Сокольские огни. 1988 г. (г. Липецк)
4 стр. кСОКОЛЬСКИЕ ОГНИ» 15 октября 1988 г.,, № 47 (2839)' X X I заводская отчетно-выборная партийная конференция Из постановления партнонференцни Работу партийного кол 1 И- не, коммунисту главному тета завода «Свободный со- инженеру кол» за отчетный период обеспечить признать удовлетворитель- средств, выделяемых на эти ной. цели. Парткому принять необ- Неукоснительно выпол- ходимые меры по улучше- нить программу «Жилье», нию руководства перестрой- Обязать коммунистов зам. кой работы партийных ор- директора завода А. И. За- ганизаций и повышению их харченко, В. М. Мартыно- Парткому более настойчи во, дифференцированно пе рестраивать идеологическую работу, добиваться ее ре зультативности, наступате- льности, донести до каж дого человека смысл и зна чение осуществляемых пар тией мер по обновлению жизни советского общества, А. И. Цареву обеспечить активное учас- о с в о е н и е тие трудящихся завода в процессе перестройки. В 1988—89 учебном го ду завершить перестройку системы политической и экономической учебы тру- роли в реализации реше- и начальника отдела ка- ний XXVII съезда КПСС, ДРов Б. Ч. Бербаша при- XIX Всесоюзнойпартий- нять все меры по укомплек- ной конференции. Напра- тованию кадрами ремонт- витьусилия коммунистов, но - строительного управ- всех трудящихся на осуще ствление задач второго эта па перестройки — дальней шей демократизации обще ства и осуществления ради- Повысить уровень инфор мированности трудящихся завода по политическим, экономическим и социаль ным вопросам. Воспитывать у людей чувство высокого гражданского долга, прин ципиальности, непримири мости к безнравственным поступкам, наращивать уси лия в борьбе за трезвый образ жизни. В первом квартале 1989 года заслу- беспартийных, расширять демократические начала, развивать инициативу и са мостоятельность обществен ных организаций, более принципиально относиться к собственным и просчетам. Мобилизовать усилия коммунистов, всех трудя щихся завода на безуслов ное выполнение планов и социалистических обяза тельств XII пятилетки. По высить требовательность к руководителям цехов и от- . делов за повышение эффе- выбора_ руководителей ктивности и качества ра- уровней, боты, ускорение научно-тех- кандидатур нического прогресса, рекон струкцию цехов и участков, механизацию ручного тру да, улучшение условий тру да и быта работающих, ук репление плановой дисцип лины. Улучшить воспитательную работу по месту жительст ва, добиваться более эф фективной работы культур но - спортивного комплек са, постоянно укреплять его материально - техническую базу. Больше внимания уделять воспитанию моло дежи, широко используя опыт ветеранов партии, вой ны и труда. ления в первом квартале 1989 года. Заслушать их на заседании парткома в ап реле 1989 года о выпол нении постановления по калькой экономической ре- данному вопросу, формы. В этих целях овла- Парткому завода принять девать нрвыми приемами и меры по совершенствованию методами работы, учитывая работы по подбору, расста- шать на заседании лартко- мнение цеховых партийных новке и воспитанию кад- отчет председателя ко- организаций, коммунистов, ров, потребовать от них миссии по борьбе с пьянст- новых подходов к решению вом коммуниста зам. ди стоящих экономических и ректора завода В. М. Мар- идеологических задач. По- тынова. вышать ответственность ка дров за порученное дело. В этих целях использовать упущениям отчеты на партийных соб раниях, заседаниях бюро и парткомов, собраниях тру довых коллективов, утвер ждение характе р и с т и к, чаще проводить собеседова ния с коммунистами. В ра боте с кадрами развивать демократические начала; от крытое формирование резе- Провести в первом квар- обсуждение тале 1989 года семинар трудовых идеологического актива по коллективах. Изменить кри- вопрцсу работы с молоде- терии, оценки и требова- жью и во втором квартале ния к кадрам, считать гла- — научно - практическую вным — отношение их к пе- конференцию по пробле- рестройке на деле. В IV мам семейного воспитания, квартале текущего года ^ Парткому завода актив- провести собрание партий- проводить работу по Поп постоянным контпо- актива с повесткой демократизации всей обще- Под постоянным контро ^ 0 задачах парткома -^венной жизни на заводе, лем держать вопросы стро- 33 ^ ^ ^ улучшению ру- вовлекать трудящих- иехГ*№ ^1 ’?А»"'"(:‘^§той^^це'- •‘““"Д^тва перестройкой ра- Р решение государствен- лью з а с л ^ а тГ на засед 1 "ДР^**®"*-* организа- „ общественных дел. лью заслушать на заседа повышению их роли знячи- "" " • х х у '? г " .Т п .; '„ Г н " х п У с . « „ . в . « . й ко .ф .р»ц»и ,™ Г ; 1 ,сфГо“ ™ Д ; ""п ^ар ,'™ , Р«- шительного перелома в де- совета ветеранов лах цеховых партийных ор- гру , Ленсовета ганизации, партгрупп по- общественных ор- вышать их роль, всячески " ■“■из ч - „о., участие совета трудового поошоять их инициативу, ганизаций, развивать их ак- коллектива завода. Г „ Т т ь партийное влия. живность, заслушивать отче- Просить обком КПСС „„е на всех ^астках про- ты на партийных собраниях оказать помощь в принятии „зводства, совершенство- ” ““ Р®- строителями г. Липецка стиль и методы рабо- Редакциям многотиражной капвложений в объеме 25,7 5оты, всемерно, развивать газеты «Сокольские огни» миллиона рублей, необходи- критику и самокритику, со- и заводского радио систе- мых для выполнения реше- зддвать обстановку гласно- магически и глубоко осве- ний директивных органов Активнее действовать щать проблемы перестрой- 0 пуске комплекса трубо- ^ вопросах укрепления пар- ки работы первичных пар- литейного цеха № 1 «А» в з-иДцых рядов за счет от- тийных организаций, раз- IV квартале 1989 года. в партию лучших пре- вивать гласность, повышать Парткому завода потре- дставителей рабочего клас- уровень критики, называть бовать от администрации и са, инженерно - техничес- конкретных виновников, ко- профкома более энергичных ких работников, воспита- нцентрировать внимание мер в решении насущных ния молодых коммунистов^, коммунистов, всех трудя- проблем народного благосо- усиления спроса за честный щихся на практических на стояния. Для чего принять и чистый облик партийца, родно - хозяйственных про меры по увеличению выпус- Совершенствовать практику блемах, на личной роли и ка и номенклатуры това- заслушивания отчетов ком- ответственности каждого в ров народного потребления; мунистов,-проведения собе- их решении, обеспечить опе- расширению сферы услуг седований с ними, утверж- ративную пропаганду име- для населения; улучшению дения характеристик. Под- ющегося опыта работы по- питания в рабочих столо- нять авторитет секретарей новому, вовлечь широкие вых, торговли в магазинах цеховых партийных орга- слои трудящихся в коллек- жилого района; расширению низаций, партгрупоргов. тивной поиск резервов ус- и дальнейшему развитию Продолжить практику ре- корения, решения назрев- садоводчества и огородни- гулярного прове д е н и я ших вопросов, чества. Коммунистам Крив- встреч членов парткома с се- Парткому завода до пер- ченко Ю. А., Рыжих В. Н. кретарямн партийных орга- вого ноября обобщить все добиться рентабельности низаций, партгрупоргами, предложения, замечания и подсобного хозяйства, по- активом, трудящимися с пожелания, высказанные вышать урожайность зер- целью изучения их мнения коммунистами на отчетно новых, снизить себестои- по вопросам перестройки в выборной партконференции, мость продукции. партийной работе, экономи- разработать конкретные ме- Улучшить экологическую ке, идеологической деятель- роприятия и обеспечить их обстановку в жилом райо- ности. выполнение. ниста А. П. Усачева в первом квартале 1989 года о при нимаемых мерах по своевре менному пуску в эксплуа тацию этого комплекса. В решении этих вопро сов обеспечить активное С л о в о — д е л е г а т а IV! ПРОЯВЛЯТЬ ЗАБОТУ О ЛЮДЯХ Де-легатом заводской па- хе в очереди на получение ртийной конф еренции я из- квартиры стоят 22 челове- брана впервые. Мне понрэ- ка, а выделяют нашему вились многие выступле- коллективу сейчас не боль- ния. Коммунисты не заост- ше одной квартиры в год. что нетолько сэкономило ряли внимание на успехах, Вот и подсчитайте, когда бы время на поиски про- больше говорили о недос- все очередники будут обе чающих продавцов. Х оро шо бы, если м ож н о было бы всегда купить в этом магазине продукты питания, татках в работе заводской спечены жильем . Во вся- партийной организации, вы- ком случае не к 2000 году, сказывали пожелания и Не все благополучно на предложения по их прео - заводе с бытовыми услу- долению . гами. Например, нам вы- В отчетном докладе се к - дают только по одному ретаря парткома В. И. Сте- ком пле кту спецодежды и бенева были затронуты , на стирать ее поэтому прихо- мой взгляд, почти все ос- дится дома. На территории новные вопросы , волную - завода есть продовольст- щие сокольцев . Говорилось венный магазин, в ко тором и о про грамме жилищ ного рабочие каж до го цеха по- строительства, разработан- лучают несколько раз в год ной на предприятии. Одна- мясные продукты , иногда ко, темпы ввода жилья нас продается моло ко . В оста не м огут устраивать. Толь- льные дни там м ож но уви- ко в фасоннолитей-ном це- деть пустые полки и ску - дуктов , но и создало бы хорошее настроение. Забота о рабочем чело веке должна быть на пер вом месте не только у про фсоюзных работников , но и у партийных. И послед нее пожелание членам парткома традиционное : почаще бывать в трудовых коллективах, тогда и пр о б лемы будут видны рельеф нее. Т. БЕДЕНКО, стерженщица фасонно литейного цеха. ДЕФИЦИТ КОНКРЕТНЫХ ПРЕДЛОЖЕНИЙ Важнейш1ее требование Всесоюзной партийной кон- времени — придать пере- ференции, немыслимо обно- стройке необратимый хара"- вление социализма, ктер. Жизнь настоятельно. Жаль, что заводская пар. все более твердо требует тийная конференция прошла отказаться от старого, от- в привычном, сложившемся жившего, смелее, творчески стиле. Видно, не раз уже подходить к решению всех на партийных собраниях производственные «болевые точки», но не было конст руктивного подхода к ре шению наболевших проб лем. Налицо был явный де фицит конкретных предло жений, направленных на повышение ответственности вопросов, беспокоиться о велись разговоры об одних каждого коммуниста за пе- перспективе. Без всемерной активиза ции интеллектуального, ду ховного потенциала обще- и тех же производственно бытовых проблемах и на копилось их немало. Но за СЛОВ08И должно быть де- ства, отмечалось на XIX ло. Выступающие называли рестроику в коллективе. 3. ЗВЯГИНА, библиограф заводской профсоюзной библиотеки, член партбюро ДК. К Р И Т И К И Б Ы Л О М А Л О Двадцать один год рабо- достатков, которых у нас ться о наболевшем. М ожет таю я на заводе. Не впер- .еще предостаточно. быть ограничить время для вые принимаю участие в Сейчас за насосной стан- выступлений, м ож е т быть работе партийных конфе- цией, в райо'не проездны х поставить в зале м икроф он , ренций. И вот, сопоставляя ворот, в землю закапыва- Но каждый должен расска- ны неш нюю с предыдущ и - ются десятки тонн метал- зать о том, что мешает нам ми, прихож у к выводу, что лолома. По сути зарыва- активнее вести перестрой - в период гласности и де- ем народные деньги, труд ку, добиваться большего, мократизации мы пока не тысяч людей. Я послал в Тем более что на конфе- м ож ем отмежеваться от президиум записку с п р о - ренции делегаты представ- багажа заорганизованное- сьбой обратить на это вни- ляли свои партийные орга - ти, доставшегося нам от за- мание. Но то ли записку до низации. И их товарищи по стопного времени. Кажет- конца не дочитали, то ли не работе давали наказы рас- ся, все на конф еренции бы - посчитали нужным сделать сказать о своих проблемах, ло хорошо . И деловые это, только при ответе на И главное, не надо замал- вьютупления, и конкретная вопросы делегатов конфе- чивать о наших проблемах , критика. Но анализируя их, ренции мой вопрос по по- смелев вскрывать их, сооб- приходишь к выводу, что воду бесхозяйственного от- ща искать решение по ие не та это критика. Какая- ношения к металлолому коренению негативных яв- то заранее запланирован- остался без ответа. А ведь лений. ная. Да и мало ее. Я имею вопрос этот требует вме- ввиду живую , действенную шательства. Д умаю , в период гласнос ти и демократизации надо было дать делегатам боль ше возможности высказа- крити ку . А ведь оНа д олж на быть движущей силой в период перестройки , наст раивать на искоренение не- Б. ДЕРЯГИН, машинист железно дорожного цеха. Редактор М. ГОРЬКАЕВ. Афиша выходного дня 15 октября. Художествен. Вечер отдыха молодежи жественный фильм «Гулли. ный фильм «Моя прекрас- (Танц. павильон)—20-30. ная Леди» (США) (2 се- октября. Занятия клу- рии) (Б. зал) - 1 7 , 19, 21. д Диско-клуб «Камертон». О Б Ъ Я В Л Е Н И Е В детской школе искусств № 4 работает школа для маленьких «Вверх по сту пенькам», на занятиях к о торой дети 5 —6 лет о б у чаются основам м узы ки , ритмики , живописи . Цель занятий — развитие спосо бностей , приобщение де тей к м иру искусства, под готовка к профессиональ ному обучению . Приглашаются все ж ела ющие. Наш адрес: ул. 40 лет О ктября , дом 5. Детская школа искусств № 4. Теле фон для справок 71-23-97, мультпрограмма (ДК) — 11, 13 час. Праздник пос вящения в рабочий класс молодых рабочих завода (Б. зал) — 12 час. Худо- вер в стране великанов» (Б. зал)—15. Художественный фильм «Акселератка» (Б. зал) — 17, 19, 21. Заседа ние клуба любителей поэ. зии (ДК)—18 час. Диско клуб «Камертон». Вечер отдыха молодежи (Танце вальный павильон)—20-30. В КИНОТЕАТРЕ «МЕТАЛЛУРГ» . 15—1в октября. «Алло, такси!» — 9, 13-10, 18.40, 20-40 (сеанс большой программы). «Чувства» — 11 (удл.), 17. «Оглашению не подлежит» — 15 час. ОБЪЯВЛЕНИЕ М олодые рабочие, желающ ие поступить на по д го товительное отделение (вечерняя и дневная форма обучения) ЛПИ, за направлением и справками могут обращаться в заводское бю ро технического обучения. Телефоны для справок: 41-55, 42-07. Адрес редакции газеты «Сокольские огни»: г. Липецк-7, ул. Студеновская, 182. Телефоны: редактора 71-43-43, корреспондентов 71-43-44, 71-43-12, типографии 71-46-30, 71-42-40. АЭ 84519 Липецк, типография завода «Свободный сокол». Тир. 1600, объем 1 п. л. Зак. № 1292
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz