Путь Ильича. 1983 г. (п. Лев-Толстой)

С Е М И Н А Р П РОП А ГАН ДИ СТО В На днях состоялся семинао Г'ропагандистов сети партийно­ го, комсомольского просвеще­ ния, экономического образова­ ния. Пропагандисты встреча­ лись с одной из пропаганди- стско-игформационных групп райкома КПСС , Известно, что пропагандист долн:ен хорошо быть осведом­ лен о делах трудящихся раГк- на. наиболее значимых событи­ ях. В связи с &ТИМ пропаган­ дистам было очень полезно прослушать выступления руко­ водителей ряда районных служб, ответственнь[х работни­ ков партийных, профсоюзных и советских органов. Так, главный агроном управ­ лении сельского хозяйства рай­ исполкома. заместитель пред- селателя совета РАПС) Р. А. Дорошина рассказала о делах и планах тружеников сельского хозяйства. Она остановилась II на вопросах, связанных Т де­ ятельностью РАПО. Перед пропагандистами так­ же выступили секретарь ис­ полкома райсовета народных депутатов А. А , Ливенцев. за­ ведующий райфо Б. И. Труха- чев. заместитель главврача райбольницы В. К. Смирнов, председатель райкома профсо­ юза работников сельского хо­ зяйства А. И. Касьянов, заме­ ститель начальника РОВД В. В. Честных и другие. Они дали ответы на вопрос 1>1 прю- пагандистов. В заключение на се.минаре выступила секретарь райкома КПСС Л. Ы. Кузнецова. Участники семинара посетн- ,' 1 и комнату боевой славы Лев- Толстовской средней шко.-|Ы. В. АЛЕКСЕЕВ . В О В С Е Х Л Е К Ц И О Н Н Ы Х Т О Ч К А Х Ежемесячно в трудовых кол­ лективах предприятий промыш­ ленности и транспорта, колхо­ зах, отделениях совхозов, орга­ низациях и учреждениях райо­ на проводится единьй'| день политического доклада. В этом месяце док-лады читались на те­ му «Ускорение научно-техни­ ческого прогресса одна из важнейших И 1 юйлем эК()ио.\тчс- .екоГ| политики партш: V Доклады прочитаны во всех лс'кцпониых точках. Большин­ ство докладчиков умело увя­ зали теоретический материал с задачами, стоящими перед тру­ дящимися района. Докладчики использовали примеры, факты из жизни сво­ их коллективов. Характерен в атом пример выступления ди­ ректора молзавода II. Л. Ко­ ротких. Рассказав об основ­ ных направлениях научно-тех­ нического прогресса, он остано­ вился н на перспективах разви­ тия молочного завода. Это вызвало живой интерес у при­ сутствующих. они задали мно­ го вопросов. В частности, ра­ бочие и служащие интересова­ лись. что дает реконструкция завода. Живой интерес вызвали док­ лады в коллективах швейного цеха Московского производст­ венного объединения «Сокол», железнодофожного узла свя­ зи, колхоза «Заветы Ильича*, дистанции пути (докладчики В. А. Малышева, В. А . Шали­ мов, И. II. Матюнин, В. Е. Австриевских). По предвари- ■ гельным данным доклады про- слх'шали более 2.500 человек. • Более организованному про­ ведению единого дня полити­ ческого доклада способствует и следующее. Теперь накануне единого политдоклада в райко­ ме КПСС собираются все док­ ладчики. Анализируются итоги прошедшего полмесяца. обра­ щается внимание на недостатки в проведении важного идеоло­ гического мероприятия. Затем даются рекомендации по про­ ведению единого дня политиче­ ского доклада. П. КУ ЗО ВЛ ЕВ . лектор райко.ма КПСС, Не так давно коллектив производственного управления жилнщно- ко.м.муналыюго хозяйства отмечал свой праздник Де ш работ­ ников жилищно-коммунального хозяйства и бытового обслуживания населения. К этому дню были подведены итоги социалистического соревнования как между цехами, брига 1 дами, так и отдельными ра­ бочими. В числе победителей сорев ювания было названо имя Лео­ нида Сергеевича Полозова. Это не первый успех молодого водителя — за три года работы в управлении он зарекомендовал себя ис- ||ол! 111 телы 1 ым, добросовестным шофером. Леонид тщательно ухаживает за закрепленной за ним машиной, добивается 1 епло.\ой экономии горюче-смазочных материалов. Этим ои подает добрый пример водителям управления. Работы у Леонида хватает — сейчас плановой санитарной очи­ сткой охвачено до 40 процентов ведомственных, коммунальных и ча­ стных домов псюелка. В том, что наш посе.ток по благоустройству не раз занимал призовые .места в областном социалистическом сорев­ новании, есть большая заслуга молодого водителя. Леонид не любит стоять без дела, ежедневно стремится перевыполнять доведенные за­ дания. Зарекомендовал себя Леонид в коллективе управления и актив­ ным обществе^шиком. Он член добровольной народной дружины — регулярно выходит на патрулирование улиц, зорко охраняет обще­ ственный порядок. Именно такими людьми, как Л. С. Полозов и сла­ вен коллектив производственного управления. Фото А. Гавриловой. СМОТР КРАСНЫХ УГОЛКОВ СЮДА ИДУТ ОХОТНО в социалистическом соревно­ вании коллективов молочното­ варных ферм района за два ме­ сяца животноводы Свшцевского отделения совхоза «Знамен­ ский» добились отличного ус­ пеха. Они заняли четвертое ме­ сто, надоив на один килограмм молока от коровы меньше, чем занявшие третье место жи­ вотноводы Центрального отде­ ления совхоза «Пламя». Не­ значительно уступают свищев- цы мастерам машинного доения Центрального отделения свое­ го совхоза. Слагаемые успеха коллекти­ ва фермы — прочная кормовая база, хорошо организованная зимовка скота и, конечно, ши­ роко развернутое среди живот­ новодов социалистическое со­ ревнование. Центром массово- политической работы с живот­ новодами стал красный уголок. Руководители совхоза и отделе­ ния позаботились, чтобы здесь было тепло и уютно. В течение нескольких лет красным уголком заведует биб­ лиотекарь Тамара Николаевна Лебедева. Она сделала все не­ обходимое для оформления красного уголка наглядной аги­ тацией. II прежде всего, той, которая отражает ход социали­ стического соревнования среди животноводов. Здесь имеется эстафета соревнования доярок, телятниц. Всегда можно узнать, кто идет впереди, кто отстает, не выполняет задания. Следует отметить, что отста­ ющие в начале года были, сей­ час их нет. О тех, кто добился 'успехов в работе, рассказыва­ ется в боевых листках, «молни­ ях». Один из боевых листков был посвящен успеху телятни­ цы Александры Михайловны Мерзликиной. За два месяца среднесуточные привесы в зак­ репленной за ней группе теля г составили 800 граммов в рас ­ чете на каждое животное, чт.) значительно больше, чем пре­ дусматривалось планом. Рассказывалось об успехах Зинаиды Васильевны Мерзл)*- киной, Александры Николаевны Дорошннон, Валентины Гри­ горьевны Л 1 ерзликнной и дру. гих мастеров машинного дое­ ния. Три раза в месяц, 3,13 п 23 числа, в коллективе подводятс.ч итоги социалистического сореп- нования. Доярке и телятнице добившимся лучшего резуло- тэта, вручаются переходящие красные вымпелы. Поощряют­ ся и доярки, выполнившие дове­ денные задания, Частыми гостя.мн животшг водов бьшают экономист ио труду Зоя Андреевна Хороши­ лова, главный ветврач Влади­ мир Алексеевич Демин. ОН|| проводят беседы о передовом опыте, рассказывают о преиму­ ществах коллективного подря­ да. на который в отделении и нынешнем году перешли. С докладами перед животновода­ ми выступает председатель профкома совхоза Николай Ми­ хайлович Гудилин. Нельзя не отметить работу бригадира Ли­ дии Сергеевны .Мерзликиной, которая является агитатором. В красном уголке проводятчм занятия школы коммунистиче­ ского труда, слушателями ко­ торой являются все животново­ ды. Пропагандист - управля­ ющий отделением Александр Петрович Нестеров. Занятия как правило, проходят активно Животноводы всегда охотно приходят в красный уголок. Доброе слово, короткий от.цы.х способствуют их плодотворно­ му труду! В ФЕДОРОВ Р Е З О Н А Н С В дисциплине—наша сила того, чтобы в коллективе Недавно в ДРСУ состоялось открытое партийное собрание, на котором была обсуждена ста­ тья «По ухабистой дороге под министрация. партийная я проф- Надо добиться пере.твон... стаканов», опубликован- союзная организации ДРСУ ос- каждый человек ная в № 32 нашей газеты от 1.) лабили воспитательную работу добросовестно выполнял пору марта. Вкратце напомним чита- коллектива, борьбу за укрепление ченное дело, чтобы ин одно на­ гелям, о чем говорилось в ней. трудовой дисциплины, коммуни- В последнее время, отмечала га- предприятия не играют авангардной роли, зачастую при­ миренчески относятся к нару­ шениям дисциплины и порядка. Профком, товарищеский суд молец С. Белозеров, беспартнй мые В. Л. Скрыпкин, Ю. В. Дьяконов и многие другие. Яд­ ро коллектива здоровое и вок- ру 1 иеиие не 'осталось незамечен- руг нарушителей трудовой дис­ циплины можно создать обета- зета, состояние трудовой дис­ циплины в ДРСУ вызывает тре­ вогу, наметилась нехорошая тен­ денция к снижению ее уровня. ным. Эту мысль продолжила к сво- е.м выступлении Л. Н. Никола­ ева. Коммунист — высокое зва­ ние, сказала она, на них .мы рав- „ ^ няемся, с них берем пример. И Например, за январь-фс-враль в ДРСУ не используют здесь силу плохо, что некоторые из наших милиции побывало за пьянку н имеющихся законов. Так, в этом КОММУНИСТОВ забьпи О своей мелкое хулиганство шестеро ра- году товарищеский суд пока не авангардной роли на производ- ботников ДРСУ. Ржавчина пьян- разобрал ни одного дела. Дают стве. Обидно и горько :за них. ства и безответственности нача- ^ <- 56 ^ знать и недостатки в орга- ла разъедать даже партийные низаини т^Vаа плохой контпоть ряды предприятия. Это стало воз- 33 работой людей со стопоны поднимая в своих выступ- направленная на то, чтобы са- можным только потому, что ад- пуководитетей лениях проблемы укрепления организация труда исклю , , , трудовой дисциплины, останавли- нала возможность работать вались и на производственных спустя рукава. нарушать тру- Судя по выступлениям на ное — своевременным: прооле- делах. Так’, старший мастер довую дисциплину Это мы хо- собрашш коммунистов и бес- ма укрепления дисциплины пе- В. В. Канаев, мастер асфальто- рошо понимаем, к этому будем партийных, статья получила решла у нас в разряд наболев- бетонного завода В. Н. Полежа- стремиться Де-до чести коплек- широкий резонанс в коллектн- шнх. ев говорили о том, что в зимнее , .„0 3 ДРСУ вернуть себе доб- ве, никого не оставила равно- в январе при обсуждении время предприятие не создало „ 1^0 душным. К чести коллектива планов работы на 1983 год у нас необходимых запасов щебня для - надо сказать, что критику ои шел сеоьезный оазговоо о лис- выполнения плана по ремонту и новку нетерпимости. Статью в газете надо считать отправным моментом в этой работе. Парт­ организация ДРСУ учтет -заме­ чания, высказанные в ней, бу­ дет постоянно помнить о том, что в дисциплине — наша сила. Укрепление порядка на про­ изводстве —не кратковременная кампания, нужна повседневная партийные „„зац зруда. „^ 0 ,0 0 ко^роль др'^Й°™д„^^";Р"сво 1 .х будничная, кропотливая работа, р р р д - Партийное собрание решило за нарушение трудовой диецнп- воспринял правильно,^ самокри- циплпне. Высказывались дель- строительству дорог в 1983 го- объявить выговор В. Ф. ТИЧНО подошел к обсуждению ные ппрч - шжрння бктчп ппннатр ДУ, Это может обернуться про- КппАичин\7 пле-гаии-п, иа оргт ные предложения, было при ято ДУ- о ет обернуться про­ данной статьи. Тон выступлени- конкретное решение. Однако ни стоями, отрицательно повлиять зддал начальник ДРСУ администрация, ни партийная трудовой настрой в коллек- и профсоюзная организации не тиве. проявили должной настойчивое- Самокритично выступил глав- ти и принципиальности по его ный инженер ДРСУ В. А. Клоч- претворению в жизнь. До сих ков. Критику в мой адрес, отме- пор некоторые работники нару- тил он, я понял правильно. По- ям В. Е. Осетров Наш коллектив, отметил он. не раз добивался хороших ус­ пехов в социалистическом со­ ревновании. из года в год ус оровкину, постав ть н вид Ю. Б. Бадулину, предупредить В. А. Клочкова. Всем сказано, что в случае повторения подоб­ ных фактов они будут привле­ чены к более строгой партий­ ной ответственности. Учитывая то, то председатель пешно выполняет производст- шают трудовой распорядок дня: стараюсь исправить допущенные профкома Ю. Н. Илюхин не венную программу по строп- рабочее время нередко растас- промахи, заслужить уважение и --------- ................ .............. ........— тельству. капитальному среднему ремонту дорог. А ведь ни для кого не секрет, что работаем мы на изношен­ ной технике, не отвечающей современным требованиям. Расчеты показывают, что будет выполнен и план первого квар­ тала. Но. если мы в ближай­ ший срок не при.мем экстрен­ ных мер по укреплению трудо­ вой дисциплины, нам грозит опасность утратить ранее заво- довом коллективе еванные позиции. Как ни горь­ ка критика, высказанная в ад­ рес нашего коллектива, однако признаем, что выступление га­ зеты было правильным, а глав­ давно изоран на эту должность кивается на ногах. Мастера ела- доверие коллектива. и не имеет пока должных орга- бо осуществляют контроль за Секретарь парторганизации низаторских навыков, комму- людьми на линии. В том. что ДРСУ Н. В. Дьяконова говори- нисты ДРСУ предупредили его ком.мунисты С . Н. Миронов и ла о том, что добрую славу пред В. Ф, Коровкин оказались на приятию создают не прогульщн о том, чтобы он не единолично решал те или иные вопросы. работе пьяными, не меньше их ки и пьяницы, а те, кто изо дня а советовался с членами проф- виноват и инженер по технике в день с высокой ответственно- безопасности Ю. Б. Бадулин, стью относится к делу. Партий- дежуривший в этот день и не ной и профсоюзной организаци- проконтролировавший людей. ям, сказала она, есть на кого В. Е. Осетров далее сказал о опираться в своей работе. Тех, роли и месте ком.муниста в тру- кто дорожит рабочей честью не- Его задача мало — они составляют боль- кома, учитывал мнение партор­ ганизации. Решено обсудить на товари­ щеском суде поведение рабоче­ го Г. Н. Баранова. В работе открытого партий­ ке только в том, чтобы выпол- шинство коллектива. Хороших собрания принял участие ^ и выступил заместитель предсе­ дателя райисполкома А, С. нить ту или иную норму, но и • успехов в соревновании до- воспитывать коллектив, непри- биваются коммунисты В. Г. миримо относиться к недостат- Пономарев, В. Е. Гришин, В. Е. кам. Аулов, В. И. Кузовлев, комсо- Илясов. А . АЛЕКСЕЕВ .