Строитель. 1956 г. (г. Липецк)

Строитель. 1956 г. (г. Липецк)

Пролетарии всех стран, соединяйтесь! ГАЗЕТА ПАРТКОМА, ОБЪЕДИНЕННОГО КОМИТЕТА ПРОФСОЮЗА, УПРАВЛЕНИЯ ТРЕСТА «ЛИПЕЦКСТРОИ» № 63 (341) СУББОТА, 17 ноября 1956 г. Год издания 6-й Цена 10 ноп. Больше заботы о быте строителей В обеденный перерыв в ларек, находящийся на территории стройуправления № 4, вошла группа рабочих. Каменщик т. По­ пов попросил продавщицу взве­ сить ему килограмм сахару. «Его в продаже пет»,—ответила продавщица. Когда стали интересоваться, почему в ларьке бедный ассор­ тимент конфет, совершенно нет в продаже сахара и других про­ дуктов, то оказалось, что о заво­ зе их никто не заботится. Почти во всех магазинах ОРС’а длительное время нет в продаже соли, хотя на складах от ее запаса рушатся закрома. Прямой безответственностью за­ ведующего торговым отделом ОРС'а т. Кравченко можно объяснить недостатки в снабже­ нии строителей продуктами пер­ вой необходимости. Советское государство создает широкие возможности для разви­ тия торговой сети, сети столо­ вых. Первые этажи выстроенных многоэтажных зданий, как пра­ вило, отводятся под магазины, буфеты, столовые. Однако вновь открытые торговые точки, сто­ ловые не удовлетворяют запро­ сов строителен. В буфете обще­ жития № б девушки-строители, кроме хлеба, почти ничего не находят. Много имеется недостат­ ков в работе столовой, недавно открывшейся на улице Транс­ портной. Строителя интересует не толь­ ко хорошая столовая, магазин. Строя жилые дома для трудящих­ ся Липецка, он одновременно строит их и для себя. Но закону строительные организации дол­ жны получать десять процентов от вводимой площади для удов­ летворения своих нужд. Во в ряде мест нарушают распределе­ ние жилой площади, дают квар­ тиры не тем, кто в первую оче­ редь в них нуждается. Такие нарушения имели место в «Жил- строе» и некоторых других ор­ ганизациях. Партийные и профсоюзпые ор­ ганизации не должны равнодуш­ но проходить мимо таких фак­ тов. Они обязаны строго соблю­ дать установленный порядок распределения квартир, реши­ тельно пресекать малейшее без­ законие в этом деле. Большинство семейных строи­ телей нашего треста обеспечено квартираяш, одиночки живут в общежитиях. В общежитиях ра­ бочие обеспечиваются постель­ ными принадлежностями,, необ­ ходимой мебелью. В обязанности козяйственных руководителей, и в первую очередь работников жилищно-коммунальной колторы, входит—поставить дело так, чтобы в общежитиях был образ­ цовый порядок: чисто, уютно, работали душевые установки, прачечные. Но, к сожалению, этого нет в некоторых общежи­ тиях. В общежитии № 6, где проживают девушки-строители, какой год оборудуется душ, но так он и до сего дня бездейст­ вует. Спрашивается, неужели тресту, такой крупной строи­ тельной организации, не под си­ лу установить душ? Это далеко не единственный факт, когда вследствие беззабот­ ности отдельных хозяйственных руководителей возникают искус­ ственные трудности, «неразре­ шимые» проблемы, сказываю­ щиеся на бытовом обслуживании строителей. Иной раз для устра­ нения их требуется немного вре­ мени, средств, но тем не менее недостатки не ликвидируются. Для того, чтобы нормально ра­ ботало паровое отопление в доме № 2 , по улице Донской, нужно было произвести небольшие ра­ боты, как, например, изоляцию я т. д. Но об этом никто свое­ временно не позаботился. В ре­ зультате, когда наступили коло­ да и дали тепло, трубы порва­ лись, и паровое отопление вы­ шло из строя. '■ Сейчас, в эти морозные дни, поступает много жалоб строи­ телей на то, что плохо подается тепло. Однако жилищно-комму­ нальная контора неудовлетвори­ тельно на них реагирует. Сле­ сари, в лучшем случае, отделы­ ваются посещением квартир. «Придут, посмотрят, в каком со­ стоянии паровое отопление, и ухо­ дят»,—сообщает т. Бернштейн, проживающая по улице Сталин­ ской, дом Х: 25 6. Начальник жилищно-комму­ нальной конторы т. Моденцев, ви­ димо, не в состоянии заставить своих подчиненных серьезно от­ носиться к выполнению поручен­ ного дела. Высокая требовательность лю­ бого руководителя за выполнение производственного плана должна сочетаться с заботой о кадрах. Без чуткого отношения к людям, к их нуждам немыслим успех в работе. Это должен понять каждый хозяйственный, партий­ ный и профсоюзный руково­ дитель. И их долг—повседневно заботиться о быте строителей. ♦ --------- Пущен завод сборного железобетона СТАЛИНГРАД. Поселок Разгу- ляево, расположенный на запад­ ной окраине Сталинграда, за по­ следние годы стал крутым про­ мышленным районом. Здесь со­ оружается мощный завод сборно­ го железобетона. Недавно коллективы Сталин- ■граджелезобетонстроя и субпод­ рядных организаций одержали производственную победу— сдана в эксплуатацию первая очередь предприятия с Двумя конвейе­ рами. Вон интервентов с египетской земли! Китайская Народ­ ная Республика. В Пекине на площади Тяньаньмынь состоял­ ся массовый митинг протеста против агрес­ сивных действии ан­ гло-французских им­ периалистов в отно­ шении Египта. На снимке: участ­ ники митинга около резиденции временно­ го поверенного в делах Англии в Китае гнев­ но протестуют против действий англо-фран­ цузских колонизато­ ров. Фото агентства Сииьхуа. О------------------ Гневное возмущение ----------------------------------о ОБУЗДАТЬ ПОДЖИГАТЕЛЕЙ ВОЙНЫ 13 ноября инженерно-техни­ ческие работники и служащие управления треста собрались на митинг, чтобы присоединить свой голос к гневному голосу миллио­ нов советских людей, требующих положить конец агрессии против Египта. Секретарь парторганизации т. Пичугин, главный бухгалтер треста т. Аксенов и другие вы­ ступавшие на митинге выразили глубокое сочувствие египетскому народу в его борьбе против анг- ло-франко-израилнеких империя- листов, требовали немедленного прекращения агрессии в Египте, вывода всех английских, фран­ цузских и израильских войск из этой страны, возмещения египет­ скому народу материального ущер­ ба, нанесенного англо-француз­ скими и израильскими интервен­ тами, сурового наказания зачган- прков войны против Египта. Участники митинга единодуш­ но приняли резолюцию, в кото­ рой осуждаются агрессивные действия интервентов по отно­ шению к египетскому народу. Коллектив управления треста обязался отработать сегодня два часа в счет фонда помощи трудя­ щимся Египта. Агрессия империалистов про­ тив свободолюбивого египетского народа наполнила гневным воз­ мущением сердца всех советских людей. Свыше трехсот строите­ лей цеха горячего проката собра­ лись на митинг, посвященный событиям в Египте. Главный инженер строитель­ ного управления № 1 тов. Одуд сказал: — Народ Египта сбросил с себя позорные цепи колониализ­ ма. Ето пытаются силой оружия снова поставить на колени. Со­ ветские люди не могут остаться, равнодушными зрителями между­ народного империалистического разбоя, и мы заявляем решитель­ но: «Руки прочь от Египта!» Затем слово взял слесарь отде­ ла главного механика т. Кра- сянских. Он осудил нападение империалистов на египетский народ и призвал собравшихся от­ работать два часа в фонд помощи трудящимся Египта. Все выступавшие на митинге выразили свое негодование бес­ чинством англо-франко-пираиль- стах захватчиков, нарушивших все нормы международной жизни. На митинге была принята ре­ золюция, осуждающая агрессию западных держав против Египта и требующая немедленного выво­ да всех иностранных войск с территории этого миролюбивого государства. Строители обязались отработать два часа в фондпо­ мощи египетскому народу. Солидарность с египетским народом Более 100 человек собрались на митинг протеста против втор­ жения англо-французских и из­ раильских агрессоров в Египет на комбинате производственных предприятий. Здесь присутство­ вали рабочие, служащие и ин­ женерно-технические работники всех цехов комбината. Все ораторы говорили о своем сочувствии героическому египет­ скому народу, о том, чтобы вой­ ска империалистов были немед­ ленно выведены с территории Египта. Выражая братскую солидар­ ность мужественному народу Египта, рабочие, служащие ини­ женорно-теши'геенне работннки комбината решили в предвыход­ ной день трудиться на два часа больше и отдать средства, полу­ ченные от сверхурочной работы, в фонд помощи Египту. Ш Ж С ш ш г у п о ч е т а Коллектив строительного уп­ равления № 3, воодушевленный первыми успехами, настойчиво берется за выполнение государст­ венного плана. Все новые и но­ вые производственники выдвига­ ются в славную шеренгу передо­ виков производства. Их рождает социалистическое соревнование, которое широко развернулось в управлении. В него включились почти все рабо­ чие. Как они выполняют свои обязательства—следит иострой- ком, придавая большое значе­ ние гласности соревнования. Для этого в бригадах аккуратно под­ водятся итоги работы строителей. Подробно знакомясь с результата­ ми труда за месяц, например, мывыявляем, кто сегодня. впере­ ди, кто отстает. Плена лучших производственников значатся в Книга почета. За высокие производственные показатели занесены в Книгу по­ чета треста каменщик В. Лав­ рентьев, мастер В. Ивашков и другие. Семь человек награжде­ ны Почетныош грамотами. Среди них арматурщик А. Евсюков, бригадир комплексной бригады А. Иванов, прораб А. Булактпн. Большим уважением в коллек­ тиве пользуется бригадир штука­ туров Микам Яковлевич Ситни­ ков. Ему 64 года. Большая тру­ довая жизнь за плечами этого человека. Михаил Яковлевич мог бы уйти на отдых, обеспеченный государством', но славному тру­ женику не хочется покидать кол­ лектив, с которым он сдружился за- долгие годы работы, не хочет­ ся бросать любимую работу. Пон трудится, да так, что молодым за ним нелегко угнаться. Опыт­ ный, культурный, добросовест­ ный работник, он ■всегда выпол­ няет задание в срок и качест­ венно. Хорошо известен в управлении и коммунист Александр Василь­ евич Булахтин. Занимая ответ­ ственную должность прораба, он показал себя хорошим, умелым организатором. Александр Ва­ сильевич—принципиальный враг приписок. — Приписка, не нужна рабо­ чему,— говорит он.— Надо так организовать труд, чтобы строи­ тель мог честно заработать столь­ ко, сколько ему не даст никакая приписка. Много замечательных людей в управлении. Поэтому коллектив может и будет работать еще про­ изводительней, еще успешнее. В. АЛЕНЕВСКИЙ, председатель постройнома строительного управления № 3.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz