Путь Ленина. 1930 г. (г. Усмань)

Путь Ленина. 1930 г. (г. Усмань)

ЛЬ * 5 (101) П УТЬ ЛЕНИНА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ НЕТ ЕДИНОГО РУКОВО 'Д и р е к т и в а Ц К п а р т и и о е д и н о н а ч а л и и ^Г^Г<я1нённк.*в»11” а д | ' -т р а т и в н ом у п е р с о н а л у . В р я д е м е с т н е р е д к и с л у ч а и в м еш а т е л ь с т в а р у к о в о д и т е л е и п р о ф о р г а н и з а ц и й в о п е р а т и в н ую р а б о т у п р е д п р и я т и й . ДОБИТЬСЯ ДЕЙСТВИТЕЛЬНОГО ЕДИНОНА ЧАЛИ Я НА ВСЕХ ФАБ РИКАХ И 3 / ДВЕ ЗАБЫТЫЕ ДИРЕКТИВЫ ЦК. Е д и н о н а ч а л и е о б е с п е ч и в а е т а дм и н и стр а т и в ны й и технически й н а д з о р з а п р ед п р и я т и я м и . с"* Прошло 8 месяцев с момента опубликования постановления ЦК ВКП (б) о мерах по упорядоче­ нию управления производством и установлению единоначалия. Срок вполне достаточный для того, чтобы подвести первые итоги. В большинстве случаев низовые организации прошли ми­ мо этой важнейшей директивы партии. Партийные^организации не про­ работал^ своевременно решений ЦК о чиноначалии, а следова­ тельно не довели их до всей мас­ сы рабочих. Можно взять для примера сов­ хозы Перелешинского сахкомби- ната, где о единоначалии заго­ ворили только в марте этого года. В св^ем первом решенци о еди­ ноначалии ЦК констатировал, что: „Необходима установить такой порядок управления производст- ством, который гарантировал-бы подчинаннасть и ответственность каждого занятого в производство лида—от директора до рядового рабочего—за порученное ому дело и который исключал-бы безот­ ветственность, путаницу и факти­ ческое безначалие в производства, вытекающее из вмешательства од­ ного органа в функции другого." В том-же Перелешинском ком­ бинате единоначалие уяснено и фактически осуществляется толь­ ко высшей администрацией. Нис- ший административный персонал Большинство железнодорожни­ ков, живущих в с. Грязи отри­ цательно относя-Йзя к колхозному строительству. Г, язинская учи­ тельская, бригада выявила, что эта част^ железнодорожников и членов союза просто малограмот­ на, не разбирается в колхозном строительстве. В чем-же дело? Да в том, что Грязинский клуб не ведет ника­ кой воспитательной работы сре­ ди железнодорожников. Почти все грязинские учреж­ дения переключили свою работу на обслуживание посевной кам­ пании. еще не уяснил сущности едино­ началия. Мы взяли для примера мощный Перелешинский сахкомбинат. А что делается на остальных более мелких предприятиях округа и железнодорожных станциях? ЦК в своем апрельском реше­ нии о руководстве промпредири- ятиями, вторично останавливает­ ся на единоначалии. Решение ЦК воспрещает пе­ реброску рабочих -и младшего технического персонала без со­ гласия директора. Партийные и профессиональные организации в таких случаях должны учитывать необходимость полного обеспе­ чения успеха производственной программы. ЦК запрещает вся­ кие вызовы, для об‘единений ра­ бочих и цеховой администрации, по вопросам, не касающимся про­ изводства. Использование руководителей предприятияустанавливается так, чтобы обезнечить бесперебой­ ность технического надзора за рабочими. Это решение ЦК—новый шаг в укреплении единоначалия и уп­ равления производством. Задача партийных профсоюз­ ных организаций, а также стен- газет раз‘яснить рабочим новую директиву ЦК и приступить к ее практическому осуществлению. Рамонский. Школы для работы в деревне распущены на 2 недели, а клуб во главе с т. Фрейман спит. В клубе идут отвлечеиные поста­ новки. Живая газета только начинает готовить материал к посевной кампании.Никто не думает о про­ работке наиболее важных пунк­ тов устава сельхоз. артели. Клуб, плетется в хвосте об­ щественно-политической жизни. Работа клуба должна быть не­ медленно перестроена. В П Е Р Е Л ЕШ И К Е О ЕДИНОНА ЧАЛИИ Н Е ЗН АЮ Т . Постановление ЦК ВКП о еди­ ноначалии не было проработано в партийных ячейках совхозов Перелешинского сахкомбината. Не знали его и рабочие. В курс дела ввели только административный персонал через проработку решения ЦК на со­ вещании агросекщии. Профорганизации совхозов за­ частую вмешивались в оператив­ ную работу хозяйственников, что наблюдалось в Локтевском и Первомайском совхозах. Перед началом весенней по­ севной кампании решение ЦК было обсуждено по совхозам, однако рабочие все же не уяс­ нили его. Администрация привлекала ра­ бочих для о б с у ж д е н и я промфинплана в н а ч а л е года и поквартальных итогов работы совхозов. Но производст­ венные совещания заброшены и проводятся не более раза в два месяца. Ни хозяйственники, ни профсоюз не принимают мер к их оживлению. Партийные ячейки мало со­ действуют выполнению промфин­ планов, не обсуждают на своих собраниях производственных во­ просов. Выдвижение рабочих на адми­ нистративные должности есуще- ствляется. Так, недавно выдви­ нута группа рабочих (в 30 чел.) на нисшие административно-хо­ зяйственные должности. Выдви­ женцам оказывается практичес­ кая помощь. Плохо только, что рабочие выдвиженцы не отчитываются о своей работе на собраниях. Для поднятия квалификации хозяйственников никаких меро­ приятий не намечено, кроме технических совещаний. Партийным ячейкам Переле­ шинского комбината придется лучше проработать решение ЦК о единоначалии и в первую оче­ редь на широких партийных собраниях. М. А. Общежитие на подпорках. Рабочие госконзаюда „Культура" живут в плохих условиях. Общежитие'угрожает обвалом. Обращались к заву. Он развел рука­ ми и сказал: „Что-ж, смиритесь, я жил в Москве же в лучших условиях". Рабочим от этого не-легче. 3. Выдайте компенсацию. Администрация леснего [склада Воро­ нежского лесхоза при станции Беляево зимою ие выдала сторожам теплой обу­ ви и не выплачивает за нее компенса­ ции. Обходят сторожей и с выдачей пайка. Почему к сторожам такая немилость, ответьте, беляевцы! Турист. Любители праздников. Перед пасхой жа Бореком заводе с жаром говорили о вреде пасхи для про­ изводства и о недопустимости прогулов. На собрании рабочих вынесли реше­ ние о полной явке на работу. На деле получилось иное. Цехи пря­ мо соревновались по количеству про­ гулов. А. Н. К О Л ХО ЗЫ СЕЮТ. У становка р я до вы х сея л о к (колхоз п1-е мая" Н-Усманского района). МИМО ж и з н и . ДЕРЕВНЯ ЖДЕТ ОТПУ Отпускник, б у д ь п р о в о д н и к о м п р ол етар ск ого Во многих предприятиях округа начались массовые отпуска. Профсоюзам нужно подгото­ вить рабочих-отпускников для работы в деревне. Третий пленум ВЦСПС при­ знал, что нужно повысить актив­ ность ярофсоюзов в укреплении существующих коллективов. Кроме местных рабочих, в наш округ приезжает много отпуск­ ников из других городов союза. Их также нужно использовать для усиления пролетарского вли­ яния на деревню. Профсоюзам сейчас же надо начать готовить рабочих к от­ пускам. Отпускникам нужно шире раз‘- яснить о классовой борьбе в де­ ревне, решение ЦК и статью т. Сталина ' бок в колле Деревня быть показа)' есть. Многие ра ревню, где колхозы. Здесь нул. пропагандист.) яснение льгс преимуществ 1 труда. Рабочий, при’ ню, только тогд зу, когда он ры дистом за линию хознвм строитель, плестись в хвосте стьянских настрое: П р е к р а т и м с а м о т е к с т р о и т е л е р а б о ч и х . В постановлении малого’ "президиума ЦЧ облисполкома от 25/1У-30 г. отмече­ но, что вследствие затяжки своевремен­ ного и полного развертывания строй-се­ зона, и необеснечеяности сезонников жилищем и питанием—начался самотек строительных рабочих, что создает уг­ розу обеспечению строительных органи­ заций рабсилой. Президиум п р е д л о ж и л : 1. Областному отделу труда: а) Обеспечить в первую очередь раб­ силой республиканское и областное стро­ ительство, согласно установленных сро­ ков очередности. б) Следить за крупными об‘ектами строительства, имеющими значение для государства и области и получать по ним сводки. в) Совместно с хозорганами провести ряд мероприятий, направленных к удер жанию рабочих остро-дефицитных профе- есий(каменыцики, плотники) необходимых для ЦЧО, путем использования их на вре­ менной работе. 2. Предложить строющнм организа­ циям начать строительные работы в ус­ тановленные сроки. ’ 'ОблРКИ и т. Модало прос. выполнением этого решения. 3. Признать необходимым разь нри участии низового советского рата на селе массовую разъясните работу но удержанию самотека рас и провести мероприятия по укрепл сети вербовочного аппарата. . 4. Обязать стройорганизацни зако чить постройку общежитий и столовых для сезоиников-рабочих, к началу стро отельных работ. 5. На ближайшем заседании президиума облисполкома заслушать доклад облпот­ ребсоюза и облторготдела о снабжении сезонников продуктами питания и др. товарами. 6. Признать необходимым организо­ вать в газете „Коммуна" и в окружных газетах специальную страничку, осве­ щающую ход строительных работ и со­ стояние рынка труда строительной раб­ силы. 7. Во изменение постановления пре­ зидиума облисполкома от 25 марта с. г. (прот. № 64), не создавать комиссии по регулированию стройрабсилы, возложив эту работу на обдотдед труда. С Ф А Б Р И К К З А В О Д О В В распиловочном прогуляли 17 проц, рабочих, деревообделочном 16 проц., а механический цех побил рекорд, там не явилась на работу пятая часть ра­ бочих. Среди прогульщиков оказалась часть коммунистов и комсомольцев. Выдержали решение только сорти­ ровщики, явившиеся работать как один. Г - в . Обошли старых рабочих. На заводе № 9 Центрошамота выст­ роены 3 новых жилых дома. Вместо старых и семейных рабочих, занятых во вредных цехах, в домах раз­ местили недавно пришедших на завод рабочих и уборщиц. Группа старых рабочих как жида в шалашах, так и осталась в них. Комиссия по распределению квартир отделывается сбивчивыми об'яснениями. Ну, и руководители! Маш. Сонный машинист. На заводе № 8 Центрошамота рабо­ тает машинист силовой станции члеи ВКП(б) Исаев. Дежурит он ночью. Вместо примерной работы Исаев всю ночь спит, полагаясь на своего помо: .лика. Халатность Исаева замечалась с пер­ вых дней его службы. Случай со сном повторился в апреле. С таким машинистом недолго до беды. Пожарник. Сберкасса без контролера. Сберкасса при станции Грязи оста- лась без контролера. Основной работ­ ник ушел в отпуск. Пригласили нового работника. Проработал он несколько дней и ушел. Воронеж на запросы кассы не отве­ чает Сберкасса бездействует. Рабо­ чий район лишен возможности делать сбережения. Кому это на руку? Зоркий. Р а б к о р ы ! П и ш и т е о т о м , к а к в ы п о л н я ю т с я п р о м ф и н п л а н ы в а ш и м и п р е д п р и я т и я м и .

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz