Строитель. 1969 г. (г. Липецк)
2 «СТРОИТЕЛЬ» 30 августа 1960 г., № 68(2526) Коллектив десятого управления неплохо поработал в отчетном пе риоде. План по генподряду за по лугодие выполнен на 116, своими силами—на 119 процентов. В этом немалая заслуга коммуни стов. Они внесли достойный вклад в общее дело многотысячного кол лектива треста — своевременно справились со своими делами на стане «2000». Сейчас перед партийной орга низацией стоят новые задачи: за вершить сдачу актов технической готовности объектов стана, орга низовать высокопроизводитель ный труд на новых стройках, обеспечить выполнение всех пла новых показателей и принятых социалистических обязательств на 1969 год. Об этом и шла речь на недавно прошедшем отчетно-вы борном партийном собрании. Партийная организация управ ления уделяет большое внимание вопросу организации труда, борь бе за снижение себестоимости и высокое качество строительных работ. Это дало возможность свое временно сдать в эксплуатацию первую и вторую методические печи, обеспечить успешное горя чее опробование всей технологи ческой линии стана «2000». В настоящее время в управле нии 20 бригад, из них семь— коммунистического труда. Все они хозрасчетные. Однако с внед- Г Л А В Н А Я З А Б О Т А К О М / рением этого прогрессивного ме тода работы вопрос решен не до конца. Отдельные прорабы, ма стера, бригадиры еще не поняли значение хозрасчета. На строи тельных объектах не налажен должный учет материалов. Раст вор и бетон принимается небреж но. Только из-за отсутствия заме ра бетона управление теряет 2—3 рубля с каждой машины. Если учесть, что в отдельные периоды количество поступающего бетона исчисляется сотнями кубометров, то нетрудно подсчитать, в какие убытки выльется эта небреж ность. За истекшее полугодие брига дами сэкономлено материалов на 10046 рублей. 3876 рублей вы плачено им в качестве поощрения. Суммы эти невелики. Они говорят о том, что над вопросом хозяйст венного расчета коммунистам уп равления надо поработать основа тельно. Большим резервом снижения себестоимости является внедрение рацпредложений. В управлении 37 рационализаторов. За семь мсяцев этого года внедрено 22 предложения, получена прибыль в размере 33,7 тысячи рублей. Эго чуть больше половины годового плана. Если дела пойдут такими же темпами, то задание может сорваться. Все бригады управления рабо тают по аккордным и аккордно премиальным нарядам. За полуго дие охват аккордно-премиальными нарядами составил 57,2 процента. Л У Н И Выплачено премий 35747 рублей, то есть на 5,1 процента выше плана. Однако это далеко не пре дел. Улучшение аккордно-преми альной системы оплаты даст воз можность сокращать сроки строи тельства, повышать производи тельность труда, улучшать каче ство выполняемых работ. С организацией труда тесно связаны вопросы обучения новым профессиям и повышения разря дов. В управлении такая работа ведется. За семь месяцев получи ли новые профессии 73 и повы сили разряд 24 человека. Много коммунисты работают над улучшением качества строи тельства. С гордостью они говори . ли о том, что в управлении случа ев брака нет. Однако это еще не говорит о том, что все работы вы полняются с высоким качеством. Почти в каждой бригаде есть специальный человек, который после снятия опалубки заделывает раковины, а точнее говоря—лик видирует различные недоделки, упущения. А этого при высокока чественной работе можно избе жать. Большое значение партийная организация придает работе с кад рами и укреплению трудовой дис циплины. В управлении проводи лись партийные собрания, на ко торых рассматривались эти вопро сы. Руководители участков и бри гадиры отчитывались на партий ных бюро о том, как они органи зуют воспитательную работу. Результаты не замедлили ска- с т о в заться. Резко сократилась теку- Ц честь кадров, уменьшилось коли чество прогулов. Однако успакаи- ваться на этом пока рано. За семь месяцев текущего года 169 рабо чих совершили 281 прогул. Циф ры говорят сами за себя. Отрадно отметить, что сейчас ни один случай прогула не оста нется безнаказанным. И все же некоторые руководители относят ся к прогульщикам халатно. На пример, рабочий отдела главного механика Кунов не выходил на работу несколько дней. Секретарь партбюро М. Г. Белоусов обратил ся к главному механику В. II. Наумову, чтобы тот разобрался в причине невыхода на работу его подчиненного. Однако .главный механик соизволил заявить, что это, мол, не его дело. Такие фак ты, к сожалению, имеют место и на участках. Вопросом организации труда, повышения трудовой дисциплины было много уделено внимание как в докладе, так и в выступлениях коммунистов. В обсуждение доклада приняли участие коммунисты В. В. Викто ров, И. Т. Савилов, В. II. Кирин, Г. А. Гарибян, Л. К. Васильев и другие. Партийное собрание избрало но вый состав бюро и делегатов на | общетрестовскую партийную кон- | ференцию. На первом организа- 1 ционном заседании партийного бю- ; ро секретарем вновь избран М. Г. ! Белоусов. В. АЛЕКСЕЕВ. Курская область. На Всесо юзной ударной комсомольской стройке Михайловском горно- обогатительном комбинате ве дется монтаж колодца дро бильно-сортировочной фабри ки. Это уникальное сооружение из сборного железобетона вы сотой в 20-этажный дом, диа метром 37,8 метра будет смон тировано на поверхности, а за тем его опустят под землю. Для сооружения гигантской «трубы» потребуется 8.520 ку бометров железобетона и де сятки вагонов арматуры. В этом колодце будут дробить кварциты, добываемые на Ми хайловском руднике. На снимке: установка арма туры колодца. Работу ведут сварщики Н. Голубев (слева) и И. Скотников. Фото О. Сизова. фотохроника ТАСС). На сооружении стана „2000“ Нет на Липецкой Магнитке объекта, в строительстве кото рого бы не принимали участие слесари и электрики «Центро- монтажавтоматики». Произ водственные корпуса оборуду ются по последнему слову техники, а это значит, что у коллективов, монтирующих ав томатику, всегда много дел. Они устанавливают пульты уп равлений, щиты с контрольно измерительными приборами, прокладывают кабель, импульс ные трубки... Не раз видел, как работают слесари и электрики, но всегда с интересом смотришь на эти щиты с приборами, с сотнями разноцветных проводов. А ря дом стоят электрики, которые что-то соединяют или говорят в телефонную трубку. Послед ние, как поясняют ребята, «прозванивают» провода, если с другого конца получен ответ, то обрыва нет. В корпусах стана «2000» ав томатику монтировал не один коллектив «Центромонтажав- томатики». Много сделали здесь и электрики «Юговостокэлект- ромонтажа». Это не впервые. Порой между обоими коллекти вами возникают чуть-ли не спо ры о том, кто быстрее и лучше выполнит задания. Но электро монтажники всегда монтируют электрическую автоматику. Их коллегам приходится устанав ливать много пневматических приборов, монтировать обору дование для контроля работы V регулировки, например, си стем подачи газа, воздуха. Кто месяца два-три назад был в печном отделении стана, не мог не обратить внимание, как работали слесари и элек трики «Центромонтажавтома- тики». Работали отлично. То ропились, но нет, не в ущерб качеству. Забегая вперед, ска жу, что все сделанное ими по лучило от приемочных комис сий самую высокую оценку. В печном отделении автома тику монтировали бригады Ильи Афанасова и Владимира Григорьева. Задания были сложные. А график торопил. Коллективы, монтирующие ав томатику, одними из последних приходят на стройку, когда уже готовы помещения, где надо установить панели с приборами, проложить импульсные трубки. А нередко бывает так, что строители запаздывают с окон чанием своих дел, и тогда мень ше времени остается на мон тажные работы. В этот период от слесарей и электриков тре буется такая организация тру да, чтобы каждая бригада зна чительно перевыполняла смен ные задания. Так получилось и в печном отделении. На сложный объект были посланы опытные слесари и электрики. О бригаде Ильи Афанасова не раз писали в га зетах. Из каких только трудных положений он не выходил! У него большой опыт. Постоянно интересуется новинками К ра боте подходит творчески. Зара нее рассчитывает, как говорит ся, семь раз отмерит—один раз отрежет. Такому же правилу следует и бригадир Владимир Григорьев. Надо сказать, что состав бригады у них не постоянный, как, впрочем, и в других коллек тивах. Состав часто меняется. Не вникая в дело, можно поду мать, что это плохо. Но в «Цен- тромонтажавтоматике» другого мнения. Все делается в зависи мости от объема работы и ее сложности. Нет на одном объ екте дел для всех членов бри гады — организуется звено. Оно переходит на другую пло щадку. Теперь звеньевой отве чает за выполненную работу, а не бригадир коллектива, из ко торого ушли слесари. Но они могут снова объединиться. Ча сто бывает так, что из одной бригады посылают несколько слесарей в разные коллективы. Бригады Ильи Афанасова и Владимира Григорьева досроч но выполнили свои задания. Помогли им ребята из других бригад. В среднем они ежеднев но перекрывали нормы на 60 процентов. Что они сделали? Напротив методических печей сооружено большое помещение из металла. Это щитовая, где сосредоточены многие приборы Всю аппаратуру смонтировали электрики и слесари. Правда, у слесарей основная забота была — это прокладка защитных труб для кабеля и установка импульсных магистралей. Труб ки кабеля соединены с датчи ками, которые находятся в са мих печах. По соседству есть еще одно помещение КИП. Работами ру ководил прораб Анатолии Его рович Толчеев. На прошлой не деле он сдал последний акт. Автоматика работает отлично. ... Метров двести идем по главному корпусу. Затем по же лезобетонным маршам спуска емся в огромное помещение, за литое светом. Это машинный зал. С двух сторон панели. Их приборы светятся красными, го лубыми огоньками. Начальник участка «Центромонгажавтома- тики» Павел Никитович Пути лин поясняет, что мноте здесь сделано коллективом «Югово- стокэлектромонтажа». Он оста навливается. — Есть и нам что показать. Смотрим на длинный ряд щи тов — Их здесь 130. Автоматика систем подачи густой и жидкой смазки на черновые клети. Давно уже отсюда ушли электрики бригады Анатолия Голева, но еще долго они будут вспоминать горячие трудовые будни. Сначала им не повезло. Намного задержалась постав ка панелей с завода-изготови- теля. Ребятам пришлось рабо тать в других коллективах. Как только поступили панели, все вернулись в машзал. Трудились напряженно. Порой, казалось, что не успеют к опробованию клетей. Успели. Даже закончи ли на несколько дней раньше, чем намечалось. У коллективов Валерия Анд реева, Анатолия Семиколенова были свои дела, свои заботы. Монтировали автоматику в чет вертом маслоподвале, откуда подаются смазочные материалы на оборудование в хвостовой части главного корпуса. Работа была еще не закончена, как по лучили срочное задание: смон тировать за три недели авто матику в пятом и шестом мас- лоподвалах, которые находятся в отделении отделки горячека таных рулонов. На помощь при шли слесари и электрики из всех бригад. Задание было вы полнено в срок. Установлено 60 щитов, проложено около 30 километров кабеля. Прораб Владимир Жиленков высоко оценивает работу слесарей и электриков. Много добрых слов услышал я и о бригаде Валентина Завья лова, которая смонтировала ав томатику в здании химводочи- стки. Слесари и электрики всегда перевыполняют нормы. Это ста ло правилом. Из коллектива редко кто уходит. А раз есть много высококвалифицирован ных специалистов, то легче ре шать сложные задачи. Еще об одном хочется сказать. Я не коснулся приемов работы, внед рения новинок и рационализа торских предложений. Д в этом направлении делается много. По ходу работы коллектив вно сит много поправок. Схемы не всегда были верны. Порой вкрадывались ошибки. Инже нерам, бригадирам пришлось немало, как говорится, поло мать голову. Они не раз пред лагали интересные решения, ко- торые позволяли сократить срок выполнения заданий. На строй ке стана за счет изменения на правлений некоторых кабель ных импульсных линий, благо даря замены отдельных труб на более прогрессивные конструк ции, коллектив сэкономил около пятидесяти тысяч рублен. Сейчас коллектив «Центро- ментажавтоматики» сдает по следние акты. А его уже ждут дела на строительстве нового корпуса цеха холодного прока та, очередной коксовой батареи н других объектов Липецкой Магнитки. А. ВАСИЛЬЕВ. ОЦЕНКА—„ОТЛИЧНО"
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz