Путь Ильича. 1967 г. (п. Лев-Толстой)

Путь Ильича. 1967 г. (п. Лев-Толстой)

От затраченного рубля — больше отдачи в этот солнечный летний день клуб колхоза «Родина» приветли­ во встречал гостей—председате­ лей, специалистов, экономистЬв, бригадиров тракторно-полеводче­ ских бригад, молочнотоварных ферм колхозов нашего района. Место сбора было определено не случайно. Это хозяйство из года в год укрепляет экономику, увеличи­ вает производство сельскохозяйст­ венных продуктов с наименьшими затратами труда и средств. Еще до начала совещания мож­ но было услышать такой разговор гостей, которые, проезжая мимо полей колхоза «Родина» обратили внимание на зреющий урожай: «Хорошая сахарная свекла в кол­ хозе, да и пшеница на славу, вот откуда доходы...» Совещание началось. Его цель— как получить больше отдачи о'т каждого затраченного рубля, как лучше упорядочить гарантирован­ ную оплату труда и его учет в колхозах. Слово для доклада пре­ доставляется начальнику планово­ го отдела производственного уп­ равления В. К. Трошину. Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР «О по­ вышении материальной заинтере­ сованности колхозников в разви­ тии общ^твенного .производства» было рекомендовано е 1 июля 1966 хода всем колхозам ввести гарантированную оплату труда колхознике в деньгами и натурой, исходя из тарифных ставок соот­ ветствующих категорий работни­ ков совхозов,—доложил он. С это­ го времени гарантированную оп­ лату труда начали применять и в хозяйствах нашего района. Нужно признать, что переход на новые условия оплаты труда принес пер­ вые положительные результаты. Колхозы в прошлом году выпол­ нили план доходов на 106 процен­ тов. Но следует заметить, что в этом деле наблюдается пестрота. Если колхозы «Родина», «Красный путиловец» выполнили план полу­ чения доходов на 118 процентов, То сельхозартели имени XX парт- съезда, имени Ленина даже не получили запланированных денеж­ ных средств. Общий рост денежных доходов обеспечил повышение оплаты тру­ да колхозников, которая по срав­ нению с 1965 годом увеличилась на 244 тысячи рублей. Средняя оценка одного человеко-дня соста­ вила в' 1966 году 2 рубля 58 копе­ ек против 1 рубля 95 копеек пре­ дыдущего года. Примечательно и » к о е сравнение: если на 1 июля С совещания руководителей, специалистов, экономистов, бригадиров колхозов прошлого года оплата одного че­ ловеко-дня составляла 1 рубль 20 копеек, то в нынешнем—2 рубля 83 копейки. Повышение оплаты оказало положительное влияние на рост производительности труда, которая только в минувшем году увеличилась на 32 процента. • Переход на гарантированную оп­ лату труда повысил трудовую ак­ тивность колхозников, повлиял на повышение производства сельско­ хозяйственной продукции. А это позволило колхозам больше рас­ ходовать на оплату своих денеж­ ных средств и меньше использо­ вать долгосрочные кредиты. Так, в минувшем году на оплату труда было израсходовано только 71 ты­ сяча рублей долгосрочных креди­ тов и эта сумма в основном была использована лишь двумя колхо­ зами — имени XX партсъезда и имени Ленина. Значительно повы­ сился заработок колхозников. Ес­ ли раньше среднемесячный зара­ боток рабочего совхоза был выше оплаты труда колхозника на 29 процентов, то в текущем году, на- п))имер, за май разница составила 12 процентов. В текущем году в каждом кол­ хозе разработано и принято «По­ ложение об оплате труда», в кото­ ром предусмотрена, кроме основ­ ной оплаты, выдача дополнитель- ,ных доплат и надбавок. Но мно­ гие хозяйства их не применяют. ^ Денежная оплата труда требует хорошо налаженного .бухгалтер­ ского учета, своевременного пра­ вильного оформления первичной документации. Только от этого за­ висит разумное, хозяйское расхо­ дование рубля, получение полной от него отдачи. А во многих на­ ших колхозах этому важному воп­ росу не уделяют должного внима­ ния: бухгалтеры, экономисты не проверяют правильности заполне­ ния нарядов, учетных листов. А поэтому есть немало случаев не­ доплат и переплат колхозникам за выполненные работы. Главный инженер производст­ венного управления Л. П. Нркры- лов в своем выступлении заострил внимание на том. как использует­ ся тракторный парк в колхозах нашего района. В частности, он отметил, что механики хозяйств не вникают в такое важное дело, как эффективное использование машин. В результате этого трак­ торный парк используется впол­ силы, бесхозяйственно расходуется топливо, заработная плата. От этого себестоимость гектара мяг­ кой пахоты остается высокой. А это ведет к удорожанию полевод­ ческой продукции, недополучению запланированной отдачи от каж­ дого затраченного рубля, в колхо­ зе «Заветы Ильича», например, себестоимость гектара мягкой па­ хоты обошлась хозяйству в 4 руб­ ля 78 копеек—это на 1 рубль 18 копеек выше, чем планировали. Почему так дорого? В хозяйстве допущен перерасход средств на горюче-смазочные материалы в сумме 2856 рублей. Это произо­ шло вследствие халатного отно­ шения к расходованию топлива со стороны трактористов, учетчика- заправщика, а также бухгалтера тракторного парка т. Воронина, который не контролировал расх-од горюче-смазочных материалов со­ гласно учетных листов, а списы­ вал только фактическое их расхо­ дование. В этом колхозе в два раза пе­ рерасходованы средства на прове­ дение ремонта и технических ухо­ дов машин. Использование машинно-трак­ торного парка тесно связано с се­ бестоимостью производимой про­ дукции. Как правило, она состав­ ляет от 40 до 45 процентов от об­ щих затрат. Вот почему на ра­ циональное использование машин нужно обратить самое серьезное внимание. Начальник отдела по оплате труда областного управления сель­ ского хозяйства А. В. Вахмистро­ ва дополнила доклад многочислен­ ными фактами грубого нарушения, которые допускаются в наших хо­ зяйствах при начислении заработ­ ной платы. Недавно прошла про­ верка состояния учета и начисле­ ния оплаты труда колхозникам в хозяйствах вашего района, сооб­ щила она. Ее результаты беспоко­ ят. Крайне неудовлетворительно ведется первичный учет. Наряды, путевые и учетные листы запол­ няются небрежно, р них масса ис­ правлений, они грязные, зачастую не подписываются должностными лицами. А ведь это основной до­ кумент, по которому исчисляется затраченный труд и его оплата. В колхозе «Красный путиловец», например, по нарядам, которые никем не подписаны выплачено 1000 рубдей за различные конно­ ручные работы. А за какие, об этом неизвестно. Очень Много нарушений в опла­ те труда ; допускается в колхозе имени XX партсъезда. По ведомо­ сти за дополнительный ручной сбор сахарной свеклы здесь упла­ чено 82 рубля. В результате этого каждый центнер собранной до­ полнительной продукции обошелся хозяйству, кроме основных затрат, в 76 копеек. Спрашивается; где же бухгалтер, где же экономист? Или еще факт: за раздачу коро­ вам зеленой массы колхоз запла­ тил дояркам дополнительно 320 рублей 13 копеек. Тогда как эта работа входит в их обязанность. Перерасход денежных средств происходит из-за плохого учета кормов. Вот пример: в колхозе по учету было 740 тонн грубых кор­ мов, а по нарядам их перевезли 1500 тонн. В результате этого только за их транспортировку пе­ реплачено около четырех тысяч рублей. Неизвестно по какому положе­ нию в сельхозартели имени Лени­ на дояркам оплачивают дополни­ тельно за чистку коров 50 копеек за каждую голову, а скотникам-- пастухам за получение продукции расценки увеличены на 20 процен­ тов.' Как ни странно, но молодняк крупного рогатого скота в колхо­ зах не взвешиваетея, а оплата производится за привесы. Как же они определяются? Следует признать, что в колхо­ зах запущена экономическая рабо­ та, бюро экономического анализа не созданы. I О том, как выполняется доход­ ней часть колхозами информиро­ вал управляющий отделением Гос­ банка Д. П. Медведев. Он сооб­ щил, что лучше финансовое поло­ жение в колхозе «Родина», кото­ рый имеет собственные средства на оплату труда колхозников. Им было также указано и то, что не­ которые хозяйства перерасходуют денежные средства, не придержи­ ваются расценок, не возмещают затраты по выбраковке основного- стада. В работе совещания приняли участие секретарь райкома КПСС Г. М. ПенДюрин и начальник про- изводственйого управления И. М. Лоцманов, ' которые в своих, вы­ ступлениях, поставили задачи, на­ правленные на повышение уройня экономической работы в колхозах, на успешное выполнение обяза­ тельств, взятых в честь 50-летия Советской власти. ПРОСТАЯ БИОГРАФИЯ Биография у Алексея Григорье­ вича Тушова —обыкновенная. Его жизнь схожа с жизнью тысяч та­ ких Же простых сельских труже­ ников. Родился и вырос в родных Домачах. Был он из тех мальчи­ шек, что готовы стоять за спиной у человека, занятого ремонтом машины, подавать гаечные ключи, болты, шайбы, мыть в керосине детали и, улучив минутку, почти­ тельно спрашивать: —Дядь, а вот это зачем? Первые свои шаги в качестве механизатора Алексей начал уче­ ником тракториста. Вначале ему было досадно, что он самый млад­ ший, что не может лихо вскочить на трактор и поехать, как все старшие трактористы. «Принеси- ка... Сбегай-ка... Ты помоложе»,— Доярка колхоза «Радина» Екатерина Ивановна Гаврили­ на работает на ферме пять лет. Она заботливо ухаживает за коровами. На снимке: Е. И. Гаврили­ на. Фото А. Гавриловой. так приходилось слышать ему иногда. Но любознательность и настойчив^ть, огромная любовь к технике помогли ему в совершен­ стве овладеть этой нелегкой про­ фессией. I Наконец, настал день, когда Алексею доверили самостоятель­ ную работу на тракторе. Сев за рычаги трактора н не чувствуя ря­ дом с собой опытной руки старше­ го товарища, Алексей терялся, нервничал, суетился понапрасну. А потом стал замечать, что на­ учился работать по-настоящему. На смену беспорядочной суете пришел чёткий ритм труда. —Это время я-всегда буду пом­ нить,— говорит механизатор. И вот уже почти двадцать лет Алексей Григорьевич не расстает­ ся с трактором. Не так много лет в нашем рай­ оне стали выращивать сахарную свеклу на больших площадях, не хватало техники, не было доста­ точного опыта. Алексей Григорьевич одним из первых начал выращивать эту вы­ сокодоходную культуру. У него появилась даже какая-то особен­ ная привязанность к ней. Работа­ ет ли он на вспашке, или обработ­ ке кукурузы, а его почему-то тя­ нет на свекловичную плантацию. И свекла не остается в долгу за такое внимание — благодарит вы­ соким урожаем, в прошлом году на обрабатываемом нм участке Алексей Григорьевич получил по 200 центнеров свеклы с гектара. В этом году Он выращивает са­ харную свеклу на площади 82 гектара. Виды на урожай хоро­ шие. —Думаю, что получим урожай не меньший, чем в прошлом году, —говорит Алексей Григорьевич. Тракторист тщательно подготовил почву, по(жял в лучшие сроки. Сейчас проводит междурядную об­ работку и подкормку аммиачной водой. Любит механизатор свой трактор, содержит его в образцовом состоя­ нии. Некоторые стараются полу­ чить новый трактор, оставив ста­ рый. А вот Алексей Григорьевич взял списанный пропашной трак­ тор, отремонтировал его. И сей­ час трудится на нем механизатор. Алексей Григорьевич скромный человек, безотказно выполняет любую работу, порученную ему. Зимой Он занят на разных рабо­ тах, ремонтирует технику. Таков этот простой сельский механизатор, влюбленный в свое дело. Такими людьми, как Алексеи Григорьевич, и создается наше бо­ гатство, изобилие. В. ИВАННИКОВ. Щ Колхозы, совхозы, промышлен­ ные предприятия нашего района снабжают в основном металличе­ ской шихтой Липецкий металлур­ гический завод. Липецкие метал­ лурги также жфут от нас свой хлеб—металлолом, в котором они испытывают недостаток. Наши хозяйства и предприятия внесли свой определенный вклад в дело обеспечения бесперебойной работы крупноц) металлургическо­ го завода. Полугодовой план по заготовке металлолома и его от­ правке выполнен. Со всей -ответственностью от­ неслись к выполнению полугодо­ вого задания руководители совхо­ за имени Льва Толстого, в част­ ности, главный инженер Н. В. Зо­ лотухин. Этому хозяйству до вы- полнени'1 годового плана осталось Хлебу металлургии—„зеленую уляду" отправить . на заготовительный пункт 19 тонн металлолома. И примечательно, что этот остаток решено сдать в июне. Под постоянным контролем вы­ возка металлолома находится у главного инженера совхоза «Зна­ менский» Н. В. Рязанцева И не случайно из этого хозяйства уже поступило 62 тонны металлическо­ го лома. Близки к выполнению годового плана по сдаче металлической шихты колхозы имени XX парт­ съезда, «Красный путиловец». Приближается страдная пора— уборка урожая. Нет сомнения, что в этот период не будет возможно­ сти заниматься заготовками ме- талличеокого лома, так как почти весь имеющийся" автотранспорт бу­ дет занят на перевозке хлеба. Вот почему облисполком поставил за­ дачу — до 1 августа выполнить годовой план заготовок и сдачи металлолома. Возможности для досрочного выполнения годового плана име­ ются. 'В хозяйствах есть немало не списанных машин, инвентаря, оборудования, которые непригод­ ны к дальнейшему использованию. Их необходимо списать и сдать на (аготовительный пункт. В хозяй­ ствах в насюящее время и более свободный автотранспорт. Но де­ ло в том, что не каждый руково­ дитель проникнут чувством ответ­ ственности за выполнение этого важного государственного зада­ ния. Всего лишь пятую часть годово­ го плана металлолома сдал кол­ хоз имени Ленина. А вот из сов­ хоза. «Домачевский» его начали доставлять лишь тогда, когда на руководителей, повинных в систе­ матическом сры>ве заданий, был сделан районным комитетом на­ родного контроля денежный начет. Не выполнил полугодового пла­ на и хлебоприемный пункт. А вот с нефтебазы пока еще в этом го­ ду не поступило ни килограмма металлолома. Для выполнения годового плана району осталось заготовить около 400 тонн металлолома. Отправить его до начала уборочных работ— вот наш юбилейный подарок ме­ таллургам. Хлебу металлургии сейчас нужно создать «зеленую улицу». И. МИЛЯЕВ, районный уполномоченный «Вторчермет».

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz