Сельская новь. 1978 г. (г. Липецк Липецкий р-н)

Сельская новь. 1978 г. (г. Липецк Липецкий р-н)

2 стр. ссСельская новь» 28 мая 1978 г., № 63 (2539 І І І І І і і і » І І І | | | ) | І ! щ З Р Ё и І Е н и й С І ІЗДД г вж изнь! Э К Р А » І соииалиет ачест о СО РЕВ Н О В А Н И Я Страница .№ 5 Р А Б О Т А Т Ь Д оярка отде.іения чПа- мять Ленина» опытно й станц ии С. Г. Па стухова — передовик сорев н ова- ния. В настоящее время она надаиваст по 12 ки- лограммов молока от коровы. ИЛ СНН.МКЕ: С. Г. Па стухова. Фото Е. Самохвалова. н и о д н о г о о т с т о ю щ е г о р я д о м ОБЩИМ И УСИ ЛИ ЯМ И С ОРЕЗНОВАНИ.'; под девизом «Работать без отстающих» име- ет для нас принципиально важное значение. Дело в том, что наш совхоз отстает от других хозяйств района по производству и заготов- кам сельскохозяйственной продунции. Дирекция, пар- тийная и профсоюзная ор- генизации, труженики сов­ хоза поставили перед собой задачу преодолеть отстава- ние и наметили пути для достижения этой цели. Одной из главных причин отставания совхоза — сла­ бая материальная база. С помощью вышестоящих пертийных, советских и сельскохозяйственных ор- ганов этот вопрос решается положительно. Только за псследние два года мы при- обрелн семь тяжелых трак- торов, восемь зерновых номбайнов, три свенлоубо- рочных комплекса . КС-6, три свеклокомбайна КСТ и много другой техники. По­ строена ремонтная мастер­ ская. Но не менее важно обе- спечить высокопроизво­ дительное использование техники. К сожалению, из- эа недостатка механизатор- сиих кадров, низкой трудо­ вой дисциплины В некото- рых тракторных бригадах допускается простой тракто- ров. Нехватка кадров в жи- вотноводстве тоже отрица­ тельно сказывается на рабо- тс ферм. Мы поставили перед со­ бой задачу — пополнить кадры механизаторов и животноводов за счет мо­ лодежи. Вопрос очень сложный. Ведь, говоря сло­ вами Л. И. Брежнева, при- казом оставаться в селе не заставишь. Для этого нужно создать хорошие условия для жизни и труда на селе, воспитать у молодежи ува- _жение к труду земледель- ца, обучить ее сельским профессиям. Надо сказать, что в реше- нии данной проблемы кое- что уже сделано. Совхоз строит жилые дома с город­ скими удобствами. В про- шлом году пять семей ра- бочих справили новоселье в новых квартирах. У нас хо- роший детский сад, который работает круглосуточно. На- мечено построить Дом культуры. Проведена боль­ шая работа по благоустрой­ ству села. Все это привле- кает молодежь, многие пар­ ни и девушки остаются ра­ ботать в совхозе. В местной школе и при совхозе организованы ме- ханизаторские курсы. Вы­ пускники вместе с аттеста- том зрелости получают удо- стоверение но право вож- дения трактора. Нэпример, Виктор Кунаксв, Вячеслев Денежкии хорошо работают на трокторах, Василий Куз- нецов трудится на ферме, Геннадий Маликов — в строительной бригаде, Вла- димир Денежкин — в ре ­ монтной мастерской. У нас становятся тради- цией встречи руководите­ лей, специалистов и пере- довых людей совхоза с учащимися школы, чествова- ние ветеранея труда и вой­ ны, проведенне спортивных состяэаний. Очень много­ людно было в селе в Ден> Победы. После торжествен- ного митинга молодые ро- бочие совхоза и школьники приняли участие в спортив- ных скачках на лошадях, в толкании ядра, в фтп^боль- ном матче. СобраИциеся тепло приветствовали по- бедителей в скачках моло- дых рабочих совхоза Васи- лия Кузнецова и Вячеслава Наумова, других сельскнх спортсменов, занявших при­ зовые места в спортивных соревнованиях. Проведение подобных мероприятий тоже способ- ствует закреплеиию моло­ дежи на селе. После окон- чания Лубновской средней школы Валентина Чеснокова и Мария Дашкова, напри- мер, уехали в Липоцк, а сенчас вернулись в родное село — обе работают на совхозной ферме. Недавно состоялась очередная встреча руководителей, спе­ циалистов и передовиков совхозного производства с учащимися старших классов школы. Было много разго­ вора о сельских професси- ях, сб условиях работы в совхозе. Выпускннк Николай Наумов первым заявил, что останется в селе, будет работать трактористом, как и его отец И. Я. Наумов. Сделали выбор прсфессии и другие учащиеся школы. Мы стремимся создать молодежи, пришедшей в совхо.з, хорошие условия для труда и отдыха, для продолжения учебы и развития своих способ­ ностей. За молодыми трак­ тористами и животноводами закрепляем наставников из числа опытных механизато- ров, доярок. Они помогают парням и девушкам быст- рее освоить профессию, влиться в трудовой коллек- тив. Замечательными на­ ставниками зарекомендо­ вали себя трактористы А. Т. Кунаксв. В. С. Крюков, до­ ярки А. И. Воронина, Е. Д. Кузнецова и м/іогие другие передовики совхозного производства. Это тоже помогает под­ тянуть отстающих до уров­ ня передовиков, добиться общего подъема. В нынеш- нем году совхоз в сжатые сроки и на высоком агро- техническом уровне провел сев яровых культур. Полу­ чены хорошие всходы. Они радуют хлеборобов—труд их не пропал даром. Сейчас усилия свеклсводов направ­ лены на быстрейшее завер- шение прорывки растений, создание благоприятных ус- ловий для получения высо- кого урожая. Руководители и специали- сты совхоза, партийная и профсоюзная организации объединяют свои усилия и направляют их к тому, что­ бы создать в каждом отде- лении, в каждой бригаде такую атмосферу, при кото­ рой каждый механизатор и животновод имел бы воз­ можность работать с наи­ большей отдачей, чтобы каждый из них считал своим долгом внести наибольщий вклад в быстрейшее пре- одоление отставания родно­ го совхоза. П. УТКИН, дмректор совхоза «Дмитровский». В СЕМ ИЗВЕСТНО, что успех труда в ііронзво,дстве во многом запясит от личной организованности руково ­ дителей. от ях умеішя чет ­ ко и правильно выполнять свои обязаііностн, воспиты­ вать в духе дисциплниіі'ро- ва.нно'Сти подчішенных. Только о какой двецип- лине среди водительского состава совхоза «Сенцоп- ский» молсет идти речь, если се постоянно наруша- рт саіл главный инжеііер хозяйства Л- Е. Бушманов. Нарушаст тем, что система ­ тически выпускает на ли- нии неисправные автомо­ били н друп іе . подвижные средства. Не случайно в совхозе повышенный про- цент авариіі, автодорожных происшествий, в результате кото,рьгх хозяйству причн- нен значительный ущерб. Тем же страдает ті ме- хаи'ік колхоза имени Лени ­ на А. Помипов. — Надо лсе на чем-то во­ зить грузы, ■— оправдыва­ ется П ом и н » , когда ему иа- Д и с ц и п л и н а — ^ о с н о в а л ю б о г о д е л о О Е Я З А Н Я О С П К А Ж Ц О Г О поминают о безответствеи- ном отношеиии к своим обя- завііостям. Закрывая глаза на выезд из гаража . иеисправных автомобилей, мехашік п''- во.тыіо становится соучаст- ішком преступлений, совер- шас'мых ііодчішсішыми ему водителями из-за неисправ ­ ности автотранспорта. Кро- ме того, подобная беспріш- цншшсть наносит немалый моральный урои коллекти ­ ву водителей. Многие из них рассуждаіот примерло так: если уж руководители допускаіот иарушепия, а иам и бог вслел. И допускаіот, потому что уверепы: с них не спросят — сами же пос.іали на неис- пршвпом автомобиле в рейс. Допускаіот руководители хозяйств иарушепия и дру ­ гого рода. Скажем, в колхо- зс «Нобеда» молодой меха- иизатор М. Бублик иееколь- ко раз задррлгивался работ­ никами Г.'Ѵ И за упоавлешіо трактором в кетрезвом видо. ІТослодііпй раз у него отобрали права и строго предупредили руководите ­ лей хозяйства о недопуске его к работе па тракторе. Однако М. Бублик и по сой день встречаетел на дорого за рулсм трактора. Или другой с.іучай. Шо- фер ІІодгоренского элевато ­ ра А. В. Уваров за систем.г- тическое управленне авто­ мобилей в нотрезвом со- стоянии был лншен водн- тсльских прав и переведеи на работу слесарем. Но прошло не так много време ­ ни, и Уваров снова оказал ­ ся за ру.іем без прав. Оба эти прішера не слу ­ чайны и говорят о том, что руководители пнжепорных служб колхоза «Нобела» и элеватора потворствуіот на- рушителям трудовой дис- цмплішы. Ничего подобно­ го не пронзош.іо, еглн бы главный имясенер колхоза Л. К. Делнбалтоп н автоме- хашік элеватора В. М. Мак- лаков строго, как и поло­ жено, контролировали рабо­ ту водителей, четко выпол­ няли свои обязанности по пспользоівалшо транспорта. Дисцшілнна труда — са ­ мое главное на производст- ве и соблюдать се руководи ­ ли должны в первую оче­ редь. Н. НРАСНЫХ. ПР О Д УКЦ ИИ - ВЫСОКОЕ КАЧЕСТВО Сделано еще не все З А ЧЕТЫРЕ месяца иынешнего года жи ­ вотноводы совхоза «Липецкий» про,дали госу ­ дарству 4 1 7 1 иентнер мо­ лока. Из ішх 3 7 2 2 цент ­ нера продано первым клас- сом, остальные вторым. Доля второсортлого молока в юбщем объеме составила 10 процентов. По сравнению с показате ­ лями, которые труженики ферм совхоза имели в про- шлом году, ныііешиие нс- сколько лучше. Главный зоотехник совхо ­ за И. Л. Березнев говорит, что сейчас в отличие ог прошлых лет иа фериах в достаточных количествах имёются различные дезин- фицирующие средства, усталовлен ежедневный контроль руководителей и сііециаліістов за р.дботой животноводов. Повышешио качества молока способст- вует четко разработанлая система ©■платы труда ра- ботнішов ферм, где преду- смотрена дополнительная оплата за качественную продукциіо. Не.речислив все принятые меры, главный зоотехник заявил: — Больше у нас резер- вов повышелия качества молока лет. Но так ли это на самом деле? Отшо,дь нет. В совхо- зе четыре молочнотоварные фермы. Условия иа всех, как говорят в хозяйство, одшіаковые, а вот результа ­ ты разные. К нримеру, п марте иыиешпего года жи ­ вотноводы Введеиской мо­ лочнотоварной фермы сдали все молоко нервосо.ртпым. А труженики Большекузь- минской фермы из 4 3 5 цолтиеров 8() цеіітиеров сдали вторым сортом. На той же Вподсиской молочнотоварной ферме ра ­ ботают бригады Т. И. Дро- шмой II Д. М. Назарова. • В первой бригаде и надои повыше II качество молока получше. Л вот почему, ртого никто в хозяйстве іі в отделенііи сказать не может. Работа животноводов в этом паправленни пока не анализируется. В совхо- зе привыкли к тому, что бригада Т. И. Дренішой из года в год является .іучшей. А вот обобщить опыт ЭТОГЙ коллектива, передать егф другим бригадам здесь не собираются. На Воскресеновской мо­ лочнотоварной ферме тру ­ дятся доярки Анна Иванов­ на Торопцева іі Александра Ивановна Борцова. Стара.- телыіые, трудолюбивые. У них и надои одни из езмых высокмх по ферме, и молоко всегда первосортное. А вот о лоярке В. 3. (інчііівлико- вой, ко-мрая работает ря- дп'М с 1 ІНМІ 1 , ЭТОГО і;е ска ­ жешь. — Коров Вера Захаровна подоит кое-как, вымя перед дойкой не ііомоет. Да іі р чнетоте молочных баков не очень заботится, — расска- зывают о ней на Фермо. Однако, как заметил уп - РЗІГІЯ 1 ПІЦНІІ отделением В. Л. Субочев, разницы й зарігіате у этих до я ро к п о ­ ч т и нет. Но крайней мере за качество мааока добро- совестііые доярки никакоЛ надбавки не получают. Между тем, в мерогірия- твях по борьбе за качество, которые утверждены днрек- тором совхоза 3 мая сего года, ясно сказало, что ло- яркам за каждый цеитнер молока, сданкрго первый сортом, начисляется 5 8 коп. — Прлказ талой ость,—■ сказа.і В. А. Субочев. — Но мы пока нс доводн.пі его до тружеііиков ферм. Выходит, что еще не вей едел.а.но. Сейчас в совхозе среди сііеиііа.тіістов — жппптпо- во.дов и руководителей сред- ііего звена бытуот мііеііие, что д.ачіыіейшее попышение качества молока возможно только в случао ііорехО'.да на прямые связи с горо,д- скіім молочиым заволом, ко­ торые будут заключаться в том, что труженики совхоз- ііых ферм будут сдавать продукциіо заводу непо ­ средственно в совхозе, ми­ нуя различные піістанцни. Разгопор об этом ведете.! второй год, по дело пока не сдвинулось. М. ГОРЬНАЕВ.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz