Сокольские огни. 1988 г. (г. Липецк)

„Сокольские огни” :тр . Решения XIX Всесоюзной партийной конференции—в жизнь! ложный ГУМАНИЗМ Время сейчас такое, что главное видится в умении коммунистов объ ­ единить свои силы, моби ­ лизовать и воодушевить людей на самоо твержен ­ ную борьбу за перестрой ­ ку, вовлекая в нее самые широкие массы, каж до го человека. Успех дела те- пепь цели ком и полностью зависит от того , насколько полно сумею т партийные организации раскрыть и активизировать человечес­ кий фактор, обеспечить везде и всюду, особенно в дальнейшей дем о кра ти ­ зации общества и осущест­ влении радикальной э кон о ­ мической реформы , ■аван­ гардную роль комм унис ­ тов. Бо главе партийных о р ­ ганизаций стоят партийные бю ро . Высок ли их автори­ тет в трудовом коллекти ­ ве? Имеют ли . партбюро право вести за собой д р у ­ гих? В каж дом цехе дела ' обстоят по -разном у . В ж е ­ ле знод орож ном цехе, о т к ­ ровенно говоря , посредст­ венно. С одной сторонь! партбюро пользуется авто­ ритетом, с дру гой — не совсем. Люди в него вошли ав­ торитетные; начальник це ­ ха В. И. М арчуков , се кре ­ тарь партбюро Н. А. Голо­ сов, начальник участка П. И. Вишневский, маши­ нист тепловоза В. В. Гла- дь;шев, слесарь депо Н. Л. Корчагин и другие — все­ го восемь человек. Для 70-ти коммунистов цеха к о ­ личество достаточное. Эти люди во всем показывают пример : и в труде, и в об ­ щественной жизни . Д о б р о ­ совестно выполняют пар­ тийные поручения. Ежемесячно заседает партийное бю ро , решая са­ мые различные вопросы : и дисциплины , и снятия взы ­ сканий с коммунистов , и воспитания в семье... На­ пример, недавно заслуши­ вали начальника службы пути 6 . В. Архан гельско го о воспитании сына, совер ­ шившего проступок , рас­ сматривали персональное дело кандидата в члены КПСС В. Л. Кресникова . Его 24 января 1988 года в пьяном виде работники милиции задержали у Дворца культуры . Разве может коммунист быть пьяницей? Этот вопрос члены партбюро принци ­ пиально поставили перед , нарушителем общественно ­ го порядка . Кресникова ис­ ключили из кандидатов в члены КПСС. Казалось бы, партийное бю ро работает. Но почему- то активность коммунистов парторганизации не на выс­ шем уровне. Секретарь парторганизации Николай Александрович Голосов признался, что по сравне­ нию с прошлым годом чле­ ны партии стали не так ак­ тивно выходить на деж ур с т ­ ва добровольной народной .дружины , трудиться на объектах соцкультбыта, ссылаясь на сменный гра ­ фик работы, на семейные заботы... — Все ли ваши комм ун и ­ сты честно выполняют об ­ щественные поручения? — спросила я у партийного вожака. — Нет, не все. Обычно общественные поручения даём тем коммунистам , в которы х мы уверены , что они их выполнят. Выходит, что дру гим чле­ нам партии только вы год ­ но быть пассивными. Их не тревожат — и ладно. За­ чем самим проявлять ини­ циативу? Спокойная жизнь милее. В этом вопросе “яв­ ный просчет в работе пар­ тийного бю ро . М ожет , поэтому и появ­ ляются в партийной о р га ­ низации коммунисты , ко то ­ рые забывают о выполне­ нии прямых обязанностей . Вот, к примеру , помощ ник машиниста КЬ. В. Данько . Он не считает нуж ным по­ сещать занятия в системе политического образова ­ ния. Искал всякие причины в свое оправдание. Сам парторг цеха Голосов при ­ знается, что тяжело рабо ­ тать с этим человеком . Его старались воспитывать. Вь 1 - зывали н а . заседание пар­ тийного бю ро , и вместо стро го го партийного взыс­ кания ему поставили на вид. — Неужели у вас лишь один Данько такой неак­ тивный среди • комм унис ­ тов? — вновь задаю воп­ рос Н. А. Голосову. — Почему же? Просто не хочется обижать людей. Не в этом ли ложном гуманизме причина пассив­ ности коммунистов ж еле з ­ нод о рож но го -цеха? Пра­ вильно, м ож но и не во 1 - полнять партийные поруче ­ ния, ведь партийное бю ро не стро го наказывает. Н. А. Голосов видит при ­ чины неактивноти, безини- циативности членов партии в занятости личными дела­ ми. Но ведь на то ты и коммунист, чтобы общест­ венное ставить выше лич­ ного. ^ т о не высокие сло ­ ва, а мудрая правда ж и з ­ ни. Мы знаем, что вышло из того, когда коммунисты вы соко го ранга прежде всего заботились о личном, забывая о своем партий­ ном и служебном долге. —Да, д оро го стал нам застойный период, — тя­ жело вздыхает, размышляя ветеран войны и труда, член КПСС с 1944 года м он тер пути Василий Д м и ­ триевич Крицын . — Он сказался и, на жизни нашей партийной организации. Когда-то она была боевая. Потом весь наш пыл угас. Мы, коммунистьр, сами по ­ винны в том , что неудачно избирали секретарей на­ шей парторганизации . А отсюда и снижение пар­ тийной дисциплины и ухуд ­ шение трудовой и общест­ венной дисциплины . Ком ­ мунисты цеха уклонялись от уплаты членских взно- ' сов, посещений партийных собраний. Да и идеологи ­ ческая работа ухудшилась. Но сейчас, по м оем у мне ­ нию, партийную организа ­ цию возглавил неплохой коммунист — Н. А. Голо­ сов. Он давно стоит на учете в нашей парторга­ низации. М олодой партий­ ный вожак. Старается о ж и ­ вить партийную работу. Но опыта у него маловато. По­ этому и не все получается. И твердости духа, может, не хватает. А без этого не­ ле гко чего -либо достичь. Думаю , пар-^ийный комитет завода мало уделяет вни­ мания воспитанию, обуче ­ нию руководящ их партий­ ных кадров . Чаще бы надо с ними проводить семина­ ры, где больше разбирать практических вопросов. С каж у и о дру гом , — про ­ должил свою мысль В. Д. Крицын. — Редкие гости У нас в трудовом колле к ­ тиве работники парткома завода, райкома КПСС. Раньше хоть инструктора вышестоящих партийных органов к нам заглядыва­ ли, интересовались делами. А теперь, когда казалось, при перестрой ке они еще чаще должны быть наши­ ми гостями — выходит на­ оборот. Видно, состояние бумажных дел считают важнее живых контактов с людьми. Нам нужно помо ­ гать, направлять наши де ­ ла и мысли в нужное р ус ­ ло. Возьмем, такую злобо ­ дневную проблему как борьба с пьянством и ал­ ко голи змом . Горько созна ­ вать, что она сейчас на слад пошла. С каж у о себе. Одно время, после смерти }вены, я стал сильно пигз. .Администрация цеха и об ­ щественные организации меня всячески воспитыва­ ли — на помогало. Потом сам одумался, И вот уже мно го лет веду трезвый обра з жизни . Думаю , что надо не убеждать, а «сечь», то есть применять более строгие меры нака­ зания к пьяницам. Ложный гуманизм здесь не к месту. Да и формы воспитания людей надо искать новые, свежие, а не только закрь;- вать винные отделы «Гаст­ рономов». Антиалкогольная пропаганда должна быть предметной . Почему в на­ шем трудовом коллективе цеха или во всем заводс- 10 М не провести собрание, |-.а которое м ож н о было пригласить людей, порвав­ ших д руж б у с «зеленым змием» и тех, кто еще гя- гс |ё е т к спиртному. Я бы первый выступил здесь, убедительно доказал, ка­ кую беду человеку, вред обществу приносит пьянст­ во. П режде всего никогда не надо забывать, что лю ­ бая общественная ор гани ­ зация, в первую очередь, партийная, имеет дело с людьми, с их душами, — подвел итог нашей беседы ветеран партии В. Д. Кри ­ цын. ...Может, и трудно каж ­ дом у коммунисту личным примером следовать заве­ ту В. И, Ленина — «...идти впереди всех по трудовой дисциплине и энергии». Трудно, но необходимо. В этом долг члена партии, этого требует наше беспо­ койное время перестройки . Об этом Не стоит забывать и .Н. Л. Голосову и другим ськретарям партийных о р ­ ганизаций.' Т, САФОНОВА. Демократия в действии Повысить роль депутатов районного Совета Имя токаря рёмонтно-механического цеха Владими. ра Сергеевича Чубарова широко известно у нас на за­ воде. Тридцать пять лет трудится он в цехе. Комму­ нист. Передовик производства. В прошлом году он был инициатором социалистического соревнования «План двух лет пятилетки — к 70-летию Великого Октября». В этом году он поддержал инициативу — ко дню от­ крытия XIX Всесоюзной партийной конференции вы­ полнить план трех лет пятилетки. И слово сдержал. Еще к 1 Мая выполнил план трех лет. пятилетки. И сейчас трудится в счет четвертого года двенадцатой пятилетки. Порученное дело Владимир Сергеевич вы­ полняет быстро и качественно. Богатый производствен­ ный и жизненный опыт передает молодым рабочим. Лучший токарь цеха В. С. Чубаров награжден орде­ ном Трудового Красного Знамени. На снимке: В. С. ЧУБАРОВ. Фото А. ТРУФАНОВА. Наверное, ни для кого не секрет, что роль депу­ татов сегадня принижена. Об это.м много спорят, пы­ таются найти какие-то при­ чины, которые, безусловно, есть, но однозначир отве­ тить на этот вопрос слож­ но. Я попытаюсь изложить свои мысли, которые, мо­ жет быть в чем-то спорные, но продиктованы жизнью и опытом советской работы, которой я отдала не один год. Почему сегодня на совет­ скую работу идут с неохо­ той, чаще всего под боль­ шим давлением? Потому что это — адский труд, эта работа на износ, без удовлетворения. Пи один советский ра­ ботник — самый идеаль­ ный, работоспособный не сможет своей деятель­ ностью удовлетворить все нужды н запросы наших людей. Поэтому одна кате­ гория может считать, что он хорошо работает, но найдется немало людей, ко­ торые будут давать отри­ цательную характеристику. Возможно, не стоило бы об этом и писать, но это лич­ но мои рассуждения, мое мнение н сегодня, видн.мо, не стесняясь, можно об это.м говорить открыто. При обсуждении тезисов ЦК КПСС к XIX Всесоюзной партийной конференции многие предлагали ограни­ чить . срок выборов, чтобы не было пожизненных ли­ деров. Я лично за это, ибо твердо знаю, чтобы, рабо­ тать на советской работе с полной отдачей, не щадя себя, больше пяти лет не выдержишь. ■' Долго сидят те, кто не работает. Когда люди говорят, что­ бы повысить роль Советов, надо передать в их полно­ мочия решение всех без ис­ ключения вопросов государ^ ственной, ^^.хозяйственной и социально-культурной жиз­ ни, я с ужасом думаю: а кому это все делать? Ведь в исполкомах практически нет ни одного отдела, ко­ торый сможет возглавить эти отрасли. На сегодня материальная база в испол- ко-мах совершенно отсутст­ вует. Кадровый вопрос ре­ шается крайне неудовлет­ ворительно, хотя аппарат исполкома растет в геомет­ рической прогрессии: 28 бухгалтеров, 22 финансо­ вых работника, областные службы, работающие на район: охрана природы, ох­ рана, памятников, ОСВОД, ДОСААФ, рбщества борь­ бы за трезвость, книголю­ бов. У всех четко опреде­ лены обязанности и даль­ ше ни-ни. Да к тому же зарплата 100—120 рублей. В ОСНОВНО.М работают на этих должностях пенсионе: ры. Суть же работы сво­ дится к сбору взносов. А кто же осуществляет советскую власть в районе? 190 депутатов. Это достой­ ные люди нашего района. передовики производства. Из них 6 человек освобож­ денных — председатель, два ■заместителя, секретарь и заведующий организаци­ онным отделом. Остальные депутаты дают стране чу­ гун, трубы, радиаторы н т. д. Более 70 процентов — рабочие основных профес­ сий. Как может выполнять свои депутатские обязанно­ сти, например, водитель «Соко.чагро.чимии» Н. И. Быков, если на период уборки сельскохозяйствен­ ной продукции отсутствует в городе 4—5 месяцев? Как бросит свой экскаватор В. А. Сдвнжков, автокран Н. Н. Кулигин, самолет бортпроводница Н. В. Во­ ронова для выполнения своих депутатских функ­ ций? Мне могут возразить. Для этого есть выходные. Но ведь, как и любой со­ ветский гражданин, депу­ тат имеет право на отдых. • Даже если и так, то как в выходные дни встретиться депутату с тем или другим руководителем? Вот и идет депутат от­ прашиваться у руководства на сессию, заседание пос­ тоянной комиссии, провести сход и т, д., вызывая недо­ вольство товарнвдей по ра­ боте, а в особенности, если бригада работает иа хозрас­ чете. С другой стороны не­ довольство избирателей, что депутата редко видим. Даже при укрупнении ок­ ругов и сокращении коли­ чество депутатов в 3 раза освободить 60 депутатов очень трудно. Если осво­ бодить на 1—2 дня, то* сколько потерь рабочего времени будет на заводе «Свободный -соколэ, ■где трудятся 30 депутатов? Сегодня имеют место сложности в работе испол­ кома, Поэтому, наверное, для того, чтобы город ды­ шал как единый организм, нужно ликвидировать рай­ исполкомы, укрупнить и со­ здать в городе единую со­ ветскую власть — в лице городского исполнительско­ го комитета. Тогда .снимит- ея проблема сбора справок и их обобщения с райис­ полкомов. Сегодня горис­ полком. много времени тра­ тит на совещания с райис­ полкомом, дает им зада­ ния, контролирует. Если прохрометрировать рабочий день председателя и замес­ тителя райисполкома, то практически они находятся на совещаниях, целыми дня­ ми. Вопрос учебы депутатов, создание методического ка­ бинета — дело стоящее. Учить надо депутатов нау­ ке работать, ибо, как сего­ дня мы считаем, управля­ ют государством — депу­ таты, А чтобы управлять, надо прежде всего знать как управлять, А. ЧЕРНЫШОВА, секретарь Право- бережного райисполкома. У'