Путь Ильича. 1985 г. (п. Лев-Толстой)

- р е й д ГАЗЕТЫ «ПУТЬ ИЛЬИЧА»: НА КОНТРОЛЕ — ЗН1УЮВКА СКОТА Есть чему поучиться Многому могли бы поучиться жи&отноводы любого хозяйства у работников фермы Остро-Ка- менского отделения совхоза име­ ни М. Горького. Если бы дру­ гие коллективы трудились так же, как они, то наверняка по­ лучили бы па 300—500 кило­ граммов молока больше от каж­ дой коровы за год. Причем эта прибавка продукции не потребо­ вала бы ни увеличения расхо­ да кормов, ни дополнительных затрат. За счет чего же могут быть увеличены годовые надои моло­ ка? Прежде чем ответить на этот вопрос, расскажем об ус­ ловиях труда и быта остро- каменских животноводов. Сразу оговоримся, ферма здесь самая что ни есть обыч­ ная. Коровники далеко не но­ вые, в одном из них недавно подставили дополнительные под­ порки для поддержания потол­ ка. Мехдойка, автопоилки, сис­ тема навозоудаления тоже смон­ тированы по типовым проектам. Обеспеченность скота кормами такая же, как в других хозяй­ ствах, Отличие лишь в отноше­ нии людей к работе, в их твор­ ческом подходе к порученному ДЧлу. Вот пример. В день проверки члены рейдовой бригады дваж­ ды побывали на ферме: снача­ ла во время обеденной дойки, потом спустя часа два, когда, клалось бы, кроме дежурных здесь никого не должно быть. Однако и во второй раз застали доярку Е. В. Феоктистову, которая чистила своих коров, хотя они и без этого у нее вы­ глядели прекрасно. Недаром Елизавета Васильевна за прош- ЛЫ 11 год надоила от каждой из них более 3.000 килограммов молока. И сейчас дела у нее идут отлично. К середине фев­ раля суточные надои от коровы составили 0,5 килограмма. Кое-кто мо'жет возразить, что этот пример не типичен. Это да­ леко не так. На каждой ферме, в каждом коллективе есть ред­ костного трудолюбия доярки, которые отдаются делу сполна, работают самозабвенно и твор­ чески. которые, несмотря на все трудности, добиваются высоких результатов. Другой вопрос, ка­ кую поддержку со сторюны дру­ гих животноводов находят эти лидеры. На этой фер.ме Феоктистову поддерживают все доярки хотя бы тем, что старанотся не отста вать от нее. В. И. Газина, на­ пример. в прошлом ГОДУ' надои­ ла по 2.655 килограммов от' каждой коровы, Р. В, Антоно­ ва — по 2.620, Е. П. Дронова — по 2.546 килограммов. В це­ лом по ферме за прошлый год от каждой коровы получено 2.510 килограммов молока. Большинство доярок превзошли этот рубеж, а у отстающих та­ кие результаты, за которые на некоторых фермах даваыи бы премии. К сказанному остается доба­ вить, что в прошлом году опе­ раторы машинного доения по- •тучили на 110 килограммов мо­ лока больше от каждой коровы, чем предус.матривалось обяза­ тельствами. А ведь нелегки.м был год для животноводов. Стремление коллектива рабо­ тать лучше заставило искать и на.ходить дополнительные ре­ зервы. Общеизвестно, что любое на­ рушение распорядка дня отра­ жается на продуктивности ко­ ров. Даже такое, на первый взгляд, незначительное, как на­ чало дойшг на несколько минут раньше или позже, приводит к небольшому снижению суточ­ ных надоев. Это учитывают ост- ро-камэнские животноводы. Здесь утром, в обед и вечером дойка изо дня в день начина­ ется в одно и то же время. Разумеется, чтобы действо­ вать так четко, должна быть не менее регламентированной раз­ дача кормов, И это условие вы­ полняется. На доставке кормов здесь заняты самые лучшие ме­ ханизаторы С. Г. Коновалов и А. Я. Антонов. Работники они надежные, грузят и подвозят к ферме сочные и грубые корма вовремя. И разгрузку органи­ зовали умело. Доярки не раз­ носят корзиналш силос или рез­ ку, а прямо из тележки сбра­ сывают корма в кормушки. Отлично трудятся на ферме слесари по ремонту оборудова­ ния. Они своевременно обслу­ живают механизмы, предупхюж- дают поломки. Заметят, что скребок у транспортера скоро сломается, заменят, поилка во­ ду пропускает — починят. Лишь в сильные морозы и непогоду доярки не выпускают животных на прогулки, в дру­ гие дни — обязательно, без на­ поминаний. — Иначе нельзя, — говорит доярка В И. Карикова, — пос­ ле прогулки у коров аппетит лучше, а значит, и надои выше... Добавим, н телята рождаются крепкими, и график случек вы­ полняется. Примечательно и то, что ко­ ровы приучены к такому рас­ порядку, поэтому п с привязью не бывает особых проблем, к оп­ ределенному часу они са.ми за­ ходят в стойла, пото.му что в кор.мушках есть коры. Спрашивается: разве так слож­ но добиться четкого соблюде­ ния распорядка дня на других фермах, соблюдения технологии содержания до11аого стада? Ведь это все будет делаться в интере­ сах самих же доярок н.хкотнн- ков, им самим интереснее так работать. Не последнюю роль играет повседневный контроль руководителей отделения. Управ­ ляющий В. К. Балабанов, на­ пример. свой рабочий день на­ чинает с посещения фермы, его в первую очередь интересу­ ют дела доярок. И это правиль­ но, ведь у животноводов круг­ лый год напряженная пора, в члюбое время возникают свои проблемы. Важно, чтобы они ре­ шались своевременно, что и де­ лается на этой ферме. За счет этого операторы ма­ шинного доения сейчас получа­ ют от каждой коровы по 4,9 ки- -тограмма молока за день. И на­ дои молока растут с каждым днем. На ферме идут массовые растелы коров. Рейдовая бригада: И. Ро­ дионов, главный зоотехник управления сельского хо­ зяйства раниеполко.ма: Ф. Авдеев, скотник; Р. Анто­ нова, доярка; В. Пожидаев, сотрудник редакции. Недостатков пока много Никак не ладятся дела у жи­ вотноводов Астаповского отделе­ ния совхоза имени Л. Толстого. В первой декаде февраля они получали всего по три килограм­ ма молока от каждой коровы в сутки, что ниже среднерайонного показателя на 0,7 килограмма. В чем же причина? Ведь в от­ делении запасено достаточно си­ лоса, есть сено, много соломы, выделяются концкорма. В об­ щем, кормовая база позволяет добиваться более высоких резу­ льтатов, К сожалению, в дейст­ вительности дело обстоит иначе. —Откуда быть молоку? Отелы у нас только начались.— гово­ рит управляющий отделением А. Г. Макаров,—в некоторых группах из 26 голов отелились всего по одной-две коровы. Мно­ гие уходят в запуск. Массовые отелы ожидаются у нас в марте -апреле, вот тогда положение с надоями поправится, н мы смо­ жем наверстать упущенное. Но и сейчас, при существую­ щем положении показатели в группах разные. Вот, например, в первой десятидневке февраля оператор машинного доения Т. В. Черникова надаивала в сутки по 4,2 килограмма молока от коро­ вы, а ее подруга по работе В. Д. Кузнецова—вдвое меньше. Низ­ кие надои и в других группах. Одной из причин является на­ личие в общем стаде малопро­ дуктивных коров. Так, в ходе проверки обнаружено несколько коров, которым уже около двад­ цати лет. Каких же удоев мож­ но ожидать от коров такого воз­ раста, когда уже после седьмой -восьмой лактации продуктив­ ность их начинает резко падать? Отдельные животные болеют маститом, от чего лишь один-два соска дают молоко. Несмотря на это, выбраковывать таких коров не торопятся. Обновление стада идет крайне медленно. Все это свидетельствует о не­ достаточной работе зооветслуж- бы. Если бы в прошлом году случку коров проводили вовре.мя, то сейчас не наблюдалось бы та­ ких низких суточных надоев. Плохо готовят коров к случке и в этом году. Животных не вы­ водят на прогулки, мотивируя тем, что нет притонов. Печально н то, что сами доярки не прояв­ ляют инициативы в подготовке и выявлению коров к случке, предоставляя это дело лишь специалистал 1 -осеменаторам. Оставляет желать лучшего са­ нитарное состояние помещений. Несвоевременно проводится убо­ рка навоза из - за частой полом­ ки транспортера. Слесарь Сер­ гей Иванович Дьяков высказы­ вал по этому поводу претензии к райсельхозтехнике за плохое снабжение запчастями. Сетовал он и на большую нагрузку; двум слесарям приходится обслужи­ вать все механизмы на ферме. Но, думается, причина не толь­ ко в этом. Некоторая вина есть и их самих. Иногда они попросту забывают отгребать навоз от выг­ рузного транспортера и быстро намерзающая масса приводит его к поломке. На ферме допускается небреж­ ность в расходовании кормов. Возле ворот каждого коровника можно увидеть разбросанную на большой площади отличную гороховую солому. Ею же усы­ пана и дорюга, ведущая к фер­ ме, теряется силос. Все это ука­ зывает на слабую требователь­ ность руководителей к животно­ водам. Спрашивая с работников фер­ мы строгого выполнения своих обязанностей, ад^шннстрация со своей стороны обязана создать им хорошие условия для работы н отды.ха. Но в настоящее время с этим не все в порядке. До сих пор скотники и опера­ торы машинного доения о меха­ низации кормораздачн лишь меч­ тают. По - прежнему они разно­ сят силос в корзинах, а соло­ му—вилами. Это очень нелегкий труд. Кормораздатчик же есть, но пока никто не заботится о том, чтобы пустить его в дело. На ферме вместе с пожилы­ ми женщинами трудятся три мо­ лодые доярки—Валентина Щи- рова, Татьяна Черникова и Лю­ дмила Якушева. У всех у них одна беда— им не с кем оста вить своих маленьких детей на время работы на ферме. Иног­ да приходится даже брать нх с собой на дойку. Недавно число молодых семей в селе увеличи­ лось еще на одну. Через опре деленное время и перед ними встанет такая же пробле.ма. Поэ- то.му молодые сельчане просят администрацию совхоза как-то решить этот волнующий нх воп­ рос. Редкими гостями на ферме стали бухгалтерские работники и экономисты. Такой вывод мож­ но сделать, узнав, что многие ни­ как не разберутся в вопросах оп­ латы их труда. Почти никто твер­ до не знает, за какие работы им приходится та или иная сумма. У скотника В. П. Савосина, сле­ саря С. И. Дьякова и других возникают сомнения, а правиль­ но ли нм начислена зарплата. Разъяснения желательно прово­ дить среди животноводов еже­ месячно во время выдачи зара­ ботной платы. Администрации совхоза нужно больше заботиться о бытовых и производственных нуждах живот­ новодов отделения. В Централь­ ном отделении об условиях тру да II отдыха доярок проявляют большую заботу. П результаты труда там выше, чем в Астапов- ском отделении. Рейдовая бригада; С. Нику- шин, старший зоотехник уп­ равления сельского хозяйства райисполкома; Т. Королькова, бригадир, П. Юрьев, сотрудник редакции. На стройки мелиорации Стало доброй традицией торжественно провожать молодых доб. ровольцев на строительство важнейших народнохозяйственных объ­ ектов. Недавно на Саратовской областной конференшш ВЛКСЛ1 по­ лучили путевки бойцы отряда «Мелиоратор». Они едут на Всесо­ юзные ударные комсоматьские стройки — Приветскую и Комсо­ мольскую оросительные системы. Юноши и .девушки, отправляющие­ ся в степное Заволжье, уже имеют опыт работы на промышленных и сельскохозяйственных предприятиях. К встрече добровольцев мелиораторы подготовил»! благоустро­ енные общежития. .\1олодых ждет большая работа. Своими руками (хни проложат каналы, возведут дома. На сни.мке; добровольцы супруги Резниковы. .-\лла по прюфессин маляр, Петр — зкскаваторшик. Фото В. Скиданова. (Фотохроника ТАСС). Животноводы совхоза «Маслов­ ский» Воронежской области с хо­ рошими показателями завершили 1984 сельскохозяйственный год. ГосVдарству дополнительно к пла­ ну реализовано 7.000 центнеров молока н тысяча центнеров мяса. Хозяйство получило свыше двух миллионов рублей чистой прибы­ ли. Такие результаты не случай­ ны, На фермах ведется планомер­ ная работа по формированию вы­ сокопродуктивного стада, внедре­ ны прогрессивные технологии и хозрасчетная форма организации труда. В хозяйстве создана прочная кор.моная база. На 1985 год в дос­ татке заготовлены полноценные разнообразные корма. Научно обоснованные рационы, накоплен­ ный опыт приготовления кормов позволили коллективу взять высо­ кие обязательства на завершаю­ щий год пятилетки, увеличить про­ изводство продукции На снимке; в це.хе доращивания поросят откормочного комплекса совхоза. Фото в. Кожевникова. (Фотохроника ТАСС). ИЗ р е д а к ц и о н н о й п о ч т ы Пора навести порядок Всем хорошо известно, что профессия почтальона нелегкая. В любую погоду — и в дождь, и в метель — им приходится разносить корреспонденцию. А в последнее время в районном уз.ае связи создалось такое по­ ложение, что некому стало раз­ носить почту. И на помощь взрослым пришли школьники. Не все сразу у них получалось. Но рядом с таки.м опытным на­ ставником, как Нина Ивановна Красникова, дело пошло на лад. Все бы ничего, если бы их ра­ боте не мешали кое-какие ме­ лочи. Например, жители панельного дома МПМК, который располо­ жен на углу улиц Гагарина и имени М. Горького сетуют на то, что они часто не получают корреспонденцию. А почему? Да потому, что на их доме нет указательной таблички. И дей­ ствительно, трудно разобраться, к какой улице относится этот дом. Юные по.мэщники оставля­ ют корреспонденцию этого дома в почтовых ящиках, расположен­ ных на улице Гагарина, но дом этот относится, как выяснилось, к улице имени М. Горького. Вот и получается, что виной всему вовсе не почтальоны. Са.мим же жителям следует позаботиться о том, чтобы были прочищены подходы к почтовым ящикам. Следует обновить таблички и на других до.мах. Напри.мер, на до.ме Л» 9 она вообще не видна. Все это создает неудобство не то.чько для почтальонов, но и для работников скорой помощи. Медработнику, выехавше.му на вызов, подо.чгу при.ходится ис­ кать квартиру больного. Сколько же будет продолжать­ ся эта путаница? Не пора ли производственному управлению жилищно-коммунального хозяй­ ства навести в этом порядок? Г. ЩУРОВА.