Строитель. 1967 г. (г. Липецк)

Строитель. 1967 г. (г. Липецк)

« С Т Р О И Т Е Л Ь » 1 апреля 1967 г., К ; 25 (1366 ) Строители четвертого управления возводят объекты газоочистки аг­ лофабрики. Впереди со­ ревнующихся за достой­ ную встречу 50-летия Со­ ветской власти идут Ф. Нивмедзянова, А. Ге­ расимова, В. Сеченых, которых вы видите на ле­ вом снимке. Сменную норму они выполняют на 110—115 процентов. На правом снимке — опытный крановщик уп­ равления механизации Николай Подугольников. Он помогает строителям возводить объекты газо­ очистки, подавая к месту работы кирпич, бетон, раствор. П А Р Т И Й Н А Я Ж И З Н Ь С Е Т Е В О Е ПЛАНИРОВАНИЕ- ВСЕМ СТРОЙКАМ Коммунисты и беспартийные работники отдела центрального сетевого планирования и управле­ ния на прошедшем недавно от­ крытом партийном собрании вели деловой разговор о тех задачах, которые им предстоит решить в свете постановления XX III съезда КПСС по повышению производи­ тельности труда на строительстве объектов черной металлургии на Новолипецком заводе. С докладом выступил старший инженер отдела т. Бойко. В до­ кладе отмечается, что метод сете­ вого планирования и управления является одним из важнейших средств, направленных на внед­ рение научной организации тру­ да, устранение потерь рабочего времени, в конечном счете, на повышение производительности труда. Сетевые графики позволя­ ют улучшить экономические по­ казатели, произвести всесторон­ ний учет перспективных, годовых и квартальных планов. Внедрение сетевых графиков на важных пусковых объектах .-|1Ш1111Ш1ММШ '11МИ НЛМЗ позволило тресту «Липецк- строй» закончить 1965 год с прибылями. По сетям строители работали на сооружении кисло­ родно-конверторного цеха и чет­ вертой доменной печи. Необходи­ мо достигнутый опыт закрепить и распространить на все строитель­ ные объекты Липецкой Магнитки. Сейчас инженерно-технические работники ЦСПУ выполняют ра­ боты на коксовой батарее № 5, второй очереди аглофабрики, из­ вестковом цехе Новолипецкого завода. Но к составлению сетевых графиков по ряду объектов отдел не может приступить только по­ тому, что некоторые специализи­ рованные монтажные управления не представили в ЦСПУ исходные данные и локальные графики. По пеизвестным причинам до сих пор не представили эти документы уп ­ равления «Юговостокэлектромон- таж» и «Промвентиляция». Толь­ ко по их вине отдел до сих пор не приступил к разработке сете­ вых графиков на пятую коксовую батарею. Ш 1 1 Ш Ш Ш Ш Ш 1 Ш Ш 1 1 1 Докладчик и выступившие в прениях тт. Коротеев, Посталов- ский, Бочаров подчеркивали, что поверхностные знания в области системы сетевого планирования у инженерно-технических работни­ ков отрицательно сказываются на их работе. В ЦСПУ зачастую по­ ступают неполноценные исходные данные от организаций-исполни­ телей. На исправление допущен­ ных неточностей уходит много времени у работников отдела се­ тевого планирования. Выход из этого положения один: нужно учить инженерно-технических ра­ ботников управлений методам се­ тевого планирования. Работники отдела ЦСПУ, как правильно подчеркивали высту­ павшие товарищи, призваны не только составлять сетевые графи­ ки и управлять ими, но и широко пропагандировать среди коллек­ тивов строителей и монтажников прогрессивную систему в целом, оказывать инженерно-техниче­ ским работникам управлений ква­ лифицированную помощь в подго­ товке исходных данных. Успешно справиться с этим могут хорошо подготовленные специалисты. По­ этому при отделе следует так же организовать учебу молодых кад­ ров, недавно пришедших в ЦСПУ. Партийное собрание приняло постановление, выполнение кото­ рого будет способствовать широ­ кому внедрению на строительстве Липецкой Магнитки сетевых гра­ фиков. П. НИКОЛАЕВ. Н А П О В Е С Т К Е Д Н Я - ПЯТИДНЕВНАЯ РАБОЧАЯ НЕДЕЛЯ Обсуждению новых больших задач посвящен XII пленум ВЦСПС, который рассмотрел .следующие вопросы: — о задачах профсоюзных организаций по подготовке к пере­ воду рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций на пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями; — об улучшении медицинского обслуживания трудящихся на предприятиях промышленности, строительства и транспорта; — о созыве очередного, XIV съезда профсоюзов СССР. С докладами по первому вопросу выступил кандидат в члены Политбюро ЦК КПСС, председатель ВЦСПС В. В. Гришин, по второ­ му вопросу — министр здравоохранения СССР Б. В. Петровский. Пленум принял постановление: .созвать очередной XIV съезд профсоюзов СССР 11 декабря 1967 года. НАША СТЕНГАЗ ЕТА Бытовой совет нашего общежи­ тия много внимания в своей ра­ боте уделяет культуре б ы т У нас организовано соревнование за лучшую комнату общежития. Недавно подведены итоги. Луч. шими ком|натамн признаны: №15 (староста В. Будаков), № 21 (староста В. Шалимов), № 32 (староста А. Орехов) и № 43 (староста Н. Кокарев). Об этом сообщила в последнем номере на­ ша стенная газета «Монтажник». «Монтажник» — оперативная газета Она своевременно откли­ кается на все новое, интересное, что рождается в нашем коллек­ тиве. Выпуская ее ежемесячно, редколлегия, как правило, не до­ жидается «срока»: если подска­ зывает необходимость, делает внеочередной номер. Так, напри, мер, было, когда наши лыжники одержали победу в соревнованиях среди коллективов общежитий треста, В газете появилась замет­ ка, в которой отмечались успехи участников соревнований А. Де­ мидова, И. Цуканова, А. Свилогу. Н. Мишина и 11МП11111111111111ШШ111|1П11ШМ1 Э КОНОМИЧЕСКАЯ рефор­ ма, в основу которой по­ ложены ленинские принципы планирования и хозяйствова­ ния, оказывает все большее влияние на развитие народно­ го хозяйства СССР. На пред­ приятиях, перешедших на но­ вую систему, царит дух общей заинтересованности в совер­ шенствовании производства, в улучшении условий труда и быта работников. Реформа поднимает эффек­ тивность общественного про­ изводства, ускоряет рост бла­ госостояния народа, способст­ вует более широкому участию трудящихся в управлении про­ изводством. Расширение хо­ зяйственной самостоятельно­ сти предприятий благотворно сказывается на выявлении и использовании новых внутрен­ них резервов, на ^перестройке производства в интересах луч­ шего удовлетворения общест­ венных и личных потребностей трудящихся. В этом убеждают первые ре­ зультаты работы предприятий, перешедших в прошлом году на новую систему планирова­ ния и экономического стиму­ лирования. Конечно, этот срок мал, чтобы во всей полноте ощутить влияние хозяйствен­ ной реформы на экономику предприятий, на конечные ре­ зультаты их деятельности. К тому же на первом этапе не все элементы новой экономи­ ческой системы могли §ьтть ис­ пользованы в должной мере. Ведь только небольшая часть предприятий работала по-но­ вому. И все же теперь можно со всей определенностью ска­ зать, что новые принципы хо­ зяйствования помогут резко поднять эффективность обще­ ственного производства. Анализ работы предприятий в новых условиях говорит о том, что их производственные и экономические результаты оказались более высокими по сравнению с показателями всей промышленности. Приняв на себя повышенные обязательст­ ва, они в 1966 году увеличили объем реализации продукции зова, п других. 1111Ш И П И I I I И НН [Ш111Ш1Ш111Ш1 более чем на 10 На 60 с лишним процентов возросла прибыль на Первом и Втором московских часовых заводах. Конечно, есть и такие пред­ приятия, которые не выполни­ ли планов по реализации про­ дукции и не получили ожи­ даемой прибыли. Причины то­ му разные. В одном случае это Чтобы газета была интересной, содержательной, нужен большой ангорский актив. В редколлегии «Монтажника» в основном два человека—редактор Валентин Бу­ даков и художник Виктор Толче. ев. Активно помогает им Николай Мишин. Но этого, конечно, недо­ статочно. Может, поэтому и номе­ ра газет не всегда достаточно полно отображают жизнь коллек­ тива. Слабо, например, освещает­ ся в ней производственная дея­ тельность, редко можно -прочи­ тать об успехах управления, о де­ лах на строительных площадках, где трудятся наши ребята. Инте­ ресно было бы прочитать и о том, как живут в других молодежных коллективах нашего треста. В этом есть недоработки и бы­ тового совета. Нам общими уси­ лиями надо создать при «Мон­ тажнике» большой коллектив рабкоров, сделать газету еще бо. лее интересной и оперативной. и. волков, член бытсовета общежития по улице Осипенко, 29. П 1 !П П 1 1Ш 1 1 Н Ш |1Ш |1 1 | | | | |Ш Ш |Н Н Ш Ш Н 1 1 Н Ш 1 1 1 1 1 1 ’ в среднем процентов, тогда как по всей промышленности она возросла на 8,5 процента. Повышенный план по прибы­ ли также перевыполнен на 125 миллионов рублей, или более чем на 8 процентов, тогда как в целом по промышленности прибыль получена в пределах плана. Производителен о с т ь труда увеличилась почти на 8 процентов, что на три процен­ та больше, чем во всей про­ мышленности. Среднемесячная заработная плата по всем предприятиям с учетом премий из фонда материального по­ ощрения, но без единовре­ менного вознаграждения по итогам года, повысилась почти на 4,5 процента, а в целом по промышленности—на 3,4 про­ цента. Многие предприятия достиг­ ли значительно более высоких показателей, чем эти средние данные. Воронежский экскава­ торный завод, например, объ­ ем реализации продукции уве­ личил почти на 20 процентов. вышения качества продукции, лучшего использования произ­ водственных фондов. Практика показывает, что экономические методы руко­ водства и принципы полного хозрасчета могут дать наи­ больший эффект в том случае, если они найдут распростра­ нение во всех отраслях хозяй' НОВЫЙ Ш АГ несвоевременная оплата про­ дукции потребителями, в дру­ гом—недостатки в снабжении или задержки транспорта и некоторые внутризаводские причины. Но бесспорно, что новые принципы хозяйствова­ ния создают благоприятные условия для более полного выявления и использования ре­ зервов производства, роста производительности труда, по- ства, взаимосвязанных в обще­ ственном производстве. С начала нынешнего юби­ лейного года наступил сле­ дующий этап внедрения новой экономической системы. На работу по-новому в первом квартале перешло еще 1.800 предприятий, дающих около пятой части всей промышлен­ ной продукции страны. Осу­ ществляется перевод на новый 7|1111111111111111111111111П111111111111111111111111111111ШН11111111111111111111111111111111111111111111111111111111111'П||«1И1Н1111111111111Ш1111111Ш1|11|11111111111И11111111111|И1111ШИИ1Ш11|||11

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz