Новая жизнь. 1975 г. (г. Усмань)
НОВЫЕ СЕЛЬСКИЕ ПРОФЕССИИ Сельское хозяйство постоянно получает новую технику. Естест венно, для ее обслуживания нужны высококвалифицированные ма стера. В Постановлении ЦК КПСС и Совета Министров СССР «О ме рах по расширению сети средних сельских профессионально-техни ческих училищ и по улучшению их работы» -намечена широкая программа повышения качества подготовки молодых механизато ров на ближайшую пятилетку. Среди новых профессий — мастер-наладчик по техниче скому обслуживанию машинно-тракторного парка, мастер по техни ческой диагностике сельскохозяйственной техники, слесари по контрольно-измерительным приборам и автоматике, механизаторы для крупных ферм и животноводческих комплексов, операторы по выращиванию и откорму крупного рогатого скота, свиней и птицы, операторы машинного доения, операторы по приготовлению и до зировке кормов. Путь к специализации Й 1 $ 18 § РОЖДАЕТСЯ СТАЛЬНОЙ БОГАТЫРЬ На Чебоксарском заводе про мышленных тракторов начата сборка узлов для первых 330- сильных машин. Недавно на Все союзной ударной комсомольской стройке был сдан в эксплуатацию первый производственный комп лекс. Молодой коллектив пред приятия в ответ на обращение ЦК КПСС к партии, к еоветско-" му народу развернул соревнова ние за быстрейшее освоение но вых производственных мощностей. Весь комплекс разместился в одном огромном светлом здании Из стали, бетона и стекла. Пер вым ожил инструментальный цех С каждым днем здесь наращива ют выпуск технологической осна стки, необходимой для изготовле ния деталей к машинам. Вспомо гательные механизмы и агрегаты готовит цех нестандартного обо рудования. Скоро войдут в строй действующих кузнечное, термин - ское п гальваническое отделения. Осваивать современную технику чувашским рабочим помогают специалисты, приехавшие на Вол гу из Челябинска, Нижнего Таги ла, Владимира, Липецка, Руб цовска. В. Ж Е Л Е З Н О В , корр. ТАСС , Чебоксары. ЭФФЕКТ ТВОРЧЕСТВА ЗАМЕТКИ С РАЙОННОЙ КОНФЕРЕНЦИИ ВОИР В свое время -Маяковский пи сал о социальном заказе, который получает поэт от общества. Свой социальный заказ общество адре сует и тем, кто занят другим ви дом творчества — творчеством техническим. И прежде всего, этот заказ адресован людям, ко торые не мыслят свою работу без постоянного поиска резервов про изводства, путей повышения его эффективности. Именно о таких людях и их делах говорил в сво ем выступлении на конференции районного общества рационализа торов и цзобретателей его пред седатель — главный. инженер за вода литейного оборудования Б С. Пешков. За четыре года пятилетки ра ционализаторы района, насчиты вающие в своих рядах более 500 человек, внесли в народную ко пилку 830 тысяч рублей, получен ных от внедрения 800 рационали заторских предложений. Особенно весомый вклад в нее сделали но ваторы производства завода ли тейного оборудования. На их ли цевом счету 200 тысяч сэконом ленных киловатт часов, электро энергии, около 170 тонн черных металлов, более 120 кубометров пиломатериалов. Эффект их твор чества можно проследить и в сни жении трудоемкости изготовления продукции, повышении ее качест ва и других показателях, опреде ляющих уровень производства. Эти успехи стали возможны благодаря целенаправленной ра боте с рационализаторами, во влечению в их число новых сил, всесторонней помощи в реализа ции принятых к внедрению пред ложепии. Одним из двигателей технического творчества на заво де стало социалистическое сорев нование на лучшую постановку рационализаторской работы в це хах и отделах, лучшие рационали заторские предложения, конкур сы молодых рационализаторов. Причем все названные направле ния носят не произвольный ха рактер, а фиксируются на реше нии конкретных «узких мест» про изводства. Результат этой работы год от года растущая цифра экономического эффекта, получен ного от внедрения рацпредложе ний. Б минувшем году она соста вила 46,5 тысячи рублей. Людей пытливой мысли на за воде можно встретить на любом .участке. Именно они являются иервыми помощниками заводских конструкторов и технологов в ре шении насущных производствен ных задач К их числу, в первую очередь, следует отнести слесаря экспериментального участка Вик тора Спиридоновича Васильева, чей рабочий стаж исчисляется 18 годами. И все эти годы он не просто работает, а работает с вы думкой, творческой живинкой. Пожалуй, ни одно повое изделие, осваиваемое предприятием, не по падает в серию, минуя его руки. И почти в каждое из них он вно сит какое-нибудь усовершенство вание, дающее существенный эко комический эффект. 15 тысяч руб лей экономии, полученной заво дом от использования предложен ных Васильевым новшеств, — его личный вклад в девятую пятилет ку. И таких производственников, как Васильев, на заводе не один десяток. Это и слесарь цеха № 3 В. Лутов, и монтажник В . Коз лов, и конструктор В. Дударев, и многие другие, "чей1труд отмечен творческим подходом к делу. Атмосфера творческого поиска характерна и для самого молодо го производственного коллектива завода «Индикатор». Толь ко в 1974 году внедрение предло женных рационализаторами этого предприятия новшеств позволило получить экономический эффект в 40 тысяч рублей. Немало добрых дел на счету рационализаторов Усманского фи лиала мебельной фирмы «Ли пецк». Особенно ценным оказа лось предложение слесаря В. Зо лотарева, токаря М. Хрущева и сварщика Б. Фролова. Благодаря усовершенствованию, внесенному ими в конструкцию шлифовально го станка, резко улучшилось ка чество обрабатываемых детален, а экономический эффект составил 15 тысяч рублей. Радуют успехи рационализато ров, работающих в Усманском эксплуатационно - техническом узле связи. Казалось бы, в систе ме устройств связи давно уже все изобретено и придумано, но ра ботники этой организации настой чиво ищут резервы своего произ водства. И находят их: за четыре года пятилетки на участке внед рено 33 рацпредложения. И не так важно, что полученный эко номический эффект составил все го-навсего 4,3 тысячи рублей, важно другое: рационализатор ской работе здесь уделяют посто янное внимание. Но так обстоит дело далеко не на всех предприятиях и в органи зациях. По пальцам, например, можно пересчитать рацпредложе ния, поданные в прошлом году в комбинате бытового обслужи вания, райпромкомбинате, на швейной фабрике. К тому же их экономический эффект, как пра вило, низок, а зачастую он вооб ще не подсчитывается. Такое по ложение вещей не означает, что на тон же швейной фабрике не! нерешенных проблем. Просто здесь, как видно, не хотят обре менять себя лишними заботами, при этом начисто забывая, что они обернутся сторицей. Еще более неприглядная карти на вырисовывается при знакомст ве е постановкой рационализатор ский работы в организациях сельскохозяйственного производ ства. Исключением из общего правила могут, пожалуй, служить советы ВОИР районного объеди нения «Сельхозтехника», Дрязгин- ской опытной станции, совхозов «Ударник» и «Коммунар», замет но ожививших в последнее вре мя свою деятельность. Но и здесь еще не редки случаи формализма в организации соревнования ра ционализаторов, невнимания к их нуждам со стороны руководите лей хозяйств, нарушения выпла ты авторского вознаграждения и премий за содействие внедрению новшеств. Наглядным образчиком забве- "ния работы с рационализаторами может служить и совхоз «Усман- ский», где из шести поданных в прошлом году рацпредложений рассмотрено... одно. И не случай но в справке о работе первичной организации ВОИ Р совхоза т вопрос: «Какая помощь оказыва лась рационализаторам админи страцией?» — не дано ответа. А он мог быть примерно такого со держания: «рационализаторская раоота пущена на самотек, руко водители хозяйства заняли пози цию сторонних наблюдателей». Но, как видно, у председателя совета ВОИР А. И. Ишевского, подписавшего этот документ, не поднялась рука сделать такую запись. И его можно понять: кто же будет расписываться в собст венной бездеятельности. Гораздо трудней понять пози цию главного инженера районно го управления сельского хозяйст ва Н. М. Вергуна, который, как выразился в своем выступлении на конференции Б. С. Пешков, «... еще не приложил усилий к развертыванию рационализатор ской работы на селе». Такое про хладное отношение к важному го сударственному делу людей, при званных ему всячески содейство вать, не может не удивлять. Предмет особого разговора — уровень рационализаторской ра боты в колхозах района. По сути дела ни в одном из хозяйств до сих пор не создан совет ВОИР , который бы направлял деятель ность людей пытливой мысли на поиск резервов. А их в колхозном производстве непочатый край. Не мало здесь и людей, добивающих ся высоких показателей в работе за счет совершенствования тру довых процессов, умелой органи зации своих рабочих мест. А ведь это уже творческий процесс — от него один шаг к рационализа ции, техническому творчеству. По мочь сделать его — одна из пер востепенных задач районного со вета ВОИР, записавшего в своем постановлении: «... обратить са мое серьезное внимание на акти визацию рационализаторской ра боты на селе». И не только обратить, но и по мочь делом. Ю. Ш А Й Д У Л И Н , нешт. корр. «Новой жизни». «....Повседневная забота о людях, о развитии экономики колхо зов и совхозов, об увеличении производства сельскохозяйственных продуктов, удешевлении их себестоимости и обеспечении рента бельности всех отраслей производства» — так определил мартов ский (1965 г.) Пленум ЦК КПСС главные направления аграрной по литики партии на современном этапе. Совхоз «Юматовский» Башкирской АССР специализируется на производстве мяса и молока, осуществляет планы интенсификации животноводства и растениеводства. В совхозе «Юматовский» вместо отделений созданы цехи мясно го, молочного животноводства, растениеводства, 'автотранспорта и т. д. Все цехи находятся на хозрасчете . За счет прогрессивной организации труда сокращен управленческий аппарат. Общая эко номия от реорганизации составила в 1974 году около полумиллио на рублей. В результате всех этих мер совхоз в 1974 году получил 2,593 тысячи рублей чистой прибыли. На снимках: в одном из коровников откормочного комплекса (правый кадр); слева — оператор по приготовлению и дозирован ной раздаче кормов Виктор Кох у пульта управления. Фотохроника ТАСС. ОТ МЕЛКИХ ФЕРМ к животноводческим комплексам В 1974 году хозяйства Тернопольской области значительно уве личили по сравнению с 1973 годом производство животноводческой продукции. По просьбе корреспондента АПН Владимира ПОПОВА первый секретарь Тернопольского обкома Компартии Украины Иван ЯРКОВОЙ рассказывает, за счет чего это было достигнуто: — Мы уделяем большое вни мание вопросам специализации и концентрации сельскохозяйст венного производства. В о б л а е т созданы крупные промышленные комплексы, своеобразные коопе ративные «фабрики» мяса и мо лока. Партийная организация об ласти, прежде чем принять окон чательное решение о создании этих комплексов, с помощью спе циалистов и ученых досконально изучила опыт организации произ водства животноводческой про дукции в Молдавии и Прибалти ке. И только после этого в кол хозе «Заповит Ильича» (село Тере- бевля) был построен первый в области механизированный комп лекс по откорму свиней, а при сахарном заводе «Подолье» — межколхозный комплекс по от корму крупного рогатого скота. Теребовлянский комплекс — это 138 тысяч свиней и семь ты сяч гектаров земельных угодий, выделенных пятью колхоэвми- соседями. Поле, фермы, откор мочные конвейеры объединены здесь в единую технологическую линию. Если еще четыре года на зад свиноводство в этих пяти кол хозах было убыточным, то ныне оно стало рентабельным и при носит большие доходы. Затраты труда на единицу продукции сни зились в два с половиной раза. В 1974 году получено на каждые 100 гектаров пашни по 157 цент неров мяса (на 30 центнеров больше, чем в 1973 году). Словом, эксперимент себя оправдал. Нынче на Тернополь щине действуют три десятка про мышленных комплексов по про изводству свинины. Примечатель но, что в 1973 году, располагая лишь 13 процентами продуктив ных земель области, наши «ф аб рики» свинины произвели без ма лого половину всей мясной про дукции. Значительные изменения прои зошли и в производстве говяди ны. Тернопольщина — край свек ловодческий. Здесь расположено несколько крупных сахарных за водов. Их отходы всегда исполь зовались для нужд сельского хо зяйства. Было решено создавать комплексы по откорму крупного рогатого скота поближе к сахар ным заводам. Первое такое пред приятие было создано на базе завода «Подолье», затем появи лись еще 10 комплексов, причем шесть из них — межрайонные. В этих предприятиях сосредоточе ны материальные средства, кор ма и скот десятков колхозов. На откормочные предприятия при сахарных заводах молодой скот направляется из специаль ных хозяйств, занимающихся ис ключительно доращиванием мо лодняка. Сейчас таких хозяйств в области два десятка, а к концу 1975 года их будет около 60. В нашей области сейчас в ши роких масштабах решаются проб лемы индустриализации троиз- водства молока и птичьего мяса. По предварительным подсчетам, 130 «молочных фабрик» (800— 1.200 дойных коров в каждой) к концу этого года должны дать 80 процентов молочной продукции, получаемой в области. Производ ство же продукции птицеводства намечено полностью сконцентри ровать в 24 специальных хозяй ствах. Себестоимость яиц снизит ся почти вдвое. Животноводческие комплексы — это настоящие промышленные предприятия, где широко исполь зуется новейшая и сложная тех ника. Для управления ею нужны операторы, машинисты, электри ки, слесари-наладчики, техники и инженеры — специалисты, являв шиеся до недавнего времени «монополией» города. В Терно польской области разработан рассчитанный на три года план подготовки кадров механизаторов в пр оф ессион ал ьно-техни ческ их училищах, техникумах, на специ альных курсах. К концу этого срока «фабрики» мяса, молока и птицы получат еще 5.250 квали фицированных специалистов. Возле комплексов разверты вается большое жилищное строи тельство. В новых благоустроен ных домах городского типа будут жить сельские рабочие. Заплани ровано создание ряда поселков, жизнь е которых ничем не будет отличаться от городской. С р е д с т ва для этого есть. Уже к концу 1974 года животноводство Терно польской области, шагнувшее от мелких ферм к «фабрикам» мяса и молока, дало 27 миллионов рублей чистого дохода. Немалая доля этих средств пойдет на удо влетворение бытовых и культур ных нужд крестьян. (АПН
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz