Путь Ильича. 1982 г. (п. Лев-Толстой)

ЗА ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИДЕОЛОГИЧЕСКОЙ РАБОТЫ: Чтобы креплатрудовая Животноводы молочнотовар­ ной фермы Центрального отде­ ления совхоза «Знаменский» на неделю раньше срока выполнили годовой план продажи молока государству. Радость их была понятной. В условиях летней бескормицы, которая выдалась в прошлом года' из-за засухи, та­ кого успеха достичь было труд­ но. Все поздравляли друг друга. Поздравили тогда и меня мно­ гие доярки. Говорили, что аги­ таторы были у животноводов часто, радовались каждому их успеху, подбадривали теплы.м словом, когда случались прома­ хи и отставания. Приятно такое услышать от людей труда, соз­ наешь, что общественная работа, которую вела среди животново­ дов, оставила след. В коллективе фер.мы веду массово-политическую работу много лет. Хорошо знаю доярок, скотников, их интересы. Имею большой опыт работы агитато­ ром. Но это еще не все. Успех придет только тогда, когда бу­ дешь умело применять различ­ ные формы работы. Необходимо творчески подходить к проведе­ нию каждого мероприятия. Здесь расскажу в основном о том, как работаю среди живот­ новодов. В течение ряда послед­ них лет заведую красным угол­ ком фермы. Как-то в беседе с одни.м из заведующих красным уголком услышала примерно та­ кое мнение. Заведующий, мол, одно и то же, что и агитатор: пришел в красный уголок, по­ читал свежую газету, может быть, выпустил боевой листок. Сразу скажу, что это непра­ вильное понимание роли заве­ дующего красны.м уголко.м. К то­ му же громкая читка газет и выпуск боевого листка — всего лишь малая часть того, что вхо­ дит в обязанности заведующих. Кстати, коллективную читку га­ зет применяю сейчас в своей практике редко. Это и понятно, газеты читают все. В любой работе нужен план. Поэтому регулярно планирую работу красного уголка. Что бы­ ло главным для меня и агитато­ ров в прошлом году? Прежде всего помощь парткому совхоза в организации социалистическо­ го соревнования. Как и на всех фермах района, итоги трудового соперничества у нас подводятся регулярно, три раза в месяц. По условиям социалистического со­ ревнования лучшие отмечаются .морально и -материально. Побе­ дительнице за декаду вручается переходящий красный вымпел. Вручить его тоже можно по- разно.му. Можно наспех, буднич­ но. Стремлюсь, чтобы это было не так. Выпускаю боевой листок, посвященный победителю сорев­ нования. Оборудовали специ­ альный стенд, на которюм круп­ но пишем фамилию передовика, его результаты. А в прошлом году применили еще вот что. Перед входом в красный уголок появилась огрю-мная красная звезда. Она ярко светится, так- как к ней подвели электричест­ во. Рядом крупно написаны сло­ ва: «Зажги свою звезду!» Наверное, некоторые скажут, что слова риторичны. Но ведь это и неплохо, когда появляется что-то нестандартное, не при­ мелькавшееся людям. Есть у ме­ ня и еще задумки, но о них луч­ ше говорить тогда, когда они осуществятся, оправдают себя. Что же касается горящей звез­ ды, то она всем понравилась. И животноводы очень довольны, когда видят, что она зажжена в честь кого-то из них. Мало рассказать об успехе пе­ редовика. Цель агитаторов —по­ мочь, чтобы его достижение бы­ ло повторено. Мы рассказываем об опыте лучших, оформляем плакаты. В последнее вре.мя стреми.мся рассказывать об опы­ те в свете решений XXVI съез­ да КПСС, ноябрьского (1981 г.) Пленума Центрального Комите­ та нашей партии. Так, мы обоб­ щали опыт работы телятницы депутата райсовета Марии Анд­ реевны Полынковой. Она рас­ сказывает, как экономит корма. А вот доярка член КПСС Ни­ на Петровна Ильченко расска­ зывает о том, как на одних и тех же кормах получить больше продукции. Теме рационального расходования кормов посвяще­ ны плакаты, рассказывающие об опыте доярок Валентины Лав­ рентьевны Полынковой, .'Чнтони- ны Григорьевны Цимбаловой. Следащт отметить, что тема «Экономика должна быть эко­ номной» стала одной из ведущих в беседах наших агитаторюв. Как и по другим те.ма.м, состав­ лен план. По .материалам ноябрь­ ского (1981 г.) Пленума ЦК КПСС в красном уголке прючи- таны лекции, с которыми вы­ ступили секрютарь парткома сов­ хоза Д. И. Мерзликин, директор местной школы Л. Н. Осетрова, учителя Г. А. Новичкова, В. Тушов. В дни, когда отмечалось семидесятипягилетие товарища Л. И. Врюжнева, учительница А. П. Рязанцева рассказала жи­ вотноводам о его жизни, дея­ тельности. С больши.м интере­ сом работники фермы слушали отрывки из произведения Л. И. Брежнева Воспоминания». Следует отметить, что работа в красном уголке должна вес­ тись повседневно, а не от случая к случаю, как это порюй бывает. Животноводы привыкают к ме- рюприятия.м и приходят на них охотно. Конечно, многое зависит от активности самих агитаторюв. Скажу не хвалясь, что этими ка- чества.ми наши агитаторы обла­ дают. Добры.м словом отзывают­ ся животноводы об агитаторах бригадирах фермы М. П. Мар­ т ы н о в о й и В. А. Нестеровой, за­ ведующей библиотекой В. Т. Бу- катиной. В настоящее время все боль­ шее место в беседах агитаторов получает тема, посвященная 60- летию образования СССР. Наме­ чаем многое, и не только бесе­ ды, но и читательские конферен­ ции. Начали подготовку к рай­ онному смотру художественной самодеятельности. Значение четкого планирова­ ния трудно переоценить. Я уже говорила, что планирую работу красного уголка. В составлении плана принимают участие не только агитаторы, по и специа­ листы хозяйства, наш актив. Многое увязываю с планом ра­ боты Дома культуры, где я ди­ ректором. Кстати, мон;но порой услышать мнение о том, что по­ сещение фер.мы, тракторной бригады мешает клубной или библиотечной работе. Конечно, это заблуждение. Партия учит, что культпросветучреждения п -1 селе —опорные базы первичных парторганизаций. Поэтому рабо­ та агитатора как нельзя лучше влияет на другую — культурно- просветительную. Некоторы.м .может показаться, что у нас нет трудностей, все идет само собой. Нет, проблем много, есть и недостатки. Мы, агитаторы, не всегда доходим до каждого члена трудового коллек­ тива. Среди нсивотноводов, на­ пример. у нас есть нарушители дисциплины, правопорядка. Мы критикуем их в стенгазете, они обсуждаются на собраниях. Но это не всегда приносит хорошие результаты. Постановление ЦК КПСС «О дальнейшем улучшении идеоло­ гической, политико-воспитатель­ ной работы» нацеливает нас ве­ сти агитацию наступательно. И •МЫ сделае.м все возможное, что­ бы росла трудовая и политиче­ ская активность людей, чтобы каждый ударным трудом вносил достойный вклад в выполнение решений XXVI съезда КПСС. А. ЛЕБЕДЕВА, директор Знаменского Дома культуры, заведующая крас­ ным уголком МТФ. Виктор Сергеевич .\\ахоткин в течение нескольких лет возглав. ляет педагогический коллектив Кузовлсвской восьмилстией школы. Директор проявляет иостояииую заботу о повышении качества обу­ чения, улучшении постановки трудового, иравствеииого воспит:тия учащихся. Кроме основной, у Виктора Сергеевича есть очень важная обще­ ственная работа он пропагаидирг при парторгаиизации колхоз.з и.меии .Х.Ч иартсъез.та. Эго поручение считает для себя самым глав- иы.м. Поэтому тщательно готовится к каждому занятию Виктор Сергеевич хорошо понимает, что интерес у слуииатслсй к изучаемой теме можно пробудить только тогда, когда программный материал тесно увязывается с фактами, взятыми из жизни колхоза, родного села. Вот и иедав-и'о, когда изучались материалы ноябрьского (1981 г.) Плену,ма ЦК КПСС, пропагандист сосредоточил нниманне на зада чах, которые вытекают из ре|Чн товарища ,'1. И. Врежнеиа на И.к- нуме. В. С, Махоткнн привел много нрн|меров, снндстельстнующнх о то.м, что парторганизации колхоза, кажаому ком.муннсту меобхо- .ти.мо проявлять больше оргашвоваииости, деловиюсти, личиы.м и|)и- мером и словом способствовать укреилеишо дисциилины труда. Фото -Ч. Гавриловой. РАБОТАТЬ БЕЗ ОТСТАЮЩИХ В райкоме КПСС состоялось совещание руководителей и сек' рстарей первичных парторгани­ заций предприятий промышлен­ ности, служб железнодорожного узла, строительных организа­ ций. На совещании были обсу;к- дены итоги работы трудовых коллективов поселка за 1981 год и за декабрь. Хорошо поработали коллекти­ вы молзавода, силикатного цеха, шве 11 ного цеха Московского про изводственного объединения «Сокол» и другие. Однако неко­ торые коллективы не справились с планами. К ним относятся РПУ бытового обслуживания населе- 1ння, ремстройучасток, прораб- [скнй пункт НГЧ-6. По ряду по- I казателей не выполнили план 1981 года коллективы днетан- цнн пути, станции Лев То.1сто:1. И во втором году пятилетки не­ обходимо преодолеть отстава нне. Заместитель начальника рай­ отдела внутренних дел Б. Б Честных нроннфор.мировал соб равшихся о том, как в трудовых коллективах велась борьба с правонарушениями. На совещании выступил вто­ рой секретарь райкома КПСС А. А. Залыгаеп. Он обрати.! шш мание руководителей на необхо­ димость безусловного выполне­ ния планов и обязательств. Для этого следует постоянно улуч шать организацию труда, боро­ ться за высокую трудовую дне циплину. РЕШЕНИЯ XXVI СЪЕЗДА КПСС — В ЖИЗНЬ! «Бесперебойное снабжение народа высококачественными продуктами питания требует хорошей работы как сельского хозяйства, так и многих других отраслей», — подчеркивал на ноябрьском (1981 г.) Пленуме ЦК КПСС товарищ Л. И. Брежнев. Касается это и Министерства путей сообщения СССР. В его многоотраслевой деятельности транспортировка продовольст­ венных грузов зани.мает важное .место. О том, как железно­ дорожники осуществляют ее, рассказывает начальник отдела перевозок грузов сельского хозяйства МПС СССР Н. В. ФИ­ ЛИН. На рельсах — продовольственный груз ■р* РУЗЫ движутся по желез- * ным дорогам страны днем и ночью, в любое время года. Со­ ставы с зерном и мукой, саха­ ром н крупой, рыбой и консер­ вами. Разные маршруты у со­ ставов — длинные н короткие, но почти воем им дается зеленая улица. Если, к примеру, на рель­ сах вагоны с семенным зерном, то, естественно, они идут с по­ меткой «срочно». Особенно горячая пора у же­ лезнодорожников в конце лета и осенью, когда на хлебных ни­ вах страны кипит уборочная страда. Интервалы движения на стальных магистралях сжимают­ ся до предела. Прошедшим ле­ том мы ежесуточно подавашг под зерно нового урожая более 3,5 тысячи вагонов. За несколь­ ко месяцев перевезено свыше 103 миллионов тонн хлеба. Коллективы железных дорог трудились с огромным напряже­ нием и ответственностью. Если возникали срывы на транспорти­ ровке зерна, то они незамедли­ тельно рассматривались на за­ седании оперативного штаба, ко­ торый был создан при министер­ стве. Он выявлял причины на­ рушений графика перевозок, принимал решительные меры по устранению недостатков. Штаб контролировал работу всех до­ рог, причастных к уборке уро­ жая. Действовали дйяткн пунк­ тов комплексной подготовки крытых вагонов под хлеб. Каж­ дый вагон тщательно проверял­ ся на герметичность, промывал­ ся, обрабатывался специальным составом. Ведь труд земледель­ ца огромен, все это .хорошо по­ нимали. поэтому трудились не жалея сил, старались сберечь зерно от порчи, сохранить все до грамма. Специалисты министерства еще задолго до уборочной кам­ пании разработали рациональ­ ные маршруты движения хлеб­ ных составов. Все они шли са­ мым кратчайшим путем к месту назначения. К сожалению, не везде вагоны с новым уроншем разгружа.тись оперативно. В иных .местах они простаивали по нескольку суток. Подсчитано, только за месяцы уборки сверх нормы простояло без малого 60 тысяч вагонов с хлебо.м. А случалось и так; приходит порожняк на станщ 1 ю, а ответ­ ственные товарищи спокойно за­ являют: «Помилуйте, сегодня же воскресенье, люден нет, чтоб ва­ гоны наполнить, ме.ханпз.мы от­ ключены». И это в самый раз­ гар жатвы, когда хлеборобы за­ бывали о выходных дня;-:, бук­ вально круглые сутки находи­ лись в поле. И начинали желез­ нодорожники бить тревогу, об­ рывать телефоны, -фаскачивая» грузоотправителей. А время ухо­ дило. В ;министерство летели те­ леграммы: «Срочно нужны ва­ гоны под хлеб. Присылайте». А ош 1 стояли где-нибудь в тупике, ожидая понедельника, а то и вторника... Приходилось прибегать к штрафа-м. За 1980 год желез­ ная дорога предъявила за про­ стой вагонов штраф различным организациям на сумму более 800 миллионов рублей. Но дело, разумеется, не в штрафах. Раз­ ве можно че:м-нибудь возместить потерю времени в доставке зер­ на, других продовольственных грузов к месту назначения? Сейчас железнодорожники ежедневно подают около 1.300 вагонов на мукомольные пред­ приятия: К сожалению, доволь­ но часто вагоны возвращаются... незагруженны.ми. Причины? На­ зову две; слабая организация погрузо-разгрузочцых работ, по­ рочная практика требовать лиш­ ние вагоны, так, на всякий слу­ чай, мол, а вдруг не хватит. Вот и курсируют пустые вагоны по дорогам. За год мы их на ­ считали более 15.500. За этими цифрами— тысячи киловатт-ча­ сов напрасно израсходованно!! электроэнергии, сотни тонн бес­ цельно сожженного топлива в двигателях тепловозов, добавь­ те к этому труд машинистов, пу­ тейцев. диспетчеров. В эти дни жслезнодорожнЕие службы страны работают по зим­ нему графику. Круглые сутки движутся составы с про,:лволь- ствием и сельскохозяйствениы.м сырьем. Идет деловое соревно­ вание за бесперебойную, быст­ рую доставку потребителям про- да'ктов питания, других необ.чо- димых товаров. Высокоэффек­ тивно организована работа, на- при.мер, всех транспортных уз­ лов в Приморскс.м крае. Только в декабре с побережья Тихого океана в глубь страны отправ­ лены сотни вагонов с рыбой, консервами. Важно, чтобы ни один нагой не задерживался в пути, а, при­ быв на место, разгрун:ался без промедления. Тут многое зави сит от местных партийных, со­ ветских II хозяйственных орга­ нов. Они призваны четко конт­ ролировать работу служб желез­ ной дороги, оперативно пресе­ кать непорядки. Каждый случай простоя вагонов должен вызы­ вать тревогу у рущ)В0дителей, у всех, кто соприкасается с транс­ портировкой продовольственных грузов. Со своей стороны Министер­ ство путей сообщеш 1 я СССР принимает меры к то.му, чтобы устранить недостатки, имеющие­ ся в работе железнодорожного транспорта. Сейчас на стальных магистралях появляется все больше усовершенствованной транспортной техники. -Мы име­ ем тысячи рефрижераторов и вагонов ледников с новым обо рудовапием, которые использу­ ются для перевозки продовол!.- ствия. Железнодорожники прилоясат все силы к тому, чтобы внести достойный вклад в осуществле­ ние продовольственной прюграм- мы — центральной задпчи один­ надцатой пятилетки.