Первый номер. 2021 г. (г. Липецк)

Первый номер. 2021 г. (г. Липецк)

6 АКТУАЛЬНОЕ ИНТЕРВЬЮ ПЕРВЫЙ НОМЕР №03 (326) 25 января 2021 года Надежда Бухтинова: БЫТЬ ЧЕЛОВЕКОМ НЕЛЕГКО НО ИНТЕРЕСНО но? В этом году лидерам пришлось реали ­ зовать проекты онлайн и в малых группах. семинаров «вычистили», и максимум по- сто расцветали и действительно случалось лезной информации был дан в кратчайшие преображение. Разве всё это не замечатель- сроки. Это время подарит нам лидеров нового цифрового общества. Цифровизация, над И у них всё получилось! Они сделали глав- которой мы так долго работали и которую так ждали, пришла неожиданно и быстро. Мы должны меняться, чтобы комфортно молодёжная политика существовать в будущем, которое уже насту ­ пило. Р команде. Лучшим подтверждением явля ­ ются слова самих участников: «Мы хотим сказать огромное спасибо организаторам за эту возможность провести несколько дней по-особенному, получить действительно аздавая маски, покупая продукты и лекарства для пожилых, они вно ­ сят свой вклад в победу человече ­ ства над пандемией. Их проекты согревают души одиноких людей. Несмотря на юный возраст, они готовы строить общество. Где мощный заряд положительных эмоций и как липецкой молодёжи помогают реа ­ лизовывать идеи и легко ли сегодня быть молодым? На эти вопросы «Первому номе ­ ру» ответила начальник отдела по работе с молодёжью администрации Липецка На ­ дежда Бухтинова. — Надежда Сергеевна, 2020-й стал для всех годом вызовов. Что изменилось в формате ваших мероприятий? — Первое и главное мы лишились живого общения. Этой незаменимой и не ­ повторимой энергетики личных встреч. Ярче всего мы это почувствовали на форуме «Диалог цивилизаций». Конечно, у нас всё получалось: мы вместе делали зарядку, «во ­ евали» на предвыборных дебатах, развива ­ ли экономику, выпускали газеты. Даже на расстоянии нам удалось повторить незабы ­ ваемую атмосферу «Диалога». Не хватило Например, только одного — обнимашек в финале. В то же время вызовы пандемии дали нам новые возможности. Мы освоили про ­ ведение видеоконференций, вебинаров. дов. Также расширилась аудитория: рань- Количество участников стало неограничен ­ ным. География перестала иметь значение. На «Диалоге» были команды из Москвы, Твери, Кисловодска. Были видеообращения возможность позвать всех ребят, которым наших друзей из Германии, Сербии. Несмо ­ тря на расстояние, все мы были рядом. ное — изменили мир для огромного коли ­ чества липчан и изменились сами. Ведь вся это двери возмож ­ ностей. Можно рядом с ними простоять хоть 100 лет и не попробовать открыть, а можно успеть посмотреть, что за ними, выбрав ин ­ тересное и полезное как для себя, так и для живущих рядом. (О финалистах конкурса «Молодой ли ­ дер города Липецка-2020» читайте на стра ­ ницах 18-19.) — И всё же все проекты сводятся к — Какие меры поддержки талантливой молодёжи доступны сегодня? Куда прийти, если есть идеи и желание? — Недавно президент подписал феде ­ ральный закон «О молодёжной политике». Главное в документе — к молодёжи теперь относятся люди до 35 лет включительно. идее волонтёрства — бескорыстного Теперь ещё больше ребят могут участвовать служения людям. Молодые в конкурсах, получать гранты. А это не про ­ сто деньги, но, прежде всего, новые дела, со ­ здание новых сообществ и пространств для развития. Поэтому такая необходимость на ­ зрела. Если есть идеи, то должны совпасть три вещи: желание, опыт и возможности. Конечно, если нет опыта, нужно учиться. Для этого достаточно лишь зайти на сайт грантовой поддержки Росмолодёжи: здесь есть и методические рекомендации, и ссыл ­ ки на вебинары. Можно воспользоваться единой системой «Добровольцы России», там есть образовательные курсы, подска ­ зывающие, как превращать инициативы в реальные дела. Поможет и отдел по работе с молодёжью. Скоро у нас будет проходить действующий при администрации города, за шесть месяцев 2020-го прошло более 5 000 человек. В их числе мы видим как ста ­ рых знакомых, так и новые лица. При этом ротация кадров здесь — явление нормаль ­ ное и даже закономерное. Люди выбирают мероприятия в зависимости от своих воз- и опыта от работы в команде, от взаимодей- форум по социальному проектированию. ствия с другими участниками, а также оста ­ вить серые будни за дверью. Иначе говоря, зарядить свой внутренний «аккумулятор успех, что называется, на блюдечке, в корне жизненной энергии» до 100%, а потом по- неправильно. Придётся потрудиться само- делиться со всеми вокруг». Пандемия ещё му. раз доказала: наш форум низм. Он меняется сам и меняет мировоз ­ зрение участников: по их собственным сло ­ вам, они становятся другими людьми. При этом, как отметила победитель «Молодого лидера-2020» Юлия Сулохина, интересно и ценно то, что на «Диалоге» есть соревно ­ вание, но нет соперничества. волонтёры Липецка — это одни и те же люди или ряды пополняются? — В период пандемии роль добровольцев существенно возросла. Расширилась и сфера их ответственности. Ребята были заняты 24 часа в сутки 7 дней в неделю. Они по ­ купали продукты и лекарства для пожи ­ лых людей, работали на приёме звонков, раздавали маски у храмов и на остановках общественного транспорта. Куда прийти, что нужно знать и как стать волонтёром — вся эта информация есть в единой системе «Добровольцы России». В разных меропри ­ ятиях задействовано более 20 тысяч чело ­ век. Только через «Волонтёрский десант», Возможностей масса. Но не для лентяев. Думать, что кто-то придёт и принесёт вам живой орга- « МОЛОДЁЖЬ ДАЁТ ВОЗМОЖНОСТЬ ПО-ИНОМУ ВЗГЛЯНУТЬ НА МИР, ЕГО ПРОБЛЕМЫ » — Кризис — дополнительная возможность развития. Какие навыки дал период пандемии? — Это непростое время и правда откры ­ ло перед нами целый ряд возможностей. неограниченное количество образовательных направлений. Мы смог ­ ли бесплатно привлечь к нашим форумам высококлассных экспертов из других горо- ше предпочтение отдавалось 18+ и было связано с поездками на форумы и финалы конкурсов. В новом формате мы получили интересно, вне зависимости от возраста. Есть и ещё один аспект. Это проверка ор ­ ганизаторов и экспертов на прочность, на — То есть «Диалог» состоялся? качество. Когда мероприятие проходит — Безусловно. Каждая из 35 команд пред- офлайн, даже если стало скучновато, не каждый решится встать и выйти из зала. Но если онлайн-семинар будет неинтересен, — 15 декабря город узнал имя по ­ бедителя конкурса «Молодой лидер города Липецка-2020». Меняются ли под влиянием времени направ ­ ления, в которых ребята реализуют свои проекты? — Молодые лидеры не перестают удив ­ лять нас своим умением по-иному взгля ­ нуть на мир, его проблемы. Казалось бы, для детей-сирот и одиноких пенсионеров проводится много всего. Но одна из фина ­ листок конкурса, Алина Теперик, нашла совершенно новую форму: она поехала к бабушкам, поговорила с ними, купила им нитки, и они стали вязать носочки для де ­ тей-сирот. У одних нет внуков, у других — ни родителей, ни бабушки. Вся эта история получила прекрасное название «Тёплый клубок», нити которого объединили оди ­ нокие души. Несколько лет назад в числе проектов был конкурс красоты для девушек бокому убеждению: вообще нелегко быть и женщин с ограниченными возможностя ­ ми здоровья. С представительницами пре ­ красной половины человечества работали визажисты, стилисты. В результате они про- можностей, интересов. Да и сами волонтё ­ ры, отработав от года до трёх, переходят в разряд тим-лидеров, разрабатывают свои проекты. Молодёжная политика пруд или озеро. Это река с быстрым течени ­ ем и множеством свежих родников. В этом её прелесть. это не — Легко ли быть молодым сегодня? — Быть молодым всегда нелегко. И я даже не о проблеме отцов и детей. У мо ­ лодых масса проблем: от трудоустройства и выбора жизненного пути до отсутствия жилья. В то же время молодость — самая интересная пора: пора возможностей, поис ­ ка, открытых дверей. Семья, дети — всё это позже. У тебя есть ответственность только за себя. Однако никто за тебя ничего не сде ­ лает. Ты будешь тем, кем ты станешь в эти годы. Отсюда знак следствия к моему глу- ставила свою модель общества, каждый от ­ работал свою роль в команде: политик, эко ­ номист, социолог, журналист и т. д. Сумели человек просто встанет и уйдёт на кухню выстроить тот самый «диалог» — работу в пить кофе. Поэтому материалы тренингов, человеком. Нелегко, но страшно интересно! Текст: Алексей Рысин Фото: Павел Покидов

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz