Строитель. 1970 г. (г. Липецк)
2 «СТРОИТЕЛЬ» 8 апреля 1070 г., № 26 (2581) ^ 100 Теплостроевцы 1 Перекличка управлений 9 на ленинской трудовой вале Пятилетку— за 4 года 2,5 месяца «100 дней — сто трудовых подарков» — под таким деви зом работают теплостроевцы. Пятилетний план завершен до срочно, за 4 года и 2,5 месяца. Производительность труда вы росла на 42,2 процента. План трех месяцев нынешнего года выполнен на 115 процентов, в том числе по объектам треста «Липецкстрой» — на 132 про цента. Хороших успехов в социали стическом соревновании добил ся коллектив участка № 2 (на чальник В. А. Басков, парт групорг А. Е. Швырев, пред седатель постройкома А. Д. Рыжков). В ходе ленинского юбилейного соревнования все бригады боролись за выполне ние еженедельного задания за четыре дня. Бригады, возглавляемые ком мунистами Н. И. Куновым, А. Д. Рыжковым, А. Е. Швы- ревым, А. С. Яновским, завер шили выполнение пятилуних заданий еще в 1969 году. За четыре года пятилетки управ ление получило 79 тысяч руб лей сверхплановой прибыли. В ходе подготовки к встрече ленинского юбилея значительно поднялась активность трудя щихся в борьбе за экономию и бережливость, технический про гресс и повышение трудовой и общественной дисциплины. С большим воодушевлением коллектив теплостроевцев воспринял Письмо ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «Об улучшении использования ре зервов производства и усиле нии режима экономии в народ ном хозяйстве». Выступая на рабочих собра ниях, огнеупорщики и монтаж ники вносили деловые предло жения, направленные на улуч шение работы автотранспорта, экономное расходование мате риалов. Большую тревогу вы зывает у огнеупорщиков еще недостаточный уровень механи зации обработки огнеупорных материалов. Все эти ценные за мечания и предложения объ единены в единые мероприятия по улучшению режим(а эконо мии. В ходе юбилейного соревно вания проделана большая ра бота по улучшению состояния трудовой дисциплины. Пьяницы и прогульщики, которые еще, к сожалению, имеются, получили достойный отпор не только от администрации, но и от своих товарищей по работе. Успеху коллектива во многом способствовала четкая работа линейных инженерно-техниче ских работников. Лучшими среди них сегодня можно на звать мастеров В. Н. Поляко ву, В. Н. Яковлева, Г. М. Сте- панищева, прорабов Г. Г. Криц- кого, И. И. Копылова, В. К. Полунина, А. Н. Гуркова, стар ших прорабов В. А. Баскова, С. А. Парфенова, В. М. Буха рова. Коллектив управления взял обязательство к ленинскому юбилею завершить основные огнеупорные работы по кладке третьей методической печи ста на «2000», закончить кладку колпаковых печей цеха холод ного проката, нагревательных агрегатов Уваровского, Тер- бунского и Грязинского пред приятий. Принятые обязательства кол лективом сегодня успешно вы полняются. Теплостроевцы Липецкого управления внесли свой достой ный вклад в общий успех кол лектива ордена Трудового Красного Знамени треста «Со- юзтеплострой», который реше нием коллегии Министерства монтажных и специальных ра бот СССР и ЦК профсоюза строителей выдвинут кандида том на присуждение Ленинской юбилейной грамоты. 1970 год—год завершения пя тилетки, и коллектив полон ре шимости с честью выполнить все свои обязательства. II апреля 1970 года весь кол лектив организованно выйдет на Ленинский субботник и будет в этот день работать безвозмезд но на сэкономленных материа лах. А. КОСАНИК, начальник управления «Союзтеплострой». У каждого коммуниста Принадлежность к коммуни стической партии всегда нала гала на человека повышенную ответственность за любое дело, за каждый шаг и поступок. Особенно возросла эта ответ ственность в юбилейном году. Все коммунисты нашей парт группы работали напряженно. Прежде всего мы старались мо билизовать коллектив участка на выполнение юбилейных обя зательств. На собраниях пар тийной группы систематически обсуждались вопросы произ водственного характера. Еже месячно совместно с профгруп пой подводим итоги соревнова ния между бригадами. Большое внимание партийная группа уделяет воспитательной работе. Любое, даже самое не значительное нарушение трудо вой дисциплины становится предметом для большого раз говора на собрании партийной группы. Прежде всего мы высокую требовательность предъявляем к коммунистам. Так, например, коммунист А. Н. Бартеньев опоздал на 40 минут на работу. Сразу же было проведено соб рание группы. Коммунисты строго спросили с нарушителя трудовой дисциплины. Все коммунисты партгруппы имеют конкретные поручения. Например, бригадир монтаж ников коммунист Н. Н, Ку нов — председатель постро ного комитета, агитатор. Остальные являются политин форматорами и агитаторами. К На основе технического прогресса Успешное выполнение управ лением социалистических обяза тельств в честь 100-летия со дня рождения В. И. Ленина стало возможным благодаря хорошей .работе инженерной службы управления. Она была подчинена одной цели — повышению производи тельности труда на основе дальнейшего технического про гресса. В управлении главньши на правлениями в повышении про изводительности труда явля ются: индустриализация произ водственного процесса, органи зация работ на основе планов НОТ, дальнейшее развитие ра ционализаторства. Все это можно проиллюстри ровать на опыте сооружения третьей методической печи.ста на «2000». Технический руково дитель Г. Г. Крицкий, главный механик управления Ф. Н. Дро- здецкий, механик Б. И. Корнев, прораб М. И. Кудренко орга низовали работу по кладке та ким образом, что совершенно были исключены простои из-за транспортировки огнеупоров. Смелые инженерные решения по подаче четырех пакетов с огнеупорами с помощью мосто вого крана непосредственно в —поручение этой работе мы привлекаем и беспартийных. Большинство коммунистов партийной группы учатся. Так, А.Н. Бартеньев студент четвер того курса техникума. Кстати сказать, он же возглавляет на родную дружину управления. .Коммунист В. Н. Яковлев учит ся в институте, А. Г. Золотарев —в техникуме. Много заботы и внимания уделяют коммунисты молодым рабочим. В прошлом году пос ле окончания профтехучилища на участок Пришли 8 огнеупор щиков. Мы с ними провели ин дивидуальные беседы, закрепи ли за опытными, добросовест ными товарищами. Сейчас мо лодые огнеупорщики добивают ся высоких показателей в труде. печь позволили высвободить сразу несколько транспортных рабочих, исключить дополни тельную перевалку кирпича. И в самом проекте производства работ были заложены прогрес сивные решения по подаче ма териалов, максимально исполь зованы грузоподъемные меха низмы. Только в первом квартале этого года производительность труда выросла на 9,3 процента по сравнению с тем же перио дом прошлого года. Существенная роль в повы шении производительности тру да сыграл построенный на базе управления цех по производст ву жароупорных блоков с годо вой производительностью 3000 кубометров. Степень индустри ализации по управлению в ны нешнем году достигнет 8,3 про цента. В выполнении юбилейных обязательств сказали свое сло во наши рационализаторы. В 1969 году было подано 70 е Все это помогает не только добиться высоких производст венных показателей, но и ук репляет авторитет партийной группы. В юбилейном -году партгруппа численно возросла. 4 Принят кандидатом в . члены КрСС мастер В. К .Полунин, Недавно на партийном собра нии управления принят канди датом в члены КПСС Б. И. Корнев, который заочно учится в Воронежском инженерно строительном институте. Что касается производствен ных показателей участка1, то они неплохие. Почти все брига ды работают в счет 1971 и 1972 годов. Сейчас мы прилатаем все силы, чтобы к 20 апреля полно стью завершить кладку третьей методической печи стана «2000». Это будет нашим по дарком юбилею. А. ШВЫРЕВ, партгрупорг участка № 2. предложений с экономическим эффектом 88,9 тысячи рублей, за первый квартал текущего года —18 предложений с экономиче ским эффектом 13,7 тысячи рублей. Взять, к примеру, предложе ние бригадира А. Е. Швырева. Раньше для кладки насадки в процессе работы требовалось делать четыре перекрытич. Предложение А. Е. Швырева —новая подвижная конструк ция настила — позволило из бежать этой трудоемкой рабо ты, значительно сократить сро ки производства работ. Мы понимаем, что достигну тые управлением показатели не предел, у нас имеются большие резервы для повышения произ водительности труда. Этой за дачи и подчинена вся работа инженерной службы управле ния. А. ХАВКИН, главный инженер управления На решающих участках В нашем управлении на ре шающих участках производства стоят коммунисты. Например, на объектах стана «2000», цеха холодного проката, шестой кок совой батареи работает более половины всех коммунистов управления. Во главе многих бригад так же опытные, умелые коммуни сты. Например, бригада, кото рой руководит А. Е. Швырев, ежемесячно выполняет полто ры—две нормы. Таких же успе хов добиваются и бригады, возглавляемые коммунистами Н. И. Куновым, А. Д. Рожко вым. Коммунист К. А. Диогенов трудится в бригаде монтажни ком и ведет большую воспита тельную работу. Он подгото вил к вступлению в партию своего товарища А. В. Жукова. Бригадир А. Е. Швырев подго товил к вступлению в партию А. Г. Золотарева и В. К. Полу хина. Молодые коммунисты активно включаются в общест венную работу, вносят в нее задор и энергию. Почти все коммунисты пар тийной организации имеют кон кретные поручения: 8 человек являются политинформатора ми, 20 — агитаторами. В пери од подготовки к юбилею перед рабочими управления прочита но 35 лекций и докладов по са мым различным вопросам. Партийное бюро постоянно направляет работу политинфор маторов и агитаторов, вовремя подсказывает, на что в первую очередь необходимо обратить особое внимание. На заседани ях партийного бюро мы перио дически заслушиваем комму нистов о их производственной и общественной работе. Каж дую третью среду месяца ком мунисты отчитываются перед товарищами о том, как они выполняют юбилейные социа листические обязательства. м. ШИТИКОВ, секретарь партийной организации управления. Прямо с машины огнеупорный кирпич попадает в цех, а за тем — непосредственно на рабочее место. Применение пакет ной транспортировки кирпича позволило управлению высвобо дить немало рабочих, сократились простои из-за несвоевремен ной доставки огнеупоров. На снимке: пакетная транспортировка кирпича.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz