Путь Ильича. 1990 г. (п. Лев-Толстой)

«ПУТЬ ИЛЬИЧА» 21 апреля 1990 г. * № 48 (71С7) XXVIII районной партийной конференци|« (Продолжение. Начало на 2 стр.) вать аргументированный отпор и должны отмежеваться от в с е ­ возможных экстремистских движений и объединений, кото­ рые под видом «защитников» рабочего класса и крестьянства проповедуют антисоветизм, провоцируют напряженность в трудовых коллективах, ведут дело к расколу. не было, так и нет. Причина ТУТ одна; выступать с широко­ вещательными заявлениями с трибуны гораздо легче, чем вести постоянную кропотливую работу с людьми. Стоит подумать, нужно ли отказаться от кандидатского стажа и рекомендации, если даже в нынешних условиях из кандидатов в члены партии не принимается в среднем каждый десятый. Всего же за истекшее после XXV II районной партий­ ной конференции время канди­ датами в члены КПСС принято 39 человек. В большинстве сво­ ем они успешно проходят кан­ дидатский стаж. Постоянно по­ полняют свои ряды за счет .лучших производственников и инициативных общественников партийные организации авто­ предприятия «Агротранс», це­ ха ЭМЗ, колхоза имени Лени­ на, совхоза «Гагаринский» и некоторые другие. Однако приток свежих сил в партийные ряды в последнее время заметно ослабел. Не мо- ж'Ст не тревожить тот факт, что За отчетный период почти 60 процентов парторганизаций не росли. В их числе цех локомо­ тивного депо, райпо, райболь­ ница. совхозы «Пламя». «До- мачевский», имени Л. Толсто­ го. В результате они численно уменьшаются, стареют по воз­ расту. В некоторых парторганиза­ циях легковесно и безответст­ венно подходят к приему в КПСС. Так, в прошлом году в .ЛОВД кандидатами в члены КПСС были приняты Понома­ рев и Савватеев. Не истек еще и кандидатскнн стаж, а они уже написали заявления, в ко­ торых пишут, что не готовы к вступлению в КПСС, к выпол­ нению ответственных обязанно­ стей коммуниста. Отсюпа вы­ вод: парторганизация проявила политическую незрелость н не­ серьезность в формировании своих рядов. Оставляет желать лучшего работа с кандидатами. Им не дают партийных поручений, не .гаслуншвают на партсобрани­ ях их отчеты. В этом вопросе явно недорабатывают отдел оргаартработы и партийная комиссия при РК КПСС. Сла­ бый рост партийных ря.тов в немалой стеяени объясняется и тем, что некоторые партий­ ные органпзации не повышают авангардной роли коммунистов, не привлекают их к активной общественной деятельности, са­ ми утрати.чи роль политическо­ го организатора трудовых кол­ лективов. В таких организаци­ ях не видна н не ощутима сколько-нибудь заметная раз­ ница между коммунистами и беспартийными. Безо всякого преувеличения можно сказать, что. например, в ремстройучастке принадлеж­ ность коммуниста к партии оп­ ределяется только уплатой членских партийных взносов. Здесь да;ке партийные собра­ ния стали редкостью. Если в 1988 году нх было проведено пять, то в прошлом — только три. включая отчетно-выборное. Политучеба партийцев не орга­ низована. Спрашивается, что привлечет беспартийного всту­ пить в эту партийную органи­ зацию? Года три— четыре назад сек­ ретари парторганизаций сред­ них школ, райбольницы, да и некоторых других учрежденчес- ских организашн”! постоянно упрекали райком в том, что нм ставят препоны при приеме в КПСС служащих, а желающих вступить в партию в их коллек­ тивах более чем достаточно. Что же. был такой период, ког­ да прием служащих в партию искусственно сдерживался. Те­ перь все ограничения сняты, а роста в этих организациях как Сейчас проявляется новая и быстро нарастающая тенден­ ция— добровольная сдача пар­ тийных билетов. Среди выхо­ дящих из партии многие заяв­ ляют, что они не удовлетворе­ ны работой первичных партор­ ганизаций, ходом перестройки. Это еще раз говорит о том. Что райком партии, его оргот­ дел и партийная комиссия, пер­ вичные парторганизации недо­ статочно занимаются профилак­ тической работой, .мало прив­ лекают ветеранов партии к активной общественной дея­ тельности, а у молодых ком­ мунистов не воспитывают ак­ тивной и целе.Устре.членной жизненной позиции. Снижение авторитета партии в немалой мере «помогают» и разного рода нарушения Норм социальной справедливости. В ходе проверок было установле­ но, Что председатель АПО член КПСС В. Н. Искусных путем подложного документа, пользу­ ясь служебным положением, вне очереди приобрел легковую автомашину. В обход всякой очередности приоб|Рел автома­ шину и тут же продал ее быв­ ший директор совхоза «Аста- новский» Мухин. Бывшая за­ меститель председателя райпо В. В. Гуськова пыталась вы­ везти дефицитные товары за пределы района. Председатель исполко.л 1 а Остро - Каменского сельского Совета В. А. Фо.мки- на в февра.пе 1990 года при распределении для продажи в личное пользование автомаши­ ны отошла от установленной очередности, тем самым допу­ стила нарушение норм социаль­ ной справедливости, за что ей был объявлен выговор с зане­ сением в учетную карточку. Все это вызывает законное не­ довольство населения, которое в конечном счете ложится на партию, с этим надо вести бес- колшромиссную борьбу, невзи­ рая на лица и занимаемые по­ сты. Чем же моншо объяснить от­ ступления отдельных руководи­ телей от норм социалистичес­ кой .морали? Воле.знь здесь, по мнению большинства ком.мунис- тов, изучающих работу райко­ ма партии за отчетный период, одна и заключается в неудов­ летворительных подходах к подготовке II воспитанию руко­ водящих кад 1 х>в. нашем боль- шо.м кадровом дефиците. Не­ редко еще назначение и избра­ ние на руководящие должности, входящие в номенклатуру рай­ кома. происходят без достаточ­ ного изучения деловых, полити­ ческих н моральных качеств кандидата. Некоторые работни­ ки. Включенные в резерв, не только не проходят проверку на конкретных делах, но даже и не знают, что зачислены в резерв. И ответственность за такое состояние подготовки н обуче­ ния кадров в районе должен на себя взять заведующий орга­ низационным отделом, член бю­ ро РК КПСС В. Н. Водопья­ нов. Он в отчетный период кое- что пытался делать, но не до­ стиг главного — не смог убе­ дить хозяйственных руководи­ телей, секретарей первичных партийных организаций, что подготовка кадров должна ве­ стись терпеливо, настойчиво. Что начинается она со школы н без постоянной, кропотливой работы ЭТУ проблему в одно­ часье не решить. Ни один район области не испытывает такую острую не­ хватку кадров массовых про­ фессий II специалистов, как наш. Ннкому не надо объяс­ нять. что кадры эти сегодня в школе. И до тех пор. пока ба­ зовые предприятия ’ о конца не ПОЙМУТ этого, не сделают определенных выводов для се­ бя, ждать изменений в кадро­ вом вопросе не приходится. Пока же учащиеся наших школ редко знают в лицо даже руководителя предприятия или хозяйства, не говоря уже о специалистах. В это.м легко убедиться, если встретиться с ученическими коллектива.ми Домачевской, Топовской. Гага­ ринской и ряда других школ. Значительного улучшения требует работа и органов на­ родного образования. Отсутст­ вие целенаправленной воспита­ тельной работы с детьми во внеурочное и каникулярное врел 1 я, низкий уровень препо­ давания отдельных предметов должны заставить отдел народ­ ного образования (заведующая В. В. Потапова) провести глу­ бокий анализ работы кзгждой школы района, найти пути к решению назревших проблем. В разделе проекта Устава КПСС «Внутрипартийная демо­ кратия» гарантируется колле­ гиальность работы всех орга­ нов партии, плюрализм мнений, свобода критики, многообразие подходов н платформ, проведе­ ние в особых случаях референ­ думов, право меньшинства от­ стаивать свои взгляды при обязательном выполнении ре­ шений, принятых большинст- во.м. Предполагается изменить механизм выборности. В этой связи предусмотрено выдвиже­ ние кандидатур снизу. непо­ средственное участие все.х ком­ мунистов в выборах делегатов на конференции, съезды, изб­ рание на них, а не на плену- ,мах. первых секретарей пар­ тийных комитетов. Кроме того, в проекте пре­ дусматривается ограничение сроков работы в выборных ор­ ганах, периодическая отчет­ ность их членов. Допускается возможность досрочного отзыва не оправдавших доверия ком ­ мунистов из состава выборного органа. Есть еще целый ряд новых моментов. Неотъемлемый элемент де- хюкратии — дисциплина. К сожалению, в проекте Устава имеется лишь упоминание о ней. А состояние дел таково, что этот тезис надо бы развить и усилить. В районной парт­ организации за отчетный пе­ риод за различные нарушения и проступки были исключены и_ выбыло 43 и получили пар- 1 Э 1 йные взыскания 17 человек, трижды бюро райкома партии вынуждено отменять решения первичной партийной организа­ ции как либеральные. Особое вни.мание в проекте Устава уделено первичной парторганизации. Она остается основой партии, ей дается пра­ во приема в КПСС, гарантиру­ ется возможность самостояте­ льно решать вопросы, связан­ ные с определением своей стру­ ктуры, направлений и методов работы, периодичности и поряд­ ка проведения собраний, поли­ тических акций, финансовой деятельности. И действитель­ ность такова, что там, где дей­ ствует сплоченный коллектив партийцев, заметно их влияние на состояние трудовой, испол­ нительской II государственной дисциплины предприятия, кол­ хоза, совхоза. Первичная партийная орга­ низация РУСа неоднократно ставилась в пример за умение партбюро и его секретаря В. Г. Карикова вовремя замечать воз­ никающие труднеюти и недос­ татки, оперативно устранять и главное — предупреждать их. Здесь на деле происходит по­ ворот к живой организаторс­ кой работе, к проблемам и за­ ботам, которыми живет трудо­ вой коллектив. Заметно отходят от сложив­ шихся стереотипов в работе, применяют немало нового в де­ ятельности парторганизации се­ кретари партийных организа­ ций колхозов имени Ленина. «Заветы Ильича •, цеха ЭМЗ И. В. Архипкин, И. П. Дани- лочкнна, Н. А. Ряжских. Кое-где слышатся голоса об упразднении первичных партор­ ганизации в трудовых коллек­ тивах, предоставив возмож­ ность объединяться членам па­ ртии по целевым, территориа­ льным, функциональным, про­ фессиональным и иным интере­ сам. Однако многие отклоняют это предложение, как неприем­ лемое, и вполне справедливо, в противном случае партийцы по­ теряют возможность влиять на положение дел в коллективе. Раздаются предложения и об упразднении райкомов партии, превращении их в советы сек­ ретарей партийных организа­ ций, лишении фактических прав, обязанностей. Ослабление роли районного звена партии, как организующей и консоли­ дирующей силы коммунистов, проживающих и работающих на одной территории, привело бы к разобщению в действиях первичных партийных организа­ ций, затруднило их оператив­ ное реагирование на быстро ме­ няющуюся политическую ситу­ ацию. Другое дело, видимо, жизнь требует, несколько сок­ ратить число ответственных ра­ ботников. В районе эта работа будет проведена, сокращение составит более 30 процентов. Отчитываясь сегодня перед делегатами, надо отметить, что не все члены и кандидаты в члены райкома партии активно выполняли партийное поруче­ ние, данное им XX V II район­ ной партийной конференцией. Так, за весь период с октября 1988 года по настоящее время, к сожалению, не нашли о чем сказать, не внесли ни одного предложения члены РК КПСС, директора сов.хозов «Пламя» п «Домачевскин» Н. И. Николаев и П. Т. Мешков, председатель колхоза «Родина» А. Н. Само­ хин, инженер по труду и зар­ плате, секретарь партбюро ди­ станции пути В. Е. Австриев- ских и ряд других членов вы­ борного органа районной пар­ тийной организации. Не получилась у нас работа комиссий райкома партии, соз­ данных на II пленуме 14 янва­ ря 1989 года. Их было четыре: по вопросам партийного строи­ тельства и кадровой политике —- председатель второй секре­ тарь райкома КПСС А. А. За- лыгаев; идеологическая — председатель секретарь райко­ ма КПСС Л. М. Кузнецова; аг­ рарная председатель предсе­ датель правления АПО В. Н. Искусных: по социально-эконо­ мическим вопросам во главе с председателем райисполкома Б. И. Кузовлевы.м. По замыс­ лу они должны были изучать узловые приоритетные направ­ ления деятельности райкома партии. Им было предоставле­ но полное право ознакомления с документами, участия в раз­ работке II принятии рекоменда­ ций с привлечением в состав рабочих групп коммунистов, специалистов, беспартийных. Однако этого не произошло. Если первые две комиссии на своих заседаниях рассматрива­ ли вопросы, касающиеся напра­ вления их деятельности, прини­ мали участие в подготовке ра­ бочего материала на заседани­ ях пленумов, бюро, то две дру­ гие не провели ни одного засе­ дания и, естественно, никаких задач перед райкомом, его бю­ ро поставить не смогли. Думается, что создавать ко­ миссии по приоритетным напра­ влениям деятельности необхо­ димо и для вновь избранного районного комитета партии. Тем самым повысится роль вы­ борного органа в формирова­ нии состава аппарата и конт­ роль за его работой. При не­ посредственном участии членов комиссии будут разрабатывать­ ся планы работы отделов н бю­ ро райкома КПСС. Через них будет шире осуществляться связь с первичными партийны­ ми организациями. О работе партийного аппара­ та. В последнее время в его адрес высказано немало крни ческнх замечаний о том, чг заведующие отдвла.мн, инстру тора, секретари райкома парта редко оываюг в первичных и ртииных организациях, сла( инфор.чнруют нх но вопроса текущего момента, не оказыв ют действенного влияния н у. 1 учшение организаторской, ш лншко - военнтательноп работ на местах. Критика эта, безу ловно, справедливая. Одыаь нельзя не видеть, что на волг вседозволенности, критикане ва против аартшшого аииара развернута разнузданная нре иаганда. Некоторые люди, д: же не входя в контакт с па] тинпыми работниками, не пре, ставляя их обязанностей н щ легкого труда, голословно з являют, что это бюрократ функционеры, далекие от 1 ь рода. История свидетельствует, чг ни одна правящая партия н сможет эффективно действ^ вать, не имея аппарата. Он н обходим. Однако аппарат до, жен быть опти.мален по числе 1 ности и строго подчинен выб( рным органам. С учетом это 1 в него необходимо рекомендс вать самых достойных, сносед ных, подготовленных коммуш стов, пользующихся доверие народа, умеющих работать нзыенивши.хся условиях. В современных условиях во; растают требования к идеол гаческой работе. До недавне! времени она понималась лии как средство «обеснеченш принятых решешн), когда зад ча сводилась, по сути дела, тому, чтобы насаждать едиш мыслие, способствовать прох ждеиию команд сверху вниз. Сегодня нужна ндсологнче кая работа открытая, мысл, щая, творческая, обращенная людям, потому что главное се час — консолидация обществ решительный поворот к созид тельным началам. Как выполнялось в отчетнг период это требование? Безу ловно, в деятельности райкои партии, первичных партийш организаций были поиыткп обновлению идеологической р боты, и эта новизна замет! просматривалась. К пример привычный в работе с людьл монолог заменяется широк! общественным диалогом, в > де которого получается обра иый поток информации, стран: ющий .мнение народа, рути ные мероприятия сменяет о крыты 1 | разговор с людьми условиях плюрализ.ма мненн принципиального разъяснен! и проведения позиции парти Эти положительные момен характерны для всех парторг низаций. Но сделано очень м ло, а поэтому в содержан! идеологической работы требуг ся внести коррективы и нричс существенные, по всем напра .гениям. Одной из важнейших заб< партии является политически просвещение и воспитание т] дящихся, постоянное воздейс вие на них живым партийнь: словом. Политическое воспит ние сегодня — это прежде вс го: пропаганда творчески об гащ;".мон ленинской концепц социализма, освещение нстор! партии и народа, разъяснен .многопланового характера и ) альных задач перестройки, ко кретны.х целей и путей рефо мы политической системы стг ны. Успешно реализуются эти дачи на политзанятиях в пол тнческих школах парторгани;! ций цеха локомотивного дег совхозов '.Домачевский», «Зг менский». Названные парти ные организации серьезно отг сятся к подбору пропагандис ских кадров, вопросы полнти ской учебы рассматривают здесь на партийных собраниг заседаниях парткомов и бю): В партийных Же органнзан ях совхоза имени М. Горько! колхоза «Красный Путилове! (Окончание на 4 стр.)