Путь Ильича. 1985 г. (п. Лев-Толстой)

Путь Ильича. 1985 г. (п. Лев-Толстой)

К т о в ы ЗНАЛ, как мешают в работе разные, так назы­ ваемые «непредвиденные обстоя­ тельства». К таким нужно при­ числять в первую очередь вне­ запное отключение электроэнер­ гии. Представьте; в самый раз­ гар дойки вдр^т разо.м компрес­ сор и все доильные аппараты прекращают работать. Любой может понять реакцию доярок: тут, конечно же, не обойдется без крепких словечек в адрес энергетиков. За примерами далеко ходить не надо. Буквально недели две назад приходит слесарь Алексей Васильевич Белоусов и говорит; «Опять из Льва Толстого дали две фазы. Давайте принимать меры». О «мерах» он сказал не зря, потому что знал, какими они бу­ дут. Жизнь, как говорится, за­ ставила нас найти способы для преодоления подобных неурядиц. Сейчас и во время отключения электроэнергии механическая дойка все равно продолжает ра­ ботать. Роль компрессоров осу­ ществляют дизели тракторов. Например, МТЗ-80 может обес­ печить работу двух, а ДТ-75 — четырех доильных аппаратов. Это и дает возможность живот­ новодам работать без серьезных срывов. С момента перевода скота в летние лагеря в колхозе «Заве­ ты Ильича» прошло не так мно­ го времени. Но за этот проме­ жуток пастбищного периода жи­ вотноводы добились значитель­ ного прирюста производства про­ дукции. В последние дни опера­ торы машинного доения довели XXVII СЪЕЗДУ КПСС — ДОСТОЙНУЮ ВСТРЕЧУ Преодолевая трудности суточные удои в среднем до 10,9 килограмма молока от каждой коровы. Это наивысший показа­ тель по колхозам. Постоянно выполняются задания десятидне­ вок, выполнен план прошедше­ го месяца. Близки животноводы к завершению плана по реали­ зации молока за первое полуго­ дие. Из заданных 475 тонн в настоящее время продано госу­ дарству 389. Подсчитав свои возможности, они наметили сдать на молзавод 54 тонны мо­ лока дополнительно. Недавно в колхозе было про­ ведено собрание, на котором об- с>лкдалось обращеш 1 е работни­ ков фермы колхоза «Красный путиловец». Доярки и скотники горячо одобрили инициативу первомайцев и обязались за пастбищньп! период получить от каждой коровы не менее 1.600 килограммов молока. Как-то меня спросили; в чем кроется секрет успехов в рабо­ те животноводов? Ведь в кол­ хозе «Родина» суточные удои молока намного ниже, всего 9,6 килограмма молока от коровы, да и выполнение полугодового плана по реализации молока там идет очень туго. Тут надо сказать, что все, ко­ нечно, зависит от людей, рабо­ тающих на ферме, от их отно­ шения к делу. В коллективе не­ мало трудолюбивых и знающих свое дело животноводов. Это операторы машинного доения Валентина Павловна Колобано- ва, Анна Петровна Киршонкова, Мария Дмитриевна Орехова, Юрий Белоусов, пастухи Алек­ сей Петрович Гаврилин, Иван Павлович Егоров, Михаил Ни­ китович Артемов, водитель мо­ локовоза комсомолец Николай Маркин. От этих людей всецело зависит выполнение государст­ венных заданий и социалистиче­ ских обязательств. И ошг дела­ ют все возможное для достиже­ ния намеченного. Многое зависит и от того, как выполняются зооветеринарные требования. Взять хотя бы пере­ вод скота на летние пастбища. Подготовка к нему у нас осу­ ществлялась заранее. С самого начала весны стали ежедневно выгонять скот на улицу, в за­ гоны. Постепенно переходили и на летний рацион кормления. К концу мая в корма начали до­ бавлять по 10—15 килограммов зеленки. Поэтому в отличие от прошлых лет заметного спада суточных удоев у нас совершен­ но не было. Многие операторы машинного доешш, такие, как Алексей Ни­ колаевич Макаров, Любовь Ар­ темова и другие сдают молоко повышенной жирности. В этом каждый из Ш 1 Х заинтересован материально. Анализ произво­ дится не по всей ферме, как это делается в некоторых хозяйст­ вах, а по каждой группе коров отдельно. За получение молока жирностью выше базисной к зар­ плате начисляются надбавки. К сожалению, общая жир­ ность молока сейчас низка, она составляет 3,66 процента. Это объясняется тем, что массовые отелы у пас пришлись на фев­ раль и март. Но животноводы, как могут, стараются исправить положение. Все они применяют старый испытанный метод — ручной поддой после окончания машинной дойки. Как известно, в любой рабо­ те существуют свои трудности, какие-то нерешенные проблемы. Е1сть они и у нас. В частности, серьезное беспокойство у живот­ новодов вызьшает недостаток зеленых кормов. Тот участок изреженных многолет 1 Шх трав, который нам выделили полево­ ды, почти полностью использо­ ван. Да надолго ли хватит этих тридцати гектаров? Естественные же угодья настолько малы, что та.м негде стаду повернуться. Прошлогодние корма подошли к концу, а те, что остались, очень низкого качества. Сейчас обхо- ди.мся тем, что даем на подкорм­ ку зеленую массу, скашиваемую с краев полей. Не вызывает удовлетворения состояние дойного стада, еще есть яловые и малопродуктив ные коровы, больные маститом. Недостаточно пока ведется об­ новление маточного поголовья. За прошедшие пять месяцев ввели 9 нетелей на каждые 100 голов, что на четыре головы меньше, чем в прошлом году. Имеются и еще кое-какие неу­ рядицы. Но па них здесь не смотрят сторо 1 шим взглядом, стараются избавиться от всего, что еще мешает работать. На ферме это Заметно с первого' взгляда. Возле помещеш 1 н идет строительство выгонов для ско­ та, рядом с летними площадк-а- ми высится гора щебенки; бу­ дет благоустраиваться прилега­ ющая территория, и тут же око­ ло нее заложен фундамент под буд>-щее здание комплексного приемного пункта для обеспече­ ния системы центровывоза мо­ лока. Не сидят, сложа руки, голо- шшщинцы. И как всегда, за- стрельщ!шами в добрых делах являются передовики социали­ стического соревнования. Пос­ леднее время, например, в тру­ довом соперничестве лидирует бри-ада Л'Ь 2 Анны Филипповны Рожковой. Коллектив животноводов сде­ лает все для того, чтобы успеш­ но выполнить планы и обяза­ тельства завершающего года пятилетки, достойно вст()етнть XXVII съезд КПСС. 1. ЛОБАЧЕВ.Л, главный зоотехник. МОЛОДЕЖИ О ПРОФЕССИЯХ Всегда среди людей Еще совсем недавно профессия теры, технологи приготовления продавца не была особенно по­ пулярной среди выпускников школ. То ли дело — авиация, геология, меднц 1 ша. Да и неко­ торые родители считали чуть ли не зазорным для своих детей стоять за нри.лавком магазина. Но сегодня эту профессию мо­ лодежь открывает для себя за ново. Действительно, чтобы рабо­ тать в современной торговле, надо знать товароведение, бух­ галтерский учет, основы декори­ рования, рекла.мы и многое дру­ гое. Профессия продавца по су­ ществу совмещает в себе нес­ колько профессий: товароведа, консультанта, экономиста и да­ же психолога. Каждый день продавец обща­ ется с тысячами людей: добро­ желательными и вспыльчивыми, хорошо воспитанными и не очень. пищи, заготовители, пекари. Я продавец и об этой профес­ сии хочу рассказать поподроб­ ней. Профессии выбирают по- разно.му. Я хотела быть продав­ цом с детства. Окончила шкату, поступила в Липецкое коопера­ тивное училище и после его окончания была направлена на работу в Лев-Толстовский рай­ он. В это время в селе Головин- щние силами колхоза «Заветы Ильича» был выстроен и сдан в эксплуатацию новый современ­ ный магазин. Светлый, простор­ ный, с отличным оборудовани­ ем, Работае.м в магазине втроем на общей брнгадно-.матернальной ответственности. И среди нас всегда находится наша настав- Н 1 ща Людмила Григорьевна Бо­ лотова — отличник советской потребкооперации. Месячный план товарооборюта магазина П во всех ситуациях он должен более 30 тысяч рублей. Мы его быть вежлив, радушен и вннма- систематически вьшолняем телен. Здесь на помощь прихо­ дит наука, название которюй— профессиональная этика торго­ вого работника. Она учит выбо­ ру правильной ЛИНИН поведения с покупателялш, предупреждает возможные ошибки. Итак, каждому лн по плечу пр)офессия продавца? Хорошая память, точный глазомер, устой­ чивое внимание, обязательное спокойствие, выдержка, собран­ ность — вот перечень основных Привление райпо предоставля­ ет возможность для повышения наших прюфессиональных знаний через сеть заочного обучения. Работая продавцом, я тоже окон­ чила заочно Липецкий коопера­ тивный техникум н получила специальность товароведа. Но работаю продавцом. А знания мне по.могают в повседневном труде по обсл^'жнванию труже­ ников нашего села. Без излишней гордости могу качеств, необходимых в этой ра- сказать, что мне удалось в со боте. Но тем, кого привлекает об- щешге с людьми, кто любит ра­ боту жшзую и разнообразную, можно смело посоветовать полу­ чить прюфесс 4 по продавца в про- фесснонально-те.хннческом коо­ перативном училище горюда Ли­ пецка 11 ЛИ нндивид^'ально-прак- тическим путем у квалифициро­ ванных продавцов райпо. Сейчас перюд выпускниками школ стоит вопрос: кем быть? В этой связи хочется рассказать читателям об одной важной от­ расли нарюдного хозяйства—си­ стеме потребительской коопера­ ции. Деятельность ее ширюка и лшогогранна. Она занимается торговлей, обслр'живаннем тру- жешшов сельского .хозяйства то- вара.ми народного потребления, закупкой 5 ' колхозов и населения излишков сельскохозяйственных прюдуктов н сырья, обществен­ ным питанием и прюизводствен ной деятельностью. В этой сфе­ ре трудятся специалисты многих прюфессий: прюдавцы, товарове­ ды, бухгалтеры, поваре, конди- Работникп ферм совхоза «Пла­ мя» стремятся к тому, чтобы ус­ пешно справиться с полугодовым планом производства » заготовок молока. Многие операторы машин­ ного доения добиваются высокой продуктивности скота. Среди лиде­ ров соревнования—Зинаида Нико­ лаевна Суслова, которую вы ви­ дите на снимке. Много лет трудится Зинаида Николаевна в животноводстве. Она накопила богатый опыт по уходу за скотом. Строгое соблюдение зоо­ ветеринарных требований, рацио- иалыюе использование кормов, добросовестное отношение к делу —вот что помогает доярке посто­ янно добиваться .хороших показа­ телей в труде. На завершающий год пятилетки 3. Н. Суслова взяла обязательство надоить от каждой коровы по 2.350 килограммов молока. И она твердо держит слово. С начала года уже получила более 1 . 1 0 0 килограммов молока от коровы. Фото А. Гавриловой. ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТЬ— ВЗАИМНАЯ вершенстве овладеть своей про­ фессией. Зн.мой на конкурсе мо­ лодых продавцов жюри присуди­ ло мне первое место с вручени­ ем почетной грамоты н ценного подарка. Это высокая оценка моего труда. Но признание опы­ та заставляет трудиться еще лучше. вш 1 .мательнее обслужи вать сельчан. Знаю, что сейчас в некото­ рых селах не работают магази ны из-за отсутствия продавцов Правление райпо сильно обеспо­ коено эти.м фактом. Поэтому я хотела бы посоветовать нынеш­ ним выпускникам средних школ района выбрать для себя' про- фессшо продавца. Работником прилавка быть почетно и ответ­ ственно. Но по себе знаю, ка­ кая это радость ежедневно на­ ходиться среди людей, чувство­ вать их уважение, слышать доб­ рые пожелания. 'Ь'верена, что каждый, кто хоть раз почувст­ вует такое, ни за что не расста­ нется с профессией продавца. Т. ЕВСЕЕВА, продавец. Лучшим партнером земледель' цев Ярославского района совет РАНО признал коллектив район­ ного объед 1 Ш€ния Сельхозтехни­ ки. Все договоры, заключенные с хозяйствами в минувшем году на обслужнвашге машин и агре­ гатов, бь 1 ли вьшолнены в срок и добротно. Не подвела колхозы и сов­ хозы района эта служба и в дни подготовки к весенним работам. Вокруг еще лежал снег, а тех­ ника на машинно.м дворе совхо­ за имени 60-летия СССР — и не только посевная, но и убороч­ ная, была готова выйти в поле. — Задолго до сроков ставить .машины на линейку готовности помогает оперативная помощь специалистов Сельхозтехники,— говорит директор совхоза Р. Новиков. — Районное объедине­ ние сейчас так организовало де­ ло, что зачастую не наши меха­ низаторы напоминают о своих заявках н ну'ждах, а им не дают забывать о графиках техническо­ го ухода, своевременном прове­ дении плановых ремонтов. Такая система отношений с хозяйствами сложилась не вдруг и потребовала от коллектива райсель.хозтехникн коренной пе­ рестройки сложившейся практи­ ки работы. Начали несколько лет назад с укрепления матери­ ально-технической базы. За до- ватьно короткое время, исполь­ зуя все доступные источники ИНТЕРЕСНЫЙ ОПЫТ финансирования, превратили ^монтные .мастерские в круп­ ное соврелгенное специализиро­ ванное производство. Здесь поя­ вились хорошо оборудованные цехи, где восстанавливают трак­ торные двигатели и тракторы, кормоуборочные п зерновые ком­ байны. Есть теперь и станцшг технического обслуживания ферм, машинно-тракторного пар­ ка, грузовых авто.мобилей. Ре­ конструировано диагностическое хозяйство, оборудован крупный обменный пункт. Все это позволило объедине­ нию первым в области взять на себя заботу о всех машинах и механизмах, работающих в хо­ зяйствах района, о правильной эксплуатации и эффективном ис­ пользовании техники. Прежние .методы обслуживания, когда по нескольку слесарей разъезжа­ лись в хозяйства помогать меха- низатора.м, уже не годились. В райсельхозтехннке создали две укрупненные комплексные вы­ ездные бригады. Оплату труда с повременной перевели на сдель- но-пре.миальную с учетом коэф­ фициента трудового участия. В каждом таком коллективе —не­ сколько .мобильных звеньев, объ­ единяющих рабочих всех ремонт­ ных специальностей. В резуль­ тате заметно укрепилась дисци­ плина, на 25 процентов возросла производительность труда. Чтобы связь с хозяйствами была постоянной, за каждым колхозом II совхозом закрепнли инженера-техиолога. Опытные специалисты, они не только до­ сконально знают состояние тех­ ники у своих подопечных и уме­ ло управляют ремонтом, но и помогают наладить па местах технический уход за машинами, их эксплуатацию в самые на­ пряженные дни сельскохозяйст­ венных кампаний. В целом же новая система ока­ залась удобной и для объедине­ ния, и для хозяйств, гибкой и оперативной. Благодаря такой перестройке в обслуживании го­ товность техники в течение все­ го года в колхозах и совхозах района поддерживается сейчас на уровне 90 и более процентов. По итогам работы в минув­ шем году коллектив Ярослав­ ского объединения рансельхоз- техшшп во второй раз подряд награжден переходящим Крас­ ным знаменем ЦК КПСС. Сове­ та Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ с занесением на Все­ союзную доску почета ВДНХ СССР'. н. Ярославль. ГРИГОРЯН, корр. ТАСС.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz