Народное слово. 2001 г. (п. Лев-Толстой)

"Н а р о д н о е слово" Заметки с областного семинара СПЕШИМ ДЕЛАТЬ ДОБРО 2 5 сен тя бр я 2 0 0 1 г. * № 7 7 ( 8 4 5 9 ) * 3 В прошедшую пятницу в рай­ оне прошел областной семинар- практикум работников социальной сферы. В нем приняли участие представители отделов соцзащиты населения Данковского, Добро- вского, Лебедянского и Чаплыгин- ского районов, а также заместитель начальника управления соцзащиты населения администрации области А. М. Жемчужникова, начальник отдела УСЗН по делам пожилых людей Р. Е. Злобина и ее замести­ тель Е. И. Синицын. Участников семинара привет­ ствовала начальник отдела соцза­ щиты населения Л. М. Кузнецова. Заместитель главы администра­ ции района И. А. Минин расска­ зал о социально-экономическом положении района, отметил, что работники отдела успешно реша­ ют стоящие перед ним задачи. Плодотворной работы поже­ лал собравшимся председатель районного Совета депутатов М. В. Кузовлев. - Сегодня по линии нашего отдела, - сказала Л. М. Кузнецо­ ва, - левтолстовцам оказывается услуг гораздо больше и лучшего качества, чем несколько лет на­ зад. Это видно на диаграммах, альбомах, стендах и других мате­ риалах оформленной к семинару выставки. Это проиллюстрируют видеофильм и демонстрация эки­ пировки наших соцработников, другие мероприятия семинара. Расширять перечень услуг и по­ полнять их новым содержанием - наша главная и постоянная зада­ ча. С интересом посмотрели уча­ стники семинара видеофильм о работе отделений социальной по­ мощи на дому и экстренной со­ циально-бытовой помощи одино­ ким нетрудоспособным гражда­ нам. Понравилось им и инсцени­ рованное представление агитбри­ гады соцработников, демонстри­ ровавших спецодежду и инвен­ тарь, имеющиеся в распоряжении отдела. Затем они посетили участок кооперативной промышленности райпо с целью ознакомления с ассортиментом выпускаемой хле­ бобулочной продукции и в том числе для престарелых людей. Побывали в домах жительниц райцентра М. В. Сысоевой и В. Т. Шалимовой, которых обслужи­ вают социальные работники И. В. Марковича и Т. И. Емельянова. В первом их вниманию были По звонку в редакцию В редакцию позвонила жен­ щина: - Моя фамилия Морковина. Хотела написать, да некогда - картошку выбираю, одна я. Звоню же вот о чем. Стекло разбилось в окне. Пошла в хоз­ маг, а там говорят: берите весь лист. А он стоит больше 300 рублей. Неужели нельзя органи­ зовать на месте нарезку стекла? Вы понимаете, не у меня одной такая проблема. Идем в хозяйственный ма­ газин райпо. Листы здесь боль­ ших размеров, цена каждого - 310 рублей. Продавцы сказали, предложены осуществленный в связи с подключением дома к природному газу внутренний и наружный ремонты дома, прове­ денные работниками отделения экстренной социально-бытовой помощи В. И. Кузовлевым, А. Д. Тереховым и А. Д. Калугиным и работа "столовой на дому". Во втором - продемонстрирован эко­ номический подход к "бабушки­ ному огороду" и две выставки: овощей и фруктов, собранных с приусадебного участка, а также поделок В. Т. Шалимовой, кото­ рая вышивает и шьет, вяжет и печки сама кладет. М. В. Сысое­ вой была вручена Почетная гра­ мота от комитета по экологии ад­ министрации области и денежная премия за хорошую клумбу, вы­ ращенную с помощью соцработ- ника, В. Т. Шалимовой - пода­ рок, а кроме того для нее прозву­ чала песня в исполнении Т. Су- ровщиковой. В районном Доме пионеров и школьников перед участниками семинара выступили лучшие уче­ нические школьные бригады (Лев-Толстовской и Головинщин- ской средних, Новочемоданов- ской основной школ), которые вместе с социальными работника­ ми принимают активное участие в реализации программы "Стар­ шее поколение", следуя девизу "Спешим делать добро". Их вни­ манию была предложена выставка детских поделок ко Дню пожилых людей. Л. М. Кузнецова вручила бригадирам ученических бригад Благодарственные письма и па­ мятные подарки. Также были на­ граждены механизатор Е. В. Ва­ син и заместитель директора СХПК "Агросервис" М. В. Ванин за помощь ученической бригаде "Аргос" (Новочемодановской ос­ новной школы) в проведении сельхозработ на огородах преста­ релых граждан. В заключение семинара его участники посетили народную картинную галерею имени Н. А. Сысоева. Представители УСЗН и райо­ нов дали высокую оценку про­ шедшему семинару. Отметили, что его организаторы творчески подошли к предоставленной воз­ можности обменяться опытом и поделиться своими успехами. В. СВЕТЛОВА. что нарезка стекла не органи­ зована. Все претензии к торг­ овому отделу. Само собой разумеется, это мы и делаем. Только все-таки решили позвонить в АООТ "Строитель" и "Лев Толстойаг- ро". Ответ был, как две капли воды, схож. - Некому эту услугу у нас исполнить. Надо людей обу­ чить, инструменты иметь. Подобное высказала и дис­ петчер ТОО "Бытсервис". Кто же нарезает стекло? В хозмаге ответили, что можно найти таких людей в поселке. ПОМОГАЕТ ОПЫТ Много изменений про­ изошло на молочнотоварной ферме ОАО "Агротранс" за по­ следний год. Улучшились усло­ вия содержания и кормления скота, что незамедлительно сказалось на увеличении над­ оев молока, привесов КРС и других показателях. Но главное - изменилось отношение к тру­ ду самих животноводов. В кол­ лективе фермы сейчас люди от­ ветственные, работающие с ду­ шой. Как считают руководите­ ли хозяйства, каждая доярка достойна похвалы. Тепло отзываются животно­ воды о своем технике-осемена­ торе Л. В. Крыковой (на сним­ ке). Она в отрасли не новичок, прежде работала дояркой. Со своими нынешними обязанно­ стями Лариса Владимировна справляется хорошо, что помо­ гает получать приплода боль­ ше, чем в предыдущие годы. Как сказала бригадир фер­ мы Н. А. Лавриненко, техник- осеменатор отлично знает фи­ зиологическое состояние всех коров. Свой рабочий день Л. В. Крыкова начинает с обследова­ ния животных. Она работает в тесном контакте с доярками, ветврачом, добиваясь высокого результата при искусственном осеменении коров. - Нет, бросил это дело, - сказал один из них. - На вось­ мой десяток пошел, рука не та. Раньше лист стоил всего ниче­ го, а сейчас полпенсии отдать надо, так что лучше не связы­ ваться. Затем уважаемый ветеран сказал, что скоро вместо сте­ кол, как в некоторых поселках жителей Севера, будем сушить мочевые пузыри рыб и на окна натягивать. Вот такая получается загогу­ лина. В. НАСОНОВ. 27 сентряяб- Тысячи людей регулярно сда­ ют кровь, помогая согражданам выздоравливать, а порой и выжи­ вать. Закон Российской Федера­ ции "О донорстве крови и ее ком­ понентов" предусматривает для доноров ряд льгот. Человек, сдав­ ший кровь, имеет право на два выходных дня. Студент, сдавший в течение года 900 граммов крови или плазмы, после этого в тече­ ние полугола получает надбавку к стипендии в размере 25 процен­ тов, а работающий - 100-процен- тную оплату по временной нетру­ доспособности в течение года не­ зависимо от трудового стажа. Они также имеют первоочередное пра­ во на санаторно-курортное лече­ ние. Гражданам, регулярно сдаю­ щим кровь, после 40 раз крово- сдачи или 60 раз плазмосдачи присваивается звание "Почетный донор России". Таковых в нашем районе 22 человека. Все они име­ ют право на следующие льготы: Социальная адаптация моло­ дых граждан в обществе - это прежде всего их трудоустройство и занятость. В настоящее время проблема трудоустройства для мо­ лодежи, в том числе несовершен­ нолетних, по жизненной значимо­ сти занимает первое место. Почти каждый третий выпускник обще­ образовательных школ и средних учебных заведений, получив спе­ циальность, длительное время не может найти работу. Не имея воз­ можности зарабатывать деньги че­ стным трудом, молодые люди и подростки втягиваются в крими­ нальные структуры взрослого ми­ ра. Работодатели очень неохотно идут на заключение трудовых до­ говоров с несовершеннолетними по причине отсутствия у послед­ них необходимой квалификации, а также нежелания брать на себя ответственность за жизнь и здо­ ровье подростков, отсутствие за­ интересованности предприятия (не предоставляется льгота по на­ логам в местный бюджет в счет компенсации стоимости рабочего места несовершеннолетнего) и т. Д. Ныне действующее законода­ тельство о труде снизило возраст, начиная с которого гражданин имеет право работать. Теперь в соответствии со ст. 173 КЗоТа РФ допускается прием на работу под­ ростков для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда здоровью и не нарушающего про­ цесса обучения, по достижении ими 14-летнего возраста с согла­ сия родителей, усыновителей или попечителя. Нормы кодекса пре­ доставляют несовершеннолетним определенные гарантии защиты их прав в трудовых отношениях и некоторые льготы. В порядке надзора прокурату­ рой Лев-Толстовского района и государственным инспектором труда в Липецкой области И. Н. Мануйловым проведены проверки соблюдения законодательства о труде и охране труда несовершен­ нолетних на предприятиях, в ор­ ганизациях и сельхозкооперативах района. Проверкой установлено, Деньдонора приобретение лекарств со скид­ кой 50 процентов, снижение до 50 процентов оплаты за коммуналь­ ные услуги, бесплатный проезд в общественном транспорте, в том числе и междугородном. Донором может быть только здоровый человек. Тем, кто болел венерическими заболеваниями, туберкулезом, гепатитом, кто при­ страстен к наркотикам и алкого­ лю следует отказаться от желания сдать кровь. Уважаемые левтолстовцы! Сегодня донорская кровь очень нужна тем, кто тяжело болен. Без вашей помощи врачи не смогут оказать им помощь, дать вторую жизнь. 27 сентября в здании поликли­ ники районной больницы будет проходить День донора. Очень про­ сим вас принять участие в этой важной акции милосердия. Л. НОВИКОВА , заместитель главного врача по детству и родовспоможению. что имеют место случаи наруше­ ния указанных законодательств. В СХПК имени Ленина, "Заветы Ильича", ОАО "Агротранс" задер­ живают выплату заработной пла­ ты несовершеннолетним работни­ кам (нарушена ст.96 КЗоТа РФ). Без предварительного меди­ цинского осмотра заключен тру­ довой договор с несовершенно­ летними в СХПК "Заветы Ильи­ ча" и в ОАО "Агротранс”. Руко­ водство ОАО "Агротранс" при приеме на работу несовершенно­ летнего трижды нарушило закон: работник не прошел предвари­ тельный обязательный медицин­ ский осмотр (ст. 176 КЗоТа), был принят электрогазосварщиком (ст. 175 КЗоТа) и ежегодный оп­ лачиваемый отпуск в трудовом договоре (контракте) ему был ус­ тановлен продолжительностью 24 рабочих дня (ст. 178 КЗоТа). Про­ фессия газоэлектросварщика включена в перечень работ, уста­ новленных Правительством РФ от 25. 02. 2000 г. постановлением N 163 "Об утверждении перечня тя­ желых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запре­ щается применение труда лиц мо­ ложе восемнадцати лет". Ежегод­ ный оплачиваемый отпуск несо­ вершеннолетним согласно зако­ нодательству устанавливается не менее 31 календарного дня. Все выявленные нарушения устранены. По результатам проверки 11 сентября с. г. отделом труда ад­ министрации района проведен се­ минар с инспекторами отделов кадров, на котором обсуждены результаты проверки и наиболее актуальные вопросы обеспечения трудовых прав несовершеннолет­ них. В семинаре приняла участие главный специалист комиссии по делам несовершеннолетних адми­ нистрации района С. П. Марты­ нова. Н. ЦИЦАКОВСКАЯ , начальник отдела труда администрации района. Фото Б. ЛЫКОВА. ТАКАЯ ВОТ ЗАГОГУЛИНА Проблемы трудоустройства несовершеннолетних На защите прав подростка ВШКОЛУ - СПОДАРКОМ Валентин Сергеевич Ман­ ков - профессиональный води­ тель. Живет он в селе Зна­ менском, а работает в сель- хозкомбинате "Лев Толстой". Во время уборки зерновых культур он трудился на спец­ машине, оборудованной для тушения пожаров. Позже, уже на другой технике, подво­ зил семена к посевным агрега­ там. С обязанностями опыт­ ный водитель справляется. В СХК "Лев Толстой" он на хо­ рошем счету. Фото Б. ЛЫКОВА . Лето для руководителя школы - важная и ответственная пора, во время которой необходимо подго­ товить учебное заведение к нача­ лу нового учебного года. Возни­ кает немало проблем, главная среди которых - где найти сред­ ства для приобретения строймате­ риалов. В этом году небольшую сумму на ремонт школы выделила адми­ нистрация района. Но без помо­ щи своего хозяйства мы все равно не обошлись бы. Исполнитель­ ный директор ООО СХК "Лев Толстой" А. С. Трусов при всей своей занятости с пониманием отнесся к нашим проблемам, не­ смотря на то, что на территории хозяйства находятся две средние школы. И этого нельзя не оце­ нить, тем более, что время ремон­ та школы совпало с самой ответ­ ственной порой на селе - убороч­ ной страдой. Андрей Сергеевич успевает везде, недаром в СХК в этом году выращен и, что еще более важно, убран высокий урожай зерновых, а шефская помощь им была ока­ зана не только школе, но и на­ ходящемуся на территории хозяй­ ства Никольскому храму. День знаний стал для учащих­ ся, пришедших после каникул в чистую, отремонтированную шко­ лу, настоящим праздником. Поз­ дравить учеников и учителей при­ шло немало гостей. И среди при­ ветственных речей, прозвучавших 1 сентября, особенно запомни­ лось поздравление А. С. Трусова и еще его подарок детям - тысяча рублей на проведение школьных мероприятий. Таких подарков школа не получала уже много лет. Коллектив учителей и уча­ щихся Домачевской средней шко­ лы выражает сердечную благодар­ ность исполнительному директо­ ру ООО СХК "Лев Толстой" А. С. Трусову за понимание и оказан­ ную школе помощь. В. ШЕВЛЯКОВА , и. о. директора школы.