Путь Ильича. 1980 г. (п. Лев-Толстой)

Г1ОВЕСТКА ДНЯ очередного партийного собрания для коммунистов швейного цеха Московского производственного объединения «Сокол» была из­ вестная задолго. Речь шла о личном вкладе каждого комму­ ниста в выполнение заданий за­ вершающего года пятилетки. — На всех собраниях мы как- то больше говори.м о работе партбюро, всей парторганизации в целом,—-сказала мастер член КПСС Н. В. Щетинкина, — а сегодня нужно каждо.му поду­ мать: а каков его личный вклад, все ли сделал коммунист для того, чтобы и рядом с ни.м дела шли хорошо? Она выступила первой, подав пример активности коммунистов на собрании. Выступившая за­ тем швея-мотористка Н. А. Щи- катурова сказала: — Нынешний год необычный —год ленинского юбилея, за­ вершающий год пятилетки. И от нас, коммунистов, во многом зависит, как коллектив цеха справится с социалистическими обязательствами. Мой личный п а р т и й н а я ЖИЗНЬ: ЛИЧНЫЙ ВКЛАД КОММУНИСТА БЫТЬ ПРАВОФЛАНГОВЫМИ вклад — это завершение пяти­ летки к 22 апреля. К 110-й годовщине со дня рождения В. И. Ленина решили выполнить пятилетку швеи-мо­ тористки члены КПСС М. Я. Сарычева, Г. В. Тушева, В. Н. Щелкунова, Н. К. Макеева, о чем они и сказали на собрании. В докладе секретаря партбю­ ро Н. М. Трубициной были при­ ведены цифры и факты, свиде­ тельствующие о том, что кол­ лектив цеха успешно выполнил план четырех лет пятилетки. Хорошо идут дела и в текущем году. Широкий отклик нашел почин .москвичей «Пятилетке качества— рабочую гарантию». И здесь пример показывают ком.мунисты. Они постоянно ве­ дут борьбу за высокое качество пошива одежды. Успешно.му выполнению пла­ нов и обязательств способству­ ет умело организованное социа­ листическое соревнование. Пар­ тийная и профсоюзная органи­ зации добились, чтобы в трудо­ вом соперничестве участвовали все рабочие цеха. За ходо.м со­ ревнования установлен строгий контроль. Его итоги подводятся регулярно. В честь лучших под­ нимается Флаг трудовой славы. Коллектив цеха ежемесячно пополняется за счет молодежи. Н очень важно, чтобы она по­ любила профессию, прижилась в коллективе. Поэтому комму­ нисты показывают пример, как надо работать с вновь пришед­ шими. Взять, например, .масте­ ра члена КПСС Н. И. Харчи- кову. Она .многим помогла стать настоящими мастерами своего дела. Так, комсомолка Вера Щелкунова еще в прошло.м го­ ду завершила выполнение лич­ ной пятилетки. Коммунисты цеха активно участвуют и в общественной жизни. Многие из них являют­ ся агитатора.ми. регулярно про­ водят беседы в своих сменах. Но все ли делают члены пар­ тии в воспитательной работе, устранении недостатков в орга­ низации труда? Как было отме­ чено в докладе, выступлениях швеи В. А. Александровой, на­ чальника цеха В. А, Малыше­ вой и других партийцев, ком­ мунисты не всегда доходят до каждого члена коллектива, есть недоработки в руководстве профсоюзной, комсомольской и другими общественными орга­ низациями. Особенно следует направить усилия парторганизации, каж­ дого коммуниста на улучшение качества продукции. К сожале­ нию, некоторыми работницами допускается брак. Поэтому не­ обходимо повысить ответствен­ ность швей за качество. Не все еще сдают продукцию с перво­ го предъявления. В некоторых бригадах медленно осваиваются новые модели пальто. В пальто, поступающих из-за недоделок опять в цех, должен не.медленно устраняться брак. Но здесь зачастую не спешат с этим. Коммунисты же .мирят­ ся с подобны.ми фактами. Личный вклад коммуниста необ.ходимо сегодня измерять и их активностью в различных общественных мероприятиях, работой на нолях колхозов н совхозов района в трудные для сельских тружеников периоды. Партийное собрание постанови­ ло: досрочно выполнить завершающего года пятилетки, повысить личный вклад комму­ нистов во все дела коллектива. Партийное собрание приняло в члены КПСС Л. В, Архнпки- ну и кандидатом в члены КПСС Л. И. Кузовлеву. В. ФЕДОРОВ. Добрая слава идет о продукции Лев-Толстовского молочного завода. За опытом в коллектив ком.мунпстического труда едут с родственных предприятий Российской Федерации. И каждый уез- ясает, приобретая что-то полезное. В борьбе за качество выпускаемых творога и сметаны многое делает небольшой коллектив лаборатории, которую возглавляет инженер-химик Зоя Федоровна Мазина. На заводе она работает давно, начинала с лаборантки. Активно участвовала в обществен­ ной работе, жизни комсомольской организации. Вскоре поступила на заочное отделение .Московского мясомо­ лочного техникума, который успешно закончила. Полученные зна­ ния помогают Зое Федоровне умело организовывать труд лабо­ рантов, проводить все анализы оперативно, с высоким качеством. 3. Ф. .\'\аз 1 ша — член КПСС, она выполняет важное партийное пЬручение, являясь редактором стенной газеты «Пищевик». В прошлом году коллектив завода добился больших успехов в сопналистическом соревновании. По итогам четвертого квартала прошлого года ему вручено областное переходящее Красное знамя. Зоя Федоровна .Мазина удостоена знака «Победитель соцсоревно- вання-79». СМОТР КРАСНЫХ УГОЛКОВ ФЕРМ ЧТОБЫ РАБОТАЛОСЬ ХОРОШО Фото .А. Гавриловой. До начала или после трудо­ вого дня животноводы Гагин- ской молочнотоварной фермы сов.хоза «Пламя» обязательно зайдут в красный уголок. Загля­ нут сюда, чтобы узнать о ходе социалистического соревнова­ ния среди .мастеров машинного доения совхоза, района, почи­ тать свежие газеты и журналы. Из эстафеты районного сорев­ нования доярок им приятно уз­ нать, что коллектив родной фермы идет впереди. В про­ шлом году особенно отличилась Ольга Федоровна Кузнецова, которая заняла первое место среди доярок района И в янва­ ре она добилась большого успе­ ха. Успешно выполняют свои со­ циалистические обязательства также доярки Александра Ива­ новна Савельева. Нина Василь­ евна Иванова, Зинаида Василь­ евна Жабина. С начала года по ферме надоено свыше 280 килограммов молока от коровы. У гагинских доярок часто спрашивают о том, в чем залог их успехов? Животноводы, бри­ гадир фермы А. А. Воинов от­ вечают, что секретов нет: хоро­ шая организация труда, добро­ совестный труд и, конечно, тру­ довое соперничество. Следуе г отметить, что красный уголок стал центром массово-полити­ ческой работы с животновода­ ми, местом, где подводятся ито I и социалистического соревно­ вания, чествуются передовики. В красном уголке имеются обязательства тружеников рай­ она, совхоза, отделения, фермы. Четко разработаны и действуют условия соревнования. В зим­ ний период до каждой доярки доводится задание на десять дней. Лучшим вручаются пере­ ходящие красные вымпелы, они отмечаются денежными преми- я.ми. Есть здесь зоотехнический уголок. В нем рационы кормле­ ния, график случки и растела коров, распорядок дня фермы. Частыми гостями на ферме являются главный зоотехник В. Д. Ершова и главный ' вет­ врач хозяйства М. А. Зайцева. Они беседуют с доярками и скотниками не только на произ­ водственные темы, но и стре­ мятся ответить на все интересу­ ющие животноводов вопросы. Фермой руководит опытный бригадир А. А. Воинов. Он яв­ ляется и хорошим агитатором. Коллектив Гагинской фермы выполнил план четырех с поло­ виной лет пятилетки к 24 фев­ раля. В прошлом году значитель­ но хуже, чем гагинцы, сработа- _ли животноводы молочнотовар- ‘ной фермы Центрального отде­ ления. Но в этом году дела у них идут хорошо. Правда, они >ступают гагинцам. Однако удои молока здесь растут. На ферме хорошо организовано кормление, ведется борьба за бережливое расходование сена, силоса, соломы. Красный уголок здесь раз­ мещен в удобном помещении, в котором тепло и всегда чисто. Имеется различная наглядная агитация. Об успехах лучших можно прочесть в боевых лист­ ках, «молниях». Итоги социа­ листического соревнования под­ водятся ежедневно, а такн^е за десять дней и за месяц. Побе­ дители поощряются морально и .материально. Одним словом, животноводам созданы все условия для пло­ дотворного труда. Об этом ска зала и передовая доя-рка Лю бовь Васильевна Соболева: — Работается у нас хорошо все условия позволяют выпол­ нять обязательства. Се 11 час инициаторы районно­ го социалистического соревно­ вания за большое молоко —жи­ вотноводы совхоза «Пламя» — идут впереди. И во много.м это­ му способствует умело постав ленная массово-политическая работа в красных уголках фер­ мы. Спроси с себя с т р о г о Построив дорогу, соединив­ шую центральную усадьбу кол­ хоза «Гигант» в селе Аниенко- во с автомагистралью .Москва — К>ч 1 бышев, в хозяйстве не опасались, что она побудит местных жителей к отъезду в большие города. Никто не удивляется, если теперь сворачивают с магист­ рали на колхозную дорогу гру­ зовики с домашним скарбом — люди . возвращаются в родное село жить и работать. Не только хорошими зара­ ботками и налаженным бы^м привлекает люде 1 «Гигант». Сумели добиться здесь отлич­ ной организации труда на но­ вом животноводческом комплек­ се и на старых реконструи)ю- ранных фермах. Это и привело к тому, что рабочих рук в кол­ хозе достаточно. На всех участ­ ках — двухсменна, а где необ- ходи.мо круглосуточное де ж>рство. Животноводы и меха^^к ------- А. ВАСИЛЬЕВ. Книжная полка лектора - международника в библиотеку кабинета поли­ тического просвещения РК КПСС поступили новые книги: КАПИЦА М. С. КНР: три десятилетия—три политики. М., Политиздат, 1979. 576 с. В книге исследуется внешне­ политический курс КНР, аргу­ ментированно объясняются при­ чины его резких поворотов в последние три десятилетия при сохранении единой стратегичес­ кой ЛИНИН— кнтаецентристских, национал-шовинистнческих уст­ ремлений. Деятельность пекинского ру­ ководства на мировой арене рас- с.матривается во всем ко.мплек- се международных отношений: показаны ограниченные возмож­ ности, провалы и бесперспектив­ ность его великодержавной, за- А 'п а т и и и л р и*г»и ггг» пыттлг^и БУРЛАЦКНП Ф. М. Мао Цзэд>'н и его наследники. М.. Междунар. отношения, 1979. 400 стр. В книге автор исследует как период деятельности Мао Цзэ­ дуна, который в течение мно­ гих лет руководил Коммунисти­ ческой партией Китая и стоял во главе страны, так и послед­ ние события. Здесь рассматри­ ваются основные мооиенты идей­ ной н политической борьбы во­ круг наследия Мао Цзэдуна пос­ ле его кончины и дается харак­ теристика основных участников этой борьбы. Это идейно-психо- логаческий портрет Мао Цзэ­ дуна и его наследников. ИЛЬИН М. Маоизм—идеоло­ гия и политика войны. М., Меж­ дунар. отношения, 1979, 152 с. 1К-иьги М А м ^ п я т и а п т и и и я \ в брошюре разоблачается маоизм как идеология и поли­ тика войны, раскрывается анти­ социалистическая сущность внешней политики Пекина, глав­ ным направлением которой яв­ ляется антисоветизм. В работе расс.матриваются великодержав­ ные шовинистические установки пекинских руководителей, стре­ мящихся подорвать основы ми­ ра и безопасности народов: ана­ лизируются уроки агрессии Ки­ тая против социалистического Вьетнама. ЛЕВИН А. М. Направление экспансии—юг. М . Сов. Рос­ сия, 1979. 112 с. В книге рассказывается о многолетней враждебной дея­ тельности кнтайскопо руковод­ ства по отношению к Социали- г т н и м ' н п й Р ь ^ п V б л и к р В ь е т н а м деятельности, включающей в се­ бя шпионаж, пропагандистские ка.чпанни, провокации на гра­ нице, которые вылились в воо­ руженную агрессию против су­ веренного государства. Повест­ вуется также о .маоистско.м экс­ перименте в Кампучии, где в течение 4-х лет пекинские став­ ленники проводили политику массового уничтожения жите­ лей. Автор книги, используя большой фактический материал, разоблачает гегемонистскне уст­ ремления пекинских экспансио­ нистов и наглядно показывает, какую опасность таит в себе маоизм для дела мира в Юго- Восточной Азии и во всем мире Маоизм без Мао. М.. Полит­ издат, 1979. 319 с. Авторы книги дают глубокий критический анализ идеологии и политики нанешних маоистов. ннзаторы, главные специалисты и специалисты среднего звена почти все из местных. Никто не уговаривает выпускников сельской школы — многие из них остаются в родном хозяйст­ ве. А из тех, кто пошел учить­ ся в институты и техникумы, большинство тоже возвращает­ ся домой — уже с дипломами. Но, пожалуй, главное — де- Л 0 В 011 настрой коллектива, ат­ мосфера уважения и требова­ тельности ' к людям, созданная партийной организацией. прб)^|рь лением колхоза во главе с де­ путатом Верховного Совета СССР В. П. Цирулевым. Иногда вспоминают односель­ чане хороший урок: первые ме­ сяцы председательства омрачи­ лись у Цирулева чрезвычай­ ным происшествие.м: на одноГ! из ферм погибла часть телят. Председатель не стал, как по­ рою бывает, наказывать «стре­ лочников», а виновными с воз- мещение.м убытков из своего кармана назвал себя, главного зоотехника и заведующего фер. мой. Предъявляя высокую тре­ бовательность в первую оче­ редь к себе, руководители, все коммунисты хозяйства непри­ миримы к нарушениям техноло­ гической дисциплины на фер­ мах, равнодушному отноше­ нию к земле-кормилнце. По-праздничному чествуют в коллективе передовиков сорев­ нования. В их честь вспыхива}рт по вечерам у правления звез>Р^ трудовой славы, выпускают^ «молнии». Имена лучших — в колхозной Книге почета, кото­ рую сохраняют для потомков. Не на словах, а на деле соз­ нательная дисциплина труда стала здесь нормой поведения каждого работника. Поэто.му-то «Гигант» сейчас — одно из са­ мых крепких пензенских хо­ зяйств. Первым в области он выполнил задания десятой пя­ тилетки по всем показателям. М ГАРИНА И. БОДРОВ,