Путь Ильича. 1977 г. (п. Лев-Толстой)
У С Л О В И Я РАЙОННОГО СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ МЕХАНИЗАТОРОВ, ВОДИТЕЛЕЙ АВТОМОБИЛЕЙ, КОЛХОЗНИКОВ, РАБОЧИХ СОВХОЗОВ И СВЕКЛОПРИЕМНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ, ЗАНЯТЫХ НА УБОРКЕ САХАРНОЙ СВЕКЛЫ В 1977 ГОДУ Высокую творческую актив ность среди рабочих совхозов, колхозников, всех трудящихся района вызвали материалы май ского (1977 г.) Пленума ЦК КПСС, проект новой Конститу ции СССР. В ответ на призыв партии ознаменовать второй год десятой пятилетки новыми тру- довы.ми успеха.ми, достойно встретить 60-летие Великого Октября труженики сельского хозяйства района полны реши мости еще шире развернуть социалистическое соревнование за своевременную и качествен ную уборку, вывозку сахарной свеклы с тем, чтобы продать ее Родине 45.000 тонн. Победителями в районном со ревновании будут признаны ме ханизаторы агрегатов, свекло погрузчиков, водители автомо билей, трактористы, занятые на перевозке, рабочие, колхозники, которые добьются наилучших результатов па уборке сахар ной свеклы и перевозке ее па прие.мный пункт; механизаторы, которые убе рут урожай сахарной свеклы без потерь на свекловичных комбайнах КС-ЗА на площади не менее 70 гектаров за 25 ра бочих дней, а на свеклоком байнах КС- 6 , РКС- 6 К на пло щади 1 2 0 гектаров за 2 0 рабо чих дней; водители автомобилей, кото рые в пересчете на трехтон ную машину перевезут не ме нее 1.000 тонн сахарной свеклы на приемный пункт; трактористы, обеспечившие перевозку на тракторных тележ ках не менее 500 тонн свеклы на приемный пункт; машинисты свеклопогрузчи ков, которые обеспечат погруз ку не менее 2.500 тонн сахар ной свеклы; свекловичницы, которые еже дневно будут очищать 20 цент неров сахарной свеклы; коллективы производственных участков, полеводческих и ком плексных бригад, механизиро ванных звеньев, обеспечив ших уборку сахарной свеклы в сжатые сроки и без потерь, вы полнившие социалистические обязательства по производству и продаже сладких корней государству. МЕРЫ ПООЩРЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ Для победителей районного социалистического соревнова ния на уборке сахарной свеклы установлены: 30 Почетных грамот райкома КПСС, райисполкома и райкома профсоюза работников сельско го хозяйства, 3 льготных пу-- тевки в санатории, 4—в дома отдыха, 3 — туристические пу тевки. Рекомендовать совхозам и колхозам принять следующие меры материального поощре ния победителей соревнования: свекловичному агрегату, уб равшему урожаи сахарной свек лы на площади 120 гектаров, выдается денежная премия в размере 150 рублей, 100 гекта ров —120 рублей,^ 70 гектаров —100 рублей; шоферу, перевезшему на свек лоприемный пункт в расчете на трехтонную машину при сред нем расстоянии 20 километров 1.000 тонн сахарной свеклы, вы дается бесплатно холодильник, 900 тонн—радиоприемник, 700 тонн —наручные часы. трактористу, работающему на тракторе с тележкой на пе ревозке сахарной свеклы и пе ревезшему на приемный пункт 700 тонн, выдается бесплатно стиральная машина, 600 тонн— радиоприемник, 500 тонн —пы лесос; машинисту свеклопогрузчика, который обеспечит погрузку 2.500 тонн, выдается бесплатно магнитофон; свекловичнице, которая еже дневно будет очищать 20 цент неров сахарной свеклы, выдает ся бесплатно радиоприемник. Победителям социалистиче ского соревнования будут вы сылаться поздравительные те леграммы и открытки. Имена механизаторов, трактористов, шоферов, машинистов, свекло вичниц, колхозников, рабочих совхозов и свеклоприемного пункта и других предприятий, организаций, особо отличивших ся на уборке и перевозках са харной свеклы, заносятся в рай онную Книгу трудовой славы и на Доску почета, учрежденную в районной газете «Путь Иль ича». ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ СОРЕВНОВАНИЯ Итоги районного социалисти ческого соревнования механи заторов, трактористов, свекло вичниц, шоферов на уборке и перевозках сахарной свеклы в 1977 году подводятся; в хозяйствах района еже дневно через стенную печать, районную газету «Путь Ильича» и местное радиовещание. Окончательные итоги подво дятся после уборки сахарной свеклы по материалам, пред ставленным хозяйствами рай она. *ЗА ПОСЕЛОК ОБРАЗЦОВОГО ПОРЯДКА На днях в районном Доме культуры состоялась очередная сессия поселкового Совета депутатов трудящихся. С докла дом «О задачах поселкового Совета по дальнейшему укрепле нию общественного порядка и соблюдению социалистической законности» выступил заместитель председателя исполкома поссовета Л. В. ЖЕРНОВЕНКОВ. Сессия утвердила мероприятия по выполнению наказов из- . дрателей, данных депутатам поссовета шестнадцатого созыва. Ниже публикуется отчет о работе сессии. ПС/; Ш : В настоящее время, говорит докладчик, коллективы предпри ятий нашего поселка прилагают все усилия к тому, чтобы ус пешно выполнить социалистиче ские обязательства, принятые на второй год пятилетки. Особая роль в этом отводится правиль ному использованию рабочего емени, укреплению трудовой сциплины и общественного по рядка, улучшению культуры производства. Что касается культуры по селка. то в этом направлении сделано немало. За последние годы районный центр преобра зился. Он стал более благоуст роенным и красивым, многие улицы асфальтированы, под держивается хорошее санитар ное состояние. Но чтобы поселок был образ цовым, много придется порабо тать над укреплением общест венного порядка. Дело это от ветственное, требующее пов седневного внимания руководи телей предприятий и организа ций, депутатов и всей общест венности. Необходимо отметить, что ра бота по укреплению общест венного порядка и соблюдению социалистической законности проводится немалая. Однако еще наблюдается немало случа ев нарушений трудовой дис циплины, пьянства и хулиган ства. Это свидетельствует о том, что в коллективах некоторых предприятий слабо поставлена воспитательная работа, много недостатков в организации куль турного досуга трудящихся. В первом полугодии по срав нению с те.м же периодом прош лого года несколько снизилась преступность. Но это в целом ^ поселку. В отдельных же коллективах не все благополуч но. Немало лиц привлечено за .мелкое хулиганство из МПМК, райпо, хлебоприе.много пункта, комбината жилищно-коммуналь. ных предприятий и благоуст ройства, райобъединения «Сель хозтехника». ремстройучастка, дистанции пути. Не на должном уровне нахо дится воспитательная работа среди водителей автотранспорт ных средств. Только за шесть месяцев задержано 33 человека, в нетрезвом состоянии управляв ших автомобилями. Поэтому ру ководители предприятий должны усилить контроль за использо ванием машин, повысить ответ ственность шоферов за безопас ность движения в поселке. Трудовой коллектив—главный воспитатель человека. И где соз даны все условия для плодот ворной работы и хорошего отды ха, там и высокая дисциплина. В таких коллективах значитель но меньше нарушителей общест венного порядка или их нет во обще. Примером может служить молочный завод. Его коллектив носит звание коммунистическо го. Рабочие этого предприятия постоянно добиваются высоких производственных показателей, эффективно используют техни ку и оборудование, дорожат че стью своего завода. И это не случайно. Партийная. комсо мольская и профсоюзная орга низации последовательно ведут воспитательную работу с людь ми. Здесь разработаны и осу ществляются мероприятия по соблюдению социалистической законности и охране обществен ного порядка. Такие мероприя тия. позволяющие систематизи ровать воспитательную работу, должны быть во всех трудовых коллективах. Докладчик подчеркнул поло жительную работу в коллективе цеха локомотивного депо. Здесь каждый случай нарушения об щественного порядка или дис циплины обсуждается на рабо чих собраниях или заседаниях товарищеского суда. На пред приятии создана группа дис циплины труда, в которую вош ли 17 кадровых рабочих, спо собных своим влиянием достичь хороших результатов в вопро сах воспитания молодежи. Иная картина наблюдается в райобъединении «Сельхозтех ника». Здесь нет мероприятий по обеспечению социалистиче ской законности и охране обще ственного порядка, отсутствует систематическая работа по разъ яснению действующего законо дательства. За полтора года в коллективе было прочитано все го две лекции на правовые темы. А отсюда и печальные резуль таты: отдельные рабочие хули ганят, пьянствуют, нарушают правила дорожного движения. Райотдел внутренних дел напра вил руководителям райобъеди нения семь сообщений о совер шенных правонарушениях, а от вет получен только на одно. Со вет профилактики, созданный на предприятии, провел лишь одно заседание. Руководители райобъедине ния, местный комитет, товари щеский суд должны из этой кри тики сделать соответствующие выводы, усилить воспитатель ную работу в коллективе. Докладчик также подверг рез кой критике постановку рабо ты с людьми в коллективах рем стройучастка. дистанции пути, прорабского пункта, электроме ханического цеха, райпо. Большую роль в воспитании играют товарищеские суды. Они созданы повсеместно, но рабо тают не все одинаково. Взять, к примеру, товарищеский суд при поселковом Совете. И пред седатель суда А. М. Осетров и члены — это люди, имеющие богатый жизненный опыт. За семь месяцев было рассмотре но 28 дел. Решением суда 12 че ловек оштрафованы. многим вынесено общественное порица ние. Товарищеский суд считает своей главной задачей предуп реждение правонарушений, вос питание людей путем убеждения и общественного воздействия, создания нетерпимой обстановки для пьяниц, лодырей, склочни ков. Однако на ряде предприятий, очень слабо используются воз можности товарищеских судов в укреплении трудовой дисцип лины. Это в первую очередь от- 1 'осится к райобъединению ■«Сельхозтехника». Заседания суда проводятся от случая к случаю, делопроизводство нахо дится в запущенном состоянии. Слабо работают товарищеские суды ремстройучастка, агрохим- спецотделения, прорабского пункта. Для координации деятель ности товарищеских судов на зрела необ.ходимость создать специальный совет, который также будет заниматься учебой председателей и членов судов. Особое место в борьбе за об разцовый общественный поря док отводится добровольным на родным дружинам. Их в посел ке насчитывается 24, в которых работают 204 человека. Многие из них —передовики производ ства, добросовестно выполняю щие общественные обязанности. Хорошо работают дружины мол- завода, цеха локомотивного де по, дистанции пути, райпо и другие. Недостаточно внимания уделяется дружинам в коллек тивах ОРСа, комбината бытово го обслуживания, контрольного пункта технического осмотра вагонов, железнодорожного узла связи и некоторых других пред приятий. Серьезные недостатки наб людаются в воспитательной ра боте с подростками. Отдельные из них нарушают общественный порядок, совершают хулиган ские действия. Имеются факты, когда взрослые вовлекают не совершеннолетних в свои ком пании к распивают с ними спиртные напитки. Некоторые продавцы отпускают подрост кам вино. Это способствует уве личению числа правонаруше ний. Воспитанием детей должны заниматься все: и родители, и школа, и общественность. Исполком носелкового Сове та, сказал в заключение доклад чик. депутаты, общественность приложат все усилия к тому, чтобы навести в нашем поселке образцовый общественный по рядок. В обсуждении доклада приня ли участие начальник цеха ло комотивного депо А. С. Анто нов, швея-мотористка швейного цеха Московского производст- , венного объединения «Сокол» И. В. Матюнина, секретарь парторганизации мол з а в о д а В. М. Миляев, заведующий орг отделом райкома комсомола В. В. Пахомов, начальник рай онного узла связи А. А. Поле жаев, прокурор района В. С. Юшков, начальник райотдела внутренних дел В. Н. Макринбв. По обсужденному вопросу сес сия приняла постановление. ПЕРЕДОВОЙ ОПЫТ — НА ФЕРМЫ Выращивание т е л я т на по т оке Помнится, во время рай онного смотра животноводче ских ферм было обращено внимание всех участников на то, что молочная ферма Цент рального отделения совхоза имени Л. Толстого является, пожалуй, единственной в районе, где имеется родиль ное отделение. Тогда же бы ло предложено как можнр скорее оборудовать такие от деления на всех фермах рай она. К сожалению, это элемен тарное требование зоотехни ческой науки все еще недо оценивается. По сей день в большинстве хозяйств ро дильных отделений не име ется, и выращивание молод няка ведут как кому взду мается. Зачастую новорож денных телят содержат пря мо в стойлах. Опыт же левтолстовцев заслуживает всяческого по ощрения. Преимущество его не только в том, что в ро дильном отделении лучше и спокойнее происходит ра- стел и теленок не подвержен ни холоду, ни другим по годным капризам. Дело в том, что у животноводов этого хозяйства создались возможности выращивать молодняк по своеобразному поточному методу. На ферме работают три те лятницы —П. Е. Полякова, Е. И. Суворова и В. П. Се лезнева. Это опытные работ ницы, отдавшие животновод ству многие годы своей жиз ни. К примеру, Полина Ефи мовна Полякова трудится здесь уже 25 лет. Сущность «потока» заклю чается в следующем. Одна из телятниц набирает группу новорожденных телят и уха живает за ними в профилак- торном отделении. По мере роста молодняка телятница со своей группой животных перемещается в соседнюю секцию, расположенную в этом же помещении. А к на бору новорожденных присту пает вторая телятница, И так чередуется до тех пор, пока телята старших возрастов не будут переданы в отдельную откормочную группу. —В течение года,— гово рит бригадир Р. И. Хмелин- ская,— мы таким образом выращиваем до 400 телят. Во всех секциях телятни ка всегда поддерживается чистота. Особенно приятно зайти в профилакторий, где не только пол, но и сами клетки регулярно моются и дезинфицируются. Посто янную службу несут и вете ринарные работники, делаю щие необходимые прививки молодняку. Несколько слов надо ска зать об организации труда ц кормлении молодняка. В ро дильном отделении закрепля ется специальная доярка, ра ботающая здесь в течение года. В первые десять дней новорожденных телят выпаи вают материнским молоком, а затем оно дается из общего надоя. В целом же телята по лучают молоко в продолже ние месяца. Потом их при учают к обрату и к воде. Фу ражом телят начинают под кармливать с 10-дневного возраста, доводя суточную норму по мере роста до ки лограмма. В это время теля та хорошо едят и клевер. Телятницы добиваются хо- реших среднесуточных при весов животных. Так, в груп пах П. Е. Поляковой и Е. И. Суворовой они достигают 600—700 граммов при пла новом задании в 450 грам мов. Н. ГАГАРИН.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz