Народное слово. 2006 г. (п. Лев-Толстой)

( " Н а р о д н о е с л о в о " 2 7 м а я 2 0 0 6 г . * Н е 6 1 ( 9 1 5 0 ) * 2 2 7 М А Я - О Б Щ Е Р О С С И Й С К И Й Д Е Н Ь Б И Б Л И О Т Е К богатство на службе жителей района % Книжное 27 мая отмечается Общерос­ сийский день библиотек. Это праздник работников центральной районной библиотеки, сельских, школьных библиотек. Основное назначение, цель библиотеки - довести книгу до чи­ тателя, помочь ему в получении знаний, расширить его кругозор. В библиотеке проводится работа по патриотическому, нравственному, духовному, экологическому воспи­ танию. Это далеко не полный пе­ речень сложных, ответственных задач, которые решают библиоте­ кари. Коллектив центральной район­ ной библиотеки успешно справля­ ется со своей работой. Об этом свидетельствует не только значи­ тельное количество постоянных читателей, а их более трех тысяч, но и то, что в управлении культу­ ры и искусства администрации Липецкой области решено было сделать лев-толстовскую библио­ теку модельной. Это значит, что наряду с постоянной работой с чи - . тателями будет укрепляться мате­ риально-техническая база биб­ лиотеки. А это позволит еще бо­ лее качественно обслуживать на­ селение, сделает библиотеку уютнее и комфортнее. Значитель­ ную помощь в укреплении матери­ ально-технической базы библио­ теки оказывает руководство райо­ на. Мы все привыкли к тому, что сегодня библиотека располагает­ ся на центральной улице поселка, в большом, просторном и краси­ вом здании. А ведь далеко не всем известно, что начиналось все в 1934 году, когда на Коммунистиче­ ской улице в маленьком домике открылась изба-читальня. Первым библиотекарем там был Анатолий Николаевич Баранников. В совре­ менное двухэтажное здание биб­ лиотека переехала в январе 1975 года. В 2006 году библиотеку посе­ щают 3380 человек - 60 процентов населения поселка. Ежегодно им выдается более 74 тысяч книг, дру­ гих печатных документов и аудио­ визуальных средств. Книжный фонд составляет 37392 экземпля­ ра - это художественная литерату­ ра, детская, научно-популярная, правовая, историческая и другая. Библиотека выписывает более 100 наименований изданий периоди­ ческой печати. Имеется хороший справочно-библиографический аппарат: каталоги, картотеки, справочный фонд (энциклопедии, справочники, указатели). Компью­ теры подключены к сети Интернет. В библиотеке работает центр правовой информации, где читате­ ли могут получить необходимые сведения по вопросам местного самоуправления (документация, распоряжения, постановления, другие нормативные документы), а также имеют возможность вос­ пользоваться законодательными актами федерального, региональ­ ного и местного уровней. Читате­ лям помогут найти необходимую информацию для научных трудов, рефератов, контрольных, творчес­ ких работ. Действует информаци­ онно-просветительский центр по здоровому образу жизни «Второе дыхание». В библиотеке работает друж­ ный творческий коллектив. В дет­ ском отделе ребята открывают и познают удивительный мир книг. Разностороннюю работу с детьми, родителями, студентами ведут за­ ведующая детским отделом М. В. Пермякова, библиотекарь читаль­ ного зала С. В. Казакова, библио­ текарь абонемента А. Ю. Архипки- на, методист по работе с детьми Н. Ю. Снитко. Современный биб­ лиотекарь - это и педагог, и по­ мощник, и психолог, и социальный работник. Все это гармонично со­ четается в исполняющей обязан­ ности заведующей отделом обслу­ живания Г. А. Малышевой, библио­ текарях Г. В. Горюновой и Н. П. По­ ляковой. Отличные отзывы и благодар­ ность читателей получают заведу­ ющая отделом комплектования и обработки литературы Л. М. Кари- кова, библиотекари И. А. Михале­ ва и Т. И. Щиголева, а также биб­ лиограф Л. В. Лукутина, заведую­ щая сектором организации ис­ пользования единого фонда и межбиблиотечного абонемента Т. Г. Щетинина, библиотекарь центра правовой информации О. С. Чер­ някова. За порядком и чистотой следят В. А. Келивник и Т. В. Полежаева. О красочном оформлении библио­ теки заботится художник Ю. А. Го­ ликов. Добросовестно исполняет обязанности гардеробщица Г. А. Кузовлева. Современный библиотекарь должен обладать навыками рабо­ ты с новыми технологиями, посто­ янно находиться в творческом по­ иске, совершенствоваться. В этом ему помогают и литература, и ин­ формационные ресурсы библио­ теки. В центральной районной биб­ лиотеке ведется постоянная рабо­ та с кадрами: семинары, тренинги, круглые столы, деловые игры. Библиотекари разрабатывают и воплощают в жизнь авторские программы: «Война и Победа», «Летнее детское чтение», «Семей­ ный очаг». У нас действуют клубы «Золотой возраст», «Между нами, девочками», «Почемучка». Не только сотрудники библио­ теки помогают читателям разви­ ваться и получать новые знания, но и читатели часто приносят ка­ кую-либо интересную и полезную информацию. Библиотекари при­ нимают участие в областных кон­ курсах и смотрах, недавно приня­ ли участие в областном смотре- конкурсе «Библиотека года». Со­ трудники библиотеки активно уча­ ствуют в общественной жизни по­ селка и района, работают в тесной связи с музеями, Домом культуры, народной картинной галереей. Осуществляется постоянная связь с сельскими библиотеками, им оказывается методическая и практическая помощь, с их работ­ никами проводятся различные се­ минары, беседы, другие меропри­ ятия. Центральная районная биб­ лиотека оказывает помощь в ком­ плектовании фондов сельских библиотек. В нынешнем году библиотеке исполняется 72 года. За это время многое изменилось, но остается специфика библиотечного труда - он по-прежнему требует постоян­ ной энергетической подпитки, ро­ ста творческого потенциала, не­ прерывного совершенствования и профессионализма. От всего сердца поздравляю всех библиотекарей района с их профессиональным праздником! Счастья вам, здоровья, семейного благополучия, творческих успехов и новых достижений! Нина КАРИХ, директор центральной районной библиотеки. На снимке: группа библиоте­ карей. Фото Бориса ЛЫКОВА. Бизнес-справочник С Л У Ж Б А С У Д Е Б Н Ы Х П Р И С Т А В О В Р А З Ъ Я С Н Я Е Т Введение наблюдения и банкротство Принятие Закона РФ «О несо­ стоятельности (банкротстве)» от 26.10.2002 г. № 127-ФЗ является важнейшим инструментом реструк­ туризации компаний. Целью закона являются выведение из кризисного состояния тех предприятий, орга­ низаций, которые могут произво­ дить конкурентоспособную продук­ цию и приносить прибыль, а также выведение с рынка нежизнеспособ­ ных организаций, ставящих под уг­ розу судьбу своих деловых партне­ ров и порождающих массовые не­ платежи, в том числе по заработной плате. Начинается процесс банкрот­ ства должника всегда с процедуры наблюдения. С даты вынесения Ар­ битражным судом определения о введении наблюдения судебный пристав-исполнитель, согласно ст. 63 ч. 1-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», приостанавливает все исполнительные производства по имущественным взысканиям, снимает арест с имущества долж­ ника, наложенный в ходе исполни­ тельных действий. Исключение составляют доку­ менты, выданные на основании су­ дебных актов, вступивших в закон­ ную силу до введения наблюдения, по таким взысканиям как заработ­ ная плата, вознаграждение по ав­ торским договорам, об истребова­ нии имущества из чужого незакон­ ного владения, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, возмещение морального вреда. По ним судебный пристав-исполнитель продолжает взыскивать задолжен­ ность. Так, в нашем районе по реше­ нию Арбитражного суда Липецкой области введено наблюдение в сле­ дующих хозяйствах: СХПК «Агро­ сервис», ООО «Лев Толстойбытсер- вис», СХПК «Лев Толстойсельхозхи- мия», ООО «Белрос», ООО «Новая -жизнь»; конкурсное управление (банкротство) - СХПК «Родина», СХПК «Заветы Ильича», СХПК «Хле­ бороб», СХПК «Красный.путиловец», СХПК «Новая жизнь», СХПК «Сви- щевский», ОАО «Агротранс». После того, как Арбитражный суд Липецкой области принял ре­ шение о признании организации банкротом, все исполнительные до­ кументы передаются конкурсному управляющему. В настоящее время судебными приставами-исполните­ лями переданы конкурсному управ­ ляющему 61 исполнительный доку­ мент на сумму свыше 5 млн.рублей. Это зарплата, налоги, страховые пенсионные взносы и другие взыс­ кания. С принятия процедуры банкрот­ ства в СХПК «Агросервис» все ис­ полнительные документы тоже бу­ дут направлены конкурсному управ­ ляющему. По заработной плате - 81 исполнительный документ на сумму 305 тыс. рублей, госпошлина на сумму свыше 10 тысяч рублей в до­ ход государства. После окончания конкурсного производства, которое определяет Арбитражный суд, конкурсный уп­ равляющий погашает задолжен­ ность по исполнительным докумен­ там в следующей очередности: в первую очередь - возмещение при­ чиненного вреда жизни и здоровью, компенсация морального вреда; во вторую очередь - заработная плата, выходные пособия, вознаграждения по авторским договорам; в третью очередь - выплата производится чс другими кредиторами. Все возникающие вопросы по взысканию по исполнительным до­ кументам решает конкурсный уп­ равляющий. Наталья КРЫСАНОВА, судебный пристав-исполнитель юрист 1 класса. Кредиты для развития АПК В четырех государствах - Рос­ сия, Украина, Беларусь, Казахстан - планируется издание уникальной энциклопедии: «Значимые участни­ ки бизнеса и карьеры 2006 года». В это издание войдут только именитые организации, имеющие свое стабильное производство (не­ обязательно лидирующее), а также известные личности. Для каждой области выйдет только один том энциклопедии, объемом 1000 стра­ ниц в цвете. Для крупных мегаполи­ сов (таких, как Москва и Санкт-Пе­ тербург) по 20 томов, сгруппиро­ ванным по различным отраслям производства. Общее количество томов - 176. Общий плановый пер­ вый тираж - более 17600000 экзем­ пляров. Для каждой организации (личности) будет выделена страни­ ца, где будет опубликована инфор­ мация в определенном для этого издания стандарте. Позади 20 лет перестройки. Что они нам дали и какие результа­ ты принесли, мы видим сегодня. Мы не будем обсуждать плюсы и минусы, а поговорим о самих ре­ зультатах: кто кем стал, а кто по тем или иным причинам стал ни­ кем. В Странах СНГ появились Ли­ ца, которые стали известны всем. Появилось намного больше орга­ низаций, чем это было при социа­ лизме. Появилась конкуренция, а местами и перепроизводство. От­ крылись границы для ввоза раз­ личного товара из-за рубежа. Пе­ рестройка на рубеже 20-21 веков для одних стала катастрофой, а для других обеспечила улучшение уровня жизни. Попасть на страницы энцикло­ педии очень престижно! > | ; i ; Энциклопедия не является те­ лефонным справочником или рек­ ламным изданием по типу: кто пла­ тит, тот и получает отведенные пло­ щади. Попасть на страницы энцик­ лопедии - значит получить весо­ мость и признание. Можно сказать, что у этих людей все хорошо, а мо­ жет, и не совсем, но с ними можно иметь дело. Для всех условия едины: одна страница на организацию или на известное лицо. Количество еди­ ниц ТОП персон (организаций) ог­ раничено до 1000 на один том. Для тех созидателей, кто тво­ рит настоящее и будущее, кто правит пусть небольшим, но ми­ ром, кто сейчас является успеш­ ным лидером, творцом, полити­ ком, изобретателем, художником, скульптором, мы предоставляем возможность оставить след в ис­ тории уже сегодня - в готовящем­ ся издании. Для того, чтобы попасть в энцик­ лопедию, вы должны заполнить фор­ му в виде заявки. Наш комитет рас­ смотрит вашу заявку и даст вам от­ вет о возможности или отказе в пуб­ ликации. Наш юр. адрес: 193171, ул. Седова, д. 55, кв. 2, офис 118. ГУ Высшая школа Экономики, Санкт- Петербургский филиал. Тел. +7(812)560-0574,+7(812)560-0010, электронная почта: info@distribut.net. Адрес в Интернет: www.distribut.net. Фактический адрес расположе­ ния издательского центра, почто­ вый адрес: 196084, Россия, Санкт- Петербург, ул. Смоленская, д. 14, офис 308, ООО «Дистрибут. нет». Тел. +7(812)252-3164(ген. дирек­ тор). и- : ' I , I I :. Г4г ■ > i /.. • и 11 ■ . •; I t с . I (' Первые 14 млн. рублей льготных кредитов в рамках национального проекта «Развитие АПК» выдал вла­ дельцам личных подсобных хозяйств и фермерам Липецкий филиал Рос­ сельхозбанка. Как сообщили агент­ ству «Липецк-Инфоцентр» в филиа- ( : \ i ; i Г. Г. ■: ' г С 1 ле, 70 % этих денег предназначены для приобретения коров, племенно­ го и откормочного молодняка. Берут кредиты сельчане также для покупки ГСМ, кормов и оборудования. «Филиал банка открыл дополни­ тельные офисы в райцентрах До- бринка, Тербуны и Усмань, планиру­ ется также создать их в Чаплыгине и Красном. Одновременно через сельские администрации мы подби­ раем агентов для работы с владель­ цами личных подворий в каждом районе», - рассказал собеседник агентства. (ИА «Лнпецк-Инфоцентр») I