Путь Октября. 1969 г. (г. Лебедянь)

С Г Ь Ж З Д У тс. П .7Ж ТГ Ск тг-ШЯ -ЖР Г к — . I. КО Л\ Л\ У НИ 3 Л\ А ОПРАВАХ БРИГАДИРА говорит и. Т. КОРПЯН, бригадир комплексной бригады АША полеводческая бригада второй год борется за звание кол ектива коммунистического труда. Мы уже добились неплохих показателей. Если в 1967 году урожайность каждого гектара зерновых состав­ ляла около 14 центнеров, то в этом году собралипо 25. Урожай­ ностьсахарной свеклы за послед­ ние четырегода поднялась с 75 центнеров до 252. Достингуто это путем внедре­ ния правильных севооборотов, улучшения культуры земледелия, умелого использования органичес­ ких и минеральных удобрений, семянвысших посевных стандар­ тов. Помогли, наконец, сжатые сроки и высокое качество поле­ вых работ. Такиенашимеханиза­ торы, как Павел Андреевич Зай­ цев, Николай Алексеевич Морко­ вин, Иван ВладимировичСтрель­ ников и другие не уйдут с поля до тех пор, покане выполянт нор­ му. По пять звездочек нарисовано па бункерах комбайно.в Кроме того мы убирали хлеба в других хозяйствах. Касаясь проектанового Устава, мне хочется сказать несколько слов о правах бригадировВ. про­ екте Устава есть такие строки: «Недоброкачественно выполнен­ ная по вине колхозника работа не оплачивается или размер оплаты за нее соответственно уменьшает­ ся». Задание колхознику дает бри­ гадир. Он и обязан приниматьра­ боту, оценивать ее количественно и качественно. Но если задание не выполнениоли выполненоне­ доброкачественно, то бригадир имет право (по существующему Уставу) податьдоклданую правле­ нию артели. Наказать он не мо­ жет. Такое бесправие бригдаира приводитк тому,что люди, винов­ ные в недоброкачественном труде, остаются безнаказанными, порож­ дается лишняя волокита. Этим пользуются нерадивые люди,на­ рушители дисциплины. Был у нас такой случай ны­ нешней весной. По пьянке трак­ торист В. Г. Кириллов наделал много огрехов на севе. Наказать я его не имел права, и обсуждали его поступок на заседании прав­ ления лишь спустя неделю, когда вопроспотерял свою остроту, и взыскание за нарушение было малодейственным. Па бригадиров возлагаются большие обязанности, но они дол- Яилл быть наделены и большими правамиП. а мой взгляд, бригадир Д 0 . 1 ЖСН иметь право налагать взыска.шге на недобросовестпьгч работников,не оя;идая решения правления. ОБ ОСНОВЕ ЭКОНОМИНИ ГОВОРИТ А. ПОДЛЕСНЫХ, главный экономист колхоза СНОВОИ укрепления экономики нашего колхзоа за последние годы явил­ ся, конечно, .хозрасчет,—так на­ чала свое выступление главный экономистколхоза Анна Андреев­ на Подлесных. — Ас тех пор, как мы со.зда- ли общественное бюро экономи­ ческого анализа, колхозники сами стали экономистами, некоторые уже квалифицировано разбира­ ются в хозрасчете. Вот, напри­ мер, бригадир первойкомплексной бригады Иван Трофимович Кор- пяк. Он разумно хозяйствует на земле, активно участвует в засе­ даниях бюро, и колхозники его бригады как бы другимиглазами стали глядетьна производство. Наш колхоз располагает сейчас материаьлными ценностями более чем на 600 тысяч рублей. И от уровня экономическойработы за­ висит повышение эффективности капиталовложений, развитие всех отраслей хозяйства. Поэтоум в крупных колхозах я предлоижла бы создать планово-экономичес­ кие отделы.Об этом я прошуза­ писаьт в Уставе. Главное богатствонашгео кол­ хоза—от земли. Мы стали полу­ чать высокие урожаи, поэтому поднялисьнадои молока и при­ весы, животноводство стало рен­ табельынм. Только за последние три года денежный доход колхоза возрос с 250 тысячдо 461 тыся­ чи рублей в прошлом году- А в нынешнемгоду он составит не менее 500 тысяч. А ведь сразу после объединения трех наших колхозов—в 1955 году денежный доход был равен лишь 80 тыся­ чам рублей. В прошлом годурентабельность нашего хозяйства составила 81 процент. Это значит, что на каж­ дый рубль вложенных в произ­ водство средств мы получаем поч­ ти на 2 рубля продукций. Особен­ но заметно возросла оплата труда. Еслив 1965 году в расчете на один человеко-день было выдано по 1 рублю70 копеек, то в прош­ лом году, например, стоимостьче­ ловеко-дня составила 2 рубля75 копеек. «Колхоз ставит своими основными задачами: всемерно укреплять и развивать общественное хозяйство, неуклонно по­ вышать производительность труда и эффективность общест­ венного производства, воспитывать колхознков в духе комму , ннстического отношения к труду...» (Из проекта Примерно го Устава колхоза). Колхозники предлагают Двенадцать разделов, шестьдесят одна статья в проекте ново го Устава— и к каж дой статье колхозники сельхозартели имени XX партсъезда подходили серьезно, коллективно взве­ шивая каж дое положение этого историческо го документа. Каждый хотел высказать свое мнение по основному закону колхозной жизни . Вот некоторые из их предложений . О СОВЕТАХ БРИГАД И ФЕРМ В новом Уставе следовало бы особо отметить роль сове­ тов бри гад и ферм , о чем в проекте сказано недостаточно полно. Необходимо записать: «Больше предоставить прав со ­ ветам бригад и ферм в решении вопросов материального по­ ощрения, а та кж е административного, производственного бы тового характера». КРЕПИТЬ ТРУДОВУЮ ДИСЦИПЛИНУ в разделе «Членство в колхозе , права и обязанности чле­ нов колхоза» следовало бы записать; «Все трудоспособные члены семьи колхозника должны участвовать своим трудом общественном хозяйстве артели». Это значительно укрепило бы трудовую дисциплину. НАДБАВКИ ЗА СТАЖ В шестой раздел проекта Устава необходимо внести сле­ д ующ ий пункт : «За непрерывный стаж работы по специально сти в одном и том ж е хозяйстве правление колхоза устанавли­ вает надбавки с последующ им утверждением их на общем собрании членов артели». М но гие колхозы уж е выплачивают надбавки за непрерывный стаж работы. Это способствует за­ креплению опытных кадров , росту производства. ВЕСТИ УЧЕТ ЗЕМЕЛЬ Внутрихозяйственный расчет в колхо зе нево зм ож но пол­ ностью освоить, если не будут организованы учет и экономи ­ ческая оцен ка земель в каж дой бригаде . Поэтому в Уставе необходимо записать, что кол хо з обязуется осуществлять учет земель и э кономичес кую о цен ку угодий по производственным единицам. БОЛЬШЕ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ЗЕМЛИ В пункте 9 главы третьей говорится о необходимости бо ­ лее полного и правильного использования земли. Однако там не хватает четкости. Следовало бы записать определеннее об ответственности за сохранность и правильное использование земли. ПУСТЬ л ю д и ЗНАЮТ... в тр уд ов ую кн и ж к у колхозника будут заноситься все по ­ ощ рения и взыскания, ко торы е он получил за время работы в колхозе . Эти слова обязательно должны быть записаны в Ус­ тав. Тогда посмотриш ь в трудовую кн и ж к у— и сразу будет видно, ка к человек живет и работает. На каких только марках сель­ скохозяйственных машин не дове­ лось работать за двадцать лет одному из опытных колхозных ме­ ханизаторов Сергею Михайловичу Трофимову! И всюду, на любой работе он показывает образцы са­ моотверженного труда, добивает­ ся высокого качества и перевы­ полнения норм выработки. Сейчас звеньевой механизированного ку­ курузоводческого звена заверша­ ет уборку последних гектаров кар­ тофеля, выпахивая каждый день клубни на четырех гектарах. Н.А СНИМКЕ: механнзатоо С. М. ТРОФИМОВ. С О Б Р А Н И Е Р Е С большой ответственностью члены колхоза подошли к выдвижению представителей на рай­ онное собрание колхозников. Доверие оказано лучшим людям села—всего избрано 26 делегатов. Среди них передовики полеводства и животновод­ ства: В. А. Зайцев, А. Д . Будаев, Н. И. Орлов, В.П. Филатов, чемпион района по пахоте Н. И. Ф едю ­ нин и другие. В постановлении общего собрания колхозников записано: — Одобрить проект Примерного Устава. — Развернуть среди бригад и ферм социали­ стическое соревнование за право называться кол­ лективом имени Третьего Всесоюзного съезда колхозников, а среди членов сельхозартели — за право подписать рапорт Всесоюзному съезду о выполнении принятых обязательств. — В честь Всесоюзного съезда колхозников повысить темпы осенних полевых работ и завер­ шить уборку картофеля к 5 октября, уборку са­ харной свеклы—н 15 октября и вспашку зяби— к 10 октября. — Надоить в среднем от каждой коровы за год по 2.200 килограммов молока, довести производ­ ство молока до 5.100 центнеров и снизить его себестоимость. Произвести за год 800 центнеров мяса и сдать его государству вместе с дополнительным заданием 780 центнеров. — Досрочно, н 100-летию со дня рождения В. И. Ленина выполнить пятилетнее задание по заготовкам продукции животноводства, а по за­ готовкам сахарной свеклы, картофеля и ово­ щей—уже в нынешнем году. — Получить в 1969 году не менее 500 тысяч рублей денежного дохода. Повысить производи­ тельность труда на 5 процентов, снизить плано­ вую себестоимость продукции на 2 процента. \ О п л а т а т р у д а с в е к л о в о д о в ОТВЕЧАЕМ НА ВОПРОСЫ ЧИТАТЕЛЕЙ в редакцию нашей газеты поступило письмо от механиза­ торов колхоза «Красный Ок­ тябрь» с просьбой рассказать о порядке оплаты труда и мерах поощрения на выращивании сахарной свеклы. По этому вопросу сегодня дает разъяснение экономист по труду и зарплате районного производственного управления сельского хозяйства А. П. КОСТИНА. Оплата труда механизаторам на выращивании сахарной свек­ лы производится за полный объ­ ем выполненных работ по типо­ вым нормам выработки на меха­ низированные работы. На вспаш­ ке зяби оплата производится по пятому разряду, то есть за норму —5 рублей, на бороновании—3 рубля 80 копеек за норму, на се­ ве— 5 рублей и на пр(щежива- нии посевов —тоже 5 рублей. На уборке комбайном трактористу начисляется 5 рублей за норму, а комбайнеру—4 рубля 30 копеек. Помимо основной оплаты при­ меняются следующие меры поощ­ рения. При условии выполнения всех работ с хорошим качеством на пахоте зяби начисляется 40 процентов от сдельного заработ­ ка, на междурядной обработке- 30 процентов от заработка, но при условии оставления на каж­ дом гектаре 85—90 тысяч расте­ ний. На севе доплачивается 40 процентов, на уборке в первые 10 дней—30 процентов и в после­ дующие 10—уже 15 процентов. За каждый сданный центнер сахарной свеклы в зачетном весе выдается дополнительная оплата в таком порядке: при урожайно­ сти на каждом гектаре от 101 до 120 центнеров—5 копеек, от 121 до 150 центнеров—6 копеек, от 150 до 200—7 копеек и свыше 200 центнеров—8 копеек. Данная до­ полнительная оплата распределя­ ется среди механизаторов про­ порционально заработку. Кроме того, за каждый вспа­ ханный гектар зяби под сахар­ ную свеклу выдается по льготной цене (38 копеек за 1 килограмм) 850 граммов сахара, а за каждый сданный центнер свеклы—20 граммов. Сахар среди механиза­ торов распределяется пропорцио­ нально заработку, начисленному за .механизированные работы (кроме вспашки зяби) на выра­ щивании сахарной свеклы. Помимо этого, трактористы-ма­ шинисты, занятые на вспашке зяби, получают в установленном порядке надбавку за классность, премию за экономию горючего и смазочных материалов. Старший тракторист-машинист при двух­ сменной работе получает допол­ нительно 10 процентов от зара­ ботка, при условии выполнения норм его сменщиком. При плохом качестве уборки п подготовки почвы, за неудовлет­ ворительную работу на обработке посевов сахарной свеклы в тало­ не предупреждения тракториста- машиниста ставится отметка. За две отметки в талоне мехапизато- ры лишаются ■ дополнительной оплаты на 25 процентов, за три отметки—на 50 и за четыре пол­ ностью. А. КОСТИНА. экономист по труду и зарплате районного управ­ ления сельского хозяйства. ПУТЬ ОКТЯБРЯ № 116 (5575) 3 стр.