Народное слово. 2002 г. (п. Лев-Толстой)

"Народное слово" ■. : ;3 24 октября 2002 г. * № 1 1 8 (8604 ) * 2 ОСЕННИЙ ПРИЗЫВ СОЛДАТ ВЕРНЕТСЯ ... Служба в армии - священный долг каждого гражданина или не­ нужная, а часто и опасная, обя­ заловка? А надо ли вообще идти служить совсем юным мальчикам, может быть, наше государство вовсе не нуждается в армии, на содержание которой тратятся ог­ ромные суммы? И еще. Как быть матери, ко ­ торая отдает своего здорового ре­ бенка на службу государству, вов­ се не будучи уверенной в том, что это самое государство вернет ей чадо целым и невредимым (если вообще вернет). Эти вопросы обсуждаются в Думе и Правительстве, над ними ломают головы военные и граж­ данские начальники, а пока бу­ шуют страсти, в стране объявлен очередной осенний призыв. Со­ всем скоро молодым ребятам придется забыть о беззаботной жизни, надеть военную форму и жить по армейскому уставу. С каким же настроением от­ правляются на службу нынешние юноши? С этим вопросом я об­ ратилась к будущим солдатам (по нашему району их насчитывается 38 человек) в День призывника 17 октября. В ответ мальчиш ки дружным хором прокричали, что, мол, армия нужна и для всех она важна. В ходе дальнейшего обме­ на репликами выяснилось, что в армию почти все идут с желани­ ем. Несколько человек сказали более конкретно, что хотели бы отдать долг своей стране, хотели бы, чтобы их родители спали спо­ койно, чтобы над нашими голо­ вами было мирное небо. Надо сказать, что призывники находились в состоянии какой-то бесшабашно-веселой эйфории и предвкушении обеда, поэтому больше дурачились (армия ведь далеко, а здесь так весело). Чтобы выяснить, насколько обоснованы веселье новобранцев и опасения родителей (некоторые мамы и папы пришли поддержать детей), я обратилась к военному комиссару района подполковнику В. С. М осийчуку с просьбой разъяснить обстановку. Оказа­ лось, что все вовсе не так страш­ но, как представляют: недокорм­ ленных новобранцев в армии спе­ циально докармливают, с дедов­ щиной ведется вполне успешная борьба, а служить в последнее время ребята идут все с большей охотой. Ведь после армии у них будет больше шансов устроиться на престижную работу в какие-то силовые структуры или охранные предприятия. ... В этот день призывники побывали в Свято-Троицком хра­ ме, где отец Александр отслужил молебен, благословил каждого из них и сказал напутственные сло­ ва. Один из призывников принял Таинство Крещения. ... Наверное, все Дни призыв­ ника похожи: мальчишки храб­ рятся друг перед другом, матери прячут слезы в глазах (их дети скоро уйдут, они понимают - так надо, но это так больно!), а по залу уже летят приветственные слова, звучат напутствия и поже­ лания... Призывников приветст­ вовали глава администрации рай­ она А. С. Илясов, начальник от­ дела районного Совета депутатов Л. Е. Артемова, председатель ко­ митета по управлению поселком М. С. Сеславинский, начальник отдела по делам женщин, семьи и молодежной политики админи­ страции района Т. Ф . Павликова, заведующая отделом обслужива­ ния районной библиотеки Т. В. Зубкова и председатель районно­ го Совета ветеранов Н. Ф. Карих. А почетного права возложить цветы к Вечному огню удостои­ лись призывники А. Перепелов и А. Мочалов. ...Эх, мальчишки, мальчишки, сейчас вы радуетесь и получаете памятные подарки, слушаете до­ брые слова и улыбаетесь. И так хочется, чтобы все у вас было хо­ рошо. Ведь армия - это не праз­ дничные речи, а строгие приказы, трудная работа. Возможно, кто-то из вас решит связать с армией свою судьбу, кто-то отслужит два года, вернется домой и будет се­ ять хлеб. Как все будет - покажет жизнь, но надеюсь, вы никогда не пожалеете о том, что пошли служить, никогда не усомнитесь в том, что армия государству все же нужна и служба для юношей почетна. Е. МАТВЕЕВА. На снимках: в День призывника. Фото Б. ЛЫКОВА. / ' ВОПРОС - ОТВЕТ РУКОВОДИТЕЛЬ ВСЕГДА ПРАВ!? В редакцию газеты обра­ тилась с письмом жительница поселка Н . П . Быкова. Вот что она написала: "О бращ аю сь к вам по просьбе многих жителей на­ шего дома, в основном пен­ сионеров, получающ их не­ большие пенсии. Может, вы объясните, почему пенсия не повышается, а услуги доро­ жают с каждым днем?! К нам на днях приходили работники райгаза. Провели ревизию: помазали щеточкой с мыльной пеной около кра­ на, заклеили бумажками с пе­ чатями трубы рядом с газо­ вым счетчиком и ... взяли 100 рублей! В прошлом году за то же самое мы отдали 52 рубля. Почему в этом году произош ­ ло такое резкое повышение - без малого в два раза? М ы , пенсионеры , имеем льготы по оплате за газ. Почему, ка к пояснили работники райгаза, на оказываемые ими услуги по техобслуживанию льготы не распространяются? За осмотр дымоходов, ко ­ торый тоже длился не более минуты , пришлось заплатить 50 рублей. Возрос налог на землю. Дорожает абонентская плата за свет, воду, телефон... На что нам жить, чем питать­ ся, если после уплаты за все на п о куп ку продуктов пита­ ния почти ничего не остает­ ся?!" Данное письмо с прось­ бой подготовить разъяснение по поводу подняты х в нем вопросов было направлено директору О П Ф "Лев Тол - стойрайгаз" В. Е. С нитко . Вот его ответ: >|'1. Работники райгаза ру­ ководствуются распоряжени­ ем N 9 от 31 января 2002 года "О введении в действие прей­ скуранта на услуги газового хозяйства по техническом у обслуживанию и ремонту га­ зораспределительных систем". Распоряжение подписано ди­ ректором ОАО "Липецкобл - газ" Кануниным А. Т. 2. Ревизия у Быковых бы­ ла произведена 4.10.02 г. и им была выписана квитанция на оплату, так ка к у них на тот момент не было денег. 3. Льготы на техническое обслуживание не предостав­ ляются, та к ка к этот вид ус­ луг не заложен в тариф на газ". Комментариев от редак­ ции на сей раз не будет. Пре­ доставляем право читателям самим решать: ответил ли ру­ ководитель на вопрос ж и ­ тельницы поселка. ЭТАПЫ П Р О Й Д Е НШ Н ПУТИ ЗДЕСЬ ПРИНИМАЮТ И ХРАНЯТ АЕВ-ТОАСТОВСКИЙ ХЛЕБ Наше предприятие по своему профилю относится и тесным об­ разом связано с сельским хозяй­ ством. Поэтому День работников сельскохозяйственного производ­ ства коллектив хлебоприемного предприятия считает своим про­ фессиональным праздником. Как правило, в такие дни принято го­ ворить о своих успехах и дости­ жениях, хотя в условиях "совре­ менной неуправляемой экономи­ ки " основным достижением пред­ приятия является его стабиль­ ность: своевременная выплата за­ работной платы, платежей в бюд­ жет, расчетов с производителями и потребителями зерна и продук­ ции его переработки. Хлебоприемное предприятие - одно из старейших в нашем рай­ оне: пункт заготовки зерна был образован в 1933 году. И вот уже скоро 70 лет, как основная цель - принять, разместить, сохранить и доставить до потребителя лев- толстовский хлеб - кропотливо достигается многими поколения­ ми работников предприятия. База поэтапно отстраивалась, создава­ лось зерносушильное и зерноочи­ стительное хозяйство, произво­ дился намолот муки. Принима­ лось и доводилось до хранимой кондиции зерно продовольствен­ ное, семенное, фураж, сено, ком­ бикорм, мука и прочее. Архивные приказы предприятия сохраняют сведения о срочных отгрузках, пе­ ремещениях зерна, а в хлебозаго­ товительный период - о работе от зари до зари. Хлебоприемное предприятие, в отличие от других, круглый год имело большой объем работ. Зер­ но и зернопродукты находились в постоянном "движении" и, по рассказам ветеранов, напряжен­ ность труда была очень высокая, учитывая, что труд в основе своей был ручной: перелопачивали ты­ сячи тонн зерна. У нас достойные, трудолюби­ вые и преданные своему делу ве­ тераны. Среди них Н. М. Ряхов- ский, отработавший на предпри­ ятии свыше сорока лет - от ко ­ чегара до мастера зерносушильно­ го агрегата, Н. И. Ваничкина - старший лаборант, также более сорока лет отработала на нашем предприятии. Нельзя не отметить честный нелегкий труд К . М. Зе- лепукиной, Н. Л. Козловой, Н. И. Маркидоновой, Л. Д. Тепцовой, Д. А. Егоровой, А. И. Дьяковой и других работников. За свое почти семидесятилет­ нее существование предприятие никогда не оставалось в стороне от жизни района и области. Во время Великой Отечественной войны пункт имел стратегическое значение по концентрации зерна и муки для нужд фронта и тыло­ вого жизнеобеспечения. В период освоения целинных и залежных земель влажное зерно поступало из Казахстана для просуш ки , формировался семенной фонд. В настоящее время у хлебо- приемного предприятия нет, ко ­ нечно, суперсовременной базы, но с имеющимся оборудованием оно способно обеспечить заготов­ ку и отгрузку около тридцати ты­ сяч тонн зерна. Все зерносушиль­ ное оборудование переведено на газовое отопление. Складские по­ мещения находятся в надлежащем состоянии, механизированы при­ емка и отгрузка зерна, и, что осо­ бенно важно, за последние годы наш коллектив сумел все сохра­ нить, подремонтировать, так как ранее ничем не приметная за­ пчасть сегодня стоит заметных де­ нег. За последнее время сложился костя к работников с большим стажем, опытных и добросовестно относящихся к своему делу: ин­ женер-технолог Н. Г. Раздин - че­ ловек неравнодушный, доско­ нально знающий зерновое произ­ водство, М. П. Карташова - тре­ бовательный ответственный мас­ тер зернового участка, Т. А. Ер­ молова - главный бухгалтер, опытный специалист в бухгалтер­ ском деле, а также Г. В. Некра­ сова, Н. Н. Грасева, Н. Д. М у­ хортых, О. Н. Кислейко, 3. В. Си­ макова, Л. Н. Вялых, Л. В. Мер- зликина, Е. С. Ширнина. Особо хотелось бы отметить исполняю­ щего обязанности главного инже­ нера И. Т. Гуляева - это надеж­ ный "двигатель" нашего предпри­ ятия, так любить и относиться к своему делу может только чело­ век добропорядочный, трудолю­ бивый, умеющий своими силами все придумать, наладить и сде­ лать. Нельзя не сказать о механи­ ческом участке: наряду с умелы­ ми, думающими сотрудниками - механиком Н. В. Гниловским, энергетиком А. И. Сальниковым, сварщиком С. Н. Воробьевым - трудятся молодые энергичные ре­ бята А. И. Колмыков, Н. Д . М и- ляев, Е. Н. Прошин. Мне, как руководителю, хоте­ лось бы всему коллективу хлебо- приемного предприятия выразить благодарность за нелегкий, но почетный труд. Их руки пахнут хлебом, а это самый добрый и дорогой с детства запах. И. МОРОЗОВА, генер ал ьны й ди р ек то р хлебопри ем но го предп ри я ти я .