Новая жизнь. 1975 г. (г. Усмань)

отчетно- выборных В РАЙКОМЕ КПСС Бюро райкома КПСС на оче­ редном заседании обсудило воп­ рос о ходе отчетно-выборных партийных собраний. Отмечено, что отчетно-выборные собрания в первичных парторганизациях, начавшиеся 1 сентября с. г., про­ ходят под знаком мобилизации коммунистов, всех трудящихся на борьбу за дальнейшее выпол­ нение решений XXI V съезда КПСС, достойную встречу XXV съезда партии, успешное завер­ шение девятой пятилетки. Организованно, на высоком идейно-политическом уровне, в обстановке взаимной требова­ тельности прошли собрания в партийных организациях дорож­ но-строительного управления, за­ вода строительных материалов, Савицкого лесопункта, гортоп- сбыта, техникума-интерната и других. В этих парторганизациях О ходе коммунисты всесторонне обсуж дали деятельность партбюро, секретарей, подвергли принципи­ альной критике недостатки и упущения, наметили практические меры для совершенствования ор­ ганизаторской и массово-полити­ ческой работы. На собраниях проявляется за­ бота об улучшении качественного состава партбюро, рекомендуют­ ся в выборные органы наиболее инициативные, грамотные, авто­ ритетные коммунисты из числа рабочих и рядовых колхозников, а также членов КПСС, возглав­ ляющие группы народного конт­ роля, профсоюзные и комсомоль­ ские организации. Вместе с тем бюро райкома отметило, что в подготовке и про­ ведении отчетно-выборных пар­ тийных собраний имеются серь­ езные недостатки. Отдельные секретари парторганизаций не­ серьезно отнеслись к подготовке отчетных докладов, выработке проектов постановлений, отме­ ченные в них недостатки носят общий характер. В парторганизациях колхоза «1 Мая», СМУ-1 «Облмежкол- хозстрой», мебельной фабрики, маслосырзавода, станции Усмань, комбината бытовопр обслужива­ ния, городского профтехучилища, редакции и типографии, Девиц- кого и Дрязгинского сельских Советов, совхоза-техникума соб­ рания проходили при низкой яв­ ке коммунистов. Имеют место случаи, когда в докладах и вы­ ступлениях глубоко не анализи­ руется положение дел в коллек­ тивах, вопросы внутрипартийной жизни. Недостатки в проведении отчетно-выборных собраний яв­ ляются следствием того, что не­ которые секретари парторганиза­ ций несерьезно относятся к их подготовке. В то же время ответ­ ственные работники райкома партии своевременно не оказыва­ ют первичным парторганизациям необходимой помощи, слабо конт­ ролируют подготовку собраний. В принятом постановлении бю­ ро райкома КПСС обязало сек­ ретарей парторганизаций принять меры к недопущению в дальней­ шем недостатков в подготовке и проведении отчетно - выборных партсобраний, отмеченных в на­ стоящем постановлении. Бюро обязало секретарей парт- собраний организаций, отделы РК КПСС обеспечить, чтобы отчеты и вы­ боры прошли на высоком поли­ тическом и организационном уровне, при хорошей явке и ак­ тивности коммунистов, в обста­ новке взаимной требовательности, принципиальной критики и само­ критики недостатков. В центре внимания отчетно-выборных пар­ тийных собраний должны быть вопросы практического осуществ­ ления решений XXI V съезда и декабрьского (1974 г.) Пленума ЦК КПСС, а также работа по выполнению планов и социали­ стических обязательств завер­ шающего года пятилетки, моби­ лизации масс на достойную встре­ чу XXV съезда КПСС. Живет в Бреелавке киномеханик С приездом в Бреславку Ми­ хаила Алексеевича Остролуцкого заметно улучшился репертуар кинофильмов, отличной стала демонстрация кинокартин. Михаил часто приезжал в ки­ нодирекцию, стремился соста­ вить расписание фильмов на очередной месяц, исходя из запроса зрителей. У киномеханика появились друзья. Это старшеклассники Бреславской школы. Он их обу­ чал технике демонстрации филь­ мов, рассказывал об устройстве киноаппаратуры. Ребята, в свою очередь, помогали Михаилух Алексеевичу: расклеивали афи­ ши об очередном сеансе во всех бригадах колхоза, производили предварительную продажу биле­ тов, дежурили в клубе. Коллек­ тивное посещение детских сеан­ сов стало традицией в Бреславке. Остролуцкий неоднократно проявлял инициативу проведения конференций зрителей. На них приходило много колхозников, механизаторов, сельской интел­ лигенции. Активно обсуждались киноленты, вносились деловые предложения по тематике филь­ мов, высказывались мнения об игре отдельных актеров. Работа у киномеханика обычно начинается со второй половины дня. Поэтому М. А. Остро­ луцкого ранним утром можно увидеть на усадьбе первой производственной бригады кол­ хоза «Большевик» или в механи­ ческой мастерской хозяйства: Михаил Алексеевич выполнял различные поручения правления колхоза. Работал на подвозке кормов скоту, отвозил навоз с территории молочнотоварной фермы, скирдовал солому. Несколько месяцев назад жена Остролуцкого Людмила Иванов­ на, работающая в колхозе телят­ ницей, ушла в декретный отпуск. — Жаль мне, Миша, питомцев своих отдавать кому-либо из подруг, — сказала жена мужу.— Быть может, ты за ними ухажи­ вать станешь. На следующий день Михаил принял группу телят, за которой ухаживала Люда. С большой лю­ бовью Остролуцкий стал выра­ щивать телят, совмещая работу скотника со своей основной ра­ ботой киномеханика. Успешно шла работа и в сельском клубе, и на животноводческой ферме. В один из последних теплых сентябрьских дней я встретил Остролуцкого на молочнотовар­ ной ферме первой бригады. Он раздавал корм животным. — Это ваша группа телят? — спросил я Михаила. — Нет. Эти телята одной работ­ ницы, которая отпросилась на день в город по своим личным делам, — ответил Михаил Алек­ сеевич. В разговор вмешалась П. Д. Черникова, главный зоотехник хозяйства. — Вот «агитирую» Михаила Алексеевича перейти работать на ферму. Замечательный из него животновод выйдет. Трудится на совесть. За последнее время резко повысились привесы телят. Скажу вам по секрету: превзо­ шел производственные показа­ тели своей супруги. Михаил, подумав, ответил: — Мечта моя стать механиза­ тором. Гляжу я на наших трак? тористов и комбайнеров и зави­ дую им. Давно зародилась у меня мечта стать механизатором. Свою мечту осуществлю, сталь­ ного коня оседлаю! ...Недавно из Бреславки сооб­ щили: Остролуцкий подал заяв­ ление с просьбой принять его на учебу в Октябрьское сельское профтехучилище. Е. АГЕЕВ, корр. «Новой жизни». Восемь лет назад на завод литейного оборудования пришел ра­ ботать комсомолец Николай Бубнов. За короткий срок овладел специальностью токаря. Сейчас у него пятый разряд. В социали­ стическом соревновании среди рабочих цеха № 7 Бубнрв не один раз завоевывал первенство, за что был удостоен нагрудного знака «Победитель социалистического соревнования-73». Включившись в социалистическое соревнование за достойную встречу XXV съезда КПСС, Николай успешно справляется со свои­ ми обязательствами. Он уже выполнил личную пятилетку. Такая же трудовая биография и у токаря комсомольца Викто­ ра Леонова. Он ударник коммунистического труда, с гордостью носит нагрудный знак «Победитель социалистического соревнова­ ния-73», успешно справился с выполнением личной пятилетки, си­ стематически перевыполняет нормы выработки. На снимке: (слева направо) Николай Бубнов и Виктор Леонов проверяют изготовленную деталь. ДЕВИЗ СОРЕВНОВАНИЯ. БОЛЬШЕ, ЛУЧШЕ, ДЕШЕВЛЕ! МОРАЛЬНО Н МАТЕРИАЛЬНО Чем ближе финиш завершаю­ щего года пятилетки, тем шире развертывается в нашем совхозе социалистическое соревнование за достойную встречу XXV съез­ да КПСС. В соревновании при­ нимает активное участие весь коллектив. Все мысли и дела по­ леводов, садоводов и животново­ дов направлены к тому, чтобы успешно завершить пятилетку, порадовать родную Коммунисти­ ческую партию своими успехами в труде. С честью выполняет свои со­ циалистические обязательства коллектив садоводческого отде­ ления. Пятилетний план по про­ изводству и продаже плодов го­ сударству выполнен досрочно, в начале сентября. А вообще пяти­ летний план по производству плодов выполнен на 160 процен­ тов, по реализации их — на 131 процент. В абсолютных цифрах это выглядит так: произведено плодов 8 тысяч тонн при плане 5.036, реализовано 6.450 тонн при плане 4.930. Достигнуто это це­ ной огромных усилий, благодаря широко развернутому социали­ стическому соревнованию. Трудным сложился нынешний год для животноводов. Засушли­ вое лето, конечно, отразилось на кормовую базу в наиболее благо­ приятный период года для про­ изводства продуктов животно­ водства. Поэтому сейчас админи­ страция, партийный и рабочий комитеты принимают все меры к тому, чтобы преодолеть отстава­ ние и выполнить план продажи мяса и молока государству. По мясу план будет выполнен на­ верняка, сложнее обстоит с про­ изводством и продажей молока. Но работники молочнотоварных ферм прилагают сейчас все свои усилия к тому, чтобы дать стра­ не столько молока, сколько пре­ дусмотрено планом и дополни­ тельным заданием. Наилучших показателей по производству молодняка добился коллектив молочнотоварной фер­ мы № 2. Валовой надой за во­ семь месяцев превысил уровень соответствующего периода прош­ лого года на 23 центнера и со­ ставил 3.364 центнера. Это, пря­ мо скажем, несомненный успех. Многие доярки с честью вы­ полняют личные социалистиче­ ские обязательства по надоям. Среди них А. П. Нестерова, А. С. Пономарева, А. М. Зверева, Е. М. Путинцева, А. Д. Пешкова, О. К. Сушкова, Т. П. Телегина и др. Несмотря на трудности, свя­ занные со сложившимися погод­ ными условиями, социалистиче­ ское соревнование способствует повышению трудовой активности животноводов. Поэтому партий­ ный и рабочий комитеты прида­ ют соревнованию особое значе­ ние. На каждый год разрабаты­ ваются и строго соблюдаются меры морального и материально­ го стимулирования передовиков производства. Разрабатываются для всех категорий рабочих сов­ хоза. Назову меры, применяемые в молочном животноводстве. Доярка, добившаяся наивыс­ ших надоев и выполнившая ус­ ловия соревнования премируется: по итогам за месяц — 5 рубля­ ми, за квартал — 10, за полуго­ дие — 25 и за год 50 рублями. Одновременно ей присуждается переходящий красный вымпел. Коллективу молочнотоварной фермы, выполнившему план и до­ бившемуся наивысшего надоя за квартал, присуждается переходя­ щее Красное знамя совхоза. Кол­ лектив фермы, занявший первое место и выполнивший условия соревнования по итогам года, за­ носится в совхозную Книгу по­ чета. Кроме этого, доярка, получив­ шая от каждой коровы теленка и полностью сохранившая их, получает бесплатно поросенка весом в 15 килограммов. За каж ­ дого второго теленка, полученно­ го за год от одной коровы, до­ ярка премируется 15 рублями. В условиях соревнования пре­ дусмотрен!,I меры материального и морального поощрения скотни­ ков - пастухов и телятниц. Так, скотники-пастухи, обеспе­ чившие наивысшис надои по фер­ ме (при обязательном выполне­ нии задания), премируются по итогам полугодия 25 рублями, года — 50 рублями. Итоги социалистического со­ ревнования работников молочно­ товарных ферм подводятся каж ­ дый месяц, квартал, каждое по­ лугодие и, конечно же, за год. Обычно проводятся совещания по фермам, в торжественной об­ становке чествуются победители соревнования, им вручаются де­ нежные премии, переходящие красные вымпелы. Отмечаются и те, кто плохо работал, не выпол­ нил своих обязательств. Такие собрания надолго остаются в па­ мяти у всех, у животноводов по­ вышается желание работать еще лучше: у одних — чтобы не упу­ стить первенства, у других — преодолеть отставание. За выполнение квартальных и полугодовых социалистических обязательств премировались до­ ярки Т. П. Телегина, А. Ф. Аста­ пенко, А. М. Пономарева, Е. В. Сиротина, О. К. Сушкова, телят­ ницы Д. Ф. Зеленкова, О. Ф. Зе- зюлина, Н. И. Котлярова. Пере­ ходящее Красное знамя совхоза прочно удерживает коллектив молочнотоварной фермы № 2. Конечно, в работе по руковод­ ству социалистическим соревно­ ванием имеют место недостатки. Вот один из них. Коллектив нашего совхоза вот уже несколько лет соревнуется с коллективом совхоза «Комму­ нар». Ежегодно заключаем со­ циалистические договоры. Но вот проверка выполнения их по­ ставлена еще плохо. Мы не про­ являем в этом деле должной ини­ циативы, коммунаровцы — тоже. В нынешнем году единственный раз в начале сентября была про­ ведена взаимопроверка выполне­ ния социалистических обяза­ тельств. К нам приехала делега­ ция совхоза «Коммунар», воз­ главляемая директором И. П. Путинцевым. Побывала она на всех животноводческих фермах, осмотрела готовность помещений к содержанию скота в зимних условиях, интересовалась кормо­ вой базой, кадрами, работой с ними. В совхозе «Коммунар» по­ бывала наша делегация во главе с секретарем парткома А. Ф. Елисеевым, которая тоже тща­ тельно проверила, как хозяйство подготовилось к стойловому со­ держанию скота. Итоги взаимопроверки подвели на расширенном совещании в совхозе «Коммунар». Обменялись мнениями, подсказали друг дру­ гу, что надо сделать, чтобы орга­ низованно перевести скот на стойловое содержание и хорошо провести зимовку. Выступления членов делегации отличались взаимной взыскательностью, прин­ ципиальностью. На мой взгляд, проведенная взаимопроверка, принесет боль­ шую пользу обоим хозяйствам. У нас, например, одни недостат­ ки, Выявленные коммунаровцами, уже устранены, другие устраня­ ются. Все это, несомненно, будет способствовать достижению луч­ ших показателей в труде, успеш­ ному выполнению планов и обя­ зательств завершающего года пятилетки, достойной встрече XXV съезда КПСС. В. КОЛЕСНИКОВ, председатель рабочкома совхоза «Усманский», ь