Новая жизнь. 1976 г. (г. Усмань)

Новая жизнь. 1976 г. (г. Усмань)

фактор не нашел отражения в наглядной агитации. Критика прозвучала как справедливый упрек в адрес партбюро, на­ ших экономистов. Собрание обязало партбюро использо- С ПОЗИЦИЙ ВРЕМЕНИ качество продукции — пер­ спективной по спросу и эко­ номической эффективности — зависит от качества всей ра­ боты. Именно с такой точки зрения коммунисты заводо­ управления обсуждали свои задачи в свете решении XXV съезда КПСС . Поэтому в пер­ вую очередь претензии были высказаны в адрес тех, кто планирует, организует, подго­ тавливает выпуск продукции. В частности, коммунисты высказали озабоченность тем, что на заводе медленно нала­ живается выпуск новых видов продукции. В этом есть вина конструкторского и техноло­ гического отделов. Цифры, показывающие ка­ кова себестоимость, становят­ ся известны только после вы­ пуска продукции. Оператив­ ного экономического анализа, который помог бы устранить причины повышения себестои­ мости, у нас пока нет. Во вся­ ком случае такие данные не становятся достоянием широ­ кой гласности. Коммунисты обратили вни­ мание на тот факт, что на­ глядная агитация слабо ис" пользуется для внедрения режима экономии. В цехах нет листков экономии. А ведь в них можно было бы систе­ матически отражать, сколько и какого сырья сэкономил цех, кто из работающих внес больший вклад в экономию на чем потерял цех, какие резервы не использовал, кто, может быть, и персонально виноват в удорожании про­ дукции. В текущей пятилетке уси­ ливается роль показателя «себестоимость» как фактора образования прибыли. Поэто­ му министерства получили право утверждать предприя­ тиям задания по снижению себестоимости вместо показа­ теля «рентабельность». От вы­ полнения задания по сниже­ нию себестоимости прямо зависит размер фонда поощ­ рения. К сожалению, такой моби­ лизующий у с и л и я коллектива вать все возможности для внедрения эффективных мето­ дов хозяйствования, дальней­ шего развертывания массово­ го похода бережливых, в том числе средства наглядной аги­ тации. Без этого трудно вы­ полнить определенную съез­ дом задачу: снизить себестои­ мость в машиностроении на 10 процентов. На собрании шла речь об условиях присвоения звания «Лучший по качеству цех» и о том, чтобы дни качества проводились регулярно. По­ следнее поручили коммуни­ стам С. С. Попову и В. С. Иевлеву. С января производственный отдел перешел на поузловой метод сборки деталей. Созда­ ны условия для повышения производительности труда и ритмичности работы. Однако эффект пока не получен, поскольку литейный цех не справляется с выпуском отли­ вок по номенклатуре, тормозит выпуск по узловому методу. Собрание обязало директо­ ра завода коммуниста Ю. А. Рыжкова принять меры для завершения реконструкции цеха, что повлечет за собой резкое улучшение условий работы, позволит литейщикам выполнять план. В выступлениях также от­ мечалось, что условия прог­ рессивной оплаты труда ин­ женерно-технических работай" ков не отвечают современным требованиям, А в результате они, несмотря на большой вклад в выполнение плана 1975 года по основным пока­ зателям, не получали произ­ водственной премии, то есть «прогрессивки». Собрание прошло очень ак­ тивно, в решении учтены пред­ ложения коммунистов по ис­ пользованию имеющихся ре­ зервов. Б. БОРЗУНОВ, секретарь партбюро заводоуправления. Завод литейного оборудо­ вания. Виктор Инякин работает инженером районного узла связи. Это высококвалифицированный специалист, исполнительный и добросовестный работник. На Усманский узел связи Виктор пришел работать после окончания Московского техникума связи. Потом служил в Советской Армии. После демобилизации он снова вернулся в родной коллектив. Армейская служба помогла ему стать классным специалистом. Недавно работники связи сдали в эксплуатацию новую АТС. Большой вклад в ее монтаж, внес молодой инженер Виктор Инякин. На снимке: инженер Виктор Инякин проверяет работу те­ лефонной аппаратуры. Фото В. Елютина. У С Л О В И РАЙОННОГО СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ ЗА ПОВЫШЕ­ НИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОБЩЕСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА И КАЧЕ­ СТВА РАБОТЫ, ЗА УВЕЛИЧЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВА И ЗАГОТОВОК ПРОДУКТОВ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА В 1976 ГОДУ. В ПОЛЕВОДСТВЕ Победителями в районном со­ циалистическом соревновании за увеличение производства и заго­ товок зерна и других продуктов земледелия будут признаны колхозы, совхозы, отделения, бригады и звенья, которые: — добьются наивысших пока­ зателей по росту урожайности сельскохозяйственных культур, производству и продаже госу­ дарству зерна и других сельско­ хозяйственных культур; — обеспечат: по колхозам и совхозам — урожайность зерновых культур не ниже 27 центнеров с гектара, сахарной свеклы не менее 250 центнеров, картофеля — 120, подсолнечника — 15, махорки — 30, овощей — 140, зеленой мас­ сы кукурузы 220 центнеров с гектара; по отделениям, бригадам, звеньям — урожайность зерно­ вых культур не ниже 30 центне­ ров с гектара, сахарной свеклы — 300, подсолнечника — 15, ма­ хорки — 35, картофеля — 150, овощей — 160, зеленой массы кукурузы 270 центнеров с гек­ тара; — выполнят планы введения и освоения севооборота, внесения ооганических удобоений, обес­ печат высокур культуюу земле­ делия, в полной потребности за- сыпят семена, заготовят зерно­ фураж для общественного жи­ вотноводства, грубые и сочные корма высокого качества, обес­ печат соблюдение правил по технике безопасности и улучше­ ние культурно-бытовых условий работникам сельского хозяйства. Победителями в социалистиче­ ском соревновании среди меха­ низаторов и работников земле­ делия всех профессий будут признаны передовики производ­ ства, добившиеся наивысших по­ казателей в выполнении социа­ листических обязательств. Для победителей районного социалистического соревнования учреждены переходящие Крас­ ные знамена райкома КПСС, райисполкома, райсовпрофа и райкома ВЛКСМ: одно — за выполнение социа­ листических обязательств по про­ изводству и продаже государству зерна; одно — за выполнение социа­ листических обязательств по про­ изводству и продаже государству сахарной свеклы: одно — за выполнение социа­ листических обязательств по про­ изводству и продаже госудаост- ву подсолнечника. Отделения, бригады и звенья, добившиеся наивысших показэ- -~„=й и выполнившие районные >вия социалистического со­ ревнования, награждаются По четными грамотами и переходя­ щими вымпелами райкома КПСС, райисполкома, райсовпрофа и райкома ВЛКСМ. Для награждения передовых механизаторов и работников земледелия, добившихся наи­ высших показателей в соревно­ вании, учреждены Почетные гра­ моты райкома КПСС , райиспол­ кома, райсовпрофа и райкома ВЛКСМ, выделено 25 бесплатных путевок в санатории, дома отды­ ха и туристические. Передовые коллективы совхозов, колхозов, отделений, бригад и звеньев, передовики, добившиеся наивыс­ ших показателей, заносятся в районную Книгу трудовой славы и на районную Доску почета. Учредить диплом райкома КПСС, райисполкома, райсовпро­ фа и райкома ВЛКСМ «Лучший полевод района 1976 г.» с вру­ чением переходящего вымпела. В ж и в о т н о в о д с т в е Победителями в социалисти­ ческом соревновании будут приз­ наны колхозы, совхозы, фермы и отдельные работники животно­ водства, обеспечивающие успеш­ ную зимовку скота, выполнившие планы и социалистические обя зательства, добившиеся прироста производства и продажи госу­ дарству продуктов животновод­ ства по сравнению с соответст­ вующим периодом прошлого года при одновременном росте численности поголовья скота и повышении его продуктивности: по колхозу и совхозу — надой молока на фуражную корову не менее 2.500 килограммов, в том числе в первом по­ лугодии — 1.300 килограммов, п о л у ч а т не менее 95 те­ лят от 100 коров, 19 поросят на основную свиноматку, по 3 кило­ грамма шерсти с каждой овцы, 800 граммов среднесуточного привеса крупного рогатого скота и 500 граммов привеса свиней на откорме. Кроме того: — выполнят планы ввода ко­ ровников и кормоцехов, комп­ лексной механизации животно­ водческих ферм , обеспечат соб­ людение правил по технике бе­ зопасности и создание животно­ водам благоприятных условий труда, снижение себестоимости и улучшение качества произво­ димой продукции. Победителями в социалисти­ ческом соревновании среди ра­ ботников животноводства будут признаны передовики производ­ ства, дббившиеся наивысших по­ казателей в выполнении социа­ листических обязательств. Для победителей районного социалистического соревнования учреждены переходящие Крас- П Р О Ф С О Ю З П А Я ж и з н ь П У Т И П О И С К А НАГРАДЫ ПЕРЕДОВИКАМ В райобъединении «Сельхоз- ехника» состоялось общее проф- оюзное собрание по принятию оллективного договора на 1976 од. На этом собрании вручены на- рудные знаки «Ударник девятой ятилетки» шоферу В. А. Пути- ину, плотнику-столяру Л. Е. [орошилову, шоферу и слесарю о механизации животноводче- ких ферм И. И. Лутову, заве- ующему спецскладом трактор- ых запасных частей Г. П. Ко- ювину1 и токарю-шлифовщику 1. М. Романову. Передовики соревнования на- раждены также Почетными тра­ ттами , премированы часами. Нагрудными знаками «Победи­ тель соревнования 1975 года» отмечены девять лучших произ­ водственников. Им вручены гра­ моты и подарки. НА ЛУЧШИЙ ТВОРЧЕСКИЙ... В целях повышения произво­ дительности труда, дальнейшей механизации трудоемких процес­ сов, повышения эффективности производства, развития соревно­ вания рабочком и совет НТО обоъявили .конкурс на лучший творческий план. В соответствии с разработан­ ными условиями в конкурсе уча­ ствуют инженерно - технические работники, рабочие - новаторы, служащие, руководители всех звеньев производства — члены НТО. ные знамена райкома КПСС, исполкома райсовета, рейсов профа и райкома ВЛКСМ: одно — колхозу, совхозу за выполнение планов и социали­ стических обязательств по про­ изводству и продаже государству мяса. Коллектив заносится в рай­ онную Книгу трудовой славы: одно — колхозу, совхозу за выполнение планов и социали­ стических обязательств по про­ изводству и продаже государст­ ву молока; одно—животноводческой фер ­ ме за выполнение социалистиче­ ских обязательств и добившейся наилучших показателей в районе среди ферм по производству и продаже государству продуктов животноводства. Коллектив зано­ сится в районную Книгу трудо­ вой славы. Пять отличившихся в соревно­ вании колхозов и совхозов по итогам полугодия и года будут награждены Почетными грамота­ ми райкома КПСС, райисполко­ ма, райсовпрофа и райкома ВЛКСМ и, кроме того, гни кол­ лективы будут занесены в рай­ онную Книгу трудовой славы. Для коллективов животновод­ ческих ферм , добившихся наи­ высших показателей в выполне­ нии социалистических обяза- тельс'.и по итогам первого полу­ годия 1976 года, учреждены пре­ мии. 25 животноводам района будут вручены бесплатные путевки в санатории, дома отдыха, тури­ стические базы. Особо отличив­ шиеся будут занесены на район­ ную Доску почета. Учрежден диплом райкома КПСС , райисполкома, райсовпро­ фа и РК ВЛКСМ «Лучший живот­ новод района 1976 г.» с вруче­ нием переходящего вымпела. В честь коллективов — побе­ дителей в социалистическом со­ ревновании поднимать районный Флаг трудовой славы. Особо отличившиеся в социа­ листическом соревновании ра­ ботники сельского хозяйства бу­ дут представлены к награжде­ нию правительственными награ­ дами. Итоги районного социалисти­ ческого соревнования в поле­ водстве подвести по завершению уборки урожая и заготовок. Итоги районного социалисти­ ческого соревнования в живот­ новодстве подвести в июле 1976 года и в январе 1977 года. В целях регулярного подведе­ ния итогов социалистического соревнования, вскрытия недо­ статков и распространения пере­ довых методов проводить взаи­ мопроверки между соревнующи­ мися хозяйствами, отделениями, бригадами и звеньями по перио­ дам работ. Итоги конкурса будут подво­ диться 1 раз в квартал. Для победителей установлены 2 первые премии по 25 рублей, две вторые — по 20 рублей и две третьи — по 15 рублен. Премия присуждается при ус­ ловии, что творческим планом определено не менее двух обяза­ тельств при 100-процеитиом вы­ полнении каждого из них, а эко­ номический эффект от выполне­ ния не меньше, указанного в плане. Учитываются дисциплина тру­ да, степень общественной актив­ ности. Результаты конкурса опреде­ ляют совместно рабочком и со­ вет НТО. Авторы лучших творческих планов, осуществленных на прак­ тике, будут награждаться грамо­ тами, бесплатными путевками в дома отдыха, отмечаться благо­ дарностями.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz