Путь Ильича. 1987 г. (п. Лев-Толстой)

«ПУТЬ ИЛЬИЧА» /{• п л е н у м у р а й к о м а К П С С 19 ноября 1987 г. * № 139 (6790) * 2 ПРИНИМАЕТ . ЛИ С Е К Р Е Т А Р Ь ? Недавно проходил районный смотр объектов соцкультбыта. В поселке секретари первичных парторганизаций, руководители предприятий интересовались не только состоянием объектов и содержанием их работы, но и другими вопроса.ми. В частно­ сти, культурой цехов, кабине­ тов. С чьей-то легкой руки ос ­ мотр начинали с кабинетов ру- 1 ;оводителей. В нашей газете была опубликована корреспон­ денция, в которой рассказыва ­ лось о ходе смотра, его итогах. Культура повысилась. Что касается кабинетов руководите­ лей, то в большинстве случаев они просто преобразились. Вот, например, кабинет начальника швейного цеха Московского производственного объединения «Сокол». Отделан отлично, со столичным вкусом. Может возникнуть .мысль; а зачем вести речь о кабинетах руководителей, есть ли в этом резон? Да, есть, и вот какой. О кабинетах руководителей на ­ чали разговор для того, чтобы провести сравнение с другими кабинетами — секретарей пер ­ вичных парторганизаций. Еще в прошло.м году, придя в швей ­ ный цех, тщетно пытался най ­ ти дверь с табличкой секретарь партбюро. В то время кабинет начальника цеха был неболь­ шим, в этом году стал вмести- тельпы.м, внушающим. А у секретаря партбюро И. М. Мерзликиной нет каби ­ нета, все партийное имуще­ ство — один сейф. Иногда го- ■орят, что секретарю партбюро, квторый не освобожден от про ­ изводственной работы, кабинет не нужен. .Мнение это явно ошибочное. На XXVII съезде КПСС, на ряде последующих Пленумов ЦК партии роли пер ­ вичных парторганизаций уде ­ лялось огро.мное вни.манне. Вот и на недавнем торжественном заседании, посвященном 70-ле- тию Велпкого Октября, М. С. Горбачев сказал: «Особая от­ ветственность за улучшение дел ложится на первичные партий­ ные организации. К ни.м по су ­ ществу сходятся все нити пе­ рестройки». Удержать нити перестройки, укрепить их невозможно без повседневной работы с людьми. К парторгу рабочий или служа ­ щий .может прийти по любому вопросу, в том числе по лич ­ ному. Редко только вот .ходят. -Л поче.му? Главное, конечно, авторитет вожака не всегда вы­ сок, боится он директора или начальника обойти в решении вопроса, не .хватает секретарям деловитости. Но это разговор особый, он, види.мо, будет при­ сутствовать при обсуждении во­ просов к пленуму райко.ма КПСС. Сегодня разговор конкретно о то.м, принимает ли секретарь и где. Сидит секретарь парт ­ бюро электро.ме.ханического це ­ ха Н. А. Ряжских в кабинете в.месте с други.ми работниками бухгалтерии. Предгюложи.м, при­ шел к ней коммунист по вопро­ су, который надо обговорить пока только с секретарем. По­ смотрит, посмотрит, да и уй ­ дет, .может быть, с наболевши.м. А был бы у секретаря пусть кро.хотный кабинетик, да сказа ­ но. что принимает он в такие- то часы, человек поделился бы СВОИ.МИ .Л1ЫСЛЯ.МИ. К сожалению, табличек на кабинетах о то.м, что здесь ра ­ ботает секретарь парторганиза ­ ции, когда он прини.мает, мы не увидели на ряде предприя ­ тий, в организациях. Это отно­ сится к ре.мстройучастку, про- .^(зводственно.му объединению «Агропро.мхи.мия», КГСО. Нет таких табличек в райпо, торго­ вом объединении ОРСа, в сред ­ них школах посе.пка, некото­ рых других местах. Напо.мнилк Два-три года на ­ зад на се.мннарах, совещаниях с участие.м секретарей первич­ ных парторганизаций поднимал­ ся вопрос о том, чтобы вести прие.м посетителей как самими вожака.ми, так и руководпте- ля.ми трудовых коллективов. Многое сделали, но посте­ пенно стали забывать. И не принимают, и не учитывают просьбы трудящихся. Рассуж ­ дают так: не обязательно при- .ходить, всегда .можно и так сказать. Можно, да только по­ рой получается при.мерно' вот так. Пришел секретарь на фер ­ му, доярка высказала ему ка ­ кую-то просьбу. Не записал ее, забыл. .4 человек, о котором забыли, обиделся. Ком.мунисты, беспартийные должны верить в силу первич­ ной парторганизации и видеть реально эту силу. Так что .ме­ лочей быть не должно, а воп­ рос, который здесь поднят, не- .малозначен. В. ИВАННИКОВ. ТВОЕ СВОБОДНОЕ ВРЕМЯ Процесс перестройки затра ­ гивает все сферы жизни, в том числе духовную сторону чело ­ века, его культуру. А для это­ го очень важно позаботиться о заполнении свободного време ­ ни. В период обновления мы все больше понимае.м, что вре- •мя, свободное от работы, долж ­ но использоваться как раз на развитие культуры человека, ведь ничегонеделание приносит только вред. Так доказывает специальная наука и повсе­ дневная н;изнь. В данно.м вопросе велика роль профсоюзных организа ­ ций, которые занимаются всем -- от рождения человека до его смерти. Профсоюзы, учил В. 11. Ленин, - организация воспитательная. Поэтому н дей ­ ствовать они должны не адми ­ нистративно, а методами разъ- лснения. убеждения. Как ;ке мы перестраивае.мся в вопросах, связанных с орга ­ низацией содержательного, ак ­ тивного досуга населения? Сра ­ зу скажу медленно. В связи с этим хотелось бы остановить­ ся иа ряде проблем. Социологи установили, что треть жителей ис всегда знают, как лучше ис- ио.пьзовать свободное время. Многие молодые люди говорят, что время некуда девать. Вот уж поистине ду.ховная нищета! Часто ищем виновных этому: что-то упускают педагоги, без ­ ответственны родители, смири­ лись общественные организации. Да, упущения здесь тех и дру ­ гих есть. Здесь хочется выска ­ зать такую .мысль, может быть, спорную. Мы слишком упорст- вуе.м в желании организовать досуг или наоборот, не органи­ зуем его. И далее. Организуя .массовый отдых, забываем об отдельном человеке. Таким вот образом превращаем его в по­ требителя культурного богат­ ства. Так что пнсь.ма в различные учреждения, организации, ре ­ дакции газет со словами «при- ехайте, помогите, нам скучно, а руководители ничего не пред ­ принимают» не случайны. Ду ­ мается, необязательно собирать всех под крышей культучреж- дений и «охватывать» их .меро- приятня.мн, а нужно доходить до каждого человека, его ду’шн и сердца, то есть сделать крен на индивидуальную работу. Опыт такой есть. Вспо.мним проведение бесед по десятн- дворкам. После бесед были пес­ ни, пляски, каждый находил дело по душе. В прошло.м н ны ­ нешнем году в некоторых се ­ лах проводили посиделки, вече­ ра в кафе. Но это был всплеск, очередная кампания. Хочется затронуть и такую проблему, как отдых по путев­ кам, туризм. Число рабочих и служащих, побывавших в сана ­ ториях и домах отдыха, в з а ­ граничных поездках, растет. Это отрадно. Но есть и нега­ тивная сторона. В поездках ту ­ ристы очень'.мало посещают ис­ торические .места, отдых орга ­ низуется малосодержательный, большая часть вре.мени уходит на посещение ресторанов, .мага­ зинов. И не случайно можно услышать .мнение: пое.хал в тур ­ поездку, чтобы купить ту или иную вещь. .А поче.му? Причин много. Главная видится в том, что те, ко.му надлежит вести эту рабо ­ ту, не перестроились. И долг парторганизаций не допускать, чтобы ценное новое в воспита­ тельной работе, организации отдыха, вспыхнув, затухло. Ю. РУДАКОВ, н. о. председателя райкома профсоюза работников .АПК. В последние годы первичная партийная организация швейного цеха .Московского производственного объединения Сокол» попол­ нилась за счет лучших комсомольцев. Среди них и Людмила Пет­ ровна Павлова, которую вы видите иа снимке на ее рабочем месте. Л. П. Павлова прнмерны.м трудом, активным участием в обще­ ственной жизни заслужила авторитет в коллективе. Она была де­ путатом областного Совета народных депутатов прошлого созыва, в течение нескольких лет избиралась секретарем первичной ком­ сомольской органнзацнн. И сейчас молодой коммунист показывает пример в работе, ак­ тивно участвует в жизни своей первичной парторганизации. Люд­ мила Петровна является неизменной участницей художественной самодеятельности. Фото в. Лыкова. Семинар библиотекарей На днях состоялся се.минар библиотечных работников рай ­ она по те.ме «.Задачи атеисти­ ческой работы библиотек в свете решений .XXVII съезда КПСС и июньского (1987 г.) Плену.ча ЦК КПСС». С консультацией по вопросу «К'омплекснын подход в рабо­ те библиотек по атеистическо­ му воспитанию читателей» вы ­ ступила главный библиотекарь областной научной библиотеки Л. В. Паненкова. Об особенно­ стях пропаганды атеистической литературы среди различных групп читателей рассказала библиотекарь отдела обслужи­ вания центральной районной библиотеки Л. Н, Лукутина. Особенностя.м пропаганды' атеи ­ стической литературы среди де ­ тей посвятила свое выступление старший библиотекарь детского отдела М. В. Пермякова. -О справочно - бнблиографнческо-М аппарате библиотеки, реко.мен- дательной библиографии в про­ паганде атеистической литера ­ туры проинфор.мпровала соб­ равшихся библиограф Т. В. Зубкова. Библиотекари сельских фи ­ лиалов обменялись 0 ПЫТО 1 Ч про­ ведения работы с читателями. Их выступления - - о совмест­ ной работе библиотек с учреж ­ дениями н организациями, ве ­ дущими атеистическую работу, о роли в атеистическом воспи­ тании новых праздников и об­ рядов и другие - носили де ­ ловой, практический характер. Затем вни.манию собравших­ ся было предложено показа ­ тельное .мероприятие «День библиографии• на те.му -.Ате­ изм и развитие духовной куль ­ туры». В заключение се.мина- ра библиотекари получили за ­ дания. НАШИ ИНТЕРВЬЮ Идет предпоследний .месяц года. Как предприятия выпол­ няют поставленные перед ними задачи? На этот вопрос нашего корреспондента ответили: Т. В. ЛИТВИНОВА — эко номист хлебоприемного пред­ приятия: Таких успехов, как сегод­ ня. коллектив не добивался да ­ вно. План по ко.мплексном>- грузообороту перевыполнен на 16,8 тысячи тонн. Выработка иа одного работающего состави­ ла 127,5 процента. Получено 102,2 тысячи рублей прибыли вместо 77,1 тысячи по плану. Подобные показатели стали возможны благодаря урожаю, выращенному хлеборобами. Мы же со своей стороны обеспечи­ ли беспростойный прием, суш ­ ку. подработку, хранение и от­ грузку зерна. На сушке зерна круглосуточ ­ Решая стоящие задачи но использовались зерносушил ­ ки. применялось активное вен ­ тилирование. Добросовестно от­ носятся к порученному делу сушильные мастера Д. А. Его­ ров, -А. Р. Ере.меев, В. А. Шуваев, А. .Л1. 11ноземцев, Н. .М. Ряховский. На зерноочистительных ком ­ плексах зерно доводилось до заданных товарных и семенных кондиций. На подработке его отличились рабочие А. М. Су ­ ворова, А. VI. Мачнева, Е. Д. Миронова, В. В. Ря.човская. Они и сейчас трудятся с не- меньшнм напряжением. В. Н. МИЛЯЕВ — секретарь партбюро ре.монтно-техническо- го предприятия: — Коллектив перевыполнил планы по всем технико-экономи­ ческим показателям. Сверх з а ­ дания отремонтированы 61 трактор .марки ДТ-75 и 11 энер ­ гонасыщенных, 23 зерновых комбайна. Производительность труда за десять месяцев соста­ вила 104,3 процента. Ритмичную работу обеспе­ чил бригадный подряд, внедрен­ ный в ремонтной мастерской, комбайновом це.хе, на станции те.хнического обсл>'живания трак ­ торов. линейном ре.монтно-.мон- тажном участке. На предприятии хорошо ор ­ ганизовано социалистическое соревнование. Тон в не.м зада ­ ют ко.ммунисты. Но и многие беспартийные относятся к по- рученно.му делу с чувство.м большой личной ответственнос­ ти. Правофланговые трудового соперничества слесари ремонт­ ной ;мастерской и комбайнового цеха Н. П. Калнтин, А. Ф. Блинков, ,А. И. Ковалев еже- ] дневно выполняют нор.мы. Среди лучших нельзя не на-I звать А. М. Фо.мнна — канди -: дата в члены партии. Алексей .Михайлович долгое время тр у - . дился слесаре.м. показал себя с I лучшей стороны. Проявлял! принципиальность, деловитость.; Сейчас работает инженером- технологом, справляется с обя­ занностями. В числе тех, кто постоянно обеспечивает успех предприя­ тия, и мастер комбайнового це ­ ха .А. Е. Клинковский. ■Администрация, партийная, профсоюзная, комсомольская организации немало сделали для улучшения условий труда и бы­ та рабочих. Инженерная, экономическая службы, весь персонал подраз­ делений готовятся к переходу на хозрасчет п са.мофинансиро- вание. Беседу записал В. ПЯТАКОВ. В д а р м у з е ю Елец. В канун 70-лет)гя юби­ лея Великого Октября Елецко- .му краеведческо.му \ 1 узею был передан в дар фотоальбо.м «Ве­ тераны партии • ельчане, удо­ стоенные знака «50 лет пре ­ бывания в КПСС». Пнициаторо.м создания тако ­ го альбома стал музейный со ­ вет ветеранов партии, Великой Отечественной войны и труда, возглавляе.мый Т. Н. Денисо­ вой. .Активное участие в сборе .материалов принял заведующий общественной прне.мной редак ­ ции городской газеты «Красное знамя« И. И. Козулин — ве ­ теран партии, награжденный знаком «50 лет пребывания а КПСС». (ЛП).