Молодежный вестник. 2017 г.

№ 23 (6338) / 2017 МВ 28 Алёна ЛЕОНОВА #наставникгода2017#путеводнаязвезда#цельнарезультат#профессиональныйрост#курс секреты мастерства У любого молодого специалиста в первые дни (а иногда и месяцы) работы голова может буквально пойти кругом от обилия информации и новых обязанностей. И здесь как никогда важна роль опытного наставника, способного не просто ввести в курс дела, а проследовать с подопечным по этому курсу, помогая практическими советами. Сотрудникам ГК «Здоровье нации» повезло: развитие компании повлияло на формирование и развитие в ней института наставничества. С тать частью коллектива меди- цинского центра, известного в регионе и за его пределами, хотят многие, но получается лишь у тех, кто нацелен на результат, про- фессиональный и личностный рост. Уверенность в выборе рабоче- го места для вновь пришедших со- трудников укрепляется с очередным совместным делом или возникшей проблемой, которую наставники по- могают им разрешить. В итоге дея- тельность каждого специалиста отра- жается на конечном результате и эф- фективности работы всей компании. КОГДА ТЫ – НОВИЧОК – Без доброго сердца нельзя стать для кого-то «путеводной звез- дой», – уверена руководитель от- дела рекламы и маркетинга группы компаний «Здоровье нации» Жанна Полухина. – Как известно, человек Фото: архив компании Прекрасен наш союз! всю жизнь чему-то учится. Придя после нескольких лет учёбы на про- изводство, столкнувшись с особен- ностями выбранной профессии на практике, новичок может потеряться в объёме информации. Стать своим в пока ещё чужом коллективе, привыкнуть к рабочему графику ему должен помочь именно наставник, чей ежедневный труд по достоинству оценивается руковод- ством ГК «Здоровье нации». НА ЛИЧНОМ ПРИМЕРЕ В рамках корпоративного конкур- са «Наставник года-2017» самые ре- зультативные сотрудники получили благодарственные письма и денеж- ные вознаграждения за воспитание достойной молодой смены. Среди них, например, админи- стратор Центра диагностики Ната- лия Хидирнебиева, под крылом кото- рой – девять стажёров. У медсестры Алины Люшненко – шестеро подо- печных. В 2014 году девушка окончи- ла Липецкий медицинский колледж по специальности «Сестринское дело». Спустя два года прошла курсы повышения квалификации в липецком Центре последипломного образования по программе «Пер- вичная медико-санитарная помощь детям», получив соответствующий сертификат. И теперь передает зна- ния своим коллегам. НАПРАВЛЕНИЕ ВЫБРАНО В числе лауреатов также опера- тор контакт-центра Наталия Ачка- сова, администраторы Александра Боярских, Анна Володина, Оксана Литвин, Ирина Самофалова, Татья- на Серякова. Каждая консультирует троих стажёров. В компании отме- чают, что возможность поработать в качестве наставника есть у любого сотрудника, желающего двигаться по приоритетному – здоровому курсу развития «Здоровья нации». НАТАЛИЯ АЧКАСОВА ОКСАНА ЛИТВИН АЛИНА ЛЮШНЕНКО