома т.Корытчен- ко и его заместитель т. Ни­ зовьев, но как-то отмалчивают­ ся. Надо сейчас принять срочные меры к тому, чтобы в Чесноченском сельском Совете дом учителя был достроен своевременно. Для этого .име­ ются все необходимые условия, только необходимо развернуть­ ся в работе. А. Чернышова. М олодой сад надо сохранить В колхозе имени Жданова имеется хороший молодой сад на площади четырех гектаров. В нем растут яблони—двух­ летки и посадки этого года. Садовник-бригадир Нгнат Ни­ китович Козлов поддержи­ вает в саду надлежащий по­ рядок, старательно выращи­ вает молодой сад, но прав­ ление колхоза мало забо­ тится о своем саде. Сад до сего времени не ого­ рожен п не окопан. В резуль­ тате этого двадцать деревьев уже сломаны скотом. Садоводство в нашем райо­ не необходимо' всеми силами поддерживать. Нельзя допус­ тить, чтобы молодой сад погиб. Н. Шуйская. Редактор Ю. В. КР0ТКОВ. Тираж 2100 экз. Заказ Ш 4 0

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz