Путь Ильича. 1966 г. (п. Лев-Толстой)

ОТЧЕТЫ И ВЫБОРЫ В ПОТРЕБКООПЕРАЦИИ 1 н а ш к а л е и д а р ь Истекают сроки полномочий из­ бранных два года назад органов управления и контроля в потре­ бительской кооперации. В соответствии с Уставом ко­ оперативных организаций в пер­ вом квартале текущего года пред­ стоит провести повсеместно не только отчеты о работе за 1965 год, но и выборы буквально всех кооперативных органов; уполномо­ ченных пайщиков во всех населен­ ных пунктах, правлений потреби­ тельских обществ и их председате­ лей, правления и председателя райпотребсоюза, контрольно-реви­ зионных, лавочных и других ко­ миссий общественно' - массового контроля. Работа очень больщая и требу­ ет своевременной и тщательной подготовки. Сейчас необходимо для удобства проведения собраний пайщиков разделить территорию каждого совхозрабкоопа на по­ стоянные участки с таким расче­ том, чтобы в каждом участке было не более 200—300 пайщиков. В се­ лах Домачи, Гагарино, пос. Лев Толстой и других должно иметься 2 - 1 -3 и более участков. По всем участкам необходимо уточнить численность пайщиков и составить списки. Правлениям совхозраб. коопов и контрольно-ревизионным комиссиям надо подготовить об­ стоятельные письменные доклады о работе за 1965 год, обсудить их на заседаниях правлений и выдать всем докладчикам, которые будут отчитываться на участковых соб­ раниях пайщиков. На 'VI съезде уполномоченных потребкооперации СССР приняты больщие изменения в Уставе, на­ правленные на расширение коопе­ ративной демократии. Раньше из­ биралось 1 0 0 уполномоченных пай­ щиков па каждое потребительское общество, а теперь—не менее 2 0 0 , в состав правлений и контрольно­ ревизионных комиссий раньше из­ биралось по 5—7 человек, теперь - 7 - 9 . Раньше заведующие магазинами назначались по распоряжению правления потребительского об­ щества, сейчас они обязательно должны избираться открытым го­ лосованием на участковых собра­ ниях пайщиков. При составлении графиков прове­ дения участковых собраний пай­ щиков совхозрабкоопы обязаны указывать в них не только дату, но и точное число пайщиков на каждом участке, сколько надо из­ брать уполномоченных в соответ­ ствии с нормами представительст­ ва. Собрания.м пайщиков предостав­ лены большие права. Пайщики, как подлинные хозяева кооперати­ вов, критически анализируют дея­ тельность правлений, контрольно­ ревизионной и лавочной комиссий, заслушивают вместе с ними своего заведующего магазином, дают оценку работы правления, органов контроля и заведующего магази­ ном. Пайщикам и их уполномо­ ченным предоставлено право дове­ рять или не довёр.чть в дальней­ шем руководство потребительским обществом старому составу, оста­ вить за прилавком бывшего заве­ дующего магазином или избрать нового. Особое внимание пайщики долж ны обращать на то, как выпол­ нялись их наказы, которые они да­ вали в прошлую отчетно-выбор­ ную кампанию. По наказам пай­ щиков в районе построены новые магазины в с. Загрядчино, Топки, цехи колбасный и безалкогольных напитков, 6 магазинов взамен ла­ вок на дому, строится новый ма­ газин на 2 рабочих места в с. Пер­ вомайском, запланировано строи­ тельство магазина на 3 рабочих места и столовая на 30 мест в с. Домачи, столовой на 25 посадоч­ ных мест' и книжного магазина в совхозе «Гагаринский», склад на 500 квадратных метров, холодиль­ ник на 40 тонн. Проводилась значительная ра- Успокаиваться рано Подписка на центральные и местные газеты и журналы в ны­ нешнем году по сравнению с прошлы.м увеличилась на 2006 эк­ земпляров. Особенно заметен ин­ терес подписчиков к газетам; «Сельская жизнь», «Советская Россия», «Труд», «Советская тор­ говля», «Путь Ильича». Появились новые подписчики и на централь­ ные партийные журналы; «Поли­ тическое самообразование», «Пар­ тийная жизнь», «Коммунист». Работники отделений связи и «Союзпечати» значительно лучше, чем в прошлом году провели под­ писку. Особенно хорошо она была проведена начальником Ново-Че- модановского отделения связи А. Т. Бирчиковым. Здесь в каж­ дый дом доставляется в среднем по три газеты и журнала. Хорошо обстоит с этим делом и в Гагаринском отделении связи. «ВЫШЕЛ НА ПРОГУЛКУ». Фотоэтюд М. Николаева. где начальником отделения рабо­ тает В. Д. Новикова. На 1000 жи­ телей здесь приходится 865 экземп ляров, а подписка по сравнению с прошлым годом увеличилась на 218 экземпляров. К сожалению, так далеко не везде. Подписка в Ильинском отделе­ нии связи, начальником которого является т. Кусаева, уменьшилась на 26 экземпляров, а в Загрядчи- пе—на 24 экземпляра, в отделении связи совхоза М. Горького—на 18. Положительные результаты не должны заслонять от нас сущест­ венные ошибки и упущения, имев­ шие место в подписной кампании. В этих отделениях связи упустили из виду основную задачу—обеспе­ чить каждую семью необходимы­ ми изданиями, успокаивая себя средними цифрами подписки. Многие работники связи не до­ шли до каждого колхозника, рабо­ чего совхоза, служащего, домохо­ зяйки, пенсионера. Сейчас еще есть такие семьи, собенно на селе-, где не выписы- шт ни о.дной газеты и журнала. 1 к, например, в Барятинском от- 'лении связи нет подписчиков на 'зету «Комсомольская правда» газету «Ленинец». Распространение газет и журна. ов не кратковременная кампания, ■повседневное дело. Нужно, что- '|Ы как можно большее число чи- ателей газет и журналов оформ- тялн подписку на год. Работникам связи и «Союзпечати» те следует забывать о пропаганде новых журналов Министерства сельского хозяйства СССР «Сель­ ская новь», «Сельскохозяйствен­ ная биология», «Луга и пастбища». Значение и важность этих журна­ лов требует широкого разъясне­ ния среди тружеников села. Но пока что положение с эти.м делом обстоит далеко не благополучно. И как ни странно, это мало волнует работников сельских отде­ лений связи. А. ПИНТЕЛИН, начальник агентства «Союзпечати». бота по переоборудованию и бла­ гоустройству магазинов, по орга­ низации образцового обслужива­ ния тружеников сельского хозяй­ ства развозками и автопоездами. Но многие наказы остались невы­ полненными. Бот за это и должны подвергнуть пайщики острой кри­ тике виновных лиц. Вместе с тем, пайщики должны выработать на своих собраниях новые, конкрет­ ные наказы на 1966—67 годы. У нас в районе особенно неудов­ летворительно обстоит дело с ко­ оперированием населения. По на­ шему району процент коопериро­ вания составляет лишь 79 процен­ тов. Образовалась задолжность по паевым взносам в размере 36 ты­ сяч рублей. Представьте себе, сколько на эти деньги можно по­ строить и благоустроить магази­ нов, столовых! Хорошо будет, если на своих собраниях пайщики договорятся в 1966 году погасить всю просрочен­ ную задолжность,по паевым взно­ сам, на участковых же собраниях надо избрать из числа сельского актива уполномоченных сборщиков паевых взносов, которые проводи­ ли бы и работу по кооперирова­ нию населения. Все собрания пайщиков и собра­ ния уполномоченных по потреби­ тельским обществам и в райпо­ требсоюзе должны быть проведены до открытия XXIII съезда КПСС, т. е. в февра.те и первой половине марта. Их надо провести под зна­ ком улучшения организации тор­ говли, заготовок, производствен­ ной деятельности, . повышеннз культуры обслуживания. Нельзя мириться с тем, что некоторые ма­ газины бывают закрытыми в рабо­ чее время нз-за того, чо, продав­ цы сами ездят за товарами, так как не организована доставка то­ варов кольцевы.мн возчиками. Не.тьзя такл<е мириться с не­ брежным обращением с товарами и их порчей, с растратами. Хоро­ шая. организация работы органов общественно-массового контроля, в частности лавочных и контроль­ но-ревизионных комиссий, являет­ ся полной гарантией сохранности кооперативной собственности. Успешно проведенная, на высо­ ком и.дейно-полптическом уровне отчетно-выборная кампания еще больше укрепит наши кооператив­ ные организации, поможет более успешному выполнению конкрет. пых задач, поставленных перед работниками сельской торговли решениями сентябрьского и мар­ товского Пленумов ЦК КПСС. Ю. САФРОНОВ, .инструктор Лев-Толстовского РПС. Известный татарский совет­ ский поэт Герой Советского Союза Муса Джалиль (1906 — 1944) был казнен в фашистском застенке. В 1957 году за цикл стихов «Моабитская тетрадь» он был посмертно удостоен Ле­ нинской премии. 15 февраля ис­ полняется 60 лет со дня рожде­ ния Мусы Джалиля. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА Н аш и к о н с у л ь т а ц и и Поступая на работу в то или иное предприятие, каждый чело­ век заключает с ним трудовой До­ говор на равноправных юридиче­ ских и фактических началах. Со­ гласно советскому законодательст­ ву, трудовой договор может быть прекращен в следующих случаях. По инициативе самого работни­ ка , в любое время при подаче за­ явления на имя администрации за две недели. Если в этот срок ад­ министрация не издает приказ об увольнении, то работник вправе оставить работу. Трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока его действия вследствие неполу­ чения рабочим в срок или установ­ ленного вознаграждения, или на­ рушения администрацией приня­ тых на себя обязательств, или из­ менения в ху.дшую сторону сани­ тарно-гигиенических условий тру­ да. Все вопросы по уво.льнению ра­ ботника разрешаются в комиссии по трудовым спорам местных ко­ митетов профсоюза и в народном суде. Действие договора прекращает­ ся также в связи с истечением его срока. Увольнение по инициативе адми^ нистрацни предусматривается в случае полной или частичной лик­ видации предприятия, учреждения или хозяйства, а также в случае сокращения работ в них. В дан­ ном случае при сокращении шта­ тов правом оставления на работе в первую очередь обладают работ­ ники с большей квалификацией, те, кто учится в вечеоних и заочных средних и высших учебных заве­ дениях. Работники могут увольняться вследствие приостановки работ на срок более одного месяца по при- В редакцию нашей газеты приходят письма, в которых читатели жалуются на неправильные действия администрации при увольнении с работы. И в большинстве своем жалобы эти вполне обоснованны. А происходит такое потому, что отдельные руководители плохо знают трудовое законодательство. Ниже мы помещаем консультацию по этому вопросу. * » * чинам производственого характе- Прогул без уважительных при- ра. В наших условиях эта статья чин в течение всего рабочего дня практически ие применяется. Уволь также является мотивом для уволь нение может иметь место, напри­ мер, при закрытии летних, кафе, закусочных, домов отдыха и т. д. В случае обнаружившейся не­ пригодности работника к работе увольнение производится по статье 47 пункту«в» КЗОТа. В этих слу­ чаях увольнение может иметь ме­ сто при отсутствии у работника требуемой квалификации или тру­ доспособности. По недоверию мо­ гут быть уволены работники, свя­ занные с денежными и товарными ценностями, лица, в прошлом суди_ мые за корыстные имущественные преступления или за недостачу. В случае неисполнения работни­ ком без уважительных причин обязанностей, возлагаемых на не­ га договором или правилами вну­ треннего распорядка, он может быть уволен как за систематиче­ ское .нарушение трудовой дисцип­ лины. Пленум Верховного суда СССР в постановлении от 13 сен­ тября 1957 года указал, что если к работнику ранее были примене­ ны меры общественного или дис­ циплинарного воздействия, но они не дали желаемых результатов, то это также можно рассматривать как систематическое неисполнение обязанностей по трудовому дого­ вору. Работник может быть также уволен при совершении преступле­ ния, связанного с работой. Если же совершенное преступление не связано с работой, то он может быть уволен только в случае пре­ бывания под стражей более двух месяцев. .> нения. Такие же меры применяют­ ся при явке работника на работу в нетрезвом виде. Увольнение допускается в слу­ чае непосещения работы из-за временной утраты работником тру­ доспособности по истечении двух месяцев со дня ее утраты, а после беременности и родов—по истече­ нии двух месяцев сверх четырех­ месячного декретного отпуска, При этом следует учитывать, что увольнение признается правомер­ ным лишь во время болезни работ, пика, а не после выхода его на ра­ боту. Работники, утратившие тру­ доспособность из-за заболевания туберкулезом, могут быть уволены с работы не ранее 1 2 месяцев со дня утраты трудоспособности. В случае, когда один работник уволен, а на его место принят дру­ гой, то последний увольняется при ’ восстановлении на работе первого по решению профсоюза или народ­ ного суда. -Следует заметить, что админист­ рации многих предприятий, учреж­ дений, совхозов нередко нарушают трудовое законодательство, попи­ рают права трудящихся. А это ве­ дет к излишним жалобам, вызыва­ ет не.довольство рабочих. А проф­ союзные организации подчас идут иа поводу у администрации, не стоят на страже законов. С таки­ ми явлениями мириться нельзя. ^ Советское трудовое законодатель- V ство пронизано заботой б человеке и нарушать его никому не поло­ жено. А. СЕЛИФАНОВ, нача.тьник райотдела милиции. зыкальный киоск». 16.00 — «Поет I народная артистка Молдавской ■ т я I ССР в. Савицкая». 16.30—«Ново- I ста дня». Киножурнал. 16.40 — ^ ^ ’ «Дороги друж;бы». Концерт-очерк. 17.20 — «Как начинались великие книги». Передачу из Библиотеки имени Ленина ведет И. Андрони­ ков. 18.20 — «Свет и тени». 18.50 —«Живые и мертвые». Художест­ венный фильм. 2-я серия. 20.30 — Телевизионные новости. 2 1 . 0 0 — «КВН- 6 6 ». 23.00—Первенство мира по конькам среди женщин. Пере­ дача из Тронхейма. 14 февраля. 17.00—«Твоя точ­ ка зрения?» Научная олимпиада ПРОГРАММА 13 февраля. 10.00—«Будильник». 10.30— Для воинов Советской Ар­ мии и Флота. Кинопрограмма. 11.30— «Московский Кремль вчера и сегодня». Большой Кремлевский дворец. 12.00—Для детей. «Кар­ навал у Макусинов». Передача из Польши. 12.45 — «Телевизионное окно сатиры». 13.00 — Первенство мира по мотогонкам на льду. Пе­ редача из Ленинграда. 15.30—«Му- для юношества. II тур. 17.40—Те­ левизионные новости. 18.00—«Наш партийный билет». Телевизионный очерк. 18.30 — «На стадионах и спортивных площадках». В пере­ рывах — Телевизионные новости. 20.30 — «Самоцветы». Передача из г. Куйбышева. 21,20 —Дж. Голсу- орси — «Серебряная коробка». Премьера телевизионного спек­ такля. 23.05—«Голы, очки, секун­ ды».’ ■ Зам. редактора В. МЕДВЕДЕВ. «Путь Ильича» выходит три рава в ММелю: в среду, пятницу и воскресенье. Заказ МЬ 04, Наш адрес; ул. Коммунистическая, редакция районной газеты «Путь Ильича». Телефоны: редактора—115, общий—113. 'Пос. Лев Толстой. Издательство областного управления по печати.