Путь Октября. 1966 г. (г. Лебедянь)

- Л Е Т и е ^ 5 0 Е1ЕЕТС 5 ^ Завод «Ветоборудованне» >включился в соревнование за ; [ гфаво носить звание коллекти- >ва имени 50-летия Советской I власти. КУРСОМ В ГОД п я т и д е с я т ы й 1^ РОШЛО десять месяцев ■■первого года пятилетки. И вполне понятно ■желание каждого предприятия, хозяй­ ства взвесить, какой взят раз­ бег, что уже сделано и что видно впереди. Ведь начавше­ еся пятилетие будет богато историческими событиями. Через год наша страна отме­ тит пятидесятилетний юбилей Советской власти, а спустя еще три года—столетие со дня рождения основателя нашей партии и государства В.. И. Ленина. За десять месяцев коллек­ тив нашего завода с честью выполнил свои обязательства. ■Завод выпускает 72 вида из­ делий. Как известно, в новых условиях планирования и экономического стимулирова­ ния значение этого показате­ ля возрастает. Мы с особым вниманием следим за выпол­ нением планов по номенклату­ ре. И не случаен тот факт, что за прошедшие десять месяцев наши цехи произвели в пол­ ном объеме все изделия и от­ грузили их потребителям свое­ временно. О собое внимание коллек­ тив предприятия уделяет поставкам продукции на эк­ спорт. Мы направляем вете­ ринарные изделия в девять стран и исправно выполняем свои торговые обязательства. Мы получаем хорошие отзы­ вы о качестве нашего инстру­ мента. Например, набор ин­ струментов для гинекологи­ ческих операций животным на выставке стран экономи­ ческой взаимопомощи в Буда­ пеште удостоен Почетной гра­ моты. Вся экспонируемая на­ ми продукция на этой выстав­ ке отнесена к высшим (перво­ му и второму) классам качест­ ва. Такой отзыв для нас очень важен потому, что в течение трех-четырех лет коллектив обязался достичь такого ка­ чества продукции, которое бы не уступало лучшим образ­ цам зарубежных фирм. С этой целью никелевое покрытие деталей заменяется более стойким хромированием, точ­ нее стали допуски при гидро­ пробе стеклянных цилиндров, улучшаются режущие свойст­ ва выпускаемого инструмен­ та. Наши технические работ­ ники наладили постоянную связь по обмену передовым опытом с медико-инструмен­ тальным заводом имени В. И. Ленина, изделия которого считались до последнего вре­ мени лучшими в стране. Сей­ час по отзывам специалистов качество инструментов, выпус­ каемых нашим заводом, не ус­ тупает этим изделиям. В вопросах качества еще очень много нерешенного,' а жизнь ставит все новые зада­ чи. Очень перспективна, на­ пример, сдача деталей с пер­ вого предъявления. Й нужно, чтобы по этому методу рабо­ тали не десятки людей, а це­ ликом цехи. Само собой по­ нятно, что сдачу деталей с первого предъявления нужно экономически стимулировать. В ТЕКУЩЕМ году завод ос­ воил выпуск одиннадцати наименований нового ветери­ нарного инструмента. В связи с этим были сконструированы и изготовлены штампы и все­ возможные приспособления более 200 наименований. Но с подготовкой производства мы несколько запоздали. Часть приспособлений пришлось вернуть в инструментальный цех на переделку. Это явля­ ется серьезным уроком для наших конструкторов, техно­ логов и инструментальщиков. Надо сделать серьезные выво­ ды хотя бы потому, что в сле­ дующем году номенклатура выпускаемых изделий еще увеличится на 13 наименова­ ний. Мы планируем увеличить объем производства в 1967 го­ ду на 18 процентов. Инженер­ но-техническим работникам нужно подвести материаль­ ную базу для такого роста. В этой связи под особым конт­ ролем дирекции, руководите­ лей цехов, партийной органи­ зации должно находиться вы­ полнение намеченных органи­ зационно-технических меро­ приятий. За десять месяцев текущего года производительность тру­ да превысила запланирован­ ную на 2,3 процента. Уровень рентабельности предприятия (отношение балансовой при­ были к сумме основных обо­ ротных фондов) достиг 18 процентов, что соответствует сверхплановой прибыли в сум­ ме более 100 тысяч рублей. С 1967 года мы начнем ра­ ботать по новой системе планирования и экономи­ ческого стимулирования. Под­ готовка к работе по-новому в основном уже закончена. Пре­ дусматривая дальнейшее по­ вышение эффективности про­ изводства, завод рассчитывает создать соответствующие поо­ щрительные фонды, фонды расширения производства п жилищного строительства. Б начале будущего года плани­ руется сдача в эксплуатацию 24-квартирного дома и заклад­ ка яслей-сада на 140 мест. С подшефным колхозом имени XX партсъезда у нас постоянная деловая связь. Колхозникам была оказана помощь в уборке и вывозке урожая, изготовлены кормо­ запарники, производится ре­ монт сельхозтехники, монтаж отопления и водопровода на фермах, сантехмонтаж в кол­ хозной бане и ремонт оборудо­ вания в кормокухне. Оказана помощь в ремонте кровли зер­ нохранилищ и ферм. В КАНУН 49-й годовщины Великого Октября на за­ воде были приняты социалис­ тические обязательства в честь 50-летия Советской власти. До 1 октября 1967 го­ да коллектив предприятия обязался: Произвести сверх плава продукции и реализовать ее потребителям на сумму 20 ты­ сяч рублей. За счет более совершенных технологических процессов, внедрения в производство пластмасс, сокращения брака и за счет бережливого отноше­ ния сэкономить цветного про­ ката—4.000 килограммов, ост­ родефицитных цветных ме­ таллов (висмута, свинца, оло­ ва)—500 килограммов, неме­ таллических материалов и черного металла на сумму 1.500 рублей. Развернуть на всех участ­ ках борьбу за экономию элек­ троэнергии и сэкономить 20.000 киловаттчасов. За счет механизации про­ изводственных процессов, внедрения новой техники, со­ вершенствования технологии и внедрения научной органи­ зации труда повысить произ­ водительность труда на 0,3 процента против плана. Произвести дальнейшую ра­ боту по экономии материаль­ ных и трудовых затрат, обес­ печить повышение уровня рентабельности производства на 0,3 процента против п.лана. В целях повышения эксплу­ атационных свойств из­ делий, их надежности в работе и долговечности обеспечить выпуск семи наименований изделий с хромированным покрытием. Обеспечить дальнейшее совер­ шенствование качества всей продукции. Ко дню 50-летия Советской власти добиться то­ го, чтобы не менее 110 чело­ век работали без ОТК и 50 че­ ловек сдавали изделия с пер­ вого предъявления. Досрочно, к 7 ноября 1967 года выполнить обязательства и мероприятия по улучшению культуры производства, при­ нятые на 1965—1967 годы. Дополнительно произвести ас­ фальтирование Тульской и Со­ ветской улиц—1.000 метров, улучшить условия труда, лик­ видировать излишний произ­ водственный шум. Включиться в соревнование за право носить почетное зва­ ние «Коллектива имени 50-ле­ тия Великого Октября». Выполнить мероприятия по оказанию шефской помощи колхозу имени XX партсъез­ да. Отработать силами общест­ венности в колхозе безвоз­ мездно 6.000 нормо-часов. Обязательства весьма на­ пряженные. Только для бла­ гоустройства прилегающих улиц предстоит завезти, не считая других материалов, более 2.000 кубометров грун­ та и 1.800 кубометров щебня. З НАЧИТЕЛЬНОЕ место в наших обязательствах за­ нимает мероприятия по созда­ нию необходимой культуры производства. На заводе уже сейчас созданы условия тру­ да, соответствующие по клас­ сификации НОТ комфортной зоне. Чистота воздушной сре­ ды, освещенность, шумовые характеристики и цветовая от­ делка помещений и оборудо­ вания, как Показали лабора­ торные анализы, в наших це­ хах соответствуют норме. На заводе создан врачебный пункт, где имеются квалифи­ цированные специалисты — терапевт, стоматолог, оборуду­ ется кабинет физиотерапии. Долг партийной, профсоюз­ ной организации так развер­ нуть массово-разъяснительную и воспитательную работу, чтобы каждый рабочий и слу­ жащий активно участвовал в соревновании и считал выпол­ нение обязательств делом сво­ ей чести. н. волынчиков, д и р е к т о р з а в о д а «В етоб о ру д о в ани е » . Радостное событие произошло в канун праздника в жизни шофера автохозяйства Николая Павловича Швецова. За трудовые успехи ему был вручен орден «Знак почета». Николай Павлович ежедневно выполняет норму на 120—130 про­ центов. , НА СНИМКЕ: Н. П. ШВЕЦОВ. Фото Ю. ИНШАКОВА. Эстафета комсомольских дел Туда, где трудно Мне часто приходится работать с Женей Бехтиным. Вместе иногда подвозим корма к ферме, вместе обрабатывали пропашные культу­ ры. Трактор его всегда в-порядке. Помню такой случай: на ферме не хватило кормов. Нужно было ехать кому-то за соломой вечером. Женя вызвался сам. К утру скот был накорцлен. И так всегда комсомолец Евге­ ний Бехтин стремится туда, где трудно. И. ПАШЕНЦЕВ, тражтарнст Вязовского отде­ ления совхоза «Покрово-Ка- ( зацкий». ■ Впереди Нина Вошина Комсомолка Нина Вошина за­ нимает одно из первых мест в со­ ревновании доярок отделения. С начала года она уже получила от каждой коровы по 2.069 кило­ граммов молока. Сейчас Нина получает от каж­ дой коровы более пяти килограм­ мов молока. 3. ФРОЛОВА. ОРЛОВСКАЯ ОБЛАСТЬ. В | ^колхозе имени Жданова Пок-| Юровского района созданы 3 на-| |чальных политических школы и | ;школа марксизма-ленинизма. НА СНИМКЕ: агроном кол-| &хоза, руководитель начальной| ГПОЛ1ИТШКОЛЫ П. Сидельников и | )пропагандист учительница| 1Б. Говорова подбирают нагляд-| >ные пособия к занятию. Фотохроника ТАСС| ПУТЬ ОКТЯБРЯ 2 стр. № 135 (5128) ОТЧЕТЫ И ВЫБОРЫ В ПАРТИЙНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ Весь ход отчетно-выборного партийного собрания был пронйшут духом деловито­ сти. И в докладе секретаря парткома А- Я. Яблонских, и в выступлениях ком;муниетов не .было еамоуспокоенности. Коммунисты гово.рили о крупных промахах в ведении хозяйства, в 1воеп1итательной работе с людьми. В каждом выступлении чувствова­ лась уверенность, что ®ом:м)'1нисты помогут совхозу преодолеть отставание, выйти в передовые. Рабочие совхоза «Лебедянский» в теку­ щем году добились некоторых положитель­ ных результатов в развитии абщественного хозяйства. Успешно оправились они с ве­ сенним севом, обработкой пропашных куль­ тур, уборкой зерновых. Вовремя и с хоро­ шим качеством посеяли озимые, подняли зябь на площади 5650 га. Получили са­ харной свеклы по 140 центнеров с гекта­ ра, зерновых по 11,4 центнера. Выполни­ ли план продажи зерна государству на 101 процент, сахарной свеклы — на 165 процентов, ка1ртофеля—на 175 процентов. Есть некоторые достижения и в животно­ водстве. Но успехи М(0гли быть значительно боль­ шими, если бы члены парткома, первичные парторганизации, все коммунисты глубже ВОСПИТЫВАТЬ ДЕЛОВИТОСТЬ й конкретнее вникали в дела хозяйства, повседневно занимались живой организа­ торской работой с людьми, личным приме­ ром увлекали бы их на решение задач производства. Именно недостаточная актив­ ность, а порой безответственность отдель­ ных членов партии явились причиной мно^ гих недостатков. В третьем отделении, на­ пример, коммунист управляющий А- Н. Бабкин безответственно отнесся к вывозке зерна на хлебоприемный пункт, подписы­ вал путевки шоферам из автохозяйства, не проверяя, сколько рейсов сделали они и сколько перевезли зерна. В результате, когда подсчитали по путевкам количество перевезенного зерна, оказалось вдвое боль­ ше, чем собрано с поля. (Все это, конечно, легло на себестоимость зерна; каждый центнер стоит совхозу около 6 рублей, это чуть ли не вдвое дороже, чем в соревную­ щемся совхозе «По!Крово-К'азацкий». Чач, как не бесхозяйственностью ком­ мунистов агронома В. Ф. Кукушкина и управляющего отделением А. Н. Сапроно­ ва, можно .объяснить тот Факт, что в Боло­ товском отделении ювощи дали в этом году более 7.000 рублей убытка. Многие коммунисты потеряли всякое чувство ответстве'нности за свои дела и поступки. Отдельные члены партии даже перестали являться на партсобрания, не посещают занятия в системе партийкой учебы, пьянствуют, неправильно ведут себя в быту и в общественных местах. , Так, коммунист второго отделения И. И- Тарасов умудрился явиться пьяным даже на партийное собрание, дебоширил там, оскорблял присутствующих. За хулиган­ ство И. й . Тарасову пришлось отсидеть 15 суток. Все эти случаи указывают на плохую воспитательную работу с людьми. Партком, первичные организации отделе­ ний слабо рукю'водят социалистическим со­ ревнованием. Нр всегда регулярно но.дво- дят итоги работы, передО'Викам не вручают переходящие красные вымпелы и' денеж­ ные пре.ши. Красные уголки до сих пор не подготовлены. Наш народ вступил в пятидесятый год Советской власти. Впереди у тружеников совхоза «Дебедянокий» много дел. Чтобы справиться с ними и большим.и успехами в труде встретить великий праздник, необхо­ димо поднять роль и ответствешость пер­ вичных парторганизаций, всех коммунис­ тов за состояние ховяйственных дел и во1с- питателъную работу с людьми. 3. БАЧУРИНА.