Народное слово. 2025 г. (п. Лев-Толстой)

Народное слово № 51 (11484) 25 декабря 2025 г. 9 Профессии В этом году было подготовлено девять проектов строительства. Один из них уже реализован – реконструкция 1,6 километра водо- проводной сети в Троицком. Готовят проекты, устраняют порывы Холода ожидаемо прибавили работ коллективу районного водоканала. Как же организация справляется с текущими задачами, какие крупные проекты реализованы в уходящем году и задуманы на будущий? Об этом сообщил руководитель райотдела ЖКХ и дорожного хо- зяйства Александр Филимонов, оценивая работу по снабжению во- дой левтолстовцев. Кроме того, в рамках реализованного водокана- лом контракта была заменена во- донапорная башня на централь- ном водозаборе. Сейчас она са- мая современная в районе. Дру- гие проекты предполагают стройку в сёлах Кузовлево, Свищёвка, До- мачи, Митягино, Первомайское, Золотуха, Гага- рино и посёлке Лев Толстой. Д и р е к - тор водо- к а н а - Коллектив водоканала восстанавливает водоснабжение на одной из улиц посёлка совхоза им. Льва Толстого Александр Демченко Руководитель предпри- ятия настоятельно поре- комендовал устанавли- вать счётчики холодного во- доснабжения своевременно. С 6.12.2025 г. вступило в силу Постановление Правительства № 1871, которое увеличивает повышающий коэффициент (с 1,5 до 3) для помещений, где нет счётчиков. А также напом- нил жителям, что абонентская плата за услуги увеличится в будущем году после повыше- ния ставки НДС по всей России. И ЕЩЁ Учитывая предстоящие долгие праздники, предприятие уже озаботилось графиком дежурств сотрудников для оперативно- го реагирования на порывы, чтобы жители не встречали Но- вый год без воды. Фото Александра Демченко ла Николай Холодков уточнил, что в будущем году, скорее всего, будет рассмотрен проект в Первомай- ском, от его реализации зависит обслуживание более 400 жителей. Остальные объекты будут ждать субсидий из областного бюджета. Сейчас сотрудники водоканала сосредоточены на стандартной хо- зяйственной деятельности – заме- не оборудования и устранении по- рывов. В этом году работники МУП заменили 8 насосов на скважинах района, насос на КНС и устранили свыше 150 порывов на водопро- водных сетях. Две трети выездов произведены в последние месяцы. С морозами проблем только при- бавилось: грунт нагревается и за- мерзает, двигается и ломает сети. Учитывая возраст водопроводной системы, сотрудники водоканала работают на упреждение там, где могут возникнуть проблемы. На момент написания этих строк водянщики меняли трубу в проулке Пионерском, рядом с вет- станцией. Их работа состояла из проведения проколов и копания колодца. Цель – обновить уча- сток в 180 метров, который стро- или полвека назад. Потенциаль- ный порыв нанёс бы существен- ный ущерб ближайшим строениям. По словам руководителя водокана- ла, требующих замены труб доста- точно, ведь их общий износ в райо- не достигает 80 %, средний возраст системы превышает 50 лет. Эта проблема общая, поэтому пред- приятие помогает другим органи- зациям. Например, была замене- на сгнившая труба, примыкающая к зданию больницы. Будет ремонт во- допровода и у инфекционного отде- ления. Кроме того, по просьбе Лев- Толстовского сельсовета выделя- лась техника для подвоза воды во время порыва на Левашовке. Объём работы предприя- тия воспринимается лучше, если учесть кадровые проблемы водо- канала. Средний возраст сотрудни- ков, как и у сетей водоснабжения, – 50 плюс. При этом штат организа- ции укомплектован наполовину. – У нас сейчас всего три сле- саря аварийно-восстановительных работ. И нет аварийной бригады, которая должна дежурить по ночам и в выходные, – сообщил Николай Холодков. – Справляемся за счёт морально-волевых качеств сотруд- ников, которые по своему желанию выходят работать в личное время. Вакансий много, можем обучить всему – есть достойные учителя. Но молодёжь не приходит. Лучше дело обстоит с техни- кой: в наличии две машины для транспортировки людей, ещё две – для откачки воды, два экскавато- ра, которые всегда при деле. Прав- да, для обслуживания канализаци- онных сетей в штате пока ещё ста- ренький автопарк. – Работы много, коллектив за- гружен, ещё бы должников среди абонентов было меньше, – заме- тил Николай Владимирович. – В районе накопилось 10 млн рублей неуплаты – сколько можно было бы сделать дел на эти средства! Участники прошли три этапа: про- вели публичную лекцию, дали мастер-класс и приняли участие в круглом столе. Вошла в число лучших В результате воспитатель детско- го сада «Радуга» Ирина Ястребова вошла в число лауреатов фестива- ля. Это значимое событие как для неё лично, так и для всего дошколь- ного образования района. Особен- но жюри отметило её мастер-класс, на котором педагог представила коллегам технологию развития дет- ского мышления – кроссенс. – В современном мире важно вырастить думающего ребёнка, – поделилась Ирина Александров- на. – Кроссенс – это увлекатель- ная ассоциативная игра, которая развивает критическое мышление, умение задавать вопросы и делать самостоятельные выводы, анали- зировать и мыслить нестандартно. Мы начинаем использовать её с пяти лет, и дети с огромным инте- ресом включаются в процесс, учат- ся видеть логические цепочки. Путь к успеху на областном уровне был непростым. По услови- ям фестиваля, участвовать могли только педагоги со стажем более трёх лет, а победители прошлых лет конкурса «Воспитатель года» не допускались. Таким образом, фестиваль стал площадкой для но- вых имён. По словам Ирины Ястре- бовой, эта победа – не только её личная. Это признание работы все- го дружного коллектива д/с «Раду- га» и, конечно, маленьких воспитан- ников, которые каждый день вдох- новляют её на поиск новых идей. Победа Ирины Александровны – это пример для коллег и повод для гордости всего района. Её ин- новационный опыт будет тиражи- роваться на всю область, а значит, ещё больше детей смогут учиться мыслить критически и творчески. Волшебное стекло В то время как одни боролись за звание лауреата, для других глав- ной целью было живое професси- ональное общение и обмен опы- том. Именно с такой миссией от- правилась на фестиваль воспи- татель детского сада «Теремок» Елена Князева. На суд жюри и коллег она представила мастер- класс по рисованию на стекле гуа- шью, поэтично назвав эту технику «Волшебное стекло». «В отличие от рисования на бумаге, стекло дарит новые визу- альные впечатления и тактильные ощущения, – объясняет педагог. – Гуашь скользит мягко, её мож- но размазывать и кистью, и паль- цами. Но главное – её всегда мож- но смыть влажной салфеткой и на- чать заново». В этом, по мнению Елены Пе- тровны, и заключается ключевой психологический эффект метода. Ребёнок не рисует раз и навсегда, а тренируется, имея полное право на ошибку и исправление. «Это особенно подходит зажа- тым, тревожным детям, тем, кто боится ошибиться, – отмечает вос- питатель. – Процесс снимает вну- тренние блоки. Можно сколько угодно экспериментировать с цве- тами и слоями, зная, что под ними всегда останется чистая основа». Профессиональная лестница успеха Первый региональный фестиваль педагогического мастерства «Лестница.ДОшколка» стал масштабной площадкой для обмена опытом. 80 воспитателей со всей Липецкой области боролись за звание лучших. Наш район достойно представили два талантливых педагога – Ирина Ястребова и Елена Князева. На мастер-классе Елена Пе- тровна показала технологию: от обработки стекла соком луковицы (для лучшего сцепления краски) до нанесения контура и фона. В своей лекции она рассказа- ла о роли нетрадиционных техник рисования в развитии дошкольни- ков. Цель такой деятельности, по словам педагога, – развить худо- жественное творчество, воображе- ние и фантазию. Но польза гораз- до шире: это и снятие страхов, и развитие уверенности в своих си- лах, пространственного мышле- ния, мелкой моторики, чувства цве- та и композиции. Для Елены Петровны участие в фестивале стало мощным импуль- сом для профессионального роста. «Быть среди сильнейших воспита- телей области, видеть их находки, делиться своим опытом – это бес- ценно, – рассказала она. – Я верну- лась с целым багажом идей, кото- рые обязательно внедрю в работе». Такие истории показывают, что педагоги нашего района не бо - ятся выходить на областной уровень, готовы учиться и ще - дро делиться своими профессиональными секретами. Одна из участниц поднялась на вершину рейтинга, для другой главной наградой стало признание коллег и привезённые идеи. Поздрав - ляем их с достойным выступлением. Ваша работа – настоя - щая «лестница», по которой наши дети поднимаются к успеху! Лауреат фестиваля «Лестница.ДОшколка» Ирина Ястребова Эта победа – признание работы коллектива д/с «Радуга» и его воспитанников Уважаемые служащие МЧС, гражданской обороны, ава- рийно-спасательных подраз- делений, спасатели, пожар- ные, ветераны службы, по- здравляем вас с профессио- нальным праздником! Выражаем вам благодарность за тяжёлый труд во имя спасе- ния людей, природы. Ваша от- вага и самоотдача помогают обществу. Желаем вам здоро- вья, долголетия, прекрасного настроения, светлого будуще- го. Не теряйте профессиона- лизм, энтузиазм, тягу к спасе- нию жизней. Пусть ваши семьи, друзья и знакомые гордятся вами. Пусть все знают, что есть люди, охра- няющие их жизнь, на которых всегда можно положиться! Константин Шабанов, глава Лев-Толстовского района Николай Зубарев, председатель районного Совета депутатов ПОЗДРАВЛЯЕМ С Днём спасателя Не платят – звоните ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ Телефоны горячей линии по вопросам задержки зарпла- ты, неоформления тру- довых отношений: ● администрация района – 2-15-73, 2-16-59; ● прокуратура – 8(4742) 27-34-27, 27-34-59; ● госинспекция по труду в Ли- пецкой области – 8(4742) 36- 02-25, 34-66-23, 36-03-00. Фото из архива д/с «Радуга»