Путь Ильича. 1987 г. (п. Лев-Толстой)

Путь Ильича. 1987 г. (п. Лев-Толстой)

« й у т ь ИЛЬИЧА» СОВЕРШЕНСТВОВАТЬ МЕХАНИЗМ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ И УПРАВЛЕНИЯ __________________ К конкретному результату 5 ноября 1987 г. * № 133 (6784) * 3 Очередные учения состоялись в колхозе «Заветы Ильича». На них присутствовали руководители хозяйств, начальники плановых отделов, работники районной ветслужбы, ведущие специалисты животноводческого отдела РАПО. зооветспециалисты колхозов и сбвхоэов, бригадиры животноводческих ферм. Сейчас в колхозах и совхозах ведется расчет нормативов объе­ мов производства всех видов сельскохозяйственной продукции, не­ обходимой для получения средств при самофинансировании. Коли­ чества ресурсов (земельных, технических. людЛих) в каждом хо­ зяйстве вполне достаточно, чтобы зарабатывать средства для р^шнренного воспроизводства. Как всегда, учениями руководили первый секретарь райкома КПСС Э. С. Чернышов и кандидат экономических наук доцент Во­ ронежского сельскохозяйственного института И К. Бухтояров. НАИТИ ФАКТОРЫ ТОРМОЖЕНИЯ В текущем году' обстановка с прои.зводство.м .молока сложи­ лась неблагополучная. Начали работать операторы машинно­ го' доения обнадеживающе: в перво.м квартале от каждой ко- роКы было получено на 43 ки- лстграмма продукции больше прошлогоднего. Но в последую­ щем не выдержали темп: к по- .тУгодию задел составлял всего 12 килогра.’пмов. а к концу тре­ тьего квартала уже отставали на 2 килогра.мма. Лишь со вто- )) 0^1 половины октября разрыв стал сокращаться. появилась нов.можпость добиться неболь- игЬго роста. Ничуть ие противоречит ска­ занному }) пример работы жи­ вотноводов колхоза имени Ки- Рр1ва Они провалили план де- втрги месяцев, причем и сами потеряли веру в то. что смогут н«|верстать отставание. Для эт^го они должны ежедневно производить н сдавать молока тщ 33 процента больше прош­ логоднего — примерно н а .700 килограммов. Цифра т а каза­ лась в любом случае нереаль­ ной - глубокой осенью за день палх'чать от каждой коровы на 1.5 килограмма молока больше прошлогоднего —такое чуть ли не на грани фантастики. Ведь 1 ЮЙТИ до середины октября на­ дой неотвратимо снижались. Однако дело оказалось не таки.м уж и безнадежны.м. В результате органи.зационных мер. ра.зработанных правлени­ ем, которот* теперь возглавил новый председатель И. И. Гон- тюрев. удалось-таки добиться .келаемого результата. Суточ­ ные удои самые высокие по оайону около 6 килогра.м- .\ 10 В от каждой коровы. За счет этого до необходимого уровня возросло производство и реали­ зация мо.лока. Появилась воз­ можность выполнить годовой план, если 1Шчего не случится... Этот пример наводит на серь­ езные размышления. И живот­ новоды других хозяйств могли бы получать такие же надои, как и новоче.модатювцы. Для этого потребуется мемтюгое — устранить те мелкие недостат­ ки. которые лихорадят работу отрасли с первых дней пере­ вода скота на стой.товое содер- ,какие, позаботиться о (юлее полном использовании имею­ щихся ресурсов На большинст- не ферм не до конца решен вопрос с подвозом кормов. Фу­ раж в каждом хозяйстве есть, а рас.ходуется он неэффектив­ на. В кормушки скоту заклады­ вается то, что привезли на день сегодняшний, нимало не .забо­ тясь о том. все ли доставили, что требуется по рациону. И совсем переста.’ш обращать внимание животноводы на та­ кие «мелочи», как время нача­ ла доек, раздачи кор.мов. соб­ людение других пунктов распо­ рядка дня. Следует серьезно (разобрать­ ся с те.м. что тордюзит работл’ животноводов, где рвется цепь производства молока. Главная причина в слабой организации труда людей. Почти в любох! коллективе неурядицы с кадра­ ми. -Если еств основные доярки, не хватает подменных. Достижение более высоких показателей за счет приведе­ ния в действие внутренних ре­ зервов необходимо для того, чтобы с января 1988 года от­ расль могла перейти на само­ финансирование. Животноводы должны осознать, что скоро им самим предстоит .зарабатывать деньги для своей же деятельно­ сти. Тепе(Рь банк не даст ссуду или кредит, если не будет уве­ рен, кто кредитор имеет реаль­ ную возможность своевременно расплатиться. Особая ответст­ венность лонштся на рхж'оводи- телей II специалистов. До кон­ ца текущего года им предстоит сделать все. чтобы .при пе|эехо- де на са.мофщ!ансирование иметь деньги на счету в банке, чтобы люди могли получать .зарплату. РАБОТАТЬ ЗА СВОИ СЧЕТ На самофиналсирование пе­ рейдут все каллективы. Для того, чтобы зарабатьтать де­ ньги для своей деятельности, каждой ферме, бригаде в 1989 году- необходимо пог^-чить от каждой ПОПОВЫ 3.0(Ю килог[зам- мов молока. Как достичь такой цели? Это будет несложно сделать работникам бригады Централь­ ного отделешгя совхоза имени М. Гопького. которую возглав­ ляет II. Е. Дьяконова. В п(Х>ш- ■■ом голу операторы этого кал- -лектпва надоили от каждой ко- (ювы по 2.954 1 Шлограм.ма малока. За 9 .месяцев текхлиего года получили по 2.397 —лх'ч- шпй результат в районе. К 1989 году бригада может зна­ чительно прев.зонти общерай­ онный рубеж. .Л что делать, скажем, брига­ де Центра.льного отделения совхоза имени Л. Толстого, ко­ торой рх’коволит .Л. .А. Дени­ сов? Сумеет ли выйти на за­ данный рубеж этот коллектив к 1989 году если получает от каждой 1 .оровы на 800 килог­ раммов .меньше, чем в бригаде Н. Е. Дьяконовой? Разумеется, .А. А. Денисов не может ответить ничего оп­ ределенного на эти вопросы. Более того, у негчз. нет хверен- пости в то.м, что бригада может выйти на заданные рубежи. Но на то н есть учения, что­ бы УЧИТЬСЯ. Затем и собрались зооветспециалисты и бригади­ ры, чтобы найти пути решения поставленной задачи. Один 113 необычных способов - заключение договоров меж- .лу передовой и отстающей бри­ гадой. Суть состоит в следую­ щем. Бригада Н. Е. Дьяконо­ вой заключает договор о том, что берется по.мочь бригаде -А. .А. Денисова повысить про­ дуктивность каждой коровы за год. скажем, на 400 килогра.м- ,мов. В определенные дни будет наведываться к отстающим Н. Е. Дьяконова или кто-то из операторов ее бригады и смот­ реть. что тут делается не так, как положено, и показывать, как надо делать. Либо наобо­ рот, отстающие будут приез­ жать к своим учителям, чтобы перенимать опыт. За получение дополнительной продукции отстающий коллек­ тив будет перечислять передо­ вому определенную сумму по принципу - дополнительные доходы и соответственно фонд зарплаты — пополам. Совхоз и.мени Л. Толстого будет пере­ числять совхозу и.мени М. Горь­ кого патовину дохода за про­ дукцию, полученную сверх обычного уровня в результате сотрудничества двух коллекти­ вов. ■Это предложение показалось необычным для .многих брига­ диров. Послышались традицион­ ные реплики. Мо.л, дайте нам то. дайте другое — и .мы сами докажем. Но сколько .можно говорить об одном и том же? И вообще, кто должен «давать* что-то бригадира.м, чтобы их коллек­ тивы стали работать лучше? За счет чего, наконец, пере­ довые бригады добиваются бо­ лее высоких показателей? Раз­ ве не .за счет того, что благо­ даря настойчивости добились более полного обеспечения фу­ ражом скота, создания условий для производительного труда своих подчиненных. Что .меша­ ет сделать так другим? Так что есть смысл заклю­ чать платные договоры между передовыми и отстагощи.чи бри­ гадами и фермами, между от­ д е л ь н ы м и доярками, как разных хозяйств, так и в одно.м хозяй­ стве. Пусть передовые коллек­ тивы и работники получат до­ полнительную прибыль за пе­ редачу своего опыта. В выигрыше будут обе сто­ роны. И отстающие больше за ­ работают, так как бальше про- жзведх’т продукции. .А в итоге выиграет общее дело. ПЛАНЫ ВЫПОЛНЯЮТ ЛЮДИ Для многих человеческий фактор отвлеченное понятие. Вроде бы ясно, коль у работ­ ника в личном плане все хоро­ шо. то и производство от это­ го только выигрывает. Вроде бы ясно. но... В том же сов.хо- зе и.лшни Л. Толстого одна из доярок трижды обращалась к брнгадиру за тем. чтобы ей по- •могли солому привезти. По.мог- ли - выделили трактор. .А она са.ма грузить не захотела. -- Что еще надо? — возму­ щается бригадир.-- Домой что ли привезти и разгрузить? И 11 риве: 1 тн, н разгрузить. В сов.чо.зе «Пла.мя», например, давно заведено так: животново­ дам подвозят грубые корма к до.му без всяких заявлений: по­ ложено - получи. ,Л у других как? Лес рук не взметнулся. Не редкость еще и то, что операторам машинного доения • приходится походить за .маши­ ной, чтобы привезти топливо, за выпиской материалов на ре­ монт. КОМУ КРЕПИТЬ СВЯЗЬ с НАУКОЙ Велика роль каждого зоовет- специалиста. Вернемся хотя бы к вопросу о расходовании кор­ .мов. Почему не выдерживается суточный рацион? Сплошь и ря- до.м на фермах такая картина: привезли силос — раздали, за- тел 1 привезли сено - опять раз­ ложили по кор.мушка.м и т. д. И никого не интересует, сколь­ ко привезли, никто не знает точного веса фуража. Спраши­ вается, чему учились специали­ сты в институтах и техникумах, какова роль науки при тако.м подходе к делу? И такие примеры не единич­ ны. Зооветспециалисты тоже требуют: <дайте нам то, дайте другое». В совхозе «Домачев- ский» для обновления стада ку­ пили племенных телок - - надо же поправить дело, И что же? Животных разместили в поме­ щении возле пустых кормушек. П о с л е :ЭТОГО о н и с п о с о б н ы 110 бить домачевские «.<рекорды» и не более того. В большинстве хозяйств не продуман «'Зеленый конвейер». В колхозе «'.Заветы Ильича» целое лето дойные гурты пасли по «лысым» склонам оврагов, гоняли за 5 километров. Не хва­ тало подкор.мки в некоторых других хозяйствах. А результат такой «эконо.мии» - недобор летнего .молока. Об это.м надо сейчас говорить, чтобы к буду­ щему сезону решить вопрос. Г.тавный итог учений состо­ ит в том, что участники четко усвоили истину: работа не сдви­ нется с .места, пока .мы конкрет­ ными делами не возьмемся за устранение конкретных недос­ татков. Как это сделать, было про­ демонстрировано на учениях. Вот пример. Председатель кол­ хоза «Заветы Ильича- наметил для себя такой план на остав­ шиеся два .месяца: он добьется того, чтобы каищое животное получало полоисенные но раци­ ону корма: нрн.мет .меры к то- .му. чтобы люди на подвозе фу- 1 )ажа были заинтересованы .ма­ териально в обеспечении скота всем необходи.мым, решит воп­ рос с кадра.ми. Точно такие нее конкретные планы наметили для себя дру­ гие специалисты хозяйств, от­ дела животноводства РАНО и ветслужбы, руководители об­ служивающих предприятий. Планы .эти утверждены на бю­ ро райко.ма КПСС. На этом снимке вы вн.тнте во­ дителя автог 1 ()едприятия ««.Агро- транс» Анатолия Николаевича Топнльских. Он активно участво­ вал на перевозках урожая 19Й7 1Ч)да, значительно перевы­ полнил установленное задание. О нем тепло отзываются в тех хо­ зяйствах, где ему иртилось рабо­ тать летом и осенью. Фото Б. Лыкова. В начале зимовки Животноводы колхоза «Крас­ ный путнловец» перевели коров в знмппр по.мешеиия. Суточные надои молока выше п(хш1Ло- годиих па 0,5 —0.7 килограм­ ма. .Это вселяет ук('ре 1 тость, что в нынешнем году опе| 1 ато- ры машинного доения получат по 2.800 нилог( 1 аммов ^ люлока от ко[Х)вы на 120 килог­ раммов болыне, чем и 198() ГО­ ДУ- Некоторые доярки борются за 3,000 килограммов. К п|ш- меру, М. Малышева и В. К Карп\хина уже полумили от каждой коровы около 2.600 кн- .'югра.ммон молока. 11ем.то.\ис показатели у операго 1 Ю!; ма­ шинного доения А. С. Крысано- вой и М. К. Мииаковой, Т. И. Филимоновой и Р, В. Кузьми­ ной. Добросовестно трудятся скотники С. А. .Малышев, A. Ф. Репкнн, В К .Аулов, B. И. Ко.т.мыкон. Словом, в коллективе, как 11 (эш 1 ято гово­ рить. есть ядро, вокруг кото­ рого сплачиваются остальные работники ферм. И кос).мозаготонители не под­ вели: на текх'шую зимовку ско­ та на каждое животное запасли по 27.1 центнера кормовых еди­ ниц. За .лето удалось улхчшить бытовые ХСЛ0Ш1Я на фе|)мо. Сейчас заканчивае.м отделку ко.мнаты в первом и вто|юм коровниках. В доме животново­ дов сделали душевсю, (газде- валку. .А теперь о том. что ие ус­ пели сделать. Строители ие за­ кончили монтаж обо|)удования в кор.моцехе. .Это серьезный не­ дочет. Заде|)жка с пуском кор- .мрцеха сдр13ж11вает внсд))енис двухсменкн. Кормов много при­ ходится ра: 1 давать вс)учную. а кор.мосмесн легко выгружать в кормешкп .«еханпзма.ми А. СЕЛИВАНОВ. /^СНОВНУЮ часть доклада '^ зам ести тель председателя совета колхозов Ю. В. Емелья­ нов посвятил проблема.м. свя-; эанным с предстоящим перехо­ дом хозяйств на самофинанси­ рование. Положение в колхозах малоутешительное. Суммы, на­ ходящиеся на их счетах, пока незначительны и, по пр 1 едвари- тельным подсчета.м. прибыль, полученная в это,м году, не поз- во.лит не.-зко увеличить их. Вот, скаже.м, финансовое по­ ложение колхоза имени Лени­ на, которое характерно н для других хозяйств За девять ме­ сяцев здесь получена прибыль в раз.мере 195 тысяч рублей. 165 тысяч ушло на погашение задолженности, еще 30 — на С ра й о н н о го СОБРАНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЕН КОЛХОЗОВ Развивать различные вычеты В итоге в Госбанке на счету калхоза оста­ лось всего 10 тысяч рублей. С низким утювнем рентабельно­ сти (29 процентов) трудно бу­ дет хозяйствовать в новых ус­ ловиях. Докладчик сделал краткий анализ состояния экономики в колхозах. Веской причиной для озабоченности .может служить фант неуклонного увеличения затрат на производство сель- ско.хозяйственной продукции. В целом за 20 лет они возросли экономику хозяйств в два с лишним раза. Если в начале 70-х годов себестои- •мость центнера зерна была в колхозах 4 —7 рублей, то те­ перь — 9. Себестоимость цент­ нера молока увеличилась за эти годы на 20. мяса — на 150— 200 рублей. В некоторых кол­ хозах убыточны ■участки про­ изводства. а то и целые отрас­ ли. Так, не приносит прибыль животноводство в колхозах име­ ни XX партсъезда. Родина >. Долго можно перечислять те узкие места, где теряются об­ щественные деньги. Много, например, недополхчают колхо­ зы из-за того, что сдают скот низкой ушттанности. Подсчита­ но, что таких животных реали­ зуется 23 —40 процентов от об­ щего чис.ла. В этом году на пе- реработк\' поступило девять тонн несортового молока, кото­ рое было принято до самой низ­ кой цене, Первы.м сортом моло­ ка сдается 92 процента. Немало его теряется при зачете, когда жирность ниже базисной. Колхозы по сравнению с про­ шлым годом снизили п(юизвод- ство мяса на 65 тонн. Плохо обстоит нынче дело с восп))онз- водством стада. Получено на 139 голов меньше .молодняка к[зупного рогатого скота. Не вы­ полняется план по получению молодняка в колхозах Роди­ на», «Заветы Ильича*. ' Крас­ ный л.утиловец*. В этих .хо.чяй- ствах за девять .месяцев пало 30 35 телят. В целом ущ,е))б от падежа животных составляет 100 тысяч рублей. К сожалению, названный пе­ речень негативных фактов .мож­ но продолжить. В первую оче­ редь это недостатки в со.чдапни резерва кадров, режи.ме экопо- -мни .материальных и энергети- (Окончание на 4 стр.)

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz