Строитель. 1970 г. (г. Липецк)

и Г. Липецк , ;• 'Л СШ Т П а 1 •’ -* кузнечная, 2 ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЬI ■проитедь ОРГАН ПАРТКОМА, ОБЪЕДИНЕННОГО ПОСТРОЙКОМА И УПРАВЛЕНИЯ ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ ТРЕСТА «ЛИПЕЦКСТРОЙ» С Р Е Д А 4 ФЕВРАЛЯ 1970 г. № 8 (2563) Год издания 27-й Цена 2 коп. ШЖ » ЕТОПИСЬ А ЕНИ некого ■ с о р е в н о в а н и я Впереди— бригада М. Якимова В 900-метровом корпусе, где будут сооружены агрегаты эле­ ктроизоляционного покрытия трансформаторной стали, широ­ ким фронтом развернулось со­ оружение фундаментов под оборудование. На крупный объект пришли строители четвертого управле­ ния. Первые задания выполня­ ют бригады Дмитрия Гусева, Михаила Опольского и другие. В районе сооружаемых кол- паковых и башенных печей це­ ха холодного проката заканчи­ вается устройство теплоизоля­ ции трубопроводов для подачи пара, масла. За короткий срок выполнили основное задание бригады Клавдии Деевой и Раисы Зай­ цевой с третьего участка «Стройтермоизоляции». Изолировщики бригады Клаз- В том же корпусе начал тру­ диться и коллектив десятого управления. На прошлой неде­ ле комплексная бригада Ми­ хаила Якимова приступила к сооружению маслоподвала и тоннеля. Плотники быстро со­ бирают опалубку. Перед этим они успешно завершили свои дела на строительстве второй очереди стана «2000». Бригада Михаила Якимова стремится досрочно выполнить обязательства в честь 100-летия со дня рождения В. И. Лени­ на. Каждую смену она оканчи­ вает с перевыполнением н<фм на 30—40 процентов. И. БЕЛЯЕВ. диц Деевой перешли на другой объект. Они вместе с коллек­ тивами Марии Портной и Ни­ ны Гусаковой продолжают де­ лать изоляцию паропровода, который проложен от печного отделения стана «2000» до пе­ регревательной станции, распо. ложенной в районе ТЭЦ. Изо­ лировщики намерены завершить работу в этом месяце. П. МИТИН. Результаты хорошие На стане «2000» получен стальной лист проектной тол­ щины — в 1,2 миллиметра. Это большой успех прокатчи­ ков. В январе значительно увели, чилась скорость работы Черно­ вых и чистовых клетей. Кол­ лектив эксплуатационников при. лагает все усилия к тому, что­ бы досрочно освоить проектную мощность технологического оборудования. В ближайшие месяцы кол­ лективу будут переданы третья методическая печь, два агрега. та резки полосы, что позволит увеличить выпуск стального ли­ ста, повысить качество. На пе­ чи монтажные работы в основ, ном выполнены. Сейчас дело за огнеупорщнками «Союзтепло- строя», которые делают фуге-' ровку. На этой неделе в рабо­ ту включился коллектив «Строй- термоизоляции». Более двадцати бригад из управления «Металлургпрокат- монтаж» № 1 монтируют агре. гаты поперечной и продольной резки стальной полосы. В. ЛУКОНИН. З а к о р о т к и й с р о к Каменщик четвертого управления комсомолец Владимир Медве­ дев, которого вы видите на этом снимке, трудится на сооружении второй аглофабрики Новолипецкого завода. Встав на трудовую вахту в честь 100-летия со дня рождения В. И. Ленина, Владимир ежедневно перевыполняет сменные задания. Фото И. Воронова. Стройка цеха холодного про­ ката ныне считается главной на Липецкой Магнитке. В этом году здесь надо выполнить ра­ бот, стоимость которых 21 мил­ лион. Строительные и монтаж­ ные коллективы взяли обяза­ тельство сдать в апреле восем­ надцать колпаковых печей, во втором квартале — агрегат обезжиривания полосы. Поми­ мо этого необходимо выпол­ нить большую работу на соору­ жении агрегатов электроизоля­ ционного покрытия трансфор­ маторной стали. У коллективов дел очень мно­ го. Когда принимались обяза­ тельства, на рабочих собраниях подчеркивалось, что каждый член бригады должен дорожить рабочей минутой. Только при этом условии можно справить­ ся с поставленными задачами. Надо сказать, что на стройке трудится большое количество опытных бригад, которые до этого принимали участие в со­ оружении стана «2000». Хорошо выполняют задания бригады Героя Социалистиче­ ского Труда Михаила Инозем­ цева, Михаила Якимова, Вале­ рия Андреева, Клавдии Деевой. Секрет их успеха прост. Стара­ ние, упорство, высокая диецнп. лина труда — вот что позво­ ляет коллективам добиваться отличных результатов. Эти бригады взяли повышенные обязательства в честь 100-ле­ тия со дня рождения В. И. Ле­ нина. Но не на всех строительных площадках дела идут хорошо. В этом убедились члены «Ком­ сомольского прожектора», про­ ведя несколько рейдов. Много рабочего времени тратится впу­ стую. На некоторых участках низкая дисциплина труда. В дни, когда проводились рейды, мы записали: «Со второго и третьего участков первого уп­ равления рабочие выходят из бытовых городков на 15 минут позже начала смены». А потом до окончания смены покинули стройплощадки. В 15 часов 40 минут чуть ли ни везде воца­ рилась тишина. Раньше срока ушли рабочие первого и чет­ вертого управлений. Продолжа­ ли трудиться лишь строители десятого управления. Проверкой установлено, что табельный учет в первом уп­ равлении не соответствует ин­ струкции, а в управлении № 2, «Стальконструкции», «Югово- П и с ь м о в р е д а к ц и ю стоянии. Дождался, пока не приду в себя». Надо создать нетерпимую об­ становку вокруг любого про­ гульщика, пьяницы, бракодела. А для этого профсоюзным ор­ ганизациям, командирам произ­ водства нельзя оставлять без внимания ни один случай нару­ шения трудовой дисциплины, Дорожить рабочей минутой увидели, что бригада т. Дьяко­ ва направилась на рабочее ме­ сто в половине девятого. Ока­ залось: инженер по технике безопасности т.чПонамарев про­ водил инструктаж в этом кол­ лективе. Конечно, это нужно, но почему в рабочее время? Такой вопрос и задали т. По- намареву. Получили ответ: «Не мешайте, я отвечаю за технику безопасности». Интересно, а кто же будет отвечать за то, что бригада более 30 минут не ра­ ботала? Об этих фактах сообщили начальникам участков тт. По- ловинкину и Кутакову. Они по­ обещали принять необходимые меры. И вот в минувшую суб­ боту, а она была рабочей, мно­ го строителей за 15—30 минут стоксантехмонтаже» № 2, «Центромонтажавтоматике» его вообще нет. Ни для кого не секрет, что дисциплина — залог успеха, что без точного соблюдения по­ рядка на производстве нельзя добиться роста производитель. , ности труда. Трудовая дисцип­ лина должна основываться на высокой сознательности. К со­ жалению, еще много фактов, которые говорят об обратном. Есть рабочие, которые не только опаздывают, но и прогуливают. Плотник девятого управления Борис Сальдиванов объяснил свои прогулы так: «4 и 5 ян­ варя я не вышел на работу по той причине, что после празд­ ника чувствовал себя не в со­ обсуждать на рабочих собрани­ ях. И правы те товарищи, ко­ торые говорят, что все нельзя сводить только к уговорам и разъяснению. Наряду с воспи­ тательными нужны меры адми­ нистративного и экономическо­ го воздействия. Конечно, было бы ошибочно представлять себе проблему дисциплины лишь как вопрос о прогулах и опозданиях. Про­ стои по вине рабочих, невы­ полнение распоряжения брига­ дира или мастера тоже наносят немалый урон производству. Трудовая дисциплина охваты­ вает комплекс многих проблем. Это внедрение научной органи­ зации и улучшение условий груда, экономное расходование- материалов, воспитание в каж­ дом человеке чувства хозяина производства. На ряде строительных пло­ щадок цеха холодного проката организация труда желает быть намного лучше. Поэтому и мно­ го бывает простоев. Коллекти­ вы стремятся все сделать хоро­ шо, а приходится трудиться не в полную меру своих сил. Вот, например, бригада Николая Андреева из второго управле­ ния. О ней можно много ска­ зать доброго. У бригады повы­ шенные обязательства, почти все монтажники опытные спе­ циалисты. А вот то, что они намечали сделать в январе, не получилось. Более двух недель бригада не имела возможности монтировать стеновые панели на каркасе корпуса электроизо­ ляционного покрытия транс­ форматорной стали. И это по­ тому, что строители первого управления своевременно не произвели подливку бетоном колонн, а монтажники «Сталь­ конструкции» не закончили рих­ товку установленных конструк­ ций. Принятые коллективами обя­ зательства требуют улучшения организации труда, ликвидации потерь рабочего времени, ук­ репления трудовой дисциплины. А. ЗОЛОТАРЕВ, начальник комсомольского оперативного отряда на стройке цеха холодного проката.