Строитель. 1968 г. (г. Липецк)

«СТРОИТЕЛЬ» 30 октября 1968 г., № 85 (2445 ) X С Т О В С К А Я По всей стране идет подго­ товка к 100 -летию со дня рож­ дения В. И. Ленина, соревно­ вание за досрочное выполнение пятилетнего плана. На стройке Липецкой Магнитки первыми включились в это соревнование коммунисты десятого управле­ ния. Тогда бригада, возглавля­ емая коммунистом Виктором Вощаникиным, взяв повышен­ ные обязательства, призвала всех строителей и монтажников последовать ее примеру. Пар­ тийный комитет треста одоб­ рил эту инициативу и рекомен­ довал всем коллективам ак­ тивно поддержать почин. У инициаторов соревнования сегодня много последователей. Весь коллектив строителей и монтажников работает над пре­ творением в жизнь своих соци­ алистических обязательств в честь 100 -летия со дня рожде­ ния В. И. Ленина. Отлично идут дела у инициаторов. Кол­ лектив бригады В. Вощаники- на работает в счет последнего года пятилетки. Партийная организация деся­ того управления, возглавив со­ циалистическое соревнование, способствовала улучшению хо­ зяйственной деятельности кол­ лектива. В этом управлении са­ мая высокая выработка, луч­ шие показатели применения аккордно-премиальной системы оплаты труда. Коллектив рабо­ тает прибыльно. Высокое со­ знание партийного долга при­ суще и многим другим коллек­ тивам. Больших успехов доби­ ваются коммунисты управлений «Металлургпрок а т м о н т а ж», «Стальконструкция», «Югово- стокэлектромонтаж». Победителем в соревновании неоднократно выходил коллек­ тив верхолазов «Стальконсг- рукции». Он сумел обеспечить такие темпы монтажа металло­ конструкций на стройке стана « 2000 », что перекрыл уровень своих достижений прошлого го­ да вдвое. Монтаж технологического оборудования стана « 2000 » в объеме 42 тысяч тонн выдви­ нул перед коммунистами уп­ равления «Металлургпрокат- монтаж» ответственную задачу. Здесь упорно искали пути со­ кращения сроков выполнения заданий. Раньше много труд­ ностей возникало, когда мон­ тировались системы маслосмаз- ки. Эти работы выполнялись, как правило, в последний срок. На этот раз группа инженеров, возглавляемая тов. Гонча­ ренко, предложила сделать поточную механизированную линию для подготовки масло­ проводов к установке. На спе­ циально подготовленной пло­ щадке было заранее укрупнено оборудование систем смазки, что затем позволило за рекорд­ но короткий срок выполнить ряд заданий. Бригада комму­ ниста тов. Сорокина в два ра­ за быстрее смонтировала 125 тонн оборудования и трубопро­ водов маслосмазки, чем такая же работа была выполнена на сооружении стана «1700» в Ка­ раганде. Подобных примеров партий­ ного отношения к делу очень много. Сегодня все внимание партийного комитета, руковод­ ства треста сосредоточено на том, чтобы успешно выполнить государственный план и тем самым обеспечить в декабре получение кокса на новой ба­ тарее № 5 и завершить основ­ ные строительно-монтажные ра­ боты на стане « 2000 ». Работа крайне напряженная. Выполнение ее — дело чести всего коллектива строителей, нашей партийной организации. К сожалению, с планом мы продолжительное время не справлялись. Это говорит, что мы еще имеет серьезные недо­ статки в организации социали­ стического соревнования, не всегда проявляем партийную требовательность. На строя­ щихся объектах слабо внедря­ ются новые прогрессивные мг- тоды работы, неудовлетвори­ тельно используется техника. Бюро обкома КПСС указало нам на эти недостатки. Обсуж­ дая его постановление, партий­ ные организации сделали необ­ ходимые выводы, наметили ме­ ры улучшения своей работы. Это способствовало улучшению положения дел на стройке ста­ на «2000». За последнее время здесь был предоставлен боль­ шой фронт работ коллективам монтажников. Перестроили свою работу штаб стройки и общественные организации в деле ведения социалистическо­ го соревнования. Ежемесячно обсуждаются конкретные зада­ чи на основе сетевого графика, партийные активисты проводят работу среди коллективов, по­ могают соревнующимся. Все это позволило несколько улуч­ шить нашу деятельность. Стро­ ители обеспечили рост освое­ ния средств за девять месяцев этого года по сравнению с этим же периодом прошлого года на 125 процентов. Не­ сколько сокращено отставание на стройке стана, которое было допущено в первом полугодии. Однако мы не сумели сде­ лать конкретной перестройки сти оперативных совещании», «О стиле работы руководства второго управления в подборе и воспитании кадров». Сейчас можно назвать много руководителей, успешно справ­ ляющихся с работой, пользую­ щихся уважением в своих кол­ лективах. Это — товарищи Смирнов, Черепанов, Васильев, Белоусов, Шмигирилов, Присе- кин, Лобынцев и другие. В то же время мы встречаемся с фактами небрежного, а подчас грубого поведения иного хозяй­ ственника в работе с подчинен­ ными. Кое где в партийных бюро все еще живет всепроще­ ние, боязнь прямо высказывать свое мнение о поведении того * или иного коммуниста, что спо­ собствует неправильному отно­ шению руководителя к критике. С такими фактами мы не долж­ ны мириться. Главным направлением в де­ ятельности партийного комите­ та за отчетный период явилось осуществление решений X X I I I съезда КПСС по дальнейшему повышению боеспособности пер­ вичных партийных организа­ ций. На своих заседаниях парт­ ком систематически обсуждал вопросы строительства стана « 2000 » и коксовой батареи № 5, состояние техники безо­ пасности, создание нормальных условий на стройке. Слуша­ лись отчеты секретарей девято- Из отчетного доклада секретаря парткома к к ЛУНЕВА работы всего коллектива. У нас много недостатков. Плохо еще работают коллективы второго, третьего, шестого, девятого, управлений, «Коксохиммонта- жа», «Теплостроя», «Сантех- монтажа». Здесь слабо исполь­ зуются внутренние резервы, нет четкости и слаженности в рабо­ те, допускаются простои и про­ гулы рабочих, неудовлетвори­ тельно организован труд. Пого­ ри рабочего времени в третьем квартале составили 15 процен­ тов. Надо сказать, что основ­ ные потери рабочего времени связаны с несвоевременной до­ ставкой бетона и раствора для строителей и технологического оборудования для монтажни­ ков. На отчетно-выборных пар­ тийных собраниях коммунисты справедливо критиковали това­ рищей, от которых зависит по­ ставка материалов. Серьезную озабоченность вы­ зывает у коммунистов состоя­ ние дел с хранением и расхо­ дованием строительных мате­ риалов. При довольно большом вовлечении бригад в хозяйст­ венный расчет их показатели работы еще низкие. Недавно в тресте объявлен смотр лучшей организации бригадного хоз­ расчета. Долг партийных ор­ ганизаций оказать этому ме­ роприятию всемерную под­ держку. - Каждый день выдвигает пе­ ред нами все более сложные требования и задачи. Успеш­ ное их выполнение в немалой степени зависит от командиров производства. С целью воспи­ тания ленинского стиля руко­ водства были проведены кон­ кретные решения по вопросам: «О деловом и политическом со­ ответствии руководящих кад­ ров УПТК». «Об организатор­ ской роли главных инженеров по сокращению отставания Устроительства», «О действенно­ го и десятого управлений по проведению массово-политиче­ ской работы на пусковых объ­ ектах, о практике ведения вос­ питательной работы. Умело, со знанием дела и с высокой пар­ тийной ответственностью на­ правляли работу партийных ор­ ганизаций партбюро десятого управления (секретарь т. Белоу­ сов), первого управления (се­ кретарь т. Веневцев), четверто­ го управления (секретарь т. Грыгин), «Стальконструк- ции» (секретарь т. Шмигири­ лов), «Металлургпрокатмонта- жа» (секретарь т. Горбунов). Наряду с этим нельзя не ска­ зать о неудовлетворительной работе партийных бюро УПТК и второго управления. Здесь низкая активность коммуни­ стов, многие из них не имеют партийных поручений. На недавно прошедших от­ четно-выборных с о б р а н и я х вновь создано 110 партийных групп на участках и в брига­ дах. Их возглавляют опытные коммунисты, которые в своей повседневной работе будут ис­ пользовать накопленный ранее опыт. Выполняя решения X X I I I съезда КПСС, партийные орга­ низации улучшили работу по отбору в ряды партии передо­ виков производства. За отчет­ ный период кандидатами в чле­ ны партии приняты /У человек. В юбилейном году ленинского комсомола особенно повысился рост рядов партии из наиболее активных комсомольцев. Одна­ ко в тресте еще слабо постав­ лена работа с молодыми ком­ мунистами, нередки случаи, когда партком бывает вынуж­ ден отказать в призме в канди­ даты партии. Особенно слабая работа е молодыми коммуни­ стами ведется в девятом и вто­ ром управлениях. Партийным организациям не­ обходимо больше уделять вни­ мания работе с комсомольца­ ми. Нужно всячески поддержи­ вать их инициативу, помогать комитету комсомола треста и первичным организациям в их повседневной деятельности. Важная роль в улучшении строигельства п р и н а д л е ж и т профсоюзным организациям. Именно они должны повсе­ дневно заниматься вопросами социалистического быта и куль­ турно-массовой работы среди строителей. Однако этому объ­ единенный постройкой еще уде­ ляет недостаточное внимание. Следует отметить, что пока еще не на высоте и работа конторы общественного пита­ ния, а строительные управле­ ния слабо помогают ей в бы­ стрейшей сдаче точек питания. Одной из самых важных за­ дач партийных организаций яв­ ляется формирование маркси­ стско-ленинского мировоззре­ ния каждого коммуниста, каж ­ дого рабочего. Здесь большую роль должны играть школы партийного по­ литпросвещения. Заслуживает особого внима­ ния учеба партийно-хозяйствен­ ного актива при парткоме тре­ ста, где инженерно-технические работники треста изучают во­ просы политической экономики в трудах В. И. Ленина. Много здесь еще предстоит поработать. Слово в массы несут в на­ шей партийной организации около четырехсот агитаторов и политинформаторов. Долг пер­ вичных партийных организаций обобщать их опыт работы, по­ могать им. Сейчас агитаторы и политинформаторы должны особое внимание сосредоточить на материалах, посвященных 100 -летию со дня рождения В. И. Ленина и его трудах. Партийным организациям на­ до больше оказывать внимания культурно-массовой и воспита­ тельной работе в наших обще­ житиях. Все хорошее, что ро­ дилось в одном общежитии, быстро сделать достоянием всех. Необходимо предусматри­ вать и разъяснять житейские вопросы и организацию отды­ ха. Секретари партийных ор­ ганизаций, руководители уп­ равлений должны быть не толь­ ко гостями в общежитиях, но и воспитателями. Важной формой воздействия на умы людей является нагляд­ ная агитация. Содержание ее должно быть впечатляющим, действенным. Но этого, к сожа­ лению, нельзя сказать о на­ глядной агитации в третьем, девятом управлениях. В основу своей работы ре­ дакция газеты «Строитель» по­ ложила широкий показ хода социалистического соревнова­ ния строителей и монтажников за досрочное выполнение пяти­ летки, за достойную встргчу 100 -летия со дня рождения В. И. Ленина. На страницах газеты печатаются материалы, рассказывающие об авангард­ ной роли коммунистов на про­ изводстве, об опыте работы пе­ редовиков. Газета публикует материалы на экономические темы. Хочется пожелать кол­ лективу редакции дальнейших успехов. Предшествующие партийной конференции отчетно-выборные собрания в первичных органи­ зациях наметили конкретные мероприятия, над которыми должны работать партийные бюро. Долг коммунистов тре­ ста обеспечить необходимую мобилизацию коллективов на быстрейшее завершение строи­ тельства стана « 2000 » и коксо­ вой батареи № 5, наращивая темпы, добиться досрочного выполнения заданий. Нот— каждому управлению ИЗ ВЫСТУПЛЕНИЯ НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ «ЮГ0В0СТ0КЭЛЕНТР0- М0НТАЖ» А. Н. СМИРНОВА. С каждым годом все мощ­ нее становится техническое вооружение строителей и монтажников, все выше темпы работ. Вместе с тем растет и трудность >в организации про­ изводственных процессов. Вот почему внедрение на­ учной организации труда ста­ новится просто необходимым фактором в нашей работе. Управление одним из первых в тресте и субподрядных ор­ ганизаций обратило внимание на НОТ. Прошло немногим бе­ лее года, а уже стало ясно, что без этого управление не сумело бы достигнуть таких показателей. Взять хотя бы стан. Здесь применяются такие техниче­ ские новинки, что порою диву даешься. Так, впервые нам пришлось столкнуться с мон% тажем транзисторной аппа­ ратуры, впервые монтируем электромоторы в пять и десять тысяч киловатт. А двухякор- ный электромотор мощностью в 11.500 киловатт является вообще мировым достижени­ ем отечественной науки. Моптировать такую аппара­ туру сложно, и тут без науч­ ной организации труда не обойтись. Однако НОТ необходим не только при монтаже сложного оборудования — он заставля­ ет искать резервы и при обыч­ ной работе. Взять укладку электрокабелей. До внедрения НОТ мы и не задумывались над тем, как ускорить этот процесс, облегчить его. Рабо­ тают люди и ладно. Но перей­ дя на научную организацию труда, наши инженеры задума­ лись: а нельзя ли облегчить и ускорить этот процесс. И вот совместно с научно-исследова­ тельским институтом мы раз­ работали и сконструировали установку механизированной прокладки электрокабелей на небольших участках. Этот ме­ ханизм сейчас экспонируется на ВДНХ. Для того, чтобы НОТ стал •достоянием каждого, мы •разработали и составили пе­ речень тех вопросов, над кото­ рыми должен работать инже­ нерно-технический персонал, бригадиры, монтажники. Это пособие помогает каждому инженеру и рабочему внести свой вклад в дело составления технологии научной организа- ции труда. Мне кажется, если бы каж ­ дое управление по-серьезнему отнеслось к внедрению НОТ в своих организациях, это был бы большой резерв в деле по­ вышения производительности труда, ускорения темпов стро­ ительства объектов. г