Новая жизнь. 1973 г. (г. Усмань)

и труд, и б Ы Т - П О ‘ НОВО ну ОДЕССКАЯ ОБЛАСТЬ. В ста­ ром селе Шабо Белгород-Днест- ровскою района на месте ни­ зеньких, 1Линоби1'ных домиков вырос новый многоэтажный по­ селок городского типа. В благоустроенных квартирах трех- и четырехэтажных домов живут механизаторы, рыбаки, жи­ вотноводы, виноградари, специа­ листы сельского хозяйства. В сов­ ременных зданиях разместились средняя трудовая политехниче­ ская школа, больница, детский сад. Построены банно - прачеч­ ный комбинат, автовокзал. Новое Шабо на долевом уча­ стии строят колхоз имени Лени­ на, рыбколхоз «Заря» и совхоз «Шабо». В поселке будут возве­ дены спортивный комплекс, тор- грвый центр, музыкальная школа, библиотека. Дом быта. Поселок рассчитан на 6—8 тысяч жите­ лей. Быстро меняются и условия труда. Только одно из хозяйств этого села — колхоз имени Ле­ нина — имеет ежегодный доход свыше 2,3 миллиона рублей. Это позволяет приобретать на 150— 180 тысяч рублей новой техники, вести сооружение различных про­ изводственных помещении. На нижнем снимке справа: но­ вый механизированный гок в кол­ хозе имени Ленина. Он прини­ мает и перерабатывает .‘10 тонн зерна в час. На нижнем снимке слева—одна из новых улиц села Шабо. На верхнем снимке: в новой квартире семьи колхозни­ ков Екатерины и Сергея Нечипо- ренко. Они работают в сельхоз­ артели имени Ленина. Фотохроника ТАСС. Д АВНО ЛИ Октябрьский хле­ бозавод пользовался доброй репутацией? Слав|ился продук­ цией, отличавшейся высоким ка­ чеством. Казалось бы, директор И. К. Раков, председатель местного ко­ митета В. 3. Душкин не упустят возможности и дальше совершен­ ствовать производство. На поверку вышла непригляд­ ная история. Забвение четкого взаимодействия рабочих служб, отсутствие стройной системы всего производственного цикла порождало один изъян за другим. Это к добру не приводит. Отрицательные факты комета» тировались, вместо того чтобы их предотвращать. Налицо бесприн­ ципность, порой на промахи за­ крывали глаза. Обста1новка сложилакь не из лучших. Оставлять ее такой—зна­ чит расписаться в собственном бессилии, самоустраниться от изжития допущенных минусов. Создавшееся на предприятии положение стало предметом об­ суждения на отчетно - выборном профсоюзном собрании. Участни­ ки его предъявили администра­ ции серьезные претензии за не­ достатки в организации труда, обслуживании персонала. Возродить былую славу Пошатнулась трудовая дисцип­ лина. — Велика ли, мол, беда, если человек не заступил на смену? В том-то и соль. Ведь эдакое рассуждение не что иное, как горькое утешение. Тем временем предприятие ра­ ботало не на полную мощность. Выпечка уменьшилась. Произво­ дительность труда снизилась. Только в третьем квартале план по прибылям недовыполнен поч­ ти наполовину. Смены мастеров А. Сергиенко, М. Бельских нормы выработки не выполняют. Причины разные. Допускается брак. Слов нет, есть тут хорошие производственники!. Однако не скажешь такое про всех. Кое-кто еще не научился смотреть на свою работу по-государственно- му, с чувством высокой от­ ветственности. Глядят на завод с точки зрения личной выгоды. Процветают мелкие хищения. На глазах одна из работниц припря­ тала в свой шкаф две буханки хлеба. Есть примеры похлеще. Трудиться не только самозаб­ венно, а просто добросовестно оказалось не по душе Орехо­ вой П. У ней изъято 16 буханок хлеба. Как не противилась, а при­ шлось держать ответ. Стало быть, требуется большая созна­ тельность, самодисциплина. Говоря о качестве продукци1И, нельзя не сказать о следующем. Отмечались перебои в ассорти­ менте Алуки. Из технологического оборудования выходит из строя то тестомесильная машина, то тестоделитель. Окончательно эта проблема не решена. Нередки! случаи, когда хлеб бракуется целыми партиями, или из-за несвоевременной выборки залеживается, черствеет. Между тем, Пушкарский, Излегощинсмий сельсоветы. Пластинки, Дмитри­ евка, Высокололъе, некоторые другие населенные пункты обя­ заны собственным транспортом возить отсюда хлебобулочные из­ делия для местных жителей. Принижена роль социалистиче­ ского соревнования. Коллектив поннастоящему не мобилизован на выполнение принятых обяза­ тельств. Материальные и мо­ ральные стимулы применяются слабо. Передовики не поощря­ ются. Организационно - массозая работа по существу сведена на нет. Стенгазета не выпускается, хотя рамка для нее сиротливо висит в коридоре. Администрация также подверг­ лась резкой критике за отсутствие элементарных условий труда и быта. Душевые работают с перебоя­ ми. Санузлы не о6о|рудованы. Специальная одежда н обувь вы­ даются нерегулярно. Подобное не объяснишь нехваткой средств. Внешний вид здан1ия выглядит серо, уныло, неприветливо. Собрание приняло постановле- мие, способствующее тому, что­ бы восстановить былую славу Октябрьского хлебо'заво'да. Но это пока начало, а не конец де­ ла. Организаторская деятель­ ность на месте — вот что состав­ ляет суть проверки исполнения. УСМАНСКОМУ ЗАВОДУ литейного оборудования требуются кочегары, помощники кочегаров, электрики, ученики- электрики, убо|рщицы, слесари- ремонтники, наладчики токарных стамков. Завод обеспечивает ино­ городних общежитием. Обращаться в отдел кадров завода и к уполномоченному по использованию трудовых сов при райисполкоме. ресур- УСМАНСКОИ ПМК ТРЕСТА «Липецкеельхозмонтаж» требуются на постоянную работу, шофер на ГАЗ-51, на легковую автомашину — «Москвич-426», га- зоэлектросварщнки, электромон­ тажники. Обращаться по адресу: г. Ус- мань, ул. Котова, 32 и к уполно­ моченному по использованию тру­ довых ресурсов при райисполко­ ме. УСМАНСКИЙ СМУ-3 «Сельэлектросетьстрой» приглашает на работу трактори­ стов на тракторы МТЗ-52 и Т-40, электромонтеров всех разрядов, учен 1 И 1 ков на электромюнтеров. Обращаться к администрации и к упа 1 н 01 Мочеяному по использо­ ванию трудовых ресурсов при райисполкоме. -юоооооооооооооооооооооооооооооооооооог УСМАНСКОМУ махорочному пункту требуются рабочие на постоянную работу. Оплата сдельная. Обращаться к администрации н к уполномоченному по использо­ ванию трудовых ресурсов при райисполкоме. I Н. ЛЕОНИДОВ. УСМАНСКОМУ РАЙОННОМУ УЗЛУ СВЯЗИ требуются по!чтвльо1ны в Песко- ввтское и Вокзальное отделение связи, средняя зарплата 70—75 рублей в месяц. Доставщик теле­ грамм, средняя зарплата 70—75 рублей. Обеспечиваются спец­ одеждой. Уборщица. С предло-жениями обращаться в узел связи и к уполномоче«но- му орпнабора. Райком КПСС и исполком райсовета депутато.в трудя-, щихся с прискорбием извеща- кзт о смерти! члена КПСС, за­ служенной учительницы шко­ лы РСФСР, пенсионерки, кава­ лера ордена Лен.ина, депутата Верховного Совета РСФСР двух созывов, детской писа­ тельницы КИСЕЛЕВОЙ Анны Николаевны и выражают соболезнование родным и близким покойной. Ш1 !| =||| =<:1Т ГТ ? ттт 3 20 НОЯБРЯ, ВТОРНИК 9.30 — Пропра1М.ма передач. 9.35 — Новости. 9.45 — Для школьников. «Искатели». 10.15 — «На экране—кинокомедия». «Под­ кидыш». Художественный фильм. 11.30 — «Сельские встречи». 12.00 — Концерт государственного ака­ демического русского народного оркестра имени Осипова. 12.35 —■ Программа телевиэион!Н 1 ЫХ доку­ ментальных фильмов студии «Ка- захтелефильм»: 1. «Новый милли­ ард Казахстана». 2. «Честь тру­ ду». 3. «Руконю'жатие литератур». 15.10 — Программа передач. 15.15 — «Алексей Кольцов». Учеб­ ная передача по литературе. 16.15 — «Подм 10 Сковные встречи». Ве­ чер передовиков социалистическо­ го соревнования Истринского рай­ она Московской области. 17.30— Цветное телевидение. Для детей. «Приходи, сказка!». 18.00 — Но­ вости. 18.10 — Для школьников. «Будь готов!». 18.40 — Воронеж­ ские новости. 19.00 — .Ленииокий уадиверситет миллионов. «Глав.ное условие экономичеекого роста» Репортаж с Минского автомо­ бильного завода. 19.30 — Цвет­ ное телевидение. «Голубой ого­ нек». Повторение от 7 ноября. 21.00 — «Время». Информацион­ ная программа. 21.30 — Цветное телевидение. Продолжение голу­ бого огонька». 23.00 — Тираж «Спортлото». Передача из Волго­ града. 23.10 — Новости. Програм­ ма передач. 21 НОЯБРЯ, СРЕДА ние. Пропажа ев<идетеля». Худо­ жественный фильм. 11.40 — «Со­ ветский характер». Телевизион­ ный очерк. Передача из Ростова. 12.10 — «В эфире — «Моло­ дость». «А ну-ка, девушки!». 15.25 — Программа передач. 15.30 — «Наука — сегодня». 16.00 — «Объектив». Передана для кино­ любителей. 16.30 — Для детей. «Творчество юных». 17.00 — Про- пра 1 М!ма Арха 1 Нгельской студии те­ левидения. 18.00 — Воронежские новости. 18.10 — «Воронеж спор­ тивный». Телевизионный журнал. 18.40 — «Играй, мой баян». 19.10 — «Мир социализма». 19.35 — Цветное телевидение. «Дядюшкин сон». Художественный фильм. 21.00 — «Время». Информацион-' пая программа^ 21.30 — «Мо-лод- цы!». Молодежная спортивная программа. 23.00 — Новости. Про­ грамма передач. 9.30 — Программа передач. 9.35 — Новости. 9.45 — «Ваш сад». 10.15 — Цветное телев!иде- Зам. редактора А. БРАИЛО. ИВАНОВСКИЙ ОРДЕНА ЛЕНИНА МЕЛАНЖЕВЫЙ КОМБИНАТ --------- - ИМ. К. И. ФРОЛОВА производит прием учащихся в професоианальное училище тек­ стильной промышленности по специальностям прядильиого произ- в! 01 дства: ленточницы, роаничн^щы, прядильщ 1 ицы, прядильщицы- крутильщицы, съемщицы; ткацкого производства — мотальщицы, ткачи. Начало занятий сразу же после оформления в учи.тище Срок обучения от 12 до 24 месяцев. Прием в профессиональное училище производится в течение всего года. Выезжать по адресу: г. Иваново обл., Меланжевый комбинат, профессиональное училище, имея при себе документы: овадетель- ство об образовании, свидетельство о рождении или паспорт с выпиской, оправку с места жительства, трудовую книжку, если еде работали, шесть фотокарточек (размером 3x4), медицинскую справ­ ку по форме № 286, характеристику из школы (или с последнего места работы). ^ Поступающие пр 01 ходят медицинскую комиссию. Учащиеся обеопечиваются бесплатным трехразовым питанием, общежитием, обмундированием и стипендией до 12 рублей в месяц. Через 7—8 месяцев учащиеся переводятся на сдельную оплату труда и получают за выработап!ную продукцию от 40 до 100 м более рублей в месяц. Учащиеся профессионального уч'илотща имеют льготы для про­ должения образования: а) имеющим восьмилетнее образование предоставляется воз­ можность пекпучения сред|Него образования на базе ШРМ; б) учащиеся могут также учиться на вечерни^x отделениях ин­ ститутов и темшкумов города Иваново. Все выпускники училища обеспечиваются благоустроенным общежитием. Путь следования: от Москвы, с Ярославского вокзала до Ива- 1 ново. В Иванове от вокзала ехать трамваями №№ 1, 3, 6 до ко­ нечной остановки, где находится общежитие училища (ул. 5-я Сос- новская, д. 134). «Новая жизнь выходит три раза в неделю: Адрес редакции: г. Усмань, почтовый индекс 399340, ул. Ленина, 17. Телефоны; редактора — 3-29, зам. редактора — 1-00, ■ по вторникам, четвергам и субботам. отдела экономики сельского хозяйства — 1-56, отдела писем и бухгалтерии — 0-97. )?сманская типография облуправления издательств, аолИ 1 'рафии, в книжной торговли, г, Усмань, ул. Ленина, 17. Тираж 11.400. Заказ № 2940.