Путь к коммунизму. 1955 г. (г. Лебедянь)

V ЕЯ ИУ ТК ж К ОММУНИЗМУ Пятница, 23 декабря 1955 г., ДГ; 151 (3419) Смелее внедрять новую технику и передовую технологию! 19 декабря на Лебедянском машиностроитель­ ном заводе состоялось собрание партийно-хозяй­ ственного актива. На нем присутствовали началь­ ники и мастера цехов, технологи, профорги, ра­ ботники технического, производственного, плано­ вого и других отделов. Участники собрания заслушали и обсудили до­ клад главного инженера завода тов. Есиневского о выполнении плана по освоениюновой техники и внедрению передовой технологии в 1955 году и задачах на 1956 год. Собрание партийно-хозяйственного актива при­ няло решение, направленное на успешное вы­ полнение постановления июльского Пленума ЦК КПСС по дальнейшему подъему промышленно­ сти, техническому прогрессу и улучшению орга­ низации производства, на всемерное улучшение работы завода. Ниже публикуются в краткой записи отдель­ ные выступления участников собрания. Полнее и лучше использовать внутренние резервы (Из локлала главного инженера тов. ЕСИНЕВСКОГО) В своем докладе тов. Еси- жевский подробно рассказал о плане по освоению новой тех­ ники и внедрению передовой, прогрессивной технологии на заводе. Он отметил, что сог­ ласно плану завод не освоил в этом году несколько видов насосов. План по литейному производству выполнен в сред­ нем только на 60 процентов. На заводе недостаточно по­ ставлена работа с рационали­ заторами н изобретателями. П* поступивших в бюро ра­ ционализации и изобретатель­ ства 143 рационализаторских предложений внедрено лишь 73, которые составят годовую экономию в сумме 225 тысяч рублей. В результате отсут­ ствия должной оперативности ж настойчивости руководителей, инженерно-технических работ­ ников не выполнено семь ор­ ганизационно-технических ме­ роприятий. Докладчик остановился на недостатках в работе, в ис­ пользовании внутренних резер­ вов и возможностей. Во-пер­ вых, медленно строится элек- тростаиция.Сейчас завод ощу­ щает нехватку электроэнергии, это тем более будет ощутимо в связи с наращиванием про­ изводственных мощностей,уве­ личением выпуска продукции. Часть своего доклада тов. Ееиневский посвятил работе отделов. Одним из ведущих является технический отдел, от четкости его работы за­ висит состояние дел в цехах. Но некоторые работники тех­ отдела не имеют должной тех­ нической подготовки, не про­ являют оиеративности и нас­ тойчивости в решении произ­ водственных задач. Техниче­ ские процессы на все маши­ ны не утверждены, на 13 из­ делий по литейному производ­ ству нет типовых' проектов, нет их ни на одну машину для литья. Контроль за тех­ нологической дисциплиной в цехах отсутствует. Разрабо­ танные технологические про­ цессы не отражают современ­ ных методов обработки и тре­ буют большой поправки. На заводе плохо поставлено нормативное хозяйство, все еще господствуют опытно-ста­ тистические нормы, осужден­ ные, как порочные, Централь­ ным Комитетом партии. Под­ час неизвестно сколько стоит то или иное изделие, его ос­ воение. В техотделе не ведется ра­ бота по унификации материа­ лов, инструмента, приспособ­ лений, деталей насосов. В ре­ зультате, каждый технолог, конструктор по своему усмот­ рению применяет тот или иной материал, размер, посадку, а это приводит к излишнему рас­ ходованию средств. Крайне низкое качество вы­ пускаемой продукции. Начали ник отдела технического конт­ роля тов. Маландий, несмотря на ряд указаний, до сих пор не принял действенных мер по резкому улучшению внеш­ ней отделки продукции. Конт­ ролеры регистрируют лишь факты допущенного брака. На заводе не ведется долж­ ной борьбы за экономию ме­ талла, топлива, энергии, строительных материалов. Нет ни одного мероприятия, на­ правленного на экономию и бе­ режливость, а отсюда—много бесхозяйственности и неради­ вости. По заводскому двору разбросан металл, остывший расплавленный чугун, битый кирпич. Завезенный уголь сгружают на железной дороге под откос, где он перемешан с землей. Нет бережливости к доскам, стеклу, не экономится электроэнергия. Вопрос эконо­ мии сырья и материалов надо поставить в центр внимания. Нельзя дальше терпеть подоб­ ную бесхозяйственность. Очень мало уделяется вни­ мания техническому обучению кадров. Особенно плохо обсто­ ит е этим в литейном цехе. Начальники цехов тт. Горбачев и Патутин безответственно, надо сказать, относятся к ор­ ганизации технической учебы рабочих. Слабо повышают свои технические знания тех­ нологи и конструкторы. В за­ пущенном состоянии находит­ ся техническая пропаганда. На заводе нет ответственного человека по распространению технических и научных зна­ ний, а отсюда, ка к результат, не проводятся беседы и лек­ ции на технические темы. Медленно внедряется меха- цизация трудоемких процес­ сов, в частности в литейном цехе, на погрузочно-разгрузоч ных работах. Не облегчен еще труд кочегаров. Докладчик рассказал о тех задачах, которые поставлены перед коллективом на 1956 год в деле освоения выпускае­ мой продукции, внедрения пе­ редовой технологии, повыше­ ния производительности труда. В заключение своего докла­ да тов. Ееиневский выразил уверенность в том, что кол­ лектив завода приложит все силы к тому, чтобы с честью выполнить социалистические обязательства, взятые в .честь I I съезда КПСС. РАСШИРИ ТЬ ПРОИЗВОДС ТВЕННЫЕ ПЛОЩАДИ (Из выступления мастера механосборочного цеха тов. КАШКАРОВА) В 1956 году мы должны освоить новые марки насосов, а производственные площади на заводе для этого малы. Необходимо их расширить. Ма­ лярно-покрасочные работы в цехе проводятся в тесном по­ мещении. При существующих у нас условиях невозможно нормально испытывать насо­ сы, на это уходит много лиш­ него времени Руководителям завода необ­ ходимо сейчас решать вопрос о расширении производствен­ ных площадей завода. ПРЕ ТЕНЗИИ К ГЛАВКУ (Из выступления начальника технического отдела т. Ш ПРИНЦА) В будущем году мы должны освоить новые насосы, но кон­ структорские чертежи на се­ годня мы на них не имеем. Остальные чертежи проектиру­ ются или будут проектиро­ ваться в главке. Медлят там с этим. Главное управление тормо­ зит осуществление механиза­ ции трудоемких работ. Инструментальный цех пло­ хо справляется с изготовле­ нием новых приспособлений. Например, приспособление для заточки пил делается в тече­ ние нескольких месяцев. Надо бережно хранить технику,уме­ ло использовать ее на произ­ водстве. О НУЖДА Х К О ТЕЛЬН О­ КУЗНЕЧНОГО ЦЕ ХА (Из выступления электросварщика тов. Н ОСОВА) ^ Задачи перед нами стоят большие, и с ними мы спра­ вимся при условии, если соз­ дадут нам необходимые ус­ ловия работы.В нашем котель­ но-кузнечном цехе имеется па­ ровое отопление, но оно не дает никакого тепла. Многое надо сделать и по механизации трудоемких про­ цессов работ. Нам надо пост­ роить газосварочное отделе­ ние, но производственная пло­ щадь у нас мала, подчас просто негде развернуться. СОЗДА ТЬ Н ОРМАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА (Из выступления токаря тов. САМ О ХИН ОЙ) Плохо мы подготовились к зиме. В нашем цехе холодно. И вот вместо работы прихо­ дится искать место, где бы погреться. Спрашивается, ка к же можно выполнять план в таких условиях? М а и ш п л а н ы н а б у д у щ е е (Из выступления директора завода тов. МРАМОРНОГО) Намеченные мероприятия на 1956 год должны обеспечить внедрение в производство пе­ редовых методов труда. Нам необходимо сейчас "на­ чать строительство механи­ ческого цеха, улучшить в ли­ тейном цехе технологический процесс, для чего техническо­ му отделу надо разработать комплекс подачи всех формо­ вочных смесей. Все эти воп­ росы, к сожалению, решаются медленно, робко. Внедрением передовой технологии должны по-настоящему заняться тт. Горбачев, Кузнецов и Кали­ нина. В кегельно-кузнечном цехе осуществление механизации трудоемких процессов работ затрудняет конструкция ‘само­ го цеха. Придется делать у каждого вида оборудования самостоятельные средства подъема. В цехе холодно из- за нерадивого отношения к паровому отоплению со сторо­ ны начальника цеха тов. Яст- ремского. Здесь не обеспечили своевременного утепления ма­ гистрали, поэтому она замо­ раживается. В связи с новыми планами и мероприятиями нужно рас­ ширять производственные пло­ щади. Отдел технического контро­ ля должен изучать насосы, их работу. Один из видов наших насосов не дает нужной про­ изводительности. Есть пред­ положение, что это по причи­ не некачественного изготовле­ ния, но отдел технического контроля и его начальник тов. Маландий этим вопросом не занимаются. В первом полугодии 1956 года мы должны построить склад для хранения материа­ лов. Намечено строительство склада для готовой продук­ ции, а также навеса для пес­ ка и кокса. Вопросы внедрения техники и передовой технологии долж­ на взять под свой неослабный контроль первичная парторга­ низация, заводской комитет. Больше вяи1иашш механизации трудоемких процессов (Из выступления технолога литейнеге цеха тов. КУЗНЕЦОВА) ( димой помощи в внедрении но­ вой технологии производства. Цеховые мастера и началь­ ник литейного цеха Горба­ чев мало занимаются этим вопросом. Он занят больше приобретением материала, не уделяет внимания анализу ра­ бот. Мы мало получаем помо­ щи и от технического отдела. В цехе не организованы кур­ сы по повышению технических знаний рабочих и инженерно- технических работников. Сегодняшнее собрание в ос­ новном посвящено внедрению новой техники, улучшению ор­ ганизации труда на заводе. В нашем литейном цехе крайне медленно внедряется передо­ вая технология, механизация трудоемких процессов. Я числюсь технологом це­ ха, а выполняю обязанности контрольного мастера, зани­ маюсь приемкой моделей, то- есть не своими прямыми обя­ занностями. Как ни странно, но нам не оказывают необхо- Из решения собрания партийно-хозяйственного актива Собрание нартийно-хозяйст-, венного актива отметило, что1 коллектив завода добился не­ которых успехов в деле внед­ рения новой техники, в повы­ шении производительности труда, благодаря чему досроч­ но выполнен годовой произ­ водственный план. Однако имеется много не­ достатков. На заводе крайне медленно внедряется литье и машинная формовка. Техни­ ческий отдел неудовлетвори­ тельно работает по внедрению новой техники и передовой технологии, не осуществляет должного контроля за соблю­ дением технологической дис­ циплины, за использованием имеющейся техники. Отдел технического контро­ ля слабо борется за качество выпускаемой продукции, осо­ бенно за внешнюю отделку изделий и машин. Имеют мес­ то факты, когда отдельные машины совсем не проходят испытаний, а новые детали изготовляются с дефектами. Собрание партийно-хозяйст­ венного актива считает необ­ ходимым укрепить техничес­ кий отдел квалифицированны­ ми кадрами; главному инже­ неру тов. Есиневскому и на­ чальнику технического отдела тов. Шпринцу до 1 января составить план мероприятий на 1956 год по дальнейшему внедрению новой техники и передовой технологии, по эко­ номии сырья и материалов; ор­ ганизовать среди рабочих всех специальностей техничес­ к и ) учебу, курсы по повыше­ нию квалификации, практико­ вать командировки рабочих на передовые предприятия в це­ лях изучения обмена опытом работы. ёобрание партийно-хозяйст­ венного актива считает глав­ ной задачей всего коллектива завода—безусловное выполне­ ние решений июльского Пле­ нума ЦЕ КПСС по всемерному внедрению передовой техноло­ гии производства и повышению* производительности труда.