Путь Ильича. 1990 г. (п. Лев-Толстой)
«П У ТЬ И Л Ь И Ч А » П А Р Т К ОМ И О БЩЕ С Т В Е Н Н Ы Е О Р Г А Н И З А Ц И И _ В центре внимания ч е л о в е к 19 нюня 1990 г. * № 72 (7191 ) * 2 Партийная организация, парт ком совхоза «Знаменск ий» стре мятся улучшать работу общес твенных организаций. Это и по пятно, ведь первичная партор ганизация может оказать на все дела заметное' влияние лишь прн условии ,ее тесного взаимо- .'(ействня с общественностью. На одном из заседаний парт кома мы и обсудили вопросы, связанные с деятельностью об щественных организаций. На.ме- чено .многое. Постепенно рабо та организаций оживляется. Вот ж енск ий совет. Раньше о не.м почти не было слышно, теперь же он работает ак тивно, в чем заслуга его председателя учн- толышцы Валентины Сергеевны Тырновой. Ак тивно работают в женсо- вете учительница Татьяна Але ксандровна Мыск ина, осемена тор Любовь Д митриевна Тулов- чикова. В женсовете решили изучить вопрос о воспитании детей в неблагополучных семь ях. Вошло в привычк у нак азы вать тех, кто плохо воспитыва ет детей. К онечно, они заслу живают этого, но нельзя же беск онечно штрафовать, лишать прс.мий. Члены женсовета по бывали в так их семьях, узнали обстановку. В семьях доярок Н. Игошк и- ной и М. Лановенк о матери не подают примера; злоупотребля ют спиртны.м. Обеих доярок пригласили на .заседание ж е н совета. Выступили многие, в и новникам здорово досталось. Но ■зти.м, конечно, не ограничились. Семьи регулярно- посещаются, с матерями ведется ра.зговор. Па контроле женсовета еще несколько так их неблагополуч ных семей. Очень оживилась работа то варищеск ого суда. Его воз глав ляет Сергей Михайлович Паш ков. Он работает механизато ром, помнится, когда избирали, многие сомневались; времени нет у трак ториста. Но время нашлось. Все зависит от чело века, его желания, стараний. Сергей Михайлович — пример в личном поведении. На засе- Дания товарищеск ого суда при ходит много рабочих и служ а щих. Работает товарищеск ий суд в тесно.м к онтак те с ко.мис- сией гго борьбе с пьянством и алкоголизмо.м, ее возглавляет главный зоотехник совхоза Але ксей Д анилович Передерей. На заседании товарищеск ого суда, которое прошло недавно, обсуждался вопрос о то.м, что бы не допусь"ать хищения к ор мов, в частности, .зеленки. Заслуживает похвалы работа совета ветеранов войны и тру да во главе с Антониной Ива новной Оск олк овой. Ветеранов у нас много, большинство из них плодотворно трудится, как , например, механизатор из Сре- знева Василий Михайлович Ро- ма 110 в, телятница Елена Петров на К арманова. Совет ветеранов стремится, чтобы ушедшие на заслужен ный отдых не чувствовали се бя одинок ими. С этой целью создан к луб ветеранов. Н*а днях проведем еще одно его заседа ние, на к отором ветеранов бу дут чествовать. Совет в.месте с профкомом, администрацией со вхоза проявляют заботу о бы те ветеранов. Ведется ремонт жилья, его строительство. От мечу, что дирек тор совхоза Н. А . Чистоклетов идет навст речу просьбам ветеранов, изыс кивает все возможности для ок азания и.м материальной по мощи. Было бы ошибочно думать, что у нас решены все пробле мы в работе общественных ор ганизаций. Д алеко нет. Беспо к оит работа первичной комсо мольской организации, не наш ли ,мы пока путей ож ивить ее, хотя и старае.мся. К онечно, и в деятельности названных орга низаций еще много проблем, предстоит развивать их ак тив ность и впредь. Это считаю одни.м из главных в работе парткома. Тольк о* вместе с об щественностью ко.м.мунисты ре шат большие и сложные задачи. Л . ОСЕТРОВА , сек ретарь парткома. Ульяновск ая область. Вер нулись из города в свое село Елизаветино Ульяновск ого района братья Алек сей и Ев гений Ф роловы (на сним к е '1 Выделили Ф роловым надел в -10 гек таров. Соседний сов хоз «Загудаевск пй - помог за сеять землю на к орм ск оту. Начинают братья сооружать Ф«рму. собираются пок упать поросят, овец, донных коров. На обзаведение хозяйством по лучили ссуду в банке. Проси ли в областном агропроме тра к тор «Т-40: . Ведомственное начальство пообещало продать фермерам трак тор. Те - же и доку.менты оформили, и .тень- ги заплатили. Пришли полу чать машину, а ее нак ануне в какое-то хозяйство отдали. (Ф отохроник а Т.ЛСС). Н а о б щ е е б л а г о Лебедянь. Все большую по пулярность в районе приобре тает к ооператив ^^Темп -. Он объединяет всего семь чело век . но сделал за два года сто лько. что и целое предприятие позавидует. На его счету от делка столовой Лч 4, залов за седаний в совхозах «Агроном - н «Перво.майский», салона к ра соты и других объек тов. Сей час худож ник и работают над оформлением банк етного зала с вндеосалоно.м в молодежном обнщжитии .машзавода. В да льнейшем — отделка заводс к ой полик линик и и т. д. Растет спрос на иск усство кооператоров и инднвидуаль- льных заказчик ов. Большин ство из них прюсят отделать к вартиры и остаются очень до вольны работой. Отличитель ная ее черта — творческ ий подход, современный стиль. К ооператоры широк о исполь з уют опыт своих К о л л е г из других городов, обмениваются с ними утачным и находк ами. Особенно радует лебедянцев то. Что мастера Темпа:' нача ли производство товаров на родного потребления, которые тоже находят высок ий спрос. ( Л Ш . Водители автопре.дпрнятия «Агротранс»- выполк як гт .'.мь- Ш 011 объе.м перевоГ'-.к самых разнообразиы.х грузок . 11\ хо рошо знают в хозяйствах рай она, т е т о ■ о них ртзываются. Особой похвалы застуж ива ет Алек сандр Владимирович К узьмин, которого вы видите на снимке. Более десяти лет трудится он На пре ,пг:п;;тин. Здесь вступил в партию. В настоящее впе:;л комдту- нист А , В. К узь.мип работает на автомашине - К амАЗ » с прицепом , завозит в к олхозы и сов.хозы строительные мате риалы. Одновременно рук ово дит бригадой транспортник ов. Бригадир показывает пример' у.мелой эк сплуатации машины. Он постоянно перевыполняет задания. Так же стараются ра ботать п его товарищи. К ак п в прошлые голы, с на чала уборк и хлебов водители, в том числе и А . В. Кузь.мин, будут з аняты На перевозках зерна с поля на ток и с ток а на хлебоприемное предприя тие. А там начнется транспор тировк а сахарной свеклы, к ар тофеля. силосной массы. А . В. Кузь.мин ак тивно уча ствует в общественной жизни. Он является членом совета трудового к оллек тива н к омис сии по борьбе с пьянством п а.чкоголизмо.м. делает все для того, чтобы среди водителей была к репк ая дисциплина. Ф ото А . Гавриловой. О Х Р А Н А ТРУ Д А ЧТОБЫ НЕ БЫЛО ТРАВ М в мае тек ущего года механи затор совхоза «Гагаринск ий» Н. П. Мигачев, будучи в нет резвом виде, взял самовольно гусеничный трак тор Д Т-75 с намерением заработать на ма гарыч посредством вспашк и огорода. Случилась небольшая поломка, и он решил устранить ее при рабочем двигателе. Вне запно трак тор пошел вперед, совершил наезд на человека, в результате чего тот ск ончался. Ко.мнссня, в которой участво вали работник и профсоюза и гостехпнспек пни, пришла к за ключению, что несчастный слу чай произошел вследствие сла бой трудовой и производствен ной дисциплины. Стоянк а тех ник и была неохраняема. Вдоба вок на трак торе было отключе но блок ирующее у с т р о й с т в о . что свидетельствует о слабом конт))оЛе за состояние.м машин но-трак торного парк а. Очень похож ий случай про изошел в этом же совхозе п январе прошлого года, однако, к ак вн.тим, должных выводов тем не сделали. К сожалению, травматиз.м на производстве стал привычны.м явлени<-м. В области ежегодно от травм по гибает восе.мь — десять чело век. работающих в сфере сель ск охозяйственного производст ва. Не происходит существенно го снижения несчастных случа ев и в нашем районе. В первом квартале тек ущего года зафнк сщювано 19 так их случаев, вследствие чего допу щены потери 510 человеко дней. Пострадавшим вьтлаче- но по больничным листк ам 2. 015 рублей. При разборе случаев травма тизма в основном приходится стал'кнваться с одними и теми же причинами: халатность, без ответственность, отсутствие дол жного к онтроля. Постоянно на рушается статья -V 60 К ЗОТ РСФ СР, где гово 1 Ж':ся. что ■а д м и н и с 'у ц и я предприятий обязана создать для рабочих условия, соотвествующие са нитарным нормам :. В действи- тельностк ж е “ оудно найти I производственный участок в I сельск охозяйственном прбизвол- ■стве. где бы эти нормы соблю дались сполна. В том же кодексе прецу- ■смотрена строгая ответствен ность л та руководителей П1>ед- приятий, где вследствие поп у стительства были допущены увечья людей. Однако на прак тик е виновных найти трудно. На МОН предписания, к ак пра вило. реакция бывает почти ну левой. Может, подействовал бы штраф. Но нак ладывать его я не и.мею права. Неудивительно, что Вопрос об охране труда по чти не обсуждается на собрани ях в к оллек тивах. Более того, не упоминается о ней п в кол лек тивных договорах, условиях социалистического соревнова ния. А вот еще наглядный при- •мер. На днях в районе п р о в о д и л о с ь совещание, посвящен ное сенокосной страде. О чем УГОДНО там говорилось, но толь ко не о техник е безопасности. Д умается, сейчас положение может изменить только Закон об охране труда, который раз рабатывается в Верховном Со вете СССР. По предваритель ным сведениям, про.мелькнув- ши.м в печати, в нем буд>'т пре- .'О'смотреиы жестк ие экономиче ск ие санк ции для ответствен ных лиц, допустивших нару^ше- ния техник и безопасности. .Эти мер 1 >!, несомненно, помогут сдвинуть дело с мертвой точк и. Вот почему, не дожидаясь выхода в свет Закона, следует заняться устранением недостат ков, связанных с аттестацией рабочих .мест. В районе нх у нас четыре с половицой тыся чи. Из них 1.143 рабочих мес та ис соответствуют различным сг.иитарны.м нормам — по за газованности. шу.му, освещению, запыленности, вибрации, тепло вому режиму и т.д. В районе принята комплекс ная программа «Здоровье». Что она из себя представляет? В к аждом хозяйстве нуж но опре делить ряд рабочих мест, вред ных для здоровья, назначить ответственных лиц для устране ния недостатков, срок исполне ния, изыскать финансовые сре дства. Периодическ и делать от чет перед коллек тивом о сос- тояи;п 1 дел в области охраны труда. Мож но предположить, что и эта важная программа не бу дет выполнена, как многие дру гие. Что же, люди у нас оста ются незащищенными перед ли цом многочисленных вредных для здоровья факторов? Нет, на по.мощь н.м придет другой, очень действенный доку.мент. Это Приложение к Постановле нию Л у 1115 Госк омтруда СССР и Секретариата ВЦСПС. Срок выхода его уже довольно давний — 3 ок тября 1986 го да, но реализация положений началась только сейчас. В частности, в одном из пун ктов сказано, что в зависимос ти от вредности факторов усло вий труда рук оводством пред- д. приятия по согласованию с профсоюзным комнтето.м уста- навлпвается доплата .к тариф- Н 011 ставке от четырех до 24 процентов. Д ля этого должна быть составлена карта условий труда на каждом рабочем мес те. Средства берутся из фонда оплаты труда. Если их не хва тает. ад.миннстрация вынужде на производить сокращение кадров. Не так давно комиссией би ла проведена аттестация рабо чих .мест на молзаводе. В по мещении компрессорной было зафик сировано превышение до- пустн.мых норм концентрации аммиака в воздухе в 8 — 10 раз. Согласно составленному ак ту, семи работникам, обслуживаю щим к омпрессорную, админист рация сейчас производит допла ту в размере 20 процентов к тарифной ставке. На селе сейчас .горячая по ра сенокоса. И вновь можно наблюдать, как в погоне за про изводственными показателями люди забывают о соблюдении техник и безопасности. Сенокос ная техник а — это объекты по вышенной опасности, однако на ней часто можно увидеть к ар данные валы, цепные н ре.мен- ные передачи без защитных ко ж ухов. И в таком состоянии .механизаторы выводят машины в поле. Пресечь эти нарушения неко- ' му. Бригадиры и механики смо трят на них сквозь пальцы, а инженеры по техник е безопас ности есть далеко не везде. Ва кантными остаются эти долж ности в совхозах и.мени М. Го рьк ого, «Д омачевский», «Зна-.' менск ий», а также во всех кол- ^ хозах, где они, к стати, даже / не предус.мотрены. Хотя п р н 'у ' желании правление любого к ол хоза могло бы утвердить став к у инженера по техник е безо пасности. Все дело в том* как отнестиоь к это.му важному во просу. Н. А Н А Н Ь И Н , инженер по охране труда АПО .
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz