Путь Ильича. 1983 г. (п. Лев-Толстой)

УКРЕПЛЯТЬ ТРУДОВУЮ ДИСЦИПЛИНУ Как уже сообщалось в нашей газете, 14 декабря состоялась седьмая сессия районного Совета народных депутатов 18-го созыва. Она обсудила вопрос «О задачах Советов народных депутатов района по дальнейшему укреплению трудовой и государственной дисциплины в свете решений ноябрьского л С (1 а А 9 д В Н 8 о 2 м п Д р Р г е . в О ) н ы и В и с я . т х и у ю п у и н ч л а ь с с т к в о п г о р о в е а д ( л 1 с и е 9 д 8 а 1 3 0 те г л ч .) ь е л П ов л р е е а к н й . у и м сп о о в лк Ц о К ма К П В. С С В » . . . С АЛ д Е о К к­ Па этой странице публикуется отчет о работе сессии. ЦК КП С С , Совет Министров С чи С к С , Р уд и ел В яюЦ т СП б С о , ль с шка о з е ал вн д и о м к а л н а и д е в во се й ме и рн г о о м су у да у р к с р т е в п е л н е н н о и й ю лины. Об этом свидетел д ьс и т т р с в ц у у и д е п о т ИХ совместное постанокленне ■ 4 л цм е и О е н п н б и л т ю е и у н с ы о и т л с м е о т н е ц р ч и и у а и д а е а л т * и р * с а с . я т б , и о В т ч ч ы е т с . о э к т п о о у о . й м кр у д к е о р п д к е л и п у е с ­ ­ ­ ние дисциплины является ван;- нейшим условием успешного выполнения планов эконо.миче- ского и социального развития, повышения л р е о н д и н и ого оп х р о е з д я е й э л ф с е т н ф в ы е а к . ти В к в о н н п о к о ст р с и т е а т н н н о ы в а е задачи партийных н советских о д за р и ц г т а и е н й л о е в й и , . х т о о р б з у щя д й е о с с в т т ы в в е е х н н н н к ыы о х х лле р о к у р т к г и о а в н в о и о в по этому вопросуч в нашем районе с большой- заинтересованностью и чувством глубокого приняли это удо п в о л с е т т а в н о о р в е л н е и н я ие. вос В нос и ню ов д е ис в ц се и й плира н бы отыдол п жо н у о кре О п Ы л Т е 1 , воспитание трудящихся в духе понимания своего гражданского д со о в л е г с а тн —о т с р о у з д н и а т т ь е с л я ьно на и д г о > б л р а о го Родины. -Эту работу нельзя свести к кратковре.менной ка.м- п н п а иы н т и а о н и ч и . е и н Мь е у с м т н т н р о ы г у о е д е я С щ с о д и в е х е л с т а я ы ть п р в р а и й в з о о в н а с а сознательного отношения к тру- ДУ В - центре внимания районного, сельских и поселкового Советов народных депутатов на.ходятся н в в о о и в п е . рм ю В с р ы ыол , со и с к в а т я я р за у д нд и но с вы ц ые и х пл с и к н о п а л о л в т е ы р к у шт д и е а п порядок на производстве обеспечены в коллективе лочного завода. Здесь нш о е л е ог н и а ч р е у скш о е й ние ди т сц р и уд п о л в и о н й ы м п ал т м е е й о х ­ суждается в коллективе, лярно проводятся рания. рабочие р с е о о г б б у­ Именно так поставлено с д д к и е о л н г о е о н и и п я в ро « ши С з в о в е о к й д о н с л о т » мв . ен ц Н н е е о х г е о сл .М уч о о а с б к й ъо н в е о пищевики и швейники работают хорошо, досрочно выполняют п за л т а е н л ы ьс и тв с а о . циа Н л е и м с а т л и ыче й ск в и к е лад обя в укрепление дисциплины труда вносят депутаты районного и поселкового Советов народных депутатов. раГютаюшие в эти.х передовых коллективах. н во и д юБ и о т л т с ь я р шуд а в о я в ц о е р й х а е б д о и т в с а о ц д и п о п о с л н и а у н б к ыж р е е н п п и р л я о е , районе электросетей. контсцч- райгаза. производственном уп равленни жилнщно-коммуналь- ________ . . .X П«^ ВОВ товарищеские суды раоота- л т ю о е т к н Р . н а с о л й а о б у н о с н т . ы р й а И н , и н с т е е ь л об ь э с х т к о о и д т и е м и о н е н п д е о о м с с е е т л д а - т к а о т в о ь в гй , - Сов в е ы т п ы олнн я ар я одны р х еш д е е н п и у я X X V I съезда КП СС , ления ноябрьского (1 п 9 о 8 с 2 та г н .) ов и июньского (1983 г.) Пленумов ЦК 1ШСС. активизировали свою деятельность н н и ог ю о .эфпр ф о е и к з т в и о в д н с о т с в т а и , у п о к о б р ще п п о е л с в е т ы н в ш и еню е трудовой дисциплины, усилению борьбы с антиобщественными ц п и р а о И л я с и в п л с о т е л и н к ч и о е я м с м к ы и о , й о з С б ак о ес о в п н е е т н ч о о е в с н т и и ю . ста с л о и рассматривать на сессиях и своих заседаниях комплексные планы развития предприятий и о т зо и р в в г . а ы н Г и юв з л а ь ц с ши о й е зд , а п н к р и о о л и я . в х л о я зо т с в ь та и б и и н л с и о ь ц в н и х ы о а х тш р е у н д и о и вы у х сл к о о в л и л й ект т и р в у о д в а , в и у б л ы у т ч а трудящихся. стоянные коми И сс с и п и о . лком д ! е * п !, ута п т о - ­ в б н с ыи е з х а с т р д о е р е д п о и у в т жа н т и е о в в от б н д ы о о л в б о о и д в о а н в т а ь р с и у я ш , м е е н ч х т и о а й т с д с т к а и е х и с р ц е с с и к о п п и з л о д х с и а , т н н ы ыы . н в В а р о е фм е е р в н с мн е а ых х е , с д ел еп ь в у со т м а в т е а ­ тракторных дах. Хорошо работают по б с р тыига з Топовском, Остро-Каменском сельсоветах. реп О л п е р н е и д ю ел т е р н у н д у о ю вой раб д о и т с у цип п л о ин у ык, по н ск и о й го п и р с с о к е в о л о р ь д е с и н о т е в н е и и т ю а сп . о О л п н к р о а м в во З н н т а е р а с м у н ше о н . е м контакте с администрацией, п р м а о и р с т а т е м и т й и а нм ыи м п з о а с и н л и едмп о р а в ю е а т ф т с с е я о л ю ь эт н з и н о мы , и м ко в н к о о к п ­ н р и ет я но. ди Н с и ци о п д л и и н ны случ н а е й . о н с а т р ае у т ш с е .ч без внимания. В адмшшстратив- н мл у о е г в о п н о к а ч о т м и н и а с р н с у е и ш ю п и о т п с е т р л у и е п й а р е о т а б й щ им с а е п т с о т е л р ве к и н о а­ н р о и г в о аю п т о ся ряд в ка с , ел а ьсо д в е е л т а е, ра и с л с и ма н т з т д о о в в Н а о р м е и об щ к х е о о с л д к л и о е м м к о т , и с в у е ч д . т е о , бы или ис в по т л р к у о ­ мы других сельсоветов заняли т ц а и к ю ую в ж б е ор н ь а б с е туп с ат н ел а ь р н ушую ени по я з м и и т с м е р а л у м к д о о в в р о о а г йй о он д С н и о о с в г ц е о и т , п о л в с и е н л н ыь а с р . к о и д И х н с ы п и о х лк п д о о е ­ путатов следует регулярно рас- •с.матривать вопросы, связанные с дальнейшим укреплением тру- .много пьяниц, дают о себе знать преступления. Много недостатков в работе строительных организаций — МПЛ1К, ремстройучастке, рабском пункте НГЧ. И оп п я р ть о - н т ц а ии к з п и а л ц и и н с я к ы аз т ы иру в д п а а е р , т а с в н я о а п р о п у р л шя о д е х к н а а и я . я о д р и га с­ ны Дй ок а л н а а д л ч и и з к п д р а а л в е о е на д р а у л ше п н о и д й роб и преступлений, совершенных в шра и й н о с н т е в . о О и н з н о и т х ме с т о и в л е , рш ч а т е о тс б я ол н ь а к п н о о о м ч а в с ме р п у . ь м к я е о н с в т с о н т д вы и а х т . е С П л о я о в м э е т т и о о мв т у р со у и в д с мо п в е о ы с л т х коллективов, общественностью МляП ть в б к о о р е ь м бу сл с уч п а ь е янс н т е в л о ь м зя и о а с л л к а о б - г я о н . н ' М .н о н . зм о н г о а о м с е , ту в н п а а д у т о к ел рё ь в п н ес л о т е . и нн е и е д п и о с с ц т и о­ плины труда, борьбе с право- нарушениялш призваны сделать народные контролеры, советы п с р к р о и д о х ф ны и и л х а п к д о т е с и п е у к л т и к а . о т Ив о о в с г п о о в л .м С к е о о с в м т е е а т м о с в с п е н р л а а ь ­ в о о б о х х о р д а и н м и о тел у ь с н и ыл мит и ь ор р г а а б н о а т м у и н п е о п нн е р ос е с т д о и у ц п и р и а е л ж ри д а с е с т н т и о и ч чю е и ск т о е б лй е ь с с х с т о о в б з а я с , т й в с е о т н х в нр ен о а , сти. Депутаты показывают нн н та е и ы т н й й ы и . и п О р л т и щ л м . о и х е б а ч р н щн и о е в з с а т п т р в о о а е в р б н е о д н т Н е ы а н . юх и т и П , . п в о Е ы д р ф п л е у о р и п ч л ч е у е ­ ­ мов, бригадир с в е о в д , че ж ск и о в й отн бр о и во га д д ы ытрак Г . т . орИВ н . . о- КК п а а о л р л и а е­ нина н Л. И Ветчинкина. бри гадир животноводства В. Н Петрушина, водитель С . В ■ Миронов и другие. Все это дало положительные результаты. циплины труда Н ст а а р .д у о ше з н па и ч й пге д л и ь с - ,но меньше, что благотворив н ск о а в П з р ы т е в р д а е с е т е т ь д с е а я г т о е н л а ь го в д ы а по Г п л а я н г т а е и р н л и и е н и т с к к и п о . л г а о сельсовета М. Я . Просветова в своем выступлении отметила, д ч о т в о ой рабо д т п у сц п и о п.п у и к н р ыеплени и сп ю ол т к р о у м к ст о р м о о и м т , в ад т м ес и н н о и й ст с р в а я ц з и и ей с со п в р хо о з ф а «Гагаринский». Следует з л а е ть п , ер ч е т д о о д ви еп к у о т в а . ты всегда в ч с и к с а ­ раз В ил зак ув л е ю р ч е е н н н и о е ст д ь ок в лад т ч о им к , ч в т ы о в м о е м стнр ыай е он С н о о в й ет п ы арт п и о й д но р й ук о о р в г о а д н с п т - ­ С С Е С С ИИ р а й о н н о г о с о в е т а ного хозяйства и благоугт 1 юй- с ги тв х О . а д , н р а а к й о се в ль.х н о е з к т о е т х о н р и ы к х е и дру­ вых коллективах дисциплина на низком уровне, что сказываете * отрицательно на нроизво;и; венных делах. Так. оывший и., чальннк ДРС^ В. Е. Осетров и мастера не занн.мались воспитя нием в коллективе. 11 не слу чайно здесь огро.мные иогерн рабочего времени, неорганизе- ванность и бесхозяйственность, допускались случаи пьянства Слаба трудовая дисциплина в коллективе Д С У , что такж* ска г з л р о ы и о нж в ны а н а е о р т г в у с о яш к е о н н у л а з и л л й е р а к а т | т ' и > р о в у т д а е х о . в Оо ж й ч е е л н д е ь и зн с мц о и д н п о о ­ связи, участка «Мелиоводстрой ». Далее докладчик отмстил, сто в г щ о е е у с к к п р и р е е и п з л в с е у а н н д и ыыи . д с и Э д с ф е ц л и ф а п е т л к ь и т н и ы в т н о о в м ар н р и о а ­ ботают они в райсельхозтехн( 1 - ке. цехе локомотивного депо, электромеханическом цехе, на т ст о а р ны ц х ии др Л у е г в их Тол п с р т е о д й при и ят в ия н х еко и у д п ч ыя р т е н ж м е д атше е н д р и ^ и я т а х , л . кы о Т , г о д а в а а г р о к и то щн в и е я с м т ки п е о за ст с с е у у­ Дания по своей инициативе. Вместе с тем в ряде коллекти- ские посты систематически прю- з в а о х д . ят на со п в р х е о д з п ах р , ият о и р я г х а , н в из к а о ц л и х я о х прюверкн состояния трудовой дисциплины, соблюдения нодательства о труде. шивают по этим зяйственных руко в в о о п д р и ют с е а л з м е а з й а с , л к х о о у а ­ з р к а о а т н в е . е мниюпри в н ы и я м в а л ю е т нныме х ры не п д о ос у т с а т т ­ вет О о д в на в ко об в су р ж а д бю ае т м е омместн с ы ег х од С н о я д во о н ст р а ю т с к е и. имеют В с с я е серь и е с з п н о ылк е омне ы сельских и поселкового Советов разрабютали мерюпрпятня по ред- лпзацни решений ноябрьского и июньского Пленумов ЦК КПСС . л О о д . нако сделано пока очень ма­ 11 ствует п д р е и й ч с и т н в а ен в ны т й ом к . о ч н т т о ро о л т ь су з т а выполнением намеченного. Так. и ве с т п а олк и ом его Га п га р р е и д н се с д к а о т г е о ль се М льс Я о . Прюсветова мирятся с тем. чте* трудовая дисциплина в совхозе • Гагаринский.» слабая. Мало ц чт и о пл д и е н л ы аю с т пе п ц о иа у л к и р с е т п ы лени сою вх д о и за с, руководители среднего звена, а исполком редко заслушивает их. мва а т .ч е о ль п н р о е с д тиъ . явл В яет к хоз н я и й м ст т в р е еб н о е выполняется распорядок дня, даже в напряженные периоды с п е у л с ь к с а к ю о т х с о я зяй м с н т о в г е о н ч н и ы сл х ен р н а ыбо е т п] д Юо - ­ Г у Л 1 . | . В сов.х-озе процветает ство в рабочее время. При пья и н с- полко.ме создана комиссия по б л юи р змьб о е м. с н п о ьян э с ф т фво е мктив н нос а т л ь ког е о е работ.ы невысока. Все дело в т ет ом В в , с р ч о а т в б о р о И е т м С е П е О нк Л он К мы О н х М сс с н у л и с а л < о ю ви п я о х мога­ от­ метил далее докладчик. от \ 1 естнь'х Советов трюбуется больше ннецнативы. ности и принципиаль р н е о ш ст и и тельв л бо а р м ь<) л е и I- эт н о ед д о е с п т у а т т а к т а а м м и " . ПВп о олн си е. Сейчас избранникам нарюда предоставлены большие т мм е ыо л ж и н с о е с с л п т ь о и с с о о в д б е л н т я ы ов р р > е а и ш бо а и т т ых ь . п И в р о с е п п д р о с о л е в с к д о ы о а з , ­ ж с м в и а я щк з о а е й н г . о н - ын о о е бщи н е е с н т т а в о в е л е н ь д н к е о о н г и о е с м по н э р к а я о д д н л к о е а , укрепленне.м трудовой линО ыд . на из главных задач дисц с и ей п ­ ч пе а ш с н в ое колх п о р з юах ве и де с н о и в е хоза з х и.м—ов у к с и скота и подготовка техники к весенним полевым риботам. н Б и е з з ов к а р н е н п о к с о т й и ди эт сц и ипли з н ад ы а , чи орг н а е решить. И долг исполкомов. д п н о л о в с и т о н ь й ы. в и с к е о г х о о с р п у д р д и е а н д р и п с р т р о в и в е я а н т т н и ь о й й д и е д я и о т с р е ц л г и а ь ­ низаций, оказывать всемерное содействие трудовы.м коллекти- и н а ы .м Д х ок з в а л д а в а д ын ч и п и й о к . лн д е а н л и е и е о у т с м т е а т н и о л в , л ч е т н о после известных постановлений п р а е р п т л и е и ниюн п д р и а с в ц и и т п е л л и ь н с ытва во по вс у е к х с м и е и ст п н о ых эт С о о м в у ет в а о х пр п о р с о у в . ед В ен р ы аб с о е т с е с ст ес у с п и и й ли пр б и ол н е я е ли 70 уча д с е т п и у е тат и ов в , ы в Т 0 Л 1 т нн о и я р т к о ы о в в х ч , и д р с - р жл е у ш е и г в и е о о х н т к и н п о я о л р х в о о о фд н о е 5 а в с м 0 с е и ч м й и е . е н х ы т В а р н у п к и жр о з и н е а ­ д к н о р а с я е т т а н р т ы а к б е о о в т м , а е . Пр ры Н ю е п в о о е б д х у е о с н д т а р и а мо н п о е р н е а и к д ю т е ил в н ени е­ зировать ее. сделать все, чтобы каждый труженик работал чест. но и добросовестно. л ц п а и о т р п В ь я л д и у к н к а ыр . е м п о л н б е о щн го и е е с и т - в ш т е р р н и у н д з о в о г а в о п о ы й пр д а сд в и о е с ­ добровольные народные д])ужины. Они созданы почти во всех трудовых коллективах. Одними из .Лучших дружин являются дружины цеха лбкг- в .м о о д т а н , вн р о а г й о се д л е ь п .х о о , зте м х о + л шо к ч п н , ог шо в . е з й а - ■ ного цеха и других коллективов. Дружинники не проходят мимо фжци а и ю к в т а оют в е т х п , и р к а т в д о о о н ст ъ п а р ь в я у .лш н я с йют н в т и у й е в . т, з м д а и д е л б е и р о ­ ширит. В^ 1 ес 1 зированн -е ой с т о е х м ра д н р ыуи , щ э н .т ыект в р о о е мни е- х го анич о е б с с к л о у г н о ш ц в е а х н а и , я ВП н У ас б е ыле т н о и в я о . ЭТУСа . хлебоприемного 1 фед- приятия. Д Р СУ допускан'Т алу- чаи срыва дежурс-тв, нередко приходят в малочисленно.м со- «таве. Иеобходи.мо устранить жэт и и ны не з д а (х;т с а ч т е к т и. д п о о б п р ол о н со и в т е ь ст дн ры у х рабочих и с.лужащих. Слабо работают дружины в колхозах ми о с га о ювх т оза в х. на П л р а а ж к и ти ва ч н е и ск и и р н а е бо п тыо ДНД сотрудники РОВД . Одним из факторов, оказы- вающи.х влияние на трудовую д р и я с д ц к и а гг д л н и я н , у, яв в л ы я п е о т л ся нен т и о е рго р в а о с е по н б н ыия т . ово Не ео о б б х с о л д у и жм и о в , ан ч и т е обынасе э л т е и с н с л е е л у е е ж н у б и д ы я о . вл р О е а т б д в о н о т а р а к л я о и ли р х а о з й а р п п о о рш , о о с , ты о п р о г н о л а ­ н во ем е о г б о ъ д е у ди р н а е б н о и т е аюО т Р С н а ижв е ны св н о е иш х возможностей. Одна из причин в том, что в коллективе низкая ц три у п д л о и в н а а я . и Сри е спд о и лн р и а т б е о л ч ь и с х кая ра д й и п с о ­ зации поведут решительную борьбу за укрепление трудовой дисциплины, выполнят планы экономического и социального развития. Первым в прениях выступил начальник МПМК депутат А . И. Овчинников. Он отметил, что в коллективе строителей ведется о л зу п е л н р ь и е т дю а е т л т ы е р н у н д е а с о т я в ь о , й р п а д б о и о , с т ц к а и онп п л е о ч и н н у о ы к , . р о Р е н п е и могли быть весомее. Иногда мы, исчерпав все .меры воздействия, увольняем рабочего. Но пьяниц, разгильдяев с распростертыми объятиями берут на работу в д во р д у с г т и в х о к Д о С л Улек о т х и от в н ах о . б Т ер а е к т , т р а у к к и о х людей, но, как свидетельствуют (|)акты, 11 л к мк о о и а в л х и б о ы « н н л и а п е т р р н у г в а е . н б в к и о о з о в . а т ч л д у » ь л , е н е т р е к о ж е п т л , ь и и ь я в е в к н с а е о и л ю ц и ч д т е о с р р я б п е о ы . р з ж и Б н н к т ы и и о а - ­ ­ .миссик) ранисиолко.ма. Иеобходи.мо повышать роль руководителей среднего звена в р во и с ю пи р т у а к н о и в и о . д С и . т т е е л д е у й ет со эт б у ир к а а т т ь ег н о а совещания, учить их работе с Л Ю Д ! . вах Кл т . а а м д к и о о . в й в щ е в и д о ь ц з а м в ожс д а н и .м с о т с и а т х Г и щ к ' мо и л и ет л . е п к у т т и и депутат Г. В. Курнлова отхшти- ла. что в воспитательной работе в коллективе используются все С 1 л д а а ) с . с ь дгт В р в а н а б е . юдр т З а я н е а т т ч с о и я в т а е р л к и ь о щн л о е л с е к к у о т л г и у о в ч н ш ы с и у й п ча о с дря р д а , бо п т о ают этом26 у бм р е и т г о а д д у . с В е с й е с ц ■ т ( и Т в В О п о мли п е о н с н т з ыа в е р , о у л с пш и р е т л о н е о г м и у й л с . о м н в ы и т . р зи уд т х ь о о в р о о к й ш ол о и д п ч и о е с - л н е и н .м и а ю ем, ч т т р о уд в ов р о а й боте ди п с о ци у п к л р и е н п ы пока много недостатков. Слаба профилактическая работа. л л о адо ч в и . таются у нас лекций, д .Мок а ­ хоз Б а рига « д Аи с р та ж п и о в в о с т к н и о й в » одст д в е а пу с т о а в т А . А . Кашенкова сказала, что коллектив хозяйства выступил в реп р л а е й н о и н юе и тр н у и д ц о и в а о т й оро д . им сци п п о лин у ык . •Это ответственно. В совхозе ведется кропотливая работа. Большое внимание уделяется организации социалистического соревнования как одного из д н е и й я с . тв П е р н и ных п ф од а в к е т д о е р н о и в и во и с т п о и г т о а в соревнования в обязательном порядке учитывается состояние трудовой дисциплины, порядка. Стре.ми.чся вать полнее и другие и с с р п е п о д р л с а ь т в з в о о а - ние т н о а вари з щас е е с д к а и н й ия с х уд, пр о о б ф су к жомд а е , комиссиях сельсовета. ту М п ыо пр у о к в р о е д п и л м ен б и ою льшу т юруд р о а в б о о й дисциплины. .Хорошо действует товарищеский суд, р р а у т ш и е в н н и а й я п к о о к м а ис м с н и о я г . о, О з а д а д н м ч а т к и о о ни н н с а т а с критиковали в докладе. Хотелось бы кую мысль. В дей многое приз в в в о ы а с н п с ыи к т а а з н а с т и д ь и ел л а т тюа ь руководители отделений, гадиры. Однако ряд из них бр н и е имеет з ц о и в я ан с и о я в . х с о о з о а П т о в . п э е р т т о о с мя т в в у л у я ю е а щ т д е м г з и о а н б и о о с т б т у р р а а о подготовке с п т и о т в а . ни у я лу м ч ош л е о н д и к е и а и д ш р т . ю р в удов сп о е го циа в л о и с­ 1 лис о ти б ч л е а ск го о т г в о орно с й оре р в о н л о и ван с и о я циа в воспитании говорила в своем выступлении швея-мотористка цеха .Х'Ь 7 Московского в к о о д л с » тв д ен еп н у о т г а о т о Г б . ъе В д . ин Т е у н ши о я в п а р « . о С и о з В коллективе 232 рм юун т и ся сти за чес э к т о о го з т в р а у у н д д и а а е р , . ник 7 М а 6 но к г о б и м о е г ш о ве п и п р я а т б о о го таю го т до в в с п ч я е т т ил ч е е т т к в и е , рто а В. Н. Щелкунова трудится в счет 1 2 -й пятилетки. ник У ов н . ас Вс с е озд н а а н ста с в о н в и е к т и х н о а р с о т шав о в ч ыен п и о я л . ня н юе т жа о л б е щю е т ст с в и е л нн и ы в е ре п .м о е р н у н для того, чтобы передать свое мастерство .молод(* 1 м. научить их любить труд. ню и т й В ся м у е х о с о п т д о е зд с а н н т а и емя о в н б а е ц д е р . х а е бо д П т о о у п , э у т р с о а к м н а у предстоит улучшить тельную работу. Лнсцпплнпа и зал председатель п к о о р л я х д о в о з о к а с , п и и с . к т м а а е- к н о п в, .XX - п н а е р о т т с ъ ъ е е м з л п е а мыП е . Т с . то Мро е н шы социалистической демократии. В иаше.м кол.хозе уделяется большое внимание воспитанию на примере передовиков. Л их у ва н ем ас и .мм н е о н г а о. ж С ив г о о т р н д о о в с о т д ь о юв н К а . зыЕ . Мннаковой, В. Д. Кузовлева, Р р в о е . в де Ф в . а. Н ПВ е . . кр ФВ а . р союЯ в л з о о ы й в к , а о , в мИ а е . . х Фан . из М а е т д о ­ хоз Н н о и . ко к в с е о с ж т а ь ле и ни т ю а , ки с е р , ед к и то ко н л е вырабатывает установленного минимума выходов на работу, опазд 1 >шает. Укрепление дисциплины —- не кратковременная кампания, а повседневная работа. И нам предстоит многое сделать в .этом вопрюсе. Прежде всего следует усилить сов.местные действия депутатов, руководите- ,л в е е йн Н н а ыко х с л е х о с о р с з и г а а и , ни р з а т а з а ц л к и и ж й ч е . ны в х ыс о т б у щ пи ес л т и управляющий райсельхозтехни- кой депутат Д. Д . Башлыков, з л а о в м ед р уюай щи и сп й олк ф о и м н а ан Б со . в Ны. . м Тр о у т х д а е - чев, директор совхоза имени М. Горького В. Я . Махинов, г п л у а т в а н т ы Ий . в С р . ач Ков р ыай р б шо и ль н н . ицы де^ По обсужденно.му вопросу сессия приняла решение, т р ыавл п е о нн д о а е льн н е а йшул е у м ч у ш у е к н р и е е пле р н н а и а б п юо ц т и р п уд л о и в н о ы й . и госуда^твенной дис­