Новая жизнь. 1976 г. (г. Усмань)

С хорошими показателями в труде встречает Новый год ком- сомелка Валентина Лутова. Она работает на заводе «Индикатор». Взяв повышенные обязательства в честь XXV съезда КПСС, смен­ ные пермы выработки выполняет на 120— 130 процентов. На снимке: комсомолка В. Лутова. Фото В. Елютина. МАССОВОЕ, РЕЗУЛЬТАТИВНОЕ Оглянуться на пройденное , критически оценить достигнутое очень полезно . Чтобы не д опу ­ стить ош ибок в планах на б уд у ­ щее. Весь год швейники работали под девизом : «Дать продукции больше, дешевле, лучшего каче­ ства». И финишировали неплохо. По сравнению с предыдущим годом прирост составил: по реа­ лизации проду кции 8 процентов , объему валового производства— 9 и производительности труда — 7 процентов . Весь год коллектив работал без рекламаций. Что этому способствовало? К о ро т ко на этот вопрос м о ж ­ но ответить так: хорошая ор га ­ низация труда, внедрение новой техники и совершенствование технологии производства, повы ­ шение трудовой и государствен­ ной дисциплины , сознания свое ­ го долга перед Родиной на ос ­ нове массового, боевого и дей ­ ственного социалистического со ­ ревнования. На последнем есть необходимость остановиться особо. Ежегодно администрация, пар ­ тийное бю ро и фабричный к о ­ митет проф сою за уделяют м н о ­ го внимания социалистическому соревнованию , видя в нем мощ ное и надежное средство повы ­ шения трудовой активности масс. Но в завершающем году девя­ той пятилетки применялось все мно гообра зие форм и методов для того, чтобы сделать его действительно массовым, бое ­ вым и действенным, чтобы оно давало лучшую результативность. С начала года все производст ­ венные участки включились в соревнование за высокое звание «Участок коммунистическо го труда», 70 человек — за почет­ ное звание «Ударник ком м ун и ­ стического труда». В День ра ботника ле гкой промышленно ­ сти в торжественной обстановке было объявлено, что 32 из них присвоено это почетное звание. 38 рабочих накануне Ново го го ­ да выполнили условия соревно ­ вания за это звание. М ногие рабочие соревновались за досрочное выполнение лич­ ных пятилетних заданий и зада­ ний завершающего года. 106 человек, более одной пятой кол ­ лектива, отрапортовали о до срочном выполнении заданий пятилетки, 166 рабочих — о д о ­ срочном выполнении планов за­ вершающ его года пятилетки. Среди них швеи -мотористки Н. М. Чубарова, В. Н. Жуликова, В. И. Перова, О Ф Крю кова , Н. П. Собинина, Н. М. Бобрешо - ва, Н. И. Терновых и другие . 169 ш вей -мотористок по почи­ ну знатной ткачихи нашей стра­ ны Смирновой соревновались за сдачу продукции только отлич­ ного качества, 28 уже сдают изделия с перво го предъявления высшим сортом . Работники рас­ кройно -под го товительного уча­ стка поддержали почин иванов­ ской ткачихи Иванниковой и включились в соревнование за э кономию материалов. Только за девять месяцев коллектив уча­ стка сэкономил 5,6 тысячи квад ­ ратных метров ткани, из ко то ­ рых выработано изделий на сумму 8.400 рублей (в оптовых ценах фабрики). По почину ком сомольцев и молодых рабочих Вышне-Волоц- ко го хлопчатобумажного ком б и ­ ната на фабрике развернулось соревнование за достижение уровня производительности тр у ­ да передовых рабочих. О дин ­ надцать молодых швей из 18 достигли намеченного. Среди них Л. Крышова, В. Коне пкина и другие . Д важды проводились ко н к у р ­ сы под девизом : «Каждому м о ­ лодом у рабочему — уровень производительности труда пере ­ довиков производства». Пяти молодым работницам — Т. Зуе ­ вой Н. Кутищевой , Е. В ороже - евой, Р. Клейменовой и М. По- рядиной присвоено звание «Луч­ шая рабочая по профессии». Все они удостоены денежных пре ­ мий. Итоги выполнения социалисти­ ческих обязательств коллектива ­ ми участков подводятся один раз в месяц. Участку, занявше­ му классное (первое ) место при ­ суждается переходящее Красное ВООДУШЕВЛЯЮЩИЕ ПЕРСПЕКТИВЫ Вот и ушел в шорню 197о год, завершающий год девятой пяти­ летки. Он был исключительно неблагоприятным по климатиче­ ским условиям. Знойное засуш­ ливее лето внесло досадные кор­ рективы в показатели земледе­ лия и животноводства. По но трудовому и творческо­ му накалу, с каким работали механизаторы, все колхозники, год навсегда останется в памяти. Не будет преувеличением ска­ зать, что они, противопоставляя стихии природы высокую органи­ зованность и собранность, прило­ жили немало усилий и труда к гему, чтобы выполнить задания завершающего года пятилетки. Благодаря всевозрастающей по­ мощи государства, на основе повышения культуры земледелия в минувшем году с каждого гек­ тара посевов собрано по 14,6 центнера зерновых, 12,2 — иод- селнечника, 185 — зеленой мас­ сы кукурузы, 26 центнеров сена многолетних трав. Уборка зерно­ вых, зернобобовых ' культур и подсолнечника прошли исключи­ тельно организованно. Заготов­ лено вдоволь грубых и сочных кормов для скота. Следует отметить, что в соз­ дании прочной кормовой базы для общественного животновод­ ства важную роль сыграл оро­ шаемый участок. На площади 347 гектаров были размешены кукуруза на силос, многолетние и однолетние травы. С каждого гектара собрано по 254 центнера зеленой массы кукурузы и 26 центнеров сена многолетних и однолетних трав. Для минувшего засушливого года это неплохой урожай. Особенно если учесть, что в течение всего лета по сути дела не выпало ни одного стоя­ щего дождя, и зеленку для мо: .точного скота пришлось подка-; шивать только на орошаемом участке. Многие земледельцы в минув­ шем году досрочно выполнили: личные пятилетние планы. Среди; них трактористы П. А. Чикунов, 13. А. Ведрнпцев, А. И. Пустова- лов, Е. И. Чикунов, комбайнер. II. II. Попов, шофер А. Н. Стар­ цев и многие другие, добиваю­ щиеся высокой выработки на вперенной им технике. Высокой похвалы заслуживают наши махорочиицы А М. Мар­ кова, М. М. Бабина, Г В. Пу- . стовалова, 3. Ф. Боровских. М. М. Черникова, М. В. Касы­ мова, А. Т. Искорнева и другие. Они в сложных погодных усло­ виях выполнили свои обязатель­ ства. вырастили на закрепленных за ними участках хорошие уро­ жаи этой ценной технической культуры. Несомненных успехов добились животноводы колхоза. Это мож­ но судить по тому, что колхоз выполнил народнохозяйственной план продажи мяса и молока государству. Достигнуто это самоотвержен­ ным трудом животноводов. Ус­ пешно, с большим превышением, выполнили личные обязательства доярки А. С. Киселева, надоив­ шая более 4 000 килограммов молока от коровы. 3. С Сурни­ на, А В Анисимова, К. М. Ше- вякова, Е. Н. Стекленева, пере­ шагнувшие 3-тысячный рубеж по налоям, М. Е. Степанова, 3 И. Голотвина. М. К. Старце­ ва, телятница М. П. Павлова, добившаяся 780-граммовых при­ весов телят, и многие другие. Немало передовиков и в дру­ гих отраслях колхозного произ­ водства. Все это наглядный при­ мер того, что наши колхозники работали в завершающем году пятилетки самозабвенно и внес­ ли весомый вклад в укрепление экономики родного колхоза. Год 1975-й — пройденный путь. Прекрасные перспективы даль­ нейшего подъема и развития всех отраслей сельскохозяйствен­ ного производства намечены в проекте ЦК КПСС к XXV съез­ ду «Основные направления раз­ вития народного хозяйства СССР на 1976—1980 годы». Ударным участком работы в сельском хо­ зяйстве является производство зерна на основе улучшения куль­ туры земледелия, повышения плодородия полей. Зерновое хо­ зяйство было и остается основой всего сельскохозяйственного про­ изводства. Предварительно намечено в первом году новой пятилетки получить не менее 27 центнеров зерновых, 15 — подсолнечника, 250—300 — кукурузы па силос, 27 центнеров махорки. Для этого многое сделано. Озимые на пло­ щади 1.800 гектаров глубокой осенью подкормлены с самолета. На площади 2.500 гектаров про­ ведено снегозадержание. При­ цепные сельскохозяйственные ма­ шины отремонтированы полно­ стью, выполнен план ремонта тракторов IV квартала. Ко дню открытия XXV съезда КПСС вся техника будет поставлена на ли­ нейку готовности. Десятая пятилетка — это пя­ тилетка высокой эффективности и качества. Это в одинаковой степени относится и к работни­ кам сельского хозяйства. Пред­ метом особой заботы механиза­ торов, всех хлеборобов и махор- ководов является повышение ка­ чества полевых работ. В. В Е Д Р И Н Ц Е В , главный агроном колхоза «Маяк коммунизма». Ц Е П - В Щ Е Ф Е К т М но го перемен произошло на заводе за годы девятой пяти­ летки. Выросли новые корпуса . Улучшились условия труда и быта рабочих. Заводские сл уж ­ бы совершенствовали — и не­ безуспешно — стиль и методы работы. Итоги радую т весь коллектив , в том числе работников отдела технического контроля . Но, к о ­ нечно, самый приятный для нас тот, в ко тором есть наш непо ­ средственный вклад: ни 1 рубль не потерян от рекламаций на проду кцию , поставляемую на внутренний и внешний рынок . А ведь объем поставок значитель­ но увеличился. Это результат все большего внедрения саратовского метода бездефектной сдачи продукции с перво го предъявления, преду ­ предительного воздействия со стороны ОТК на все службы , влияющие на качество п р о д у к ­ ции. Наметилась тенденция к снижению внутризаводско го бра ­ ка. В первом году пятилетки он составлял 1,14 процента к выпу­ ску товарной продукции . За 9 месяцев 1975 года — 0,12 пр о ­ цента. Контролеры ОТК немало сде ­ лали, чтобы детали из механи­ ческих цехов поступали на сбор ­ ку только хорош е го качества. А недавно ввели графики качества по каж дой смене. При взгляде на них сразу видно, кто из ра­ бочих и в какой день имел за­ мечания по качеству. Зафиксировано, что с оф орм ­ лением графиков улучшилось качество деталей, то есть они сыграли роль морального сти­ мула. Работникам ОТК дан и ма ­ териальный стимул. По их пред ­ ставлению уменьшается п р о г ­ рессивка тем, кто допускает брак. Но этот стимул применяет­ ся у нас весьма гибко , с учетом всех обстоятельств и в извест­ ной мере является крайней ме ­ рой. Система учета выхода пр о д у к ­ ции с перво го предъявления, случаев брака считается у нас сейчас эффективной. Интересно, что она охватывает и самих ра ботников ОТК. Есть график, а ко тором найдешь отметки о тем, что тот или дру гой контролер пропустил брак. За декабрь, на­ пример, было несколько таких отметок . Д умаю , что послужили предупреждением тем, кто на­ деется, что все обстоит бла гопо ­ лучно. А вообще, в отделе люди по ­ добрались очень добросовест ­ ные. Большинство из них приш ­ ло от станков. Анастасия Андре евна Бунина отлично работала в инструментальном цехе, а 4 года назад перевели ее в отдел. Ста­ рательный человек. Сейчас обу ­ чает ученицу Валю Терновых, выпускницу средней школы № 1 1975 года. Каких-либо специальных к у р ­ сов для под го товки контролеров ОТК нет. Выучку проходят в са­ м ом отделе. Более опытные по­ могаю т новичкам . В настоящее время работники ОТК оказывают помощь ко л л е к ­ тивам цехов, рабочим принимать социалистические обязательства на десятую пятилетку. В 1975 году продукция , сданная с пер ­ вого предъявления, составляла о коло 88 процентов . Вместе с завком ом определили , что им ею ­ щиеся и до сих пор неиспользо ­ ванные резервы позволяют до ­ вести ее до 92 процентов . Планы и свершения ОЛЛЕКТИВ завода строи­ тельных материалов до ­ срочно выполнил девятую пятилетку, значительно улуч ­ шил качество выпускаемой продукции , внедрил ряд тех­ нологических процессов, спо­ собствующих повышению Производительности труда рабочих. Мы рады, что Являемся рабочими этого передово го предприятия. Каждый из нас Досрочно справился с выполнением го ­ довых производственных за­ даний, выпустил сверхплано­ вую проду кцию . На заводе сократилась те ­ кучесть кадров , создался креп кий , здоровый рабочий коллектив . Но жизнь подсказывает, что то, что сделано се годня— это нё предел. Надо стре­ миться к большему. Десятая пятилетка будет пятилеткой качества. Выпу­ скать высококачественные де ­ шевые изделия — наша пер ­ воочередная задача на пяти­ летие. В проекте ЦК КПСС к XXV съезду партии поставлено м но го важнейших задач пе­ ред рабочими , ко торые и з го ­ тавливают строительные ма­ териалы. Предначертания Комм унистической партии по ­ стараемся претворить в жизнь . В. ХОРОШИЛОВ, А. МАТЫЦИН, рабочие завода строительных материалов. * * * (У КАЖДОГО из 100 гек- таров посевов в прош ­ лом году наше механизиро -