Путь Ильича. 1980 г. (п. Лев-Толстой)
П А РТИЙНАЯ ЖИЗНЬ: ВОЗМОЖНОСТИ ПЕРВИЧНОЙ ВРЕМЯ ВНОСИТ КОРРЕКТИВЫ От того, как работает первичная партийная организация, зависит и успешное решение производственных задач, и вне дрение передовых методов и приемов труда, и укрепление трудовой дисциплины, и создание стабильного коллектива. Об этом и состоялся разговор корреспондента газеты с секре тарем первичной парторганизации КПТО Н. М. Комаровской и председателем месткома С. Ф. Тамоновым. Корр: Приближается Всесоюз ный День железнодорожника. Коллективы служб железнодо рожного узла стремятся подой ти к нему с хорошими показа телями в труде. Среди них ши рится соревнование за достой ную встречу XXVI съезда КПСС. А как обстоят дела в коллективе КПТО? Н. М. Комаровская: Весть о созыве XXVI съезда партии ком мунисты и беспартийные КПТО встретили с большим энтузиаз мом. Все смены взяли на себя повышенные социалистические обязательства по его достойной встрече. Ближайшая цель — с отличными результатами подой ти ко Дню железнодорожника, нашему традиционному празд нику. Так как июль еще не за кончился, возьмем за точку от счета выполнение полугодового плана. Его мы выполнили на 130 процентов, на 100,5 процен та выполнили план и по произ водительности труда. Корр: Результат выполнения полугодового плана впечатляет. Как, за счет чего добился кол лектив успеха? Н. М. Комаровская: За счет внедрения метода скоростного осмотра поездов. Корр: Расскажите, пожалуй ста, в чем он заключается? С. Ф. Тамонов: Если вкратце. то суть его такова. Лет пять— шесть назад в КПТО работал специальный слесарь, который по докладам осмотрщиков уст ранял дефекты в составах. Ва гонники осматривали состав, за мечали какие-то неисправности, «приглашали» слесаря, он шел к составу устранять эти дефек ты. Терялось .много времени. Те перь же, по новому методу, ва гонники не только осматривают состав, но тут же на месте сами устраняют неполадки. Они так теперь и называются осмотрщи ки-ремонтники. Н. М. Комаровская: Методов осмотра подвижного состава мно го. Скоростной — один из них. И он оказался са.мым подходя щим для нас, так как в основ- но.м в коллективе рабочие опыт ные. Трудовой стаж почти у каждого составляет 10— 15 лет. Но все равно партийная и проф союзная организации вдумчиво под.ходили к его внедрению, по тому что знали, что не все но вое приживается. Разговор о но вом методе шел и на партийных, и на профсоюзных собраниях. Споров было много. Все взве шивали и прикидывали, пока, на конец, не пришли к едино.му мнению — можно и нам рабо тать по новому метода'. Хотелось бы от.метить актив ную роль в его внедрении наших коммунистов. Так, В, Б. Пахо мов ездил изучать этот опыт к московским железнодорожникам. Привез много ценного и интерес ного, о чем рассказал своим то варищам. Коммунисты А. Ф. Молчанов, Н. И. Шишкин. Д. А. Хохлов, В. В. Пахомов, С. Ф. Тамонов, Я. Н. Осколков шли впереди — первые освоили ско ростной метод. С. Ф. Тамонов: Работы у нас прибавилось. Мы обслуживаем теперь поезда, идущие и по Во- ловскому участку. Но труднос тей, как видите, с выполнением полугодового плана не возникло. И это благодаря новому мето ду. Вдобавок ко всему он выго ден не только в смысле произ водственном, но и каждому ра бочему. Они получают премии в раз.мере 10 процентов от ок лада за качество ос.мотра соста вов и 5 процентов за перевыпол нение плана прохождения поез дов. Заработок рабочих возрос до 200 рублен. Корр; Ко.ммунисты во внедре нии скоростного метода сыграли боевую, авангардную роль. А ка кую роль они играют в повсе дневной трудовой и обществен ной жизни коллектива? Н. М. Комаровская: Члены КПСС расставлены у нас на ре шающих участках. Каждый стар ший осмотрщик в смене (а их у нас четыре)— коммунист. На них лежит большая ответственность за организацию работы смены, за трудовую дисциплину. С них прежде всего спрос. Корр: Все это так. Но вот, прос.матривая протоколы заседа нии местного комитета и товари щеского суда, вижу, что беспар тийными в этом году совершено шесть нарушений трудовой дис циплины. Лишались премий В. Е. Мартынов, В. С. Варичев, Ю. А. Нгнатюк (на счету пос леднего два нарушения) и дру гие. И.м объявлялись строгие выговоры. По сравнению с прош лым годом количество наруше ний уменьшилось. Но все же нельзя не коснуться последнего, самого серьезного случая. Двое рабочих А. Е. Гришин и А. В. Быков за хищение государствен ного имущества из вагонов пред стали перед судом. Возникает вопрос, почему стал возможным такой случай? С. Ф. Тамонов: Вы уже, на верное, обратили внимание, что основное количество нарушений на счету рабочих пункта подго товки вагонов под погрузку, в том числе и последнее. Пункт этот новый, создавался в сроч ном порядке. И сюда потянулись рабочие, от которых за система тические нарушения трудовой дисциплины постарались изба виться другие трудовые коллек тивы. Мы вынуждены были при нимать их на работу, так как своих кадров не было. В глуби не души надеялись, что на но вом месте люди, наученные горь ким опытом, исправятся, пове дут себя по-другому. Но не тут- то было. Дисциплина сразу ста ла здесь «больным» вопросом. Большой просчет допустила наша партийная организация. Учитывая, что сформированньп) коллектив «трудный», нужно было бы укрепить его комму нистами, усилить бы здесь пар тийную прослойку, повести с людьми настойчивую воспита тельную работу. Но этого сдела но не было, мы все чего-то жда ли. А промедление обернулось те.м, что один за другим пошли нарушения. Не снимаю вину и с профсо юзного комитета. Н. М. Комаровская: Правиль но. Мы, ко.ммунисты. не долж ны были оставлять этот участок без внимания. С. Ф. Тамонов: Но из этих фактов сделаны правильные вы воды. Сейчас п^шкт подготовки вагонов под погрузку возглави ла Н. М. Комаровская. Она здесь работает мастером. II в послед нее время за.метна тенденция к лучшему: трудовая днсцпплш^а в этом коллективе стала улУ'1Й’ шаться. 5*: >< -■•с Важные выводы можно сде лать из этой беседы. Мы говорим о возможностях первичной парторганизации. Они, действительно, велики и .много гранны. Горячо взялись комму нисты КПТО за внедрение ско ростного метода н им удалось это. И наоборот, ослабила пер вичная парторганизация внима ние к одному из участников ра боты, как сразу же это оберну лось серьезными нарушениями производственной дисциплины. Задача каждой партийной ор ганизации — глубоко вникать во все стороны жизни трудового коллектива: и производственные, и укрепление дисциплины, и .мо рально-нравственные. Во все, без исключения. Полнее реали зовывать своп возможности. Именно по этому критерию оце нивается боевая активность каж дого члена партии и первичной парторганизации в целом. А. СУТОРМИН. Бюро райкома КПСС и исполком районного Совета народ ных депутатов утвердили условия районного социалистичес кого соревнования и меры поощрения победителей на подго товке почвы под озимые и вспашке зяби в 1980 году. У С Л О В И Я р а й о н н о г о с о ц и а л и с т и ч е с к о г о СОРЕВНОВА НИЯ и М Е РЫ ПООЩРЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕН НА ПОД ГОТОВКЕ п о ч в ы п о д ОЗИМЫЕ и ВСПАШКЕ ЗЯБИ В 1980 ГОДУ Воодушевленные решения ми июньского (1980 г.) Пле нума ЦК КПСС, докладом на нем Генерального секретаря ЦК КПСС товарища Л. И. Брежнева, стре.мясь ударным трудом ознаменовать пред стоящий XXVI съезд КПСС, земледельцы района, все ме ханизаторы направляют свои усилия на успешное проведе ние всех полевых работ. Од новременно сейчас заклады вается основа урожая перво го года одиннадцатой пяти летки: ведется пахота чистых и занятых паров, а скоро нач нется и взмет зяби. Механи заторам предстоит вспахать всего 77.000 гектаров паров и зябп. Основной объем этих работ падает на энергонасы щенные тракторы К-700, К- 701 и Т-150. Передовые ме ханизаторы решили до 1 ок тября завершить всю пахоту. Победителями районного соревнования будут призна ны механизаторы, достигшие выработки до 1 октября на тракторе К-700 1.000 гекта ров паров и зяби, а на Т-150 — 700 гектаров. М Е РЫ ПООЩРЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ СОРЕВНОВАНИЯ НА ПАХОТЕ В 1980 ГОДУ Для победителей районно го социалистического сорев нования на пахоте установ лены: 2 алые ленты чемпиона па хоты 1980 года для вруче ния трактористам за нанвыс- шие показатели в работе: 20 Почетных грамот райко- ■ ма партии, райисполкома и райкома профсоюза работни ков сельского хозяйства. Рекомендовать руководите лям хозяйств применять сле дующие меры материального поощрения победителей со ревнования: — механизатор, который при эффективном использова- нпи техники и хорошем каче стве работы вспашет до 1 ок тября на тракторах К-700 и К-701 1.000 гектаров, а на тракторе Т-150 — 700 гек таров, получает денежную пре.мию в размере 200 руб лей: — лшханизатор, вспахав ший соответственно марками тракторов 900 и 600 гекта ров, получает денежную пре мию в размере 150 рублей: — механизатор, вспахав ший 800 и 500 гектаров, по лучает денежную премию в размере 100 рублен. Победителям социалистиче ского соревнования на подго товке почвы под озимые н па хоте зябп будут выделены для продажи вне очереди два легковых авто.мобиля и три тяжелых мотоцикла. Победителям социалистиче ского соревнования будут вы сылаться поздравительные те- леграм.мы и открытки. Ме.ханизаторы, особо отли чившиеся на пахоте, заносят ся в районную Книгу трудо вой славы, а также на Доску почета, учрежденную в район ной газете «Путь Ильича». ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ СОРЕВНОВАНИЯ Ход районного социалисти ческого соревнования механи заторов, занятых на пахоте, освещается: через районную газету «Путь Ильича» и местное ра диовещание, в хозяйствах — через стенную печать н эста феты соревнования. Окончательные итоги под водятся 5 октября 1980 года по материалам, представлен ным хозяйствами района в производственное управление сельского хозяйства райис полкома. Ровенская область. Уча щимся средней школы се ла Здо.тбица Здолбупов- ского района удостовере ния механизаторов вру чают знатные люди кол хоза «Украина». Торжест венное посвящение в х.те- боробы проводится у по стамента, где установлен трактор «Универсал». На этой машине более трид цати .нет работал ветеран колхоза .Михаил Гри горьевич Боярчук. Коммунист М. Г. Бо ярчук за трудовые успе хи удостоен высоких на град — орденов Ленина и Октябрьской Револю ции. На снимке: .М. Г. Бо ярчук вручает удостове рение тракториста Викто ру Бондарчуку. Фото и. Здоровило. (Фотохроника ТАСС). Р я д о м с хлеборобами*^ в напряженный период заго товки кормов в Центральном от делении совхоза «Знаменский» вместе е механнзатора.ми в поле находились и агитаторы А. II. Лебедева и В. Т. Букатииа. Они активно участвовали в подведе нии итогов соревнования, прово дили с механизаторами беседы. Деятельное участие примут агитаторы и в предстоящей жат ве. Л. П. Лебедева будет вести агитацию на току, а В. Т. Бу- катина — в тракторной бригаде. Они своевременно оборудовали агитпункты необходимой' нагляд ной агитацией, доставляют сюда свежие газеты и журналы, спе циальную литературу. Агитато ры готовы к выпуску эстафет соревнования, «молний», боевых листков. И. ТУШОВ, председатель рабочкома. НОВЫЕ КНИГИ о СОРЕВНОВАНИИ в библиотеку кабинета поли тического просвещения РК КПСС поступили новые книги по организации социалистичес кого соревнования: В. И. Ленин, КПСС о социа листическом соревновании. 2-е изд. испр. и доп. М., Политиз дат, 1980. 512 с. Сборник выходит вторы.м до полненным изданием. Мате риалы, включенные в него, ох ватывают более чем шестидеся- тилетннй опыт развития социа листического соревнования в на шей стране. Документы сборни ка дают широкое представление о растуще.м значении социали стического соревнования в усло виях развитого соцналнз.ма, об огро.мной созидательной деятель ности КПСС в борьбе за новый размах соревнования в строи тельстве коммуниз.ма. КИСЕЛЕВ В. Н. Социальная функция социалистического со ревнования. М., Профиздат, 1980. 136 с. В'книге рассматриваются со держание и основные направле ния совершенствования соци альной функции 'соревнования в период развитого социализма. Показана роль социалистическо го соревнования в осуществле нии социальной политики КПСС, в развитии социальных факто ров производства, совершенст вовании социалистического обра за жизни. , Передовой опыт организации социалистического соревнования. Работы, удостоенные премий ВЦСПС в 1979 г. М., Профиз дат, 1979. 128 с. В сборнике обобщен опыт ра боты коллективов предприятий, удостоенных премий ВЦСПС 1979 г. за разработку наиболее актуальных прс^лем социалисти ческого соревнования и движе ния за коммунистическое отно шение к труду. Показаны основ ные направления работы по ор ганизации социалистического соревнования на ряде предприя тий страны. БЕЛКИН В. Н. Повышение экономической и социальной эф фективности труда (Методологи ческий аспект). М., Экономика, 1980. 216 с; В работе рассмотрены важные и пока еще дискуссионные тео ретические проблемы экономики труда, решение которых будет способствовать повышению эко номической и социальной эффек тивности общественного труда. В ней глубоко исследованы та кие экономические категории, как производительность труда и его эффективность, количество и качество труда, интенсивность труда и напрянщнность потреб ления рабоче)) силы, предлага ются системы категорий конкрет ного и абстрактного труда, фор мируются законо,мерности раз вития социалистического труда. ГОРЛОПАНОВ В, В. Техни ческое творчество масс. М., Профиздат, 1980, 64 с. (Для школ комтруда). В соответствии с решениями XXV съезда КПСС, последую щими постановлениями партии и правительства техническое твор чество трудящихся рассматрива ется в книге, как фактор уско рения научно-технического про- гресса, повышения эффективно- ^ стн производства и улучшения качества продукции. Автор рас крывает формы и направления научно-технического творчества масс в развитом социалистичес ком обществе, освещает ' роль социалистического соревнования в дальнейшем расширении этого движения. Показана' работа пар тии и государства по развитию научно-технического творчества масс. М.Д’АРИНА.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz